RebellenTalk - der Podcast für Führungskräfte, denen man folgen will – Détails, épisodes et analyse

Der Rebellentalk ist mit der letzten Folge mit Ole von Beust zu Ende gegangen. Jens hat in der Zwischenzeit ein Buch geschrieben, das 'Stark im Sturm' heißt. Das wird auch der Titel seines neuen Podcasts, zu dem er wieder tolle Gäste einladen wird, die mit ihm darüber sprechen, was sie machen, um selber stark im Sturm zu bleiben und wie sie ihre Unternehmen und ihr Umfeld entsprechend stärken, damit sie den Stürmen zuversichtlich entgegentreten. Es wäre toll, wenn Ihr den Kanal abonniert und wie bisher mit von der Partie seid.

„Die Prägung durch die Eltern ist entscheidend für den Erfolg als Erwachsener.“  In der neuesten Folge unseres #RebellenTalk - dem `Podcast für Führungskräfte, denen man folgen will´ – haben Jörg Ristau und Jens Alsleben Ole von Beust, gelernter Anwalt, ehemaliger Bürgermeister von Hamburg, Gründer von Beust und Coll.. Unser Thema heute ist `Erfolg in der Krise´. "Nimm die Dinge mit Humor und dich selbst nicht so wichtig - und vor allem kümmere dich nicht darum was andere über dich sagen.“ Das ist einer der Sätze, die Ole als Junge immer wieder von seinen Eltern gehört hat. Dieser Satz hat sein Leben maßgeblich geprägt. Sein Vater Helge war einer der Mitbegründer der CDU in Hamburg und Bezirksamtsleiter von Hamburg-Wandsbek. Als erster Bürgermeister von Hamburg hat Ole von Beust gezeigt, wie man Krisen erfolgreich meistert. Auch nach seinem freiwilligen Ausstieg im Jahre 2009 machte er als Berater erfolgreich Karriere. Er gründete eine Beratungsgesellschaft, die heute mehr als 25 Berater beschäftigt. Seine leichte und humorvollen Art, überträgt sich während unseres Gespräches auch auf uns, doch überzeuge dich am besten selbst. Viel Spaß dabei.

In der neuesten Folge unseres #RebellenTalk - dem `Podcast für Führungskräfte, denen man folgen will´ – haben Jörg Ristau und Jens Alsleben Bernhard Lang, CEO von `BE-terna, einem ERP Systemhaus mit 950 Mitarbeitern an 25 Standorten, zu Gast. Ursprünglich als Werksstudent begonnen, beendete er sein Arbeitsverhältnis bei der msg-Gruppe nach 25 Jahren als CEO. Anfangs gab es dort 400 Mitarbeiter und zum Zeitpunkt seines Ausstiegs waren es 8.800 Mitarbeiter, bei einem Umsatz von 1.1 Mrd. Euro mit 25 Landesgesellschaften. Schwerpunkt seiner Arbeit war die Internationalisierung und das Standard Softwaregeschäft. Natürlich waren wir neugierig darauf, wie er das in den 25 Jahren geschafft hat. Wir haben Bernhard nach seinem Erfolgsgeheimnis gefragt. Zitat: „Wenn die Menschen Freude an der Arbeit haben und sich nicht so viel mit Politik auseinandersetzen müssen sind sie produktiver. Somit ist auch der unternehmerische Teil erfüllt.“ Wie er es geschafft hat, dass die Menschen mehr Freude an der Arbeit haben und was er zukünftig in seiner neuen Rolle tun wird, um auch hier außergewöhnlich erfolgreich zu sein, erfährst du in unserem neuen spannenden Podcast. Vodcast:   https://youtu.be/jOW2zlZJIXc Spotify:   https://spoti.fi/2xoftnM   Apple:     https://apple.co/2vUGD5q   Podigee:  https://lnkd.in/dJtsDnZ   Deezer:    https://bit.ly/2UhNiQo Und hier geht‘s zu Bernhard’s LinkedIn Profil: https://www.linkedin.com/in/bernhard-lang-838a93/?originalSubdomain=de  Wenn Euch diese Folge gefallen hat, dann wie immer teilen, kommentieren, abonnieren!!!!  Danke Euch und bis zur nächsten Episode… Es grüßen Euch Euer Jörg und Jens #leadership #podcast #job #organisationsentwicklung #hr #humancapital #coaching #management #leadershipdevelopment #grossefreiheit #humanizebusiness #transformation #redshoeclub

In der neuesten Folge unseres #RebellenTalk - dem `Podcast für Führungskräfte, denen man folgen will´ – haben Jörg Ristau und Jens Alsleben Maria von Stein, Mitinhaberin von `Hebewerk - Organisation. Entwicklung. Personal.´ zu Gast. Eigentlich ist Maria von Stein gelernte Anwältin mit Schwerpunkt Arbeitsrecht. Da sie weniger vor Gericht streiten wollte, machte sie eine Ausbildung zur Mediatorin. So entdeckte sie, wofür ihr Herz tatsächlich schlägt. Quasi nebenberuflich begann sie sich mit Organisationsentwicklung zu beschäftigen. Sie wollte mehr und mehr dazu beitragen, dass Menschen besser miteinander arbeiten, gemeinsam erfolgreich sind. Um aus der nebenberuflichen begonnenen Leidenschaft ein professionelles Business zu machen, drückte Maria noch einmal die Schulbank. Sie studierte Personal- und Organisationsentwicklung und gründete anschließend mit einer Freundin das Beratungsunternehmen Hebewerk. Gemeinsam unterstützen sie Organisationen in Veränderungsprozessen dabei, Stolpersteine aus dem Weg zu räumen. Dabei setzen sie Energie frei für die wirklich wichtigen Dinge im Unternehmen. Was und wie sie das genau machen und welchen Impact das vor allem auf die Führungskräfte ihn den Unternehmen hat, erfährst du in unserem spannenden Podcast. Vodcast: https://youtu.be/AIcMC-e9tFM Spotify: https://spoti.fi/2xoftnM Apple: https://apple.co/2vUGD5q Podigee: https://lnkd.in/dJtsDnZ Deezer: https://bit.ly/2UhNiQo Und hier geht‘s zu Maria's LinkedIn Profil: https://www.linkedin.com/in/maria-von-stein-94686b206/ Wenn Euch diese Folge gefallen hat, dann wie immer teilen, kommentieren, abonnieren!!!! Danke Euch und bis zur nächsten Episode… Es grüßen Euch Euer Jörg und Jens #leadership #podcast #hr #humancapital #coaching #management #leadershipdevelopment #grossefreiheit #humanizebusiness #transformation #redshoeclub

In der neuesten Folge unseres RebellenTalk - dem Podcast für Führungskräfte, denen man folgen will – haben Jörg Ristau und Jens Alsleben Bodo Janssen, den Geschäftsführer der Hotelkette Upstalsboom, zu Gast. In der neuesten Folge unseres RebellenTalk - dem Podcast für Führungskräfte, denen man folgen will – haben Jörg Ristau und Jens Alsleben Bodo Janssen, den Geschäftsführer der Hotelkette Upstalsboom, zu Gast. Nachdem der Vater 2007 tödlich verunglückte, musste Bodo schneller als erwartet die Geschäftsführung von Upstalsboom übernehmen. Eigentlich lief alles gut, so glaubte er zumindest. Doch eine Mitarbeiterbefragung brachte ein für ihn niederschmetternden Wahrheit hervor. Seine Mitarbeiter konfrontierten ihn mit einer klaren Aussage: „Wir brauchen einen anderen Chef als Bodo Janssen.“ Doch jetzt sollte es anders werde. Dieser Satz brachte ihn dazu nach innen zu gehen um sich und sein bisheriges Leben zu hinterfragen. Dazu ging er in ein Kloster und verbrauchte seine Zeit in Stille und mit Meditation. Wie es dann im Leben von Bodo Jansen weiter ging hörst du am besten selbst. In einem wirklich spannenden RebellenTalk gibt Bodo einen tiefen Einblick in seine persönliche Transformation und die daraus folgende Veränderung seines Unternehmens. Wenn Euch diese Folge gefallen hat, dann wie immer teilen, kommentieren, abonnieren!!!! Danke Euch und bis zur nächsten Episode… Es grüßen Euch Euer Jörg und Jens #leadership #jobs #podcast #job #humanresources #hr #humancapital #coaching #management #leadershipdevelopment #grossefreiheit #humanizebusiness #transformation #upstalsboom Vodcast: https://youtu.be/l9KLhFJmRy8 Spotify: https://spoti.fi/2xoftnM Apple: https://apple.co/2vUGD5q Podigee: https://lnkd.in/dJtsDnZ Deezer: https://bit.ly/2UhNiQo Und hier geht‘s zu Bodo‘s LinkedIn Profil: https://www.linkedin.com/in/bodo-janssen-133205106/

In der neuesten Folge des RebellenTalk - dem Podcast für Führungskräfte, denen man folgen will – haben Jörg Ristau und Jens Alsleben Dr. Anna-Lena Gehrmann zu Gast. Als promovierte Quantenphysikerin, die viele Jahre sehr erfolgreich als Führungskraft in der Automobilindustrie gearbeitet hat, war Anna-Lena immer sehr nah an der Wissenschaft. Heute verbindet sie also zertifizierter Business- und Body-Mind-Coach wie kaum jemand anderer Spiritualität mit wirtschaftlichem Handeln. Aus ihrer Sicht liegt die Zukunft genau in dieser Co-Kreation von Spiritualität und Wirtschaft. Und für sie besteht der Führungsstil der Zukunft zu gleichen Teilen aus weiblichen und männlichen Stilelementen. Euch erwartet ein sehr spannender Talk mit völlig neuen Einblicken und Chancen, wie wir zukünftig zusammenarbeiten können. Den Link zum Vod- und Podcast findet Ihr wie immer hier: Vodcast: https://youtu.be/6e_X_V0Brhg Spotify: https://spoti.fi/2xoftnM Apple: https://apple.co/2vUGD5q Podigee: https://lnkd.in/dJtsDnZ Deezer: https://bit.ly/2UhNiQo Und hier geht‘s zu Andreas‘ LinkedIn Profil: https://www.linkedin.com/in/andreas-kuffner-oly-36959036/ Wenn Euch diese Folge gefallen hat, dann wie immer teilen, kommentieren, abonnieren!!!! Danke Euch und bis zur nächsten Episode… Es grüßen Euch Euer Jörg und Jens #leadership #jobs #podcast #job #humanresources #hr #coaching #spiritualitaet #cocreation #management #leadershipdevelopment #grossefreiheit #humanizebusiness

„Der Olympia-Achter hat mir gezeigt, was es braucht, um Champions unseres Lebens zu werden.“ In der neuesten Folge des RebellenTalk - dem Podcast für Führungskräfte, denen man folgen will – haben Jörg und Jens Andreas Kuffner zu Gast. 16 Jahre Hochleistungssport, Olympisches Gold im Deutschen Ruder Achter, das parallel absolvierte Studium zum Wirtschaftsingenieur sowie die Ausbildung zum systemischen Coach haben Andreas geprägt und mental gestärkt. Seine Mission ist es, Menschen mit ihren ganz individuellen Potentialen dabei zu unterstützen, in die volle Kraft zu kommen und so Champions in ihrem ganz persönlichen Leben zu sein. Wie man Menschen – ob einzeln oder im Team – und Unternehmen helfen kann, die Veränderung aktiv gestalten und „ihr Boot“ schneller machen wollen, erfahrt Ihr in einer spannenden und sehr ehrlichen Runde. Den Link zum Vod- und Podcast findet Ihr wie immer hier: Vodcast: https://youtu.be/hMkQduZwVt0 Spotify: https://spoti.fi/2xoftnM Apple: https://apple.co/2vUGD5q Podigee: https://lnkd.in/dJtsDnZ Deezer: https://bit.ly/2UhNiQo Und hier geht‘s zu Andreas‘ LinkedIn Profil: https://www.linkedin.com/in/andreas-kuffner-oly-36959036/ Wenn Euch diese Folge gefallen hat, dann wie immer teilen, kommentieren, abonnieren!!!! Danke Euch und bis zur nächsten Episode… Es grüßen Euch Euer Jörg und Jens #leadership #jobs #podcast #job #humanresources #hr #coaching #management #leadershipdevelopment #grossefreiheit #humanizebusiness

In der neuesten Folge des RebellenTalk - dem Podcast für Führungskräfte, denen man folgen will – haben Jörg und Jens Dr. Florian Reiter zu Gast. Als ehemaliger VW Manager mit Werksverantwortung in China und Russland ist er heute als Experte und Liebhaber von E-Scootern, E-Bikes, E-Cars und allem, was elektrisch rollt und vor allem als Business-Coach unterwegs. Florian ist zudem Mitglied im RedShoeClub, der Gruppe von Executive Coaches der grossefreiheit.com. Mit ihm blicken wir heute auf die Frage, welche Schlüsselqualifikationen und Kompetenzen wir aus seiner Sicht brauchen, um die Herausforderungen der Zukunft zu meistern und warum unser altes Rollenverständnis uns dabei häufig im Weg steht. Den Link zum Vod- und Podcast findet Ihr wie immer in den Kommentaren. Wenn Euch diese Folge gefallen hat, dann wie immer teilen, kommentieren, abonnieren!!!! Danke Euch und bis zur nächsten Episode… Es grüßen Euch Euer Jörg und Jens #leadership #jobs #podcast #job #humanresources #hr #humancapital #coaching #management #leadershipdevelopment #outplacement #grossefreiheit #humanizebusiness KOMMENTARE Vodcast: https://youtu.be/JbAtpdBpYFU Spotify: https://spoti.fi/2xoftnM Apple: https://apple.co/2vUGD5q Podigee: https://lnkd.in/dJtsDnZ Deezer: https://bit.ly/2UhNiQo Und hier geht‘s zu Florian‘s LinkedIn Profil: https://www.linkedin.com/in/dr-florian-reiter-29466554/

In der neuesten Folge des RebellenTalk - dem Podcast für Führungskräfte, denen man folgen will – sprechen Jörg und Jens mit Philipp Depiereux, WELTMUTFÜHRER, Tausendsassa, Digitaler Influencer, erfolgreicher Entrepreneur & Podcaster. „Changing the game“ – Unter diesem Leitgedanken treibt Philipp den digitalen Wandel in Wirtschaft, Politik und Gesellschaft voran, mit einem neuen Mindset und neuen Methoden. Gemeinsam mit zwei Freunden gründete er 2010 etventure mit der Vision, die Erfahrungen aus Innovationsprojekten in Mittelstand, Konzernwelt und Startups in einem Unternehmen zu bündeln. Das Erfolgsrezept bei der Entwicklung neuer Digital-Ideen: schnell, radikal nutzerzentriert und mit unternehmerischem Mindset in der Umsetzung. Darüber hinaus ist er Initiator und Moderator des Video- und Podcastformats „ChangeRider“, das positive Geschichten und Erfolge rund um Innovation, Disruption und den digitalen Wandel in Wirtschaft und Gesellschaft erzählt. Unter seinen Fahrgästen sind inspirierende, kreative und unternehmerische Persönlichkeiten wie Dorothee Bär, Staatsministerin für Digitales, Roland Berger, Gründer der gleichnamigen Unternehmensberatung, Klöckner-CEO Gisbert Rühl oder Magdalena Rogl, Head of Digital Channels bei Microsoft. Zuvor war er als Geschäftsführer eines mittelständischen Unternehmens tätig und ist mit seiner Strategie gescheitert - eine Erfahrung, die ihn vieles gelehrt hat und über die er offen und ehrlich spricht. Euch erwartet ein hochdynamischer Podcast, am besten, Ihr stellt die Geschwindigkeit auf 0,5x. Den Link zum Vod- und Podcast findet Ihr wie immer in den Kommentaren. Wenn Euch diese Folge gefallen hat, dann wie immer teilen, kommentieren, abonnieren!!!! Danke Euch und bis zur nächsten Episode… Es grüßen Euch Euer Jörg und Jens #leadership #jobs #podcast #humanresources #hr #coaching #management #leadershipdevelopment #grossefreiheit #humanizebusiness #digital KOMMENTARE Vodcast: https://youtu.be/wi8FDX-5GuI Spotify: https://spoti.fi/2xoftnM Apple: https://apple.co/2vUGD5q Podigee: https://lnkd.in/dJtsDnZ Deezer: https://bit.ly/2UhNiQo Und hier geht‘s zu Philipp‘s LinkedIn Profil: https://www.linkedin.com/in/philipp-depiereux/

In der neuesten Folge des RebellenTalk - dem Podcast für Führungskräfte, denen man folgen will – sprechen Jörg und Jens mit Sandra Künzler, ehemalige Top-Managerin und Mental Coach mit mehr als 15 Jahren Erfahrung im Management internationaler Unternehmen in der Mode- und Lifestyle-Branche. Ihre Stationen führten Sie zu Top-Brands wie RedBull, G-Star, Levi-Strauss und Adidas. Heute nutzt sie als Mental-Coach ihr Wissen, ihre persönlichen Lebenserfahrungen und ihre Studien in Psychologie und Neurowissenschaften, um ihre Klienten dabei zu begleiten, eine neue gesunde Führung, mehr Resilienz, besseren Leistungen und mehr Sinnfindung und Lebenserfüllung zu finden. Wenn Ihr wissen wollt, wie man dabei seine einschränkenden, negativen Glaubenssätze und Muster überwinden und so Herausforderungen und Blockaden bezwingen und sein volles Potenzial ausschöpfen kann, dann lasst Euch von Sandra mit auf die Reise nehmen. Den Link zum Vod- und Podcast findet Ihr wie immer in den Kommentaren. Wenn Euch diese Folge gefallen hat, dann wie immer teilen, kommentieren, abonnieren!!!! Danke Euch und bis zur nächsten Episode… Es grüßen Euch Euer Jörg und Jens #leadership #podcast #humanresources #hr #coaching #management #leadershipdevelopment #grossefreiheit #humanizebusiness KOMMENTARE Vodcast: https://youtu.be/PkVIwoGg9z8 Spotify: https://spoti.fi/2xoftnM Apple: https://apple.co/2vUGD5q Podigee: https://lnkd.in/dJtsDnZ Deezer: https://bit.ly/2UhNiQo Und hier geht‘s zu Sandra‘s LinkedIn Profil: https://www.linkedin.com/in/sandra-kuenzler/