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Der erste Morning Dialogue in Stuttgart ist grandios über die Bühne gegangen und wir lassen mit Antonia alles revue passieren. In dieser Folge blicken wir hinter die Kulissen: Was hat funktioniert, was war überraschend, was nehmen wir für die nächsten Termine mit? Inklusive Einblicke in Hoppalas, unsere Hilfsmittel und ob wir nervös waren. Das wird euch vielleicht überraschen ;) Wir sprechen darüber, wie sich ein neuer Raum für Eltern anfühlt, wenn er zum ersten Mal gelebt wird: zwischen Aufregung, spontanen Gesprächen, Babys im Schlepptau und dem Gefühl, endlich nicht allein mit den großen Fragen zu sein. Antonia erzählt, warum sie die Morning Dialogues nach Stuttgart gebracht hat, welche Momente ihr besonders geblieben sind und was ein guter Austausch für Eltern wirklich ausmacht. Wir reden auch darüber, wie sich Arbeit, Kinder und Podcasting im Alltag vereinbaren lassen – und wie man plötzlich ganz viele Rollen mehr innehat. Gerade beim Marketing wird schnell deutlich, dass man nicht nur Podcasterin ist, sondern gleichzeitig Produzentin, Redakteurin, Community-Managerin, Social-Media-Strategin und manchmal auch Veranstalterin. Eine Folge für alle, die dabei waren – und für alle, die überlegen, beim nächsten Mal dabei zu sein. - Anmeldung und alle kommenden Termine: www.doubleduty.at/events Du warst beim ersten Morning Dialogue dabei? Schreib uns gern, welcher Moment oder Gedanke dir geblieben ist. Und wenn du beim nächsten Mal dabei sein möchtest: Die Anmeldung und alle Termine findest du über den Link oben. Folge uns für Updates, Einblicke und neue Folgen – und teile diese Episode mit jemandem, der auch gerade zwischen Alltag, Karriere, Elternschaft und eigenen Projekten seinen Platz sucht. 👉 Hier geht’s direkt zur Befragung (Eltern): https://tally.so/r/obj1OM 👉 Hier geht’s direkt zur Befragung (Unternehmen): https://tally.so/r/68B4yY

Die Double Duty Babytreffs wandern als Morning Dialogues nach Stuttgart – und unser erster Vormittag dort hat gezeigt, warum dieses Format genau jetzt gebraucht wird. Mit einer wunderbaren Location im Crave und einem Raum voller ehrlicher Gespräche, neuer Verbindungen und beeindruckender Frauen ist die Double Duty Community in Stuttgart offiziell gestartet. Antonia Rangelow hat nicht nur eine tolle Location mobilisiert, sondern auch Frauen zusammengebracht, die Beruf, Verantwortung, Familie und eigene Ambitionen tagtäglich unter einen Hut bringen. Es ging um Vereinbarkeit, Karriere, Selbstvertrauen – und um die Frage, wie eine Community entstehen kann, in der man darüber offen sprechen kann, wo der Schuh wirklich drückt. Im Gespräch mit Claudia Feil Im Podcastformat teilt Claudia Feil ihren persönlichen Weg: vom Finden in die Mutterrolle über den Einstieg ins Coaching bis hin zu ihren Erfahrungen in Führungsrollen. Sie spricht darüber, wie sich Aufstieg, Verantwortung und Mutterschaft für sie angefühlt haben – und warum sie andere Frauen dabei unterstützen möchte, mit Sicherheit und Selbstvertrauen ihren Platz in Führung zu finden. Besonders berührend war ihre Botschaft: Nicht alles muss neu erfunden werden. Oft geht es darum, sich wieder etwas zuzutrauen, die eigenen Stärken wiederzuerkennen und den eigenen Weg bewusst zu gehen. Warum Stuttgart diese Dialoge braucht Nach der Podcast-Aufnahme wurde der Austausch noch intensiver: Die Besucherinnen sprachen sehr klar darüber, warum es Double Duty Dialogues in Stuttgart braucht. Es ging um fehlende Räume, um unerfüllte Erwartungen an Vereinbarkeit und darum, was sich im Alltag zwischen Beruf und Baby noch immer schwer vereinbaren lässt. Genau dafür stehen die Morning Dialogues: ein geschützter Raum für Mütter und Eltern, die nicht nur über Herausforderungen sprechen, sondern gemeinsam Perspektiven, Netzwerke und Lösungen entwickeln wollen. Danke, Stuttgart 💫 Danke an alle Frauen, die diesen besonderen Vormittag mit uns gestaltet haben – und an Antonia sowie das Team vom Crave für diesen starken Auftakt. Wir freuen uns schon jetzt auf die nächsten Morning Dialogues in Stuggi. Mehr zur Community, zu kommenden Terminen und zu den Double Duty Dialogues findest du unter www.doubleduty.at.

Wenn ihr dabei gewesen seid, wisst ihr wir waren heute im Baby-Paradies: Heute im Gespräch waren wir mit Dagmara Wnuk, Gründerin von Hanniline, über ihren Weg ins Unternehmertum – und darüber, wie sich Gründen und Mama-Sein miteinander verbinden lassen. Dagmara erzählt, wie ihre Tochter und ihre eigene Mama sie zur Gründung inspiriert haben, was pädagogisch wertvolles Spielzeug für sie bedeutet und welche Höhen, Tiefen und Entscheidungen ihren Weg geprägt haben. Wir sprechen auch darüber, was Mutterschaft ihr als Unternehmerin mitgegeben hat und welchen Rat sie Mamas geben würde, die selbst über eine Gründung nachdenken - inklusive ganz praktischer Schritte, wie man mit Produktentwicklung und Gründung loslegen sollte! Darum geht’s • Wie aus einer persönlichen Idee Hanniline wurde. • Was hinter pädagogisch wertvollem Spielzeug steckt. • Wie Dagmara den Alltag als Mama und junge Unternehmerin erlebt hat. • Welche Zweifel, Rückschläge und wichtigen Wendepunkte es gab. • Was Dagmara aus der Mutterschaft für ihr Unternehmertum mitnimmt. • Welche Produkte sie mit ihrem Mann entwickelt hat und worauf man gerade bei Kinderspielzeug achten muss. Dagmaras Geschichte zeigt genau das, wofür Double Dialogues steht: Business als Mama ist kein Widerspruch, sondern ein eigener Weg, den man sich erarbeiten darf. Danke, Dagmara, dass du diesen Weg heute so offen mit uns geteilt hast. Darüber hinaus waren wir im Paradies, weil wir nicht nur die grandiosen Produkte von Hanniline ausprobieren, testen und angreifen durften, sondern auch eine liebevoll gestaltete Spielecke vom Biolino Institut zur Verfügung gestellt bekommen haben! Danke an die großartige Martina Nowak. Gewinnspiel Wir verlosen darüber hinaus ein Kinder-Regenoutfit nach Wahl! Wer beim Babytreff war: Nicht vergessen, eine Story zu posten und tchibo.at folgen und verlinken! Dann kommt ihr in die Ziehung! Bis 10.10. möglich ✨ Rabattcode Wer nicht dabei sein konnte… kein Problem! Mit dem Code Herbst15 bekommt ihr vom 9. bis 15. Oktober 15% Rabatt auf das Kindersortiment bei tchibo.at. Danke an unseren großartigen Babytreff-Partner Tchibo! Unsere Kids sind jedenfalls schon eingedeckt✨ Auch der bereits kommunizierte Code von Hanniline ist noch gültig: DDD10

Mutterschaft hat viele Höhen und Tiefen – und genau deshalb wollen wir beides sichtbar machen. In dieser Folge erzählt Shanna von ihrer Kinderwunschreise zu ihrer Wunschtochter: ehrlich, persönlich und ohne falsche Versprechen. Hinweis: In dieser Folge geht es um unerfüllten Kinderwunsch, medizinische Unterstützung, emotional belastende Situationen und die damit verbundenen Gefühle. Bitte höre nur zu, wenn du dich gerade emotional dazu bereit fühlst. Gleichzeitig möchten wir einordnen: Jede Kinderwunschgeschichte ist einzigartig. Eine erfolgreiche Schwangerschaft ist niemals das Ergebnis von „richtigem Verhalten“, ausreichend langem Durchhalten oder einer bestimmten Methode. Wenn es bei jemandem nicht klappt, trägt diese Person keine Schuld. Shanna kennen wir schon lange. In dieser Folge nimmt sie uns mit auf ihren Weg: von den ersten Zweifeln über die medizinischen und emotionalen Herausforderungen bis hin zur Schwangerschaft ihrer Wunschtochter. Wir sprechen darüber: • wann Shanna und ihr Partner bemerkten, dass ihr Kinderwunsch möglicherweise nicht unkompliziert in Erfüllung gehen würde, • wie sie mit der Erkenntnis umgingen, Unterstützung zu brauchen, • wie sie medizinische, organisatorische und partnerschaftliche Entscheidungen getroffen haben, • welche Momente besonders schwer waren, • wie sie zwischen Hoffnung, Warten, Enttäuschung und neuem Mut navigiert hat, • welchen Einfluss die Kinderwunschzeit auf ihre Partnerschaft hatte, • wie offen sie mit Familie, Freund:innen und ihrem beruflichen Umfeld umgehen konnte, • welche Möglichkeiten es gibt, • und was sie Menschen mitgeben möchte, die gerade selbst mitten in einer Kinderwunschreise stecken. Diese Folge ersetzt keine medizinische, psychologische oder psychotherapeutische Beratung. Wenn dich dein Kinderwunsch emotional sehr belastet, kann professionelle Unterstützung eine wichtige Entlastung sein. Unerfüllter Kinderwunsch kann psychisch stark fordern und auch die Partnerschaft beeinflussen. Wir planen noch weitere Folge mit Kinderwunschexperten und zu begleitenden therapeutischen Möglichkeiten. Zur erwähnten Studie: Eine Analyse der Global Burden of Disease-Daten (1990–2021) zeigt, dass die weltweite Inzidenz von Schwangerschaftsverlusten um 15% gesunken ist – von 49,6 Millionen Fällen (1990) auf 42,4 Millionen (2019). • Eine weitere Studie (1990–2021) bestätigt: Die globale Inzidenz von Schwangerschaftsverlusten sank um durchschnittlich 1,5% pro Jahr, die Mortalität sogar um 64,8%. https://link.springer.com/article/10.1186/s12884-025-08142-6

In dieser Folge erzählt Sophie von einem der schwersten Wege ihres Lebens: der Verlust ihrer Zwillinge, noch bevor ihr Herz schlagen konnte. Aber diese Folge soll Mut machen, sich zu öffnen, zu fühlen und sich selbst wieder zu befüllen. Valentina fragt behutsam nach und kitzelt alles aus ihr raus! Sie spricht dadurch offen darüber, wie es ist, diese Nachricht zu bekommen – dieses plötzliche Innehalten, wenn Zukunftsbilder zerbrechen, noch bevor sie richtig entstehen konnten. Wie sich Hoffnung langsam in Gewissheit verwandelt. Und wie der Körper schließlich einen Weg gehen muss, den der Kopf noch nicht begreifen kann: der Abgang, die Entscheidung zur Kürettage, das Loslassen. Doch diese Folge endet nicht im Verlust. Sie beginnt dort erst richtig. Sophie nimmt uns mit in die Zeit danach – in einen Alltag, der weiterläuft, obwohl innen alles stillsteht. Sie erzählt vom Druck im Job, vom Funktionieren-Müssen, von unausgesprochenen Erwartungen und einem Toddler, der einen glücklichen Alltag verdient hat, aber durch den Sophie einmal mehr lernt Gefühle zuzulassen und zu benennen. Von Spannungen, die entstehen, wenn Trauer keinen klaren Platz hat. Und gleichzeitig von einer Beziehung, die trägt, auffängt und Raum gibt, wenn alles andere wankt. Es geht um das Ankommen am Boden. Um das ehrliche Eingeständnis: Gerade geht nichts mehr. Und um die leise, oft unsichtbare Arbeit, sich selbst wieder aufzufüllen – den eigenen Becher Tropfen für Tropfen wieder voll zu machen. In dieser Folge sprechen wir über Trauer, über körperliche und emotionale Erschöpfung, über Partnerschaft in Krisen – und über die schmerzhafte Erkenntnis, dass die Natur nicht gerecht ist. Dass sie manchmal einfach brutal ist. Und auch darüber, wie man trotzdem – ganz langsam – wieder ins Leben zurückfindet. www.doubleduty.at

Die Double Duty Babytreffs wandern als Morning Dialogues nach Stuttgart aus: Am Montag, 12. Oktober 2026, ab 8.30 Uhr findet die neue Veranstaltungsreihe im Crave in der Fürstenstraße 5, 70173 Stuttgart, statt. Hier geht's zur Anmeldung: https://doubleduty.at/events#babytreffs Damit bekommt das Format einen festen Ort in der Stuttgarter Innenstadt nahe dem Schlossplatz und wird zum Raum für persönliche Gespräche und Reflexion – ideal, um über Themen wie Orientierung, Selbstvertrauen und den eigenen Weg ins Gespräch zu kommen; aber mit euren Babies im Schlepptau. In dieser Episode stellen wir euch Antonia vor und kitzeln aus ihr heraus, wie sie ihre Double Duties sieht. Sie spricht darüber, wie es sich anfühlt, den eigenen Platz im Leben oder Beruf nicht mehr klar zu sehen – und wie sie aus dieser Unsicherheit zurück zu mehr Klarheit gefunden hat. Für sie wird deutlich, dass es nicht darum geht, sich komplett neu zu erfinden. Der eigentliche Wendepunkt ist für Antonia der Moment, in dem sie sich wieder zutraut, für das loszugehen, was sie wirklich möchte. Eine Sache für die sie brennt, ist es jedenfalls die Morning Dialogues nach Stuttgart zu bringen und somit auch Eltern in der innovativen Industriemetropole einen Platz zum Austausch und zum Weiterkommen zu bieten.

Vereinbarkeit, Wiedereinstieg und der Double Duty Index 2026 In dieser Folge sprechen wir über die vielen Seiten der Vereinbarkeit von Beruf und Familie und stellen unseren neu ins Leben gerufenen Double Duty Index vor: 👉 Hier geht’s direkt zur Befragung (Eltern): https://tally.so/r/obj1OM 👉 Hier geht’s direkt zur Befragung (Unternehmen): https://tally.so/r/68B4yY Wir erzählen aus Esmes Arbeit im Executive Search, sprechen über den sogenannten Mother Reward und geben ein persönliches Update, was sich bei uns gerade tut. Esme war diesmal nicht beim Babytreff dabei – und natürlich wollten wir wissen: "Wie war dein Workshop? Was hast du erlebt, welche Themen hast du mitgenommen und was beschäftigt dich beruflich gerade?!" Im Gespräch geht es auch um den Begriff Mother Reward: Welche Kompetenzen entwickeln Mütter durch Familien- und Care-Arbeit? Werden diese Fähigkeiten im Berufsleben ausreichend gesehen und anerkannt? Organisationstalent, Priorisierung, Belastbarkeit, Empathie und Kommunikation sind nur einige Beispiele für Kompetenzen, die im Familienalltag ständig gefragt sind. Trotzdem erleben viele Mütter beim Wiedereinstieg oder bei weiteren Karriereschritten nach wie vor Nachteile. Wir sprechen darüber, wie Unternehmen den Blick auf Elternschaft verändern können – und warum es nicht nur darum gehen sollte, Benachteiligungen zu vermeiden, sondern die Erfahrungen und Fähigkeiten von Eltern aktiv wertzuschätzen. Wir stellen in dieser Folge unseren Double Duty Index 2026 vor – den ersten österreichweiten Eltern-Unternehmens-Index zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Der Index bringt erstmals zwei Perspektiven zusammen: - die Sicht von Eltern, - die Sicht von Unternehmen, Führungskräften und HR-Verantwortlichen. Unser Ziel ist es, sichtbar zu machen, wie Vereinbarkeit in Österreich tatsächlich erlebt und umgesetzt wird. Besonders im Fokus steht der Wiedereinstieg nach der Elternkarenz: Was funktioniert bereits gut? Wo klaffen Anspruch und Realität auseinander? Und welche Veränderungen brauchen Eltern und Unternehmen konkret? Deine Perspektive zählt Wenn du erwerbstätige Mutter oder Vater in Österreich bist, kannst du an unserer anonymen Befragung teilnehmen. Und wenn du CEO, HR oder Entscheidungsträgerin in einem Unternehmen bist, ebenso gerne! Die Teilnahme dauert etwa 5 bis 7 Minuten. Deine Antworten werden anonymisiert ausgewertet und gemeinsam mit der Unternehmensperspektive in einen österreichweiten Index einfließen. 👉 Hier geht’s zur Befragung (Eltern): https://tally.so/r/obj1OM 👉 Hier geht’s zur Befragung (Unternehmen): https://tally.so/r/68B4yY Die Ergebnisse möchten wir im ersten Quartal 2027 präsentieren. Sie sollen zeigen, was bereits gut funktioniert und wo es noch konkreten Verbesserungsbedarf gibt. Was der Double Duty Index sichtbar machen soll: - Wie Eltern den Wiedereinstieg nach der Karenz tatsächlich erleben. - Wie Unternehmen Vereinbarkeit und Rückkehrprozesse einschätzen. - Wo sich die Perspektiven von Eltern und Unternehmen unterscheiden. - Welche Rahmenbedingungen den Wiedereinstieg erleichtern oder erschweren. - Welche konkreten Handlungsfelder sich für Unternehmen und Familien ergeben. Der Double Duty Index soll dabei nicht bei einer Bestandsaufnahme stehen bleiben. Auf Basis der Ergebnisse wollen wir Hypothesen überprüfen, Lösungsansätze entwickeln und praktische Serviceideen für Unternehmen und Familien ableiten. Jetzt mitmachen 👉 Hier geht’s direkt zur Befragung (Eltern): https://tally.so/r/obj1OM 👉 Hier geht’s direkt zur Befragung (Unternehmen): https://tally.so/r/68B4yY Deine Erfahrungen helfen dabei, ein realistisches und lösungsorientiertes Bild der Vereinbarkeit in Österreich zu zeichnen. Vielen Dank an alle, die teilnehmen und ihre Perspektive einbringen!

Neue Saison, starkes Netzwerk Herzlich willkommen zur neuen Staffel Babytreffs! Mit dabei: unser Partner Tchibo mit herrlichem Kaffee und das Frauengesundheits-Netzwerk Vemina. Zu Gast sind Angelika Moyzisch, Physiotherapeutin mit Schwerpunkt Frauen nach Geburten, Elisabeth Yezbek, Physiotherapeutin, Osteopathin und Sportphysiotherapeutin, sowie Tamara Felbinger, Sozialarbeiterin, Mental-Load-Expertin und Obfrau des Vereins Vemina. Zusammen mit insgesamt 22 Expertinnen bilden sie ein Netzwerk verschiedenen Gesundheitsberufen, das Frauen ganzheitlich, team-basiert und mit feministischem Fokus betreut, begleitet und behandelt. Im Gespräch erzählen sie, wie die Idee entstand, sich als Vemina über einen Verein zu vernetzen, und warum es ihr größtes Anliegen ist, dass gute Gesundheitsversorgung für ALLE Frauen zugänglich ist. Im Gespräch mit Sophie erklärt Tamara Felbinger, was Mental Load ist, warum dieser gefährlich werden kann und was Frauen akut tun können, um sich Erleichterung zu verschaffen. Elisabeth Yezbek zeigt auf, wie Stressreaktionen im Körper ablaufen, welche Auswirkungen sie auf den Bewegungsapparat haben und warum es so wichtig ist, dass Mamas den Mental Load nicht alleine tragen. Sie erklärt, warum Strategien zum Abbau körperlicher Stressreaktionen und echte Pausen, in denen das Nervensystem zur Entspannung kommt, unverzichtbar sind. Wir sprechen mit beiden Physiotherapeutinnen auch darüber, warum es für alle Verletzungen Rehapläne gibt, Frauen nach einer Geburt aber sehr oft allein dastehen. Sie erklären, was gute Rückbildung wirklich braucht, wie sich Statik und Organposition in der Schwangerschaft verändern und wie man postpartum Einfluss nehmen kann. Angelika zeigt, wie Beckenbodentraining wirklich funktioniert, weil der Beckenboden ein Teamspieler ist, der mit anderen Strukturen vernetzt arbeitet. Sie erklärt, warum alleiniges Beckenbodentraining bei Inkontinenz keinen Sinn macht, und spricht über Echtzeitultraschall und blasenhalseffektives Beckenbodentraining. Angelika erzählt außerdem, warum nach der Schwangerschaft taube Stellen am Bauch entstehen können, ab wann Narben – auch nach Kaiserschnitt – behandelt werden sollten und wozu diese Behandlung gut ist. Viel Spaß beim Reinhören! 🎧 Und danke auch an Vemina für die heutige lange Fragerunde beim Babytreff! www.vemina.at www.doubleduty.at UND👋 Wir starten das erste Österreich‑Barometer, das Unternehmen und Eltern zusammenbringt. Ziel: Wo klaffen Theorie und Praxis auseinander? Wo gehen Perspektiven nicht einher? Und welche Lösungen & Produkte brauchen wir wirklich? Deine Meinung zählt! Bitte füll kurz unsere Fragen aus – sie fließen in den Double Duty Index 2026 und ergeben das Stimmungsbild Österreichs in Sachen Vereinbarkeit, Karenz und Rückkehr. Dauert nur ein paar Minuten. Hier kannst du dabei sein: 👉 https://tally.so/r/obj1OM Danke fürs Mitmachen! 🙌

In dieser Folge von Double Duty Dialogues sprechen Vali und Fidschi mit Isabelle Haymerle, Zyklusmentorin und Holistic Health Coach. Gemeinsam beleuchten sie, wie Frauen ihren Zyklus besser verstehen, ihren Körper gezielt unterstützen und zu mehr Wohlbefinden im Alltag finden können. Isabelle erzählt von ihrem ungewöhnlichen Weg aus den Ingenieurswissenschaften in die ganzheitliche Gesundheitsberatung. Außerdem spricht sie offen über ihr Verhältnis zum eigenen Körper, frühere Diäterfahrungen und die Frage, wie sich ein gesunder Umgang mit Ernährung und Bewegung entwickeln lässt. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf zyklusbasierter Ernährung: Welche Bedürfnisse verändern sich im Laufe des Zyklus? Wie können Ernährung, Alltag und Selbstfürsorge an die jeweilige Phase angepasst werden? Und wie kann es gelingen, nicht gegen den eigenen Körper zu arbeiten, sondern ihn besser zu begleiten? Isabelle erklärt, wie sie ihre Kundinnen dabei unterstützt, ihren Zyklus selbstständig zu beobachten und die eigenen Signale zu verstehen. Dabei geht es nicht um starre Regeln oder die nächste Diät, sondern um Wissen, Eigenverantwortung und einen individuellen Zugang zum eigenen Körper - auch auf der Kinderwunschreise. Ihr Ziel ist es Frauen zu einem beschwerdefreien Zyklus zu verhelfen und wie sie es lernen können ihren Körper besser zu deuten und mit Ernährung zu einem besseren Wohlbefinden zu kommen. Folgt ihr gerne auf instagram: @isabelle.haymerle www.doubleduty.at

Wie beeinflusst Familie die Karriere — und warum wird darüber so selten aus männlicher Perspektive gesprochen? In dieser Folge sprechen wir mit Bernhard Vosicky über Vaterschaft, berufliche Erwartungen und die Frage, wie sehr Familie Karrieren prägen kann. Ausgangspunkt ist die Beobachtung, dass „Familie als Karrierehemmnis“ oft vor allem als Frauenthema verhandelt wird — obwohl auch Väter mit Rollenerwartungen, Prioritäten und möglichen beruflichen Konsequenzen konfrontiert sind. Bernhard erzählt, ob und wann ihm bewusst wurde, dass die Gesellschaft nicht nur frauen- sondern familienfeindlich ist. Bernhard berichtet, wie Familie seine berufliche Entscheidungen beeinflusst hat, ob er selbst Situationen erlebt hat, in denen seine Vaterrolle Karrierechancen verändert hat, und ob er bewusst berufliche Wege zugunsten seiner Familie eingeschlagen hat. Außerdem geht es darum, wie Arbeitgeber und Netzwerke reagieren, wenn Männer ihre familiären Prioritäten offen ansprechen. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf gesellschaftlichen Rollenbildern: Werden engagierte Väter ernst genommen oder eher belächelt? Welche Unterschiede gibt es zu Müttern, wenn es um Karrierepausen, Rückschritte oder Neuorientierung geht? Und wie stark prägen traditionelle Vorstellungen von „Karriere versus Familie“ unsere Wahrnehmung bis heute? Zum Schluss richtet sich der Blick auf die öffentliche Debatte: Wie sichtbar ist das Thema Vaterschaft und Karriere in Medien und Gesellschaft? Verändern Formate wie Papa Mia die Diskussion? Und wie kann man Geschichten über Vaterschaft so erzählen, dass sie auch Männer erreichen, die sich nicht ohnehin schon in Eltern-Bubbles bewegen? Bernhards Podcast: Papa Mia!? (Wir sind dort auch bald zu hören!) www.doubleduty.at

Unsere Sommerurlaube sind vorüber und wir starten wieder rein in den Podcast-Alltag, aber auch in den Berufsalltag. Und besonders spannend für Esme: Zurück in die Arbeit mit zwei Kids. In dieser Episode sprechen wir über den sanften Wiedereinstieg nach den Sommerferien: wie der Kindergartenstart klappt, wie Esme mit zwei Kindern zurück in den Beruf findet und wie wir alle gemeinsam den Podcast-Alltag wiederbeleben. Ein großer Teil der Folge widmet sich Esmes persönlichem Weg zurück ins Berufsleben mit zwei Kindern. Sie erzählt von der Herausforderung, neue Prioritäten zu setzen, von der Kunst, Aufgaben zu delegieren, und davon, wie wichtig klare Kommunikation mit dem Arbeitgeber oder der Arbeitgeberin ist, um als berufstätige Mutter sichtbar und unterstützt zu bleiben. Auch der Podcast- und Content-Alltag kommt nicht zu kurz: Wie nehmen wir unsere kreative Arbeit wieder auf, ohne uns zu überfordern? Unser Ansatz lautet: kleine Schritte, realistische Planung und klare Grenzen zwischen Arbeit und Familie. Denn nur wer selbst gut versorgt ist, kann auch langfristig kreativ und präsent sein. Wir teasern auch ordentlich an, was euch in den nächsten Wochen erwartet! Schreib uns gerne, welche Routine dir nach den Ferien am meisten hilft, und teile diese Episode mit einer anderen Mama, die gerade zurück in den Job oder in den Kindergarten- oder Kita-Alltag startet. Hier kannst du auch in unsere Folge zum Kindergarten-Start mit Direktorin Beate Herzog reinhören: https://doubleduty.podigee.io/25-nachgefragt-bei-beate-herzog-kindergartenstart-ohne-drama-oder-doch-ein-bisschen Abonniere den Podcast, damit du keine Folge rund um Familie, Beruf und Content-Alltag verpasst. Bleibe aktuell bei unseren zukünftigen Events: www.doubleduty.at

In dieser besonderen Folge von Double Duty Dialogues sprechen wir mit Andrea Haselmayr – Autorin, Unternehmerin und eine Frau mit einer außergewöhnlich persönlichen Geschichte. Andrea hat mehrere Bücher veröffentlicht, darunter ihr erstes Buch Eat Like a Woman sowie When Two Become One. In ihren Werken setzt sie sich intensiv mit Themen wie Weiblichkeit, Identität, Körperbewusstsein, Partnerschaft und persönlicher Entwicklung auseinander. Der Ursprung ihres Schreibens liegt in einem tiefgreifenden Schicksalsschlag in jungen Jahren, der sie sehr früh mit dem Frausein und dessen Herausforderungen konfrontiert hat. Im Gespräch erzählt sie offen, wie prägend diese Erfahrungen für ihren weiteren Lebensweg waren – insbesondere auch im Hinblick auf ihren Kinderwunsch. Lange Zeit war ungewiss, ob sie überhaupt Kinder bekommen kann. Andrea gibt sehr intime und ehrliche Einblicke in diese emotionale Reise, geprägt von Hoffnung, Zweifel und innerer Stärke. Diese Folge geht unter die Haut: ein Gespräch über Verletzlichkeit, Resilienz und den Mut, die eigene Geschichte zu teilen – und damit auch anderen Frauen Kraft zu geben. Bücher: Andrea Haselmayr & Denise Rosenberger: When two become one - Stärke und nähre deine Fruchtbarkeit. Rezepte, Yoga und Kräuter (Brandstätter Verlag, 2021) Verena Haselmayr, Andrea Haselmayr, Denise Rosenberger: Eat like a Woman - Rezepte für einen harmonischen Zyklus (Brandstätter Verlag, 2018) www.doubleduty.at

Sommerpause incoming – und davor wird noch einmal richtig geplaudert. In dieser Folge sprechen wir darüber, wie wir unseren Urlaub planen, was bei uns fix dazugehört und wo wir bewusst locker lassen. Zwischen Vorfreude, To-do-Listen und realistischen Erwartungen teilen wir unsere persönlichen Tipps rund ums Packen, Reisen mit Kind(ern) und die kleinen Dinge, die den Unterschied machen. Außerdem geht’s um die Frage: Was ist Urlaub eigentlich wirklich? Erholung, Abenteuer oder einfach nur Alltag an einem anderen Ort? Wir sprechen ehrlich darüber, was funktioniert – und was eher nicht. Perfekt für alle, die gerade mitten in der Urlaubsplanung stecken oder sich noch eine Portion Inspiration (und Reality Check) holen wollen. Viel Spaß beim Zuhören – und einen wunderschönen Sommer! Nächste Woche kommt noch eine Expertinnen-Folge und im August machen wir Sommerpause! Hört doch gerne unsere älteren Folgen nach und schaut auf @doubledutydialogues auf instagram vorbei. www,doubleduty.at

In dieser zweiten Folge von Double Duty Dialogues sprechen wir wieder mit Marie und Raoul Boltenstern – diesmal noch persönlicher, noch ehrlicher und mit einem klaren Fokus auf das, was oft unsichtbar bleibt: Care-Arbeit, die eigene Ressourcen und die Frage, wie man als Familie und Paar wirklich gut durch den Alltag kommt. Die beiden geben einen offenen Einblick, wie sie Unterstützung organisieren, warum sie gelernt haben, Hilfe anzunehmen – und wie entscheidend es ist, die eigene Energie ernst zu nehmen. Es geht um mentale Last, unsichtbare Verantwortung und darum, dass Gleichberechtigung nicht nur ein Ideal ist, sondern tägliche, bewusste Arbeit bedeutet. Besonders schön: die ehrliche Art, mit der Marie und Raoul darüber sprechen, wo es gut läuft – und wo eben nicht. Ohne Filter, ohne Perfektion, dafür mit viel Reflexion und gegenseitigem Verständnis. www.boltenstern.com www.fabnora.com www.doubleduty.at

In dieser Folge von Double Duty Dialogues sprechen wir mit Marie und Raoul Boltenstern – einem Paar, das nicht nur privat, sondern auch beruflich gemeinsame Wege geht. Sie erzählen, wie sie als Eltern und Geschäftspartner zusammengewachsen sind, welche Herausforderungen sie gemeistert haben und warum Mut, Vertrauen und kreative Freiheit ihre größten Erfolgsfaktoren sind. Marie hat das Familienunternehmen übernommen und es radikal neu gedacht – weg von Tradition um der Tradition willen, hin zu Innovation, Klarheit und einem starken eigenen Stil. Raoul ist später mit eingestiegen und treibt heute die Internationalisierung und Skalierung voran. Gemeinsam sprechen sie darüber, wie man als Paar arbeitet, ohne sich zu verlieren – und wie sie sich ein Leben und Business aufgebaut haben, das wirklich zu ihnen passt. In dieser Folge hörst du: - Wie Marie den Schritt gewagt hat, ein bestehendes Unternehmen komplett zu transformieren - Warum es Mut braucht, alte Strukturen loszulassen - Wie Raoul ins Unternehmen eingestiegen ist – und welche Dynamik das als Paar verändert - Wie sie Entscheidungen zwischen Familie und Business treffen - Warum klare Rollenverteilung und Vertrauen entscheidend sind - Wie sie Wachstum und Internationalisierung strategisch angehen - Was „Freiheit“ für sie wirklich bedeutet – im Leben und im Unternehmertum - Und wann sich die beiden auch mal richtig am Keks gehen Hört rein und genießt diese besondere Verbindung, die die beiden haben. www.boltenstern.com www.fabnora.com www.doubleduty.at

Double Duty Dialogues im Hochsommer: Diese Folge kommt direkt aus der Affenhitze – und mitten aus unserem Familienalltag zwischen Sonnencreme, Wasserspaß und organisatorischem Wahnsinn. Wie startet man eigentlich in den Sommer mit drei völlig unterschiedlichen kleinen Persönlichkeiten? Bei uns trifft pure Wasserliebe auf vorsichtige Skepsis: Während ein Kind am liebsten den ganzen Tag im Wasser verbringen würde, tastet sich das andere langsam heran – und unser Baby? Läuft einfach mit, beobachtet alles ganz genau und steht kurz vorm Loskrabbeln. Außerdem nehmen wir euch mit zu einem ganz besonderen Highlight: einer Hochzeit, die wir gemeinsam erlebt haben – inklusive einer von uns als Trauzeugin. Zwischen Outfitfragen, Kinderbetreuung, Ablaufplanung und emotionalen Momenten erzählen wir, was hinter den Kulissen wirklich passiert ist, was überraschend gut funktioniert hat – und was wir beim nächsten Mal vielleicht anders machen würden. Eine Folge über Sommeranfänge, kleine und große Meilensteine und das echte Leben zwischen Familienchaos und besonderen Erinnerungen.

In dieser Folge von Double Duty Dialogues weiten wir den Blick – und sprechen über das Medium, das uns selbst verbindet: Podcasting. Julia Sobieszek bringt fundierte Erfahrung aus der Podcast- und Medienwelt mit und teilt ihre Perspektiven auf ein sich ständig wandelndes Audio-Ökosystem. Gemeinsam mit Julia Sobieszek tauchen wir tief in die Welt des Podcastens ein: Wie startet man eigentlich einen Podcast? Was braucht es, um langfristig zu wachsen? Und wie gelingt es, Werbung so einzubinden, dass sie sowohl professionell als auch authentisch wirkt? Wir sprechen über Strategien, Learnings und ehrliche Einblicke aus der Praxis – von den ersten Schritten bis hin zur Weiterentwicklung eines Formats. Gleichzeitig werfen wir einen Blick über den Tellerrand: Wie sieht der internationale Podcastmarkt aus? Welche Trends zeichnen sich ab? Und wo steht Österreich im Vergleich? Ein zentrales Thema dieser Folge: Was braucht die heimische Podcastlandschaft noch? Welche Formate, Nischen und Themen fehlen? Und welches Selbstverständnis sollten wir als Podcaster:innen entwickeln, um nachhaltig relevant zu bleiben? Eine Folge für alle, die selbst podcasten, darüber nachdenken zu starten oder verstehen wollen, wie dieses Medium wirklich funktioniert. www.peggys.agency www.doubleduty.at

In dieser Plauderfolge wird es wieder herrlich ehrlich – und ein bisschen chaotisch. Ein Brückentag Anfang des Sommers hat Esme und Fidschi einmal mehr gezeigt, wie schnell selbst gut geplante Tage kippen können. Zwischen Kinderbetreuung, Arbeit und dem Versuch, allem gerecht zu werden, sprechen die beiden offen darüber, wie sich solche Tage wirklich anfühlen – jenseits von perfekten Mami-Momenten. Gleichzeitig richten wir den Blick nach vorne: Der Sommer steht bei Plaudern ganz im Zeichen von Horizonterweiterung: Nicht nur für uns, sondern auch für euch. Daher schauen wir auch in die zukünftigen Folgen, die in der Sommersaison ganz im Zeichen der Horizonterweiterung stehen. Freut euch auf spannende Gäste und neue Perspektiven: - Eine Podcast-Expertin, die ebenso engagiert Probleme löst, wie wir - Eine Kinderpsychiaterin, die uns Einblicke in kindliche Entwicklung und mentale Gesundheit gibt - Eine Zyklusspezialistin, die Wissen rund um den weiblichen Körper alltagstauglich macht - Ein Gründer-Ehepaar, das über Partnerschaft, Business und gemeinsame Visionen spricht Und weil Sommer auch Leichtigkeit bedeutet, haben wir zusätzlich einige besondere Überraschungen für euch vorbereitet. Eine Folge über Realität, Erwartungen und die Kunst, im Chaos trotzdem verbunden zu bleiben. www.doubleduty.at

In dieser Folge von Double Duty Dialogues sprechen wir mit Sara Maria Rodrigues, HR-Leiterin bei Eat Happy. Seit drei Jahren gestaltet sie den personellen Aufbau und die Weiterentwicklung des Unternehmens – und bringt dabei nicht nur strategisches Know-how, sondern auch viel Gespür für Menschen, Diversität und moderne Arbeitsrealitäten mit. Gemeinsam tauchen wir ein in die Frage, was gute HR-Arbeit heute wirklich ausmacht, warum Vereinbarkeit mehr ist als ein Buzzword und wie Unternehmen von den oft unterschätzten Kompetenzen von Eltern profitieren können. Ein Gespräch über Haltung, Verantwortung und die Zukunft der Arbeitswelt. Das erwartet euch in dieser Folge: ✨ Warum Sara Maria ihren Beruf im HR liebt – und was Eat Happy als Arbeitgeber besonders macht ✨Welche Themen Mitarbeitende aktuell wirklich bewegen ✨Die Rolle von HR zwischen Business, Empathie und Erwartungsmanagement ✨Warum Diversität mehr ist als ein Schlagwort – und wie man sie aktiv gestaltet ✨HR im Wandel: Was wir aus der Pandemie gelernt haben ✨Leben und Arbeiten als Expat in Wien – und wie internationale Teams unterstützt werden können ✨Karenz & Kontaktverlust: Wie Unternehmen Zugehörigkeit aktiv gestalten können ✨Wiedereinstieg nach der Karenz – zwischen Druck, Anspruch und Realität ✨Unsichtbare Kompetenzen von Eltern: Warum Resilienz, Effizienz und Multitasking echte Business-Skills sind ✨Erwartungen an Rückkehrerinnen – und wie flexible Modelle in der Praxis funktionieren ✨Was Working Moms und Dads wirklich brauchen, um langfristig im Job zu bleiben ✨Wie weibliche Karrierewege im Unternehmen gefördert werden können Diese Episode zeigt, dass moderne HR-Arbeit weit über Prozesse hinausgeht: Es geht um echte Beziehungen, klare Strukturen und die Fähigkeit, individuelle Lebensrealitäten in den Arbeitsalltag zu integrieren. Oder anders gesagt: Gute HR erkennt Potenziale – auch dort, wo sie oft übersehen werden.

Zwischen Fidschi-Flashbacks und Off-Campus-Neuzugang: Esme kippt gerade frisch rein – und wir liefern eine Plaudersession, wie sie ehrlicher nicht sein könnte. Wir sprechen über Beziehungen im Dauerlauf, unseren Toddler-Mami-Alltag zwischen Liebe und kompletter Eskalation (Stichwort: Tantrum-Level 1000) – und darüber, dass die Sommerpause langsam an die Tür klopft. Double Duty Dialogues eben: ein bisschen Chaos, viel Realität und diese leisen Momente, in denen man merkt, dass wir alle im selben Boot sitzen. In dieser Folge von Double Duty Dialogues wird es persönlich, ehrlich und stellenweise auch herrlich ungeschönt. Wir tauchen tief ein in unseren Toddler-Mami-Alltag: in diese intensiven, widersprüchlichen Momente zwischen überwältigender Liebe und kompletter Überforderung. Tantrums sind dabei nicht nur Randnotiz, sondern Realität – und wir sprechen darüber, was diese emotionalen Ausbrüche eigentlich mit uns machen, wo unsere eigenen Grenzen liegen und warum wir oft viel härter mit uns selbst sind als nötig. Was diese Folge besonders macht, ist die Mischung aus Leichtigkeit und Reflexion: Wir lachen über Situationen, die im Moment selbst alles andere als lustig waren, und schaffen gleichzeitig Raum für ehrliche Gedanken über mentale Load, Erwartungen und die ständige Gratwanderung zwischen Anspruch und Wirklichkeit. Und während wir noch mitten im Gespräch sind, schleicht sich ein weiteres Thema ein: die nahende Sommerpause. Ein Moment des Innehaltens – zwischen dem Wunsch nach Erholung und dem Wissen, dass „Pause“ mit Kind selten wirklich Pause bedeutet. Viel Freude beim Hören und Einstimmen auf den Sommer, während es gerade viel zu viel regnet... www.doubleduty.at

Anria Brandstätter ist Paartherapeutin und Gründerin von Beziehungswiese – einem Raum, in dem moderne Beziehungen ehrlich, reflektiert und jenseits klassischer Rollenbilder betrachtet werden. Ihr Fokus liegt auf den Herausforderungen, die entstehen, wenn Liebe, Elternschaft, Karriere und Gleichberechtigung aufeinandertreffen. In ihrer Arbeit begleitet sie vor allem Paare, die nicht an einem akuten Bruch stehen, sondern mit schleichender Entfremdung, mentaler Überlastung und ungelösten Konfliktdynamiken kämpfen. Besonders im Zentrum: die Lebensrealität von Frauen und Müttern – zwischen Mental Load, veränderter Sexualität nach der Geburt und dem Anspruch, sowohl emotional präsent als auch beruflich erfolgreich zu sein. Fidschi setzt den Fokus in der heutigen Session auf Kommunikation: - Was passiert mit Beziehungen, wenn Care-Arbeit, Karriere und Gleichberechtigung aufeinandertreffen? In dieser Folge sprechen wir über die Realität moderner Partnerschaften – ehrlich, unbequem und voller Aha-Momente. - Warum kommen Paare heute überhaupt in Therapie? Es geht längst nicht mehr nur um „große Krisen“, sondern um Dauerüberforderung, emotionale Entfremdung und das Gefühl, im Alltag nebeneinander statt miteinander zu leben. - Ein zentraler Punkt dabei: Frauen sind beruflich so präsent wie nie – und gleichzeitig bleibt ein Großteil des Mental Load an ihnen hängen. Wir sprechen darüber, was das mit der Kommunikation in Beziehungen macht und wie Paare beginnen können, Verantwortung wirklich neu zu denken - nämlich insbesondere für sich selbst! - Ein weiterer Fokus liegt auf Sexualität nach der Geburt. Viele Frauen erleben weniger Lust – körperlich, hormonell und emotional völlig nachvollziehbar. Zwischen Schlafmangel, Stillen, Dauerberührung und mentaler Überlastung verändert sich das eigene Erleben von Nähe massiv. Gleichzeitig entstehen Missverständnisse, wenn Bedürfnisse auseinandergehen und nicht ausgesprochen werden. Wir schauen genauer hin: - Wieso Sex sich plötzlich wie Arbeit anfühlen kann - Welche Rolle Oxytocin, Körperveränderungen und Erschöpfung spielen - Warum wir uns gerade beim Orgasmus zu sehr auf den anderen konzentrieren. - Warum fehlende Kommunikation über Wünsche und Fantasien zu Frust führt - Weshalb Konflikte und schlechte Streitkultur echte Lustkiller sind Wir sprechen auch über typische Dynamiken: Wenn körperliche Nähe die primäre „Love Language“ ist, wird oft versucht, über Sex Nähe oder Konflikte zu reparieren. Warum das selten funktioniert – und was stattdessen hilft. Und ganz konkret: Wie können Paare wieder mehr Verbindung schaffen? - Regelmäßige „Beziehungs-Check-ins“ (ja, auch wenn es unromantisch klingt) - Bewusste Kommunikation über Bedürfnisse und Grenzen - Raum für Intimität schaffen – auch geplant, nicht nur spontan - Kleine Veränderungen im Alltag, die große Wirkung haben - Gleichberechtigung aktiv leben, nicht nur besprechen Denn: Das „Feuer“ in langen Beziehungen erlischt nicht einfach – es wird oft nur überlagert von Stress, Routinen und unausgesprochenen Erwartungen. Diese Folge ist eine Einladung, Beziehung neu zu denken – realistisch, gleichberechtigt und mit mehr Bewusstsein für das, was uns wirklich verbindet. www.beziehungs-wiese.at www.doubleduty.at

In dieser Folge gehen Esme und Fidschi einen Schritt weiter: Weg vom reinen „Durchhalten“ – hin zu einem Leben, in dem sich Mamasein und Karriere nicht wie Gegensätze anfühlen, sondern wie etwas, das wirklich erfüllt. Nach einem ehrlichen Blick zurück auf ein persönliches „Tal der Tränen“ sprechen die beiden darüber, was ihnen geholfen hat, wieder aufzutauchen – und nicht nur zu funktionieren, sondern sich wieder lebendig zu fühlen. Fidschi bringt frische Ibiza-Energie mit nach Wien 🌞 und erzählt, warum ein Perspektivwechsel manchmal genau das ist, was wir brauchen. Esme teilt eine Erkenntnis aus einer Lektüre, die sie nachhaltig bewegt und motiviert hat – und die vielleicht auch bei euch etwas ins Rollen bringt. Außerdem sprechen wir über ein Konzept, das gerade immer mehr Aufmerksamkeit bekommt: Quiet Returning. Was steckt dahinter? Und wie kann es uns helfen, bewusster in unseren Alltag zurückzufinden – ohne Druck, ohne Perfektionismus, aber mit mehr Klarheit? Eine Folge für alle, die spüren: Da geht noch mehr – und die bereit sind, sich selbst wieder ein Stück näherzukommen. 🎧 Jetzt reinhören, mitfühlen und vielleicht ein bisschen neu ausrichten.

In dieser Folge sprechen wir offen über die Realität von Tantrums und die vielen kleinen und großen Belastungen im Alltag mit Kindern – und darüber, wie sehr sie uns als Mütter Energie kosten können. Wir teilen, wie herausfordernd diese Phasen sein können und warum es so wichtig ist, die eigene Erschöpfung ernst zu nehmen. Gleichzeitig geht es um die weniger sichtbaren Belastungen, die uns zusätzlich begleiten. Fidschi erzählt, was sie in letzter Zeit besonders gefordert hat und wie sich diese Belastungen auf ihr Wohlbefinden ausgewirkt haben. Wir sprechen darüber, wie wir aktiv Wege finden können, uns zu entlasten – mental, emotional und ganz praktisch im Alltag. Dabei geht es auch darum, Prioritäten neu zu setzen und bewusst Aufgaben zu reduzieren, um Stress nachhaltig zu verringern. Ein zentraler Moment dieser Folge ist die Erfahrung, Trauer zum ersten Mal wirklich zuzulassen und anzunehmen. Wir reflektieren, wie wichtig es ist, Gefühle nicht wegzudrücken, sondern ihnen Raum zu geben. Gleichzeitig erinnern wir uns daran, dass wir vieles gut machen – auch wenn es sich im Alltag oft nicht so anfühlt. Es geht darum, den eigenen Blick wieder stärker auf das zu lenken, was gelingt. Wir sprechen außerdem darüber, wie wichtig es ist, sich Zeit für grundlegende Bedürfnisse zu nehmen: ausreichend Schlaf, gutes Essen und Momente, in denen man einfach nachdenken und zur Ruhe kommen kann – sowohl im Hauptberuf als auch im Familienalltag zu Hause. Ein weiterer wichtiger Punkt: Auszeiten dürfen sein. Ob Pediküre, Lymphdrainage oder auch unkonventionellere Wege wie eine Zigarette – wir diskutieren ehrlich, was uns hilft, kurz durchzuatmen, ohne es zu idealisieren. Dabei spielt auch das eigene Mindset eine große Rolle. Wir sprechen darüber, wie wir trotz Herausforderungen versuchen, eine positive innere Haltung zu bewahren, ohne toxisch positiv zu werden. Zum Schluss wird es noch einmal sehr persönlich: Esme teilt ihre Sorge, ob sie nach dem Abstillen möglicherweise unter postnatalen Depressionen leidet. Gemeinsam gehen wir dieser Frage nach, ordnen ihre Gefühle ein und sprechen darüber, wie wichtig es ist, solche Gedanken ernst zu nehmen und offen darüber zu sprechen. Habt ihr Entlastungsmuster? Gibt es Tipps, die ihr habt, um euch zu entlasten? Schreibt sie in die Kommentare! www.doubleduty.at

In dieser Folge von Double Duty Dialogues sprechen wir mit Manuela Schneider, die bei Tchibo die Abteilung Corporate Responsibility und Communications leitet. Gemeinsam tauchen wir ein in die Frage, warum Nachhaltigkeit, Diversität und Kommunikation bei Tchibo nicht nur Schlagworte sind, sondern zentrale Bestandteile der Unternehmenskultur und der täglichen Arbeit. Manu erzählt, was sie selbst ins Unternehmen einbringt, wie sie ihre Rolle als Führungskraft mit dem Muttersein ihres Sohnes vereinbart und warum moderne Führung immer auch Vereinbarkeit, Haltung und Perspektive braucht. Wir sprechen offen darüber, weshalb Tchibo mit uns kooperiert und warum das Unternehmen davon überzeugt ist, dass Kommunikation auf vielen Ebenen entscheidend ist, damit Veränderung überhaupt gelingen kann. Auch Tchibo verweist in seiner Nachhaltigkeitsarbeit auf Dialog, Transparenz und die Zusammenarbeit mit Partnern als wichtige Hebel für wirksame Veränderung. Außerdem werfen wir einen Blick auf Tchibo aktuell und welche Geschichten uns bereits mit dem Unternehmen und den Shops als Wohlfühlorten verbinden. Im Gespräch greifen wir zudem die nachhaltige Babykollektion auf, als schönes Beispiel dafür, wie Produkte mit Haltung und Prakikabilität verbunden werden können. Ein besonderes Highlight der Folge war unser Gewinnspiel: Verlost wurden live im Babytreff eine Kaffeemaschine, eine Kaffeesonderedition und ganz besondere „Mama Nr. 1“ Tassen. Damit wurde die Folge nicht nur inhaltlich, sondern auch mit tollen Preisen zu einem echten Highlight für unsere Community. Danke an Tchibo für das Vertrauen in uns und die Unterstützung unserer Mami-Community! www.doubleduty.at www.tchibo.at

In dieser Folge von Double Duty Dialogues sprechen Fidschi und Esme mit Yasmine Mesloub, der Gründerin von Femme Finance. Yasmine ist Finanzbildungsexpertin mit einer klaren Mission: Frauen dabei zu unterstützen, ihre Finanzen selbstbestimmt in die Hand zu nehmen – ohne Angst, ohne Fachjargon, dafür mit Klarheit und Strategie. Gemeinsam tauchen sie in die Frage ein: Wie fängt man eigentlich richtig an zu investieren? Spoiler: Es beginnt nicht mit Aktien-Tipps, sondern mit einer ehrlichen Bestandsaufnahme. Fidschi und Esme sind überrascht, dass der erste Schritt keine App und kein Depot ist, sondern eine persönliche Finanz-Inventur. Yasmine erklärt, warum es so wichtig ist, die eigene Ausgangslage zu kennen: Einnahmen, Ausgaben, Rücklagen – und auch die eigenen Ziele. Denn nur wer weiß, wo er steht, kann entscheiden, wohin die Reise gehen soll. Ein weiteres Aha: Man braucht kein großes Vermögen, um loszulegen. Schon kleine Beträge können den Unterschied machen – wenn man früh anfängt und konsequent bleibt. Es geht nicht um Perfektion, sondern um Momentum. Darüber hinaus teilt Yasmine konkrete Tipps für einen klugen Einstieg ins Investieren: ✨Automatisiere dein Sparen und Investieren, um Konsistenz aufzubauen ✨Setze auf breite Diversifikation statt auf Einzelwetten ✨Denke langfristig und lass dich nicht von kurzfristigen Marktschwankungen verunsichern ✨Investiere nur in Dinge, die du grundsätzlich verstehst ✨Baue zuerst einen Notgroschen auf, bevor du ins Risiko gehst Diese Folge ist eine Einladung, die eigenen Finanzen nicht länger aufzuschieben, sondern aktiv zu gestalten – Schritt für Schritt, im eigenen Tempo. Wenn du tiefer einsteigen möchtest, lohnt sich ein Blick in diese Newsletter: - Femme Finance Newsletter (Yasmine Mesloub) – praxisnah, empowernd und speziell für Frauen https://femme-finance.com/ - Morning Crunch: Kompakter morgendlicher Börsenüberblick - auch für Teilbereiche (wie Krypto und Branchen buchbar) - Finanzfluss Newsletter – fundierte Erklärungen rund ums Investieren und Vermögensaufbau Hör rein, lass dich inspirieren und starte deinen eigenen Weg zu mehr finanzieller Selbstbestimmtheit. www.doubleduty.at

In dieser Folge von Double Duty Dialogues erfüllen wir uns einen echten Kindheitstraum: Ein Spielzeuggeschäft ganz für uns allein – nachGeschäftsschluss. ✨ Wir sind zu Besuch bei Akoko und treffen dort Janina, Eigentümerin und Geschäftsführerin, sowie Simone aus ihrem Team. Gemeinsam tauchen wir ein in eine Welt, die weit über klassisches Spielzeug hinausgeht. Was hier entsteht, beschreibt Fidschi als „Traumwelten“. Für Esme wird schnell klar: Akoko ist ein Zufluchtsort. Ein Ort, an dem Kinder einfach sein dürfen – ohne Erwartungen, ohne Druck. Statt „mehr von allem“ geht es hier um etwas anderes: Räume, in denen Kinder sich ausprobieren können, gesehen werden und in ihrer Entwicklung wirklich abgeholt werden. Janina und Simone erzählen, welche Haltung hinter ihrem Konzept steckt und warum echte Einladung, Ehrlichkeit und Wertschätzung die Grundlage ihrer Arbeit sind – für Kinder genauso wie für Eltern. Doch wir schauen auch über die Türen des Akokos, hier im 18. und im 7. Bezirk in Wien, hinaus: Was braucht es eigentlich, damit solche Orte entstehen können? Was muss sich verändern – für Mamas, für Menschen mit unternehmerischen Ideen und für unsere Gesellschaft insgesamt? Es gibt auch wieder Gründungstipps und Tipps, wie man manchmal auch noch ein bisschen Kind bleiben darf. Eine Folge über kindliche Freiheit, mutige Visionen und die Frage, wie wir Räume schaffen, in denen Menschen wirklich wachsen dürfen. 🎧 Viel Freude beim Zuhören! www.akoko.at www.doubleduty.at *Werbung, weil direkte und häufige Empfehlung des Geschäfts, sowie einiger Spielzeugwaren. Alle Nennungen sind ehrliche Herzensempfehlungen. ohne Geldfluss Geschenkeempfehlung für die Geburt: - Wärmekissen von Senger - Waschlappen (auch für Geschwisterkinder in größer) - Kaulino

Wenn du neu dabei bist: Willkommen! Diese Folge ist ein schöner Einstieg, um uns (neu) kennenzulernen und zu verstehen, warum wir tun, was wir tun. In dieser Folge wird’s wieder persönlicher: Esme und Fidschi spüren beide eine innere Unruhe – und nehmen euch mit auf ihre kleine Reise nach innen. Nach dem Jubiläum wollen wir es nämlich noch ehrlicher angehen: mehr Tiefe, mehr Reflexion, mehr echte Einblicke. Inspiriert von der Folge mit Tobias Glück und unseren Gesprächen mit Fanny Salomon im Babytreff sprechen wir darüber, welche Muster und Erfahrungen uns prägen – und warum dieser Blick nach innen so wichtig ist, um im Außen klarer zu werden. Wir teilen: - Wer wir eigentlich sind: unsere beruflichen Wege, Studienrichtungen und was uns „Double Duty Dialogues“ ermöglicht hat. - Warum wir so viel Potential in Müttern im Berufsleben sehen – und warum sich dieses Engagement auch wirtschaftlich lohnt. 💡 Zahlen zeigen: Unternehmen mit aktiv geförderter Vereinbarkeit von Familie & Beruf haben laut OECD über 23 % höhere Mitarbeiterbindung und 32 % geringere Fluktuationsraten. Außerdem berichten Studien des WIFO, dass in Österreich rund 80 % der Mütter nach der Karenz gerne (wieder) arbeiten würden – wenn die Rahmenbedingungen stimmen. - Wie wir lernen, Emotionen, Ideen und Meinungen auch im Arbeitskontext Platz zu geben – als ein wichtiger Teil moderner Führung. - Welche Unterstützung Frauen tatsächlich brauchen, wenn sie nach der Karenz zurückkommen. - Und was unsere persönlichen Stressoren im Alltag sind – zum Abschluss in einer ehrlichen Mini-Fragerunde. Hört gerne unsere letzten drei Folgen, die wir am Anfang erwähnen: Babytreff by Tchibo mit Fanny Salomon: https://doubleduty.podigee.io/55-babytreff-by-tchibo-gelassen-uber-wein-wurzeln-mit-fanny-salomon Was bedeutet Erwachsensein mit Tobias Glück: https://doubleduty.podigee.io/54-nachgefragt-bei-tobias-gluck-was-bedeutet-erwachsensein Dialogues Deluxe by The Ritz-Carlton Vienna mit Simon Hatzl und Clemens Berndorff: https://doubleduty.podigee.io/52-dialogues-deluxe-by-the-ritz-carlton-vienna-zwei-buhnenwelten-im-gesprach

Entscheidet man sich für ein Wein-Business… wegen des Weins – oder wegen der Verantwortung dahinter? In dieser Folge von Double Duty Dialogues sprechen wir mit einer der wenigen Winzerinnen in Österreich, Fanny Salomon, über das Spannungsfeld zwischen Unternehmertum, Familie und Selbstfindung – und darüber, wie sich der eigene Weg wirklich „richtig“ und "okay" anfühlen kann. Wir sprechen über klare Entscheidungen und leise Zweifel, über weibliche Führung und den Wunsch nach Balance. Darüber, wie sich Führung verändert, wenn das Leben sich verändert – und warum zwei kleine Kinder manchmal mehr über Prioritäten lehren als jedes Coaching. Im Mittelpunkt steht die Frage, wie man Verantwortung trägt, ohne sich selbst zu verlieren. Und was Frauen hilft, ihre eigene Handschrift zu finden – zwischen Tradition, Weiterentwicklung und persönlichem Wachstum - gerade in einem Weingut, das nun in 9. Generation von Fanny und ihrem Zwillingsbruder geführt wird. Am Ende geht es um eine Wahrheit, die man erst versteht, wenn man mittendrin ist. Wir 3 und das Publikum, das auch anschließend noch eifrig geplaudert hat, waren uns einig: Wir werden in unseren Berufen noch besser und fokussierter, weil wir Kinder haben nicht trotzdem.

Erwachsenwerden hört nie wirklich auf – besonders, wenn man plötzlich auch noch Eltern wird. In dieser Folge sprechen wir mit Dr. Tobias Glück, Autor des Buches „Erwachsen“, über die Balance zwischen persönlicher Entwicklung und familiärer Verantwortung. Wir reden über: Warum Erwachsenwerden kein Moment, sondern ein Prozess ist Wie sich die Rolle als Elternteil auf die eigene Identität auswirkt Was Tobias beim vom Vaterwerden über Selbstreflexion und seine eigenen Grenzen gelernt hat Wie sich das verantwortungsvolle Handeln auf alle Beziehungen auswirkt - im Beruf, zu Hause und darüber hinaus Ein ehrliches Gespräch über Erwartungen, Überforderung und die kleinen Momente, in denen man merkt, dass man vielleicht doch schon ein bisschen „erwachsen“ ist. Glück, Tobias: Erwachsen - Die Muster, Prägungen und Erwartungen aus unserer Kindheit - und wie wir uns von ihnen befreien können. (Brandstätter Verlag)

Unser Jubiläum musste natürlich auch gebührend gefeiert werden. Wir hatten die besondere Möglichkeit im The Ritz-Carlton Vienna mit den Schauspielern Simon Hatzl und Clemens Berndorff zu sprechen und in die Filmbranche zu blicken. In all unseren Gesprächen in unterschiedlichen Branchen, haben wir gemerkt, wie individuell jede Familiengeschichte ist. Das erkennen wir auch bei den Schilderungen von Simon und Clemens. Simon hat bereits einen Sohn im Teeangeralter und die Reise als Vater war mit vielen Ups and Downs verbunden bis hin zur Scheidung, die er rückblickend schon früher durchgezogen hätte - zum Wohl des Kindes. Clemens hat noch einen Sohn, der ähnlich wie unsere, tatsächlich als Toddler noch in den Kinderschuhen steht. Hier gibt es noch größere Herausforderungen mit der Betreuung, zumal auch Clemens' Freundin Schauspielerin ist. Beide sind sich einig, dass sich in der Filmbranche noch einiges tun muss. Ihre Ideen reichen von geteilten Stellen für Personen in der Produktion bis hin zu großen strukturellen und kulturellen Eingriffen. Hört rein und erfahrt mehr darüber, wie Väter den Spagat zwischen Beruf und Familie - und Spoiler: die Geburt - wahrnehmen. Danke an alle, die diesen Weg - 1 Jahr Double Duty Dialogues - mit uns gegangen sind. Viele davon waren gestern vor Ort! Aber auch ihr zu Hause, die ihr uns wöchentlich hört, seid Double Duty Dialogues und wir sind mächtig stolz auf euch, was ihr täglich leistet. Die Räumlichkeiten wurden uns in dieser Folge von The Ritz-Carlton Vienna zur Verfügung gestellt und wir bedanken uns sehr für die Möglichkeit und die Unterstützung! Wir sind schon öfters zu Gast gewesen. Früher öfter auf Business-Reisen und Business Meetings verschlägt es uns in dieser Zeit öfter ins Restaurant Pastamara oder in den Day Spa. Jedenfalls ist spürbar, dass Kinderfreundlichkeit dort wirklich gelebt wird und dass Luxus, Business und Baby dort wirklich zusammen passt. https://www.ritzcarlton.com/en/hotels/vierz-the-ritz-carlton-vienna/overview/

Vor einem Jahr haben wir mit Double Duty Dialogues gestartet – zwei frischgebackene Mamis, Mikros und viele Fragen rund um Karriere, Familie und das eigene Ich dazwischen. In dieser Jubiläumsfolge blicken wir zurück auf ein Jahr voller ehrlicher Gespräche, großer und kleiner Ahas und einer Community, die viel größer geworden ist, als wir je erwartet hätten. Wir sprechen darüber, - welche Momente uns als Hosts persönlich am meisten verändert haben – zwischen Mom Guilt, Mental Load und der Frage: „Wie viel Karriere darf ich mir eigentlich erlauben?“ - welche Themen bei euch am lautesten resoniert haben: Partnerschaft & Streitkultur, Väterrollen, Gründen als Mutter, Sicherheit & Risiko, Autonomiephase und die ewige Suche nach „Balance“. - welche Learnings wir aus den Gesprächen mit unseren Gästen mitgenommen haben – von Kambis Kohansal über starke MERCK‑Frauen bis hin zu Anna & Ali Mahlodji, die über Liebe, Leadership und Familie als Erfolgsfaktor sprechen. Außerdem teilen wir, - was sich bei uns selbst in diesem Jahr verändert hat: beruflich, in der Beziehung und im Alltag mit Kindern – inklusive der Momente, in denen wir uns gefragt haben, ob das alles eine gute Idee war. - warum Double Duty Dialogues heute mehr ist als „nur“ ein Podcast – mit Live‑Events, Kooperationen und einem Netzwerk von Karriere-Eltern, das stetig wächst. - wohin die Reise geht: mehr Väter‑Perspektiven, mehr konkrete Tools für Working Moms, neue Serienformate wie unsere Double‑Duty‑Hacks und noch mehr Raum für ehrliche Geschichten aus eurem Alltag.

Diese Folge von Double Duty Dialogues dreht sich um zwei Fragen, die viele Frauen jeden Tag bewegen: Wie gelingt die Balance zwischen Karriere und Familie – und wie findet man den Mut auch noch (zusätzlich) in die Selbstständigkeit zu gehen? Michelle Walz führt bei der OMV ein großes Team – in einer Branche, die immer noch als Männerdomäne gilt. Sie spricht darüber sich über seinen eigenen Wert bewusst zu werden und darüber, was Frauen wissen sollten, bevor sie ihre erste Führungsrolle übernehmen. Sie teilt ehrliche Einblicke aus schwierigen Momenten ihrer Karriere: Situationen, in denen sie heute sagt – das hätte ich gerne früher verstanden. Tamara Schmidt-Hantasch erzählt offen von den ersten Jahren als Mutter, der Gratwanderung zwischen Erwartungsdruck und Selbstfürsorge – und warum sie irgendwann gespürt hat: Es ist Zeit für Veränderung. Der Schritt in die Selbstständigkeit war kein leichter, aber ein notwendiger. Gemeinsam sprechen wir über Themen, die oft unausgesprochen bleiben: • Warum es Frauen beim Verhandeln oft so schwer fällt – und wie man das ändern kann • Drei Dinge, die jede Frau vor einer wichtigen Gehaltsverhandlung vorbereiten sollte • Wie du erkennst, dass du nicht mehr auf dem richtigen beruflichen Weg bist und welchen Rollen dabei Neugierde und Unzufriedenheit spielen • Warum Kontrolle über die eigene Karriere so eng mit Selbstwert und Mut zur Veränderung verbunden ist • Und wie du den ersten kleinen Schritt in Richtung Neuanfang gehst 💬 Außerdem: Ehrliche Einblicke, konkrete Tipps und inspirierende Geschichten über Führungsstärke, Selbstvertrauen und den Mut, das eigene Leben in die Hand zu nehmen. 🔗 Jetzt reinhören und dich inspirieren lassen – vielleicht ist diese Folge genau der Impuls, den du gerade brauchst. Achtung: Diesmal haben wir nicht alle Hintergrundgeräusche entfernen können. Nicht erschrecken!

In dieser Folge plaudern Esme und Fidschi wieder offen und ehrlich über das Abenteuer Selbstständigkeit – diesmal mit dem Fokus auf das “Mehr”, das Mütter beim Gründen oft mitbringen (müssen). Nachdem ihr im letzten Babytreff mit Natascha Fürst und in der Session mit Kambis Kohansal schon einiges über den wirtschaftlichen Unterbau einer Gründung erfahren habt, geht’s diesmal um die andere Seite der Medaille: das Privatleben. Was braucht es, damit Gründung und Familie wirklich funktionieren? Einen Partner, der nicht nur „unterstützt“, sondern gleichberechtigt Elternteil ist. Verständnis dafür, dass Mütter oft all ihre Energie in die Kinderbegleitung legen – und Wege, wie man sich wieder auftanken kann. Ein starkes Team oder eine verlässliche Partnerschaft – wie bei Double Duty Dialogues selbst. Ideen, wie Kinderbetreuung im turbulenten Alltag der Selbstständigkeit klappen kann. Und als besonderes Highlight: ein Gastauftritt unseres bisher jüngsten Podcast-Gasts 🍼

In dieser Folge sprechen Esme und Fidschi mit Kambis Kohansal, Head of Startup-Services der Wirtschaftskammer Österreich (WKÖ) und erfahrener Unternehmer, über die Herausforderungen und Chancen des Gründens in Österreich – von der ersten Idee bis zum internationalen Wachstum. Kambis teilt, wie ihn seine Erfahrungen als Serial Entrepreneur (u.a. whatchado, Saturo, Carployee) geprägt haben, warum er heute als „Enabler“ Gründungen unterstützt und welche Mission er in der **WKÖ-Startup-Landschaft verfolgt. Wir sprechen darüber: - Welche Tools Gründerinnen unterstützen kann. - Welche Fehler Gründer:innen vermeiden können – und welche er selbst nicht mehr machen würde - Wie das WKÖ‑Gründerservice konkret unterstützt: von Beratung über Förderungen bis zu praxisnahen Tools wie Businessplansoftware und interaktiven Guides. - Welche Eigenschaften beim Gründen helfen. - Wie man Unternehmen untereinander vernetzen kann. - Was die Challenges von der InnoUp Intitiative sind. - Und natürlich: seine ganz persönlichen Tipps für alle, die innerhalb der nächsten Monate selbst gründen wollen Diese Episode ist Pflichtprogramm für alle, die nicht nur träumen, sondern tatsächlich loslegen wollen – egal ob Solo‑Founder, Jungunternehmer:in oder Startup‑Team. Unser Gründerinnenfolge findet ihr hier: https://doubleduty.podigee.io/46-grunden-mit-ddd-starten-weitermachen-dein-eigenes-okosystem Unseren letzten Babytreff by Tchibo mit Natascha Fürst gibt es hier: https://doubleduty.podigee.io/47-babytreff-by-tchibo-mindful-money-moves-mit-natascha-furst Der nächste Babytreff findet am 13. März im Club Alpha statt. Jetzt schon vormerken!

Hier kommt die ungefilterte Wahrheit! In dieser Folge sprechen wir über den Anfang von allem – vom Leben unserer Söhne und warum wir diesen Podcast in die Welt gesetzt haben. Ihr bekommt ungefiltert: unsere ersten Geburtserlebnisse. Wir erinnern uns zurück an diese ganz besondere Zeit, in der wir selbst zu Müttern wurden und alles irgendwie neu begann. Dabei wird schnell klar: Wir waren und sind immer noch der Meinung, dass sich Eltern in dieser Phase des Mutterwerdens viel zu wenig austauschen. Viele fühlen sich alleine – obwohl sie genau wissen, dass andere dieselben Erfahrungen machen. Selbst die informiertesten Frauen wissen oft nicht, was wirklich auf sie zukommt, wenn es dann soweit ist. Uns ist der Austausch darüber unglaublich wichtig, denn wir glauben fest daran, dass Teilen stark macht. Wenn wir offen über Geburt, Unsicherheiten und den Start ins Elternsein sprechen, entsteht Verbindung – und genau das brauchen wir mehr. Deshalb beginnen wir neben dem Gründerfokus, den ihr euch gewünscht habt, auch noch mehr darüber zu sprechen, wie Schwangerschaft, Geburt und vielleicht auch Rückschläge in der Mutterschaft aussehen können. Wir haben auch gemerkt, dass nun immer mehr Schwangere zu unseren Babytreffs kommen und wollen auch jene richtig abholen. Also hört rein, erinnert euch vielleicht an eure eigenen Anfänge und sagt uns gerne, was ihr von dieser Folge haltet. VORMERKEN: Babytreff am 13. März 2026, 10-12.00 Uhr, Club Alpha, Stubenbastei 12/14, 1010 Wien www.doubleduty.at

In dieser Folge starten wir beim Babytreff by Tchibo gemeinsam mit Natascha Fürst – und das richtig mindful. Wir haben zusammen geatmet, uns eingestimmt und konnten wirklich ankommen. Natascha hat uns dabei zur Solidarität aufgerufen, und dieser Auftakt war mehr als nur passend für das, was danach kam. Spannend ging es weiter, als Fidschi mit Natascha über die Herausforderungen im Gründertum gesprochen hat. Es ging um Finanzen, Selbstwirksamkeit und darum, was es bedeutet, sich im eigenen circle of control zu bewegen (neben dem circle of influence und circle of concern). Sie motiviert uns, bei Finanzthemen selbstbewusster zu werden und im Sattel zu bleiben. Ein wichtiges Thema war auch, wie man mit Verträgen umgeht – und vor allem, wie man gut wieder aus ihnen herauskommt. Finanzbildung ist für Natascha ein zentrales Anliegen: 67 % aller Frauen glauben, sie hätten weniger Ahnung von Geld als ihre Partner, dabei investieren sie oft besser und sind hervorragend im Umgang mit Finanzen. Ihr Appell: Startet mit dem Investieren. Wir sprechen außerdem darüber, dass viele Frauen sich erst dann mit dem Thema Arbeitsarmut beschäftigen, wenn sie merken, dass es im Hinblick auf die Pension nicht ausgeht – insbesondere nach Jahren von Care-Arbeit und Teilzeitarbeit. Natascha setzt sich dafür ein, das entrepreneurial gap zu schließen. Wenn das gelingt, könnten wir bis zu 7 % BIP-Wachstum erreichen – vor allem dann, wenn Care-Arbeit endlich auch wirtschaftlich sichtbar würde. Zum Schluss warnt Natascha eindringlich davor, die Partnerwahl zu unterschätzen – sowohl im privaten als auch im beruflichen Kontext. Wir sprechen darüber, wie Business-Partnerschaften aussehen können, was Business Angels von Venture-Capital-Fonds unterscheidet und warum es so wichtig ist, sich über diese Strukturen klar zu werden. Diese Folge inspiriert, erdet und zeigt, wie Achtsamkeit, Solidarität und Finanzwissen zusammengehören. Hört unbedingt rein! Hier ist unsere erste Folge mit Natascha: ***GUTSCHEINCODE TCHIBO: FLOW15*** Der Code gilt von 17. Februar bis 22. Februar. Ab dem 18. Februar heißt es nämlich bei Tchibo "Feel the Flow"! Das neue Sortiment lädt dich ein Körper und Geist in Einklang zu bringen - mit knalligen Farben und Zebramuster wird der Winter-Blues abgestreift. www.tchibo.at www.doubleduty.at

In dieser Folge geht's weiter persönlich! Wir sprechen offen über unsere eigenen Gründungsreisen – von der ersten Idee über Rückschläge bis hin zum nächsten großen Schritt. Was braucht es wirklich, um ein Unternehmen aufzubauen? Welche Motivation steckt hinter dem Gründen? Und wie schafft man sich ein Umfeld, in dem Ideen nicht nur entstehen, sondern auch fliegen lernen? Außerdem: Ein kleiner Ausblick auf den nächsten Babytreff – was euch dort erwartet und warum dieses Treffen vielleicht genau der Push ist, den eure eigene Idee braucht. 💡 Themen dieser Episode: Unsere ehrlichen Gründungsstories: Was schiefging und was daraus wurde Warum Scheitern kein Ende, sondern ein Entwicklungsschritt ist Motivation & Mindset: Was uns antreibt, Neues zu schaffen Das richtige Ökosystem: Wie Netzwerke, Support und Community eure Idee tragen Preview: Was beim nächsten Babytreff passiert 📌 Hört rein, wenn ihr gerade selbst gründet, neu starten wollt oder einfach echte Geschichten aus der Startup-Welt liebt. Save the Date: Nächster Babytreff by Tchibo mit Natascha Fürst und eurer Möglichkeit eure Ideen zu pitchen! www.doubleduty.at

In dieser Folge von Double Duty Dialogues sprechen wir über ein Gefühl, das viele Mütter nur zu gut kennen: Mom Guilt. Wir fragen uns, woher dieses schlechte Gewissen kommt – und ob es wirklich aus uns selbst entsteht oder vielmehr ein gesellschaftliches Echo ist, das uns ständig zuflüstert, nicht genug zu sein. Wir teilen Momente, in denen Mom Guilt besonders laut wird: Wenn wir arbeiten statt basteln. Wenn wir Fremdbetreuung in Anspruch nehmen. Wenn wir in Gedanken abschweifen und nicht „präsent genug“ scheinen. Außerdem sprechen wir über unsere kleinen Notlösungen, mit denen wir versuchen, das schlechte Gewissen zu zähmen – und darüber, wie wir lernen, andere Gefühle zuzulassen: Stolz, Gelassenheit, Dankbarkeit. Denn vielleicht ist der Schlüssel gar nicht, Mom Guilt ganz loszuwerden, sondern zu verstehen, was sie uns über uns selbst verrät. Save the Date: Am 13. Februar treffen wir uns wieder beim nächsten Babytreff by Tchibo: Diesmal mit unserem Gast, Natascha Fürst, CEO von Female Founders – es wird inspirierend, ehrlich und empowernd. Und ihr bekommt neben grandiosen Goodies und exklusiven Einblicken auch noch die Chance eure Geschäftsidee zu pitchen: Schickt uns eure Idee in Stichworten an office@doubleduty.at und wir vermitteln euch einen Gesprächsslot mit Natascha. Wir freuen uns auf euch und eure Ideen!

2026 ist bei uns irgendwie schon gelaufen… zumindest fühlt es sich so an 😅 Also starten wir einfach neu – und zwar zum Chinesischen Neujahr im Februar. In dieser Folge sprechen wir darüber, warum wir gerade ein bisschen aus dem Tritt sind, wie sich das Leben in Karenz für Esme anfühlt und was im Januar alles so passiert ist (Spoiler: ganz schön viel schon - vor allem bei Fidschi ist der High-Speed Train jetzt endlich wieder auf volle Fahrt). Aber vor allem geht’s darum, was wir vorhaben, wohin sich Double Duty Dialogues entwickeln soll – und was ihr euch von uns wünscht! Also: Schreibt uns gerne, wovon ihr mehr haben wollt - entweder für das Webinar oder in den Folgen! Mehr Alltag? Mehr Tiefgang? Mehr Chaos? Wir sind bereit für 2026 – Take Two. ✨

In dieser Folge plaudern Esme und Fidschi wieder offen über das echte Leben mit Kindern – von Tagen, an denen man alles allein wuppt, bis zu Momenten, in denen man einfach mal wieder auftanken darf. Esme erzählt vom Mama-Alltag als Teilzeit-Strohwitwe, während Fidschi frisch aus dem Skiurlaub zurück ist – und berichtet, warum der kleine Lauser diesmal lieber auf dem Snowboard stand statt auf Skiern (Spoiler: Es hat mit Trotzphase, Vorbildern und ein bisschen Stolz zu tun). 💬 Darum geht’s in dieser Folge: Wenn Papa unterwegs ist: Wie Esme aktuell durch den Alltag mit zwei Kids navigiert. Frühkindliche Entwicklung – warum sie uns alle angeht und wie Wissen darüber Eltern entlasten kann. Das Wort „Nein“ – warum es wichtig ist, es zu sagen, zu akzeptieren und manchmal auch neu zu denken - vor allem mit Toddler. Über Urlaub, Struktur, Snowboards, Trotzphasen und kleine große Lernmomente – auf der Piste und unterwegs. ✨ Was ihr mitnehmt: Echtes Familienleben mit Humor, Nachdenklichkeit und einer Portion Selbstironie – plus ein paar Aha-Momente rund um Erziehung und Selbstfürsorge.

In dieser Babytreff-Folge von Double Duty Dialogues spricht Fidschi mit dem Spitzengastropaar Konstantin und Manuela Filippou, das nicht nur das gleichnamige Zwei-Sterne-Restaurant und das dazugehörige Bistro, sondern auch das liebevoll konzipierte Mama Konstantina betreibt. Gerade dieses letzte Herzensprojekt ist mehr als nur ein Ort zum Essen – es ist eine Hommage an griechische Mütter und an das Gefühl, mit Wärme und Liebe genährt zu werden. Manuela erzählt offen, wie sie durch die Idee zu Mama Konstantina selbst Heilung und Stärkung fand – und wie dieses Konzept heute Müttern durch die besondere Zeit des Mutterwerdens hilft. Selbst im Glas, zum Mitnehmen, steckt hier spürbar griechische Sonne. Das Gespräch führt uns von der ersten Idee bis zu zwei Michelin-Sternen – mit der besonderen vegan-vegetarischen Handschrift, die die Filippous schon früh geprägt hat. Wir sprechen über den Mut, Neues zu wagen, über kompromisslose Qualität, und darüber, was passiert, wenn zwei Menschen ihre Liebe nicht nur privat, sondern auch beruflich leben. Wie findet man als Paar mit Kind Balance? Wie funktioniert ihr Leben als Paar mit was würden sie als Unternehmerpaar anders oder gleich machen, würden sie jetzt noch einmal starten. Darüber hinaus geben sie uns auch mit, was es darüber hinaus braucht, um in der Spitzengastronomie erfolgreich zu werden. Unterstützt wird die Folge von Tchibo, die zum Veganuary den Veggie-Spirit feiern und uns Hobbyköch:innen mit den passenden Küchentools ausstatten – ganz im Stil der Filippous, die zeigen, dass eine stark pflanzliche Küche längst auf Sterne-Niveau angekommen ist. Diese Episode ist ein herzenswarmes Gespräch über Leidenschaft, Partnerschaft und das, was uns wirklich nährt – im Leben, in der Küche und auf dem Weg zu unseren eigenen Sternen. Achtung: Wir hatten so viel Babies bei unserem Babytreff, dass wir ein paar sehr hohe Quietscher leider nicht rausfiltern konnten.

The Holiday – unser ganz persönlicher Jahresrückblick! Wir haben uns zusammengesetzt um ehrlich draufzuschauen, was 2025 so mit uns gemacht hat. Und weil es bei uns nie langweilig wird, haben wir zu diesem Anlass ganz besondere Gäste eingeladen: Angst & Überforderung – die zwei, die uns durchs Jahr begleitet haben. Sie erzählen offen über Alltagschaos, Jobwahnsinn und Familienbalance. Aber keine Sorge: wie in der berühmten Weihnachtsgeschichte „A Christmas Carol“ darf ein dritter Geist nicht fehlen 👻 – und der bringt auch noch gute Laune mit. Motivation klopft an die Tür, setzt sich zu uns und sorgt für frische Perspektiven. Wir sprechen über neue Projekte, spannende Gäste und darüber, wie viel Energie noch immer in uns steckt. Natürlich gibt’s auch ein paar echte Double-Duty-Momente: Baby Nummer zwei sorgt schon jetzt für Gesprächsstoff (Spoiler: wir verraten ein paar Backstage-Geheimnisse 👶✨ warum z.B. Esmes Mann derjenige ist, der mehr unter dem Schlafmangel leidet als sie. Auch Fidschi lässt wieder tief blicken und verrät uns, wie sie wieder auftankt und wodurch, oder besser durch wen sie am meisten für die Mutterrolle gelernt hat. Zum Schluss werfen wir noch einen Blick nach vorn: 2026 wird groß! 💥 Unser erstes Event steht schon: Am 9.1. mit dem Ehepaar Fillipou – save the date, Babytreff incoming! Happy New Year, ihr Lieben 💫 Lasst ein Like, ein Share oder einen Kommentar da – wir freuen uns auf ein neues Jahr voller Double Duty Moments mit euch! www.doubleduty.at

Esme trifft einen alten Partykontakt wieder – diesmal nicht auf der Tanzfläche, sondern auf LinkedIn. Dort schreibt er über das, was viele beschäftigt, aber wenige offen teilen: Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Unternehmertum – aus Vatersicht. Er hat mit 18 sein erstes Unternehmen gegründet und leitet mittlerweile neun Firmen. Eines trägt den Slogan, „Wir machen uns die Hände für Sie schmutzig.“ Bei seiner Gebäudereinigungsfirma beschäftigt er über 250 Menschen und macht mindestens genauso viele Unternehmen glücklich und sauberer. Die Perspektive, wie er Gründung, Partnerschaft und Familienleben unter einen Hut bekommt und warum er darüber offen spricht, interessiert uns aber noch viel mehr. So viel sei verraten: Dad Guilt gibt es genauso, die Romantik in einer Partnerschaft aufrecht zu erhalten, ist Arbeit und Delegieren zu lernen, bedarf manchmal eines Warnschusses. 👉 Wir gehen auch den Fragen nach: Wie meistert er eine Gründung oder Akquise nach der anderen, welche Vorteile hat die Selbstständigkeit und welche Tipps gibt er uns für das Familienleben mit? Danke für dieses Gespräch mit einem Menschen, der Empathie in allen Lebensbereichen lebt, anderen Vätern aber auch Unternehmern ein Vorbild sein kann. Linkedin: https://at.linkedin.com/in/alexander-pichler-geb%C3%A4udereinigung-wien www.doubleduty.at Nächster Babytreff mit Konstantin & Manuela Filippou

In dieser Folge ist Valentina schon unglaublicherweise zurück beim Babytreff! Und auch noch mit dabei: Nikolaus und Stefanie Brandstätter, die inspirierende Einblicke in die Welt des Brandstätter Verlags geben. Ein Verlag, der für Tradition, Handwerk und Wohlbefinden steht – und dessen Bücher stets ein kleines Glücksversprechen in sich tragen. Wie das zu Double Duty Dialogues passt? Ganz wunderbar. Denn dort, wo Familienleben, kreatives Schaffen und Sinnsuche zusammentreffen, entsteht jener besondere Raum, in dem Neues wachsen darf – ehrlich, inspirierend und mit einem Hauch Wiener Leichtigkeit, den wir alle vier in uns tragen. Eine Folge über Verbundenheit, Bücherliebe und die Kunst, Beruf und Familie mit Stil und Herz zu vereinen. Jetzt reinhören, inspirieren lassen und vielleicht schon das nächste Glücksversprechen zwischen zwei Buchdeckeln entdecken – unsere Babytreff-Besucherinnen kamen in den Genuss die Bücher zu durchscmökern und eines mit nach Hause zu nehmen. Herzlichen Dank dafür! Solltet ihr bei den erwähnten Veranstaltungen des Brandstätter-Verlags dabei sein wollen, kann man sich hier in den Veranstaltungs-Newsletter eintragen: https://www.brandstaetterverlag.com/newsletter-anmeldung/ Und hier, gibt es wie immer alle weiteren Informationen zu uns: www.doubleduty.at 9. Jänner: nächster Babytreff mit Konstantin und Manuela Filippou

Es wird persönlich, wild und ziemlich ehrlich: Fidschi will ALLES wissen – wie es Esme nach der Geburt geht, was sie über ihr Geburtserlebnis denkt und wie sich das Wochenbett zwischen Milcheinschuss, Tränen und Glück anfühlt. Dazu erzählt Esme, wie sie ein zweites Kind geplant hat und warum sich Familienplanung manchmal eher nach Excel-Tabelle als nach Romantik anfühlt. Während Esme aus dem Wochenbett berichtet, legt Fidschi ihre eigenen Ängste, Zweifel und Gedankenspiralen auf den Tisch – inklusive „Hilfe, bin ich dafür überhaupt gemacht?“. Es wird viel gelacht, ein bisschen geschnauft und sehr ehrlich hingeschaut, was Mutterschaft mit dem Kopf so anstellt. Natürlich darf der Karriere-Blick nicht fehlen: Die beiden reden darüber, wie krass Erreichbarkeit und Sichtbarkeit im Job immer noch zählen und warum es eigentlich viel mehr um echten Output gehen sollte. Oder anders: weniger Online, mehr Done – aber bitte mit Baby auf dem Arm und halbwegs stabilem Nervenkostüm. www.doubleduty.at NÄCHSTER BABYTREFF: 12. Dezember mit Stefanie und Nikolaus Brandstätter und vielen Geschenken an euch, ihr tollen Menschen! Verweis zur Folge vor der Geburt: https://doubleduty.podigee.io/33-wenn-das-wochenbett-ruft-und-die-autonomie-tobt Hinweis: Die gesetzliche Krankenkasse in Österreich übernimmt in der Regel den stationären Krankenhausaufenthalt nach einem Kaiserschnitt für die Dauer, die medizinisch notwendig ist, was meist zwischen 3 und 6 Tagen liegt. PrivateVersicherungen decken eventuell mehr Tage.

In dieser Folge spricht Sophie mit der Ergotherapeutin, Autorin und Vortragenden Kathrin Habermann über Medienkompetenz bei Kindern und Jugendlichen – und darüber, warum „Medien sind kein Babysitter“ viel mehr ist als ein flotter Spruch, sondern eine klare Haltung im Familienalltag. Wir gehen der Frage nach, was Bildschirmzeit eigentlich bedeutet – für Kinder und für Eltern – und welche Auswirkungen sie auf die kindliche Entwicklung und das Familienleben hat. Dabei sprechen wir auch darüber, warum es nicht nur um „Wie lange?“ geht, sondern genauso um Inhalte, Begleitung und die Rolle der Eltern als Vorbilder. Ein wichtiger Punkt der Folge ist auch, dass der gesellschaftliche Druck auf Eltern enorm gewachsen ist, Kinder in der Öffentlichkeit still und „unkompliziert“ zu halten: Tablet am Tisch im Restaurant, Handy im Kinderwagen oder Bildschirm im Wartezimmer werden schnell zur Notlösung, wenn alle nur noch Ruhe erwarten – und wie Eltern trotzdem ihren Werten treu bleiben können. Ein weiterer Schwerpunkt sind die Gefahren im Internet: von ungeeigneten Inhalten über Cybermobbing bis hin zu Cybergrooming, das wir in der Folge auch näher erklären. Kathrin teilt Strategien, wie Eltern ihre Kinder schrittweise zum Handy und mehr Selbstständigkeit im Netz begleiten können. Wir sprechen außerdem über das Thema Kinderfotos auf Social Media: Was bedeutet es, wenn Eltern Bilder ihrer Kinder posten? Welche Chancen und Risiken bringt das mit sich – von Privatsphäre und digitaler Identität bis hin zur Frage, welche Bilder Kinder später vielleicht bereuen könnten? Du bekommst Anregungen, wie du verantwortungsvoll mit Familienbildern online umgehen kannst und welche Überlegungen dir bei der Entscheidung „Posten oder nicht?“ helfen. Trotz aller Risiken bleibt Kathrin optimistisch: Gerade Jugendliche können zunehmend selbst spüren, was ihnen guttut – und auch, wann Social Media, Games oder ständige Erreichbarkeit ihnen nicht mehr guttun. Gleichzeitig macht sie deutlich, dass Kleinkinder diesen inneren Kompass noch nicht haben und wir sie daher vor neurologischen und körperlichen Schäden schützen müssen, die mit übermäßiger oder ungünstiger Bildschirmnutzung zusammenhängen können – welche das sind und wie Eltern vorbeugen können, erfahrt ihr in dieser Folge. Bücher von Kathrin Habermann - Medienkompetenz bei Kindern (Springer Verlag, 2025) - Medienkompetenz bei Jugendlichen (Springer Verlag, 2025) - E-Books "Eltern-Guide Digitalkultur" und "Eltern Guide Social Media" (über die website downloadbar) Empfohlene Kindersendungen ab 2/3 Jahren: Bobo, der Siebenschläfer/ Trotro www.medienbegleiten.at www.doubleduty.at Wir empfehlen auch www.saferinternet.at & das Buch von Ash Brandin: Power On (2025) SAVE THE DATE FÜR DEN NÄCHSTEN BABYTREFF AM 12.12.

In dieser Folge beantworten wir eure Fragen – von euch, unseren Hörerinnen! Eigentlich sollte für uns das Thema Geburt - nämlich von Esmes zweitem Kind - im Mittelpunkt stehen, aber wie so oft haben wir den Elefanten im Raum (nein, nicht wortwörtlich!) umschifft, weil wir wahrscheinlich beide aufgeregt sind, aber es kam auch durch euren Input alles ein bisschen anders. Stattdessen sprechen wir über Themen, die uns und euch auch noch bewegen: - Wie wir unsere Partnerschaft aufgebaut haben – und was für uns wirklich zählt. - Wie es jetzt mit DDD weitergeht! - Unsere Sicht auf Partnerschaften im Privaten: Rollen, Balance und echtes Miteinander. - Wie es Schwangeren und Müttern in Unternehmen geht – und welche No-Go’s uns dabei immer wieder auffallen. - Wie wir unsere Zukunft sehen, was wir uns wünschen und warum wir überzeugt sind, dass Frauen stabilere Ökosysteme schaffen. Außerdem werfen wir einen Blick ins neue Jahr: 2026 steht bei uns das Gründungsthema im Fokus. Warum das so ist und wie wir Frauen dabei unterstützen möchten, starke Netzwerke und nachhaltige Systeme zu schaffen, erfahrt ihr in dieser Episode Das ist unsere letzte Aufnahme, bevor das Baby kommt – eine besondere Folge voller ehrlicher Gedanken, Vorfreude und Visionen. HIer auch noch die versprochene Folge, in der wir über die Vorstellung von Geburt und Leben mit Kind 2 sprechen: https://doubleduty.podigee.io/33-wenn-das-wochenbett-ruft-und-die-autonomie-tobt www.doubleduty.at SAVE THE DATE BABYTREFF AM 12.12.2025

In dieser besonderen Ausgabe der legendären Babytreffs spricht Sophie mit der vielseitigen Autorin und TV-Persönlichkeit Yasmina Kobza. Weil es heute verkühlungsbedingte Absagen gab, haben wir gleich mit Gesundheitstipps begonnen: Präventiv: Jeden Abend Salbeitee mit Honig zur Stärkung der Atemwege Im Erkältungsfall: Ergänzend Magnesium, Vitamin D und Zink (Hinweis: Es handelt sich um persönliche Empfehlungen von Yasmina – bei gesundheitlichen Fragen bitte medizinischen Rat einholen und am besten einen Bluttest machen lassen.) Dieses und noch viel mehr Weltwissen hat Yasmina gemeinsam mit Dr. Johannes Huber, dem Hormonpabst, in das Buch „Weltwissen Heilung“ gepackt – ein Werk, das modernes Gesundheitswissen, Erfahrungswerte und intuitives Körperverstehen verbindet. 🧘‍♀️ Was für sie wirklich zählt: Bewegung & Ernährung Yasmina betont, dass für sie vor allem Bewegung und Ernährung die entscheidenden Faktoren für langfristige Gesundheit sind. Interessant: Sie sieht Stress nicht als den größten Einflussfaktor, wie es oft dargestellt wird – und erklärt, warum. 📺 Wir sprechen mit ihr außerdem darüber, was es bedeutet, mit einem echten Herzenthema in die Medien zu gehen: Wie viel Mut und Vision dahinter steckt und, dass sich das viel mehr Leute trauen sollten. Jeder hat eine Botschaft, die gehört werden sollte! Frauen sollten sich dabei gegenseitig viel mehr unterstützen. Dafür sind wir da! Folgt ihr und uns auf instagram (@yasminakobza und @doubledutydialogues) und gewinnt dabei eines ihrer Bücher. www.doubleduty.at

Wir, Double Duty Dialogues treffen wieder auf die Erfolgsschwestern – ein Wiedersehen voller Inspiration! Auf Einladung der Erfolgsschwestern und der Konditorei Sluka haben wir großartige Frauen zusammengebracht, um Danke zu sagen für alles, was wir gemeinsam schon bewegt haben – und um über ein Thema zu sprechen, das oft übersehen wird: die Netzwerkprobleme von Frauen. Wir sprechen darüber, warum Frauen anders und oft emotionaler netzwerken – und warum ihre starken, unterstützenden Netzwerke oft nicht in geschäftlichen Erfolg konvertieren. Ein Blick in aktuelle Studien zeigt, wie tief die Ursachen reichen: Laut dem Leibniz-Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung und der Universität Tilburg verdienen Mütter im vierten Jahr nach der Geburt durchschnittlich 30.000 Euro weniger als gleichaltrige Nicht-Mütter. Ein UNESCO-Report zeigt außerdem, dass in 75 Prozent aller globalen News-Stories Männer zitiert werden – Männer werden insgesamt dreimal häufiger gefeatured. Und laut Credit Suisse besitzen Männer rund 50 Prozent mehr Eigentum als Frauen. Das liegt häufig daran, dass sich Männer 60% häufiger empfehlen. Diese Zahlen zeigen: Es ist kein individuelles, sondern ein strukturelles Problem und ein Designproblem. Unsere Netzwerke, unsere Arbeitswelt und unsere mediale Wahrnehmung sind nicht auf Gleichheit ausgelegt. Diese Folge ist ein Plädoyer dafür, weibliche Netzwerke neu zu denken – mutiger, sichtbarer und strategischer zu werden und uns gegenseitig noch sichtbarer zu machen. Wir sprechen außerdem über Resilienz, Medienwirksamkeit, Spiritualität und unsere meaningful purposes. www.erfolgsschwestern.at www.doubleduty.at

In dieser Folge wird’s wieder persönlich – ganz ohne Gäste, nur wir zwei. Wir sprechen offen über all das, was gerade ansteht: Esme erwartet ihr zweites Kind und teilt ihre Gedanken über Vorfreude, aber auch Unsicherheiten und die Realität fernab von Hollywood-Geburtsfantasien. Es geht um Nestbau, Ängste, körperliche Veränderungen (ja, auch über Hämorrhoiden wird gesprochen), Schlafdefizit und die Frage, wie Partnerschaft im Chaos des Familienalltags Platz findet. Wie gelingt ein Wochenbett mit zwei Kindern, wenn beide Kids Liebe und Aufmerksamkeit brauchen – und wo liegen die Grenzen, bevor Überforderung kippt? Auch Fidschi lässt hinter die Kulissen blicken: Q3 und Q4 sind gewohnt immer die stressigsten Businessphasen, aber auch die Autonomiephase schlägt kräftig zu. Habt ihr Tipps, wie man mit Kind Nummer 2 ankommt oder die Autonomiephase unbeschadet übersteht, ohne durchzudrehen? Dann schreibt uns – wir freuen uns auf eure Erfahrungen und Strategien. Auch über den nächsten Babytreff, am 14. November, mit Yasmina Kobza, spoilern wir ein paar spannende Sachen. Kommt vorbei! www.doubleduty.at