Developer Experience – Details, episodes & analysis

Être développeur, c’est aussi savoir redonner du temps et des connaissances aux autres.

Dans cet extrait de l’épisode 14 de Developer Experience, j’ai eu la chance de discuter avec Stéphane Ruhlmann, développeur freelance et mentor engagé.

Stéphane nous partage sa vision sur l'importance de donner du temps pour aider les autres à grandir, notamment à travers son engagement dans le bénévolat et le mentorat.

Lors de notre conversation, nous avons notamment exploré :

➡️ Son engagement social et bénévole, un aspect fondamental de sa carrière qui lui permet de redonner aux jeunes talents et de contribuer à la communauté tech ;

➡️ Ses conseils de mentor dans la tech, avec des idées concrètes pour guider ceux qui veulent se lancer ou progresser dans le développement ;

➡️ Sa gestion du temps et l’optimisation de ses journées, des stratégies essentielles pour équilibrer ses responsabilités professionnelles et personnelles.

Si tu cherches à comprendre comment donner plus de sens à ta carrière, cet épisode est fait pour toi.

🔗 Lien vers l'épisode principal : https://podcast.ausha.co/developer-experience/stephane-construire-sa-carriere-au-service-du-sens

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As-tu déjà pensé à l’impact que tes choix de carrière peuvent avoir sur la société ?

Dans cet épisode de Developer Experience, j’ai (vraiment) le plaisir d’accueillir de nouveau Stéphane Ruhlmann, développeur freelance au parcours aussi diversifié qu'inspirant, puisqu’il a collaboré avec des entreprises comme le Club Med ou Allociné !

Stéphane nous raconte notamment comment il est passé d’une quête de défis techniques à une véritable volonté d’apporter un impact social à travers ses missions ; on aborde par exemple son engagement bénévole, en soulignant à quel point il est crucial d'accompagner les jeunes dans le monde du travail.

Et puis, on a aussi parlé :

➡️ Des choix de missions spontanés qui caractérisent souvent les débuts de carrière dans le développement ;

➡️ Des défis propres au freelancing, de la fluctuation du CA à l'importance de la prospection et du réseau ;

➡️ De l’équilibre délicat entre aspirations personnelles et professionnelles ;

➡️ De son expérience sur beta.gouv, où la collaboration et l’impact utilisateur sont au cœur des priorités.

Tu veux en savoir plus sur comment allier technique et impact social dans ta carrière ?

Cet épisode est fait pour toi.

🔗 Lien vers le précédent épisode avec Stéphane : https://open.spotify.com/episode/0gYafhcZqhi8tyn5gUFUfR

PS : n’hésite à me laisser une note pour donner de la force au podcast 😉

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Lorsqu'on début en freelance, on ne connait pas tous les codes et toutes les subtilités pour bien contractualiser avec un client. Sara en a fait les frais dans une de ces premières missions.

Dans cet extrait, elle nous raconte :

• L'erreur qu'elle a commise,

• Pourquoi cela l'a menée à devoir rembourser son client,

• Comment cela aurait pu être évité

Retrouvez Sara sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/saracammi/

Cet épisode est un extrait de ma discussion avec Sara. Pour écouter l'épisode complet, rendez-vous ici : https://smartlink.ausha.co/developer-experience/sara-cammi

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Si Sara est arrivée là où elle en est aujourd'hui dans son activité de freelance, c'est en grande partie grâce à son réseau. Elle le dit elle-même : être bien entouré.e est essentiel pour une activité qui tourne bien.

Dans cet extrait, Sara nous partage :

• Comment rencontrer des gens et se construire un réseau ?

• La différence entre networking authentique et networking superficiel.

• Comment elle ferait pour se construire un réseau si elle devait repartir de zéro

• LA rencontre qui a changé sa carrière

Retrouvez Sara sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/saracammi/

Cet épisode est un extrait de ma discussion avec Sara. Pour écouter l'épisode complet, rendez-vous ici : https://smartlink.ausha.co/developer-experience/sara-cammi

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Sara Cammi est une belle illustration de l’idée de se construire seule. Loin du domaine de la tech, elle entre, après son Bac littéraire, aux Beaux Arts de Monaco avant de bifurquer vers le management.

Après plusieurs années à naviguer entre marketing et service client, elle resent une frustration de ne pas travailler et être valorisée à la hauteur de ses capacités.

À l’été 2018, elle se lance donc dans une aventure challengeante : faire une formation pour apprendre les bases du développement web, alors que les concepts logiques et les notions techniques lui ont toujours été étrangères.

Ayant à plusieurs reprises essayé de lancer des projets ou des side-business, elle décide que cette fois sera la bonne et se lance en freelance au printemps 2019. Une proposition lui fera un peu plus tard retourner en CDI… avant d’en repartir très vite. L’environnement toxique qu’elle découvre la vaccine et elle décide de pleinement s’investir dans la voie de l’indépendance.

Aujourd’hui web designer Wordpress, son activité s’est grandement développée : elle travaille maintenant avec une associée, mentore des personnes en reconversion pour se lancer et a même lancé son studio de podcast.

Durant cette discussion passionnante, on évoque notamment :

• Que peut-on vraiment faire avec WordPress ? Où sont les limites ?

• Pourquoi Sara a choisi le Freelancing ?

• Le devis mal cadré qui a obligé Sara à rembourser son client

• Les erreurs à éviter en tant que Freelance

• Comment Sara a trouvé ses premières missions puis développé son activité

• Les astuces à savoir sur les plateformes de freelance ?

• Comment rencontrer des gens et se construire un réseau ?

• La différence entre networking authentique et newtorking superficiel

• Peut-on encore compter sur les plateformes de freelancing en 2024 ?

• Comment se couvrir juridiquement lors de la collaboration avec un client ?

• Comment devenir un(e) bon(ne) freelance ?

• Pourquoi et comment documenter publiquement son parcours ?

• Augmenter ses revenus en freelance

• Mentorer ceux qui se lancent en Freelance

Références citées lors de la discussion :

• Le livre Freelance, l’Aventure dont vous êtes le Héros, de Alexis Minchella : https://amzn.to/4b6Kj2v

• Le livre Votre empire dans un sac à dos, de Stan Leloup : https://amzn.to/4aWFTLr

• Le livre Growth Marketing, de Yann Leonardi : https://amzn.to/3wqI76O

• Le podcast de David Laroche : https://podcasts.apple.com/fr/podcast/david-laroche-le-podcast/id1486075342?l=en-GB

Retrouvez Sara sur :

• LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/saracammi/

• Son site : cammi.studio

• Matrice Freelance : https://matricefreelance.fr/

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Matthieu Leroux-Huet est entré dans la tech en 2008, non pas grâce à ses études ni après une reconversion, mais grâce à un ami rencontré sur World of Warcraft. Là où certains construisent leur réseaux sur LinkedIn ou à l’école, Matthieu a construit le sien au travers de ses pairs de jeu vidéo.

Depuis plus de 15 ans il est spécialisé sur l’aspect performance logicielle, un sujet large qui regroupe des notions de performance donc, mais aussi de sécurité, de code, d’infra, de réseau, etc.

Il est également l’un des organisateurs de la conférence We Love Speed, une conférence nantaise centrée sur la performance dans le web créée en 2018.

Dans cet extrait, Matthieu nous décrit :

• Qu'est-ce que la performance software ?

• Quelles sont les erreurs souvent commises d'un point de vue performance ?

• Pourquoi la notion de performance est relative ?

• Comment optimiser les performances de son applicatif ?

Retrouvez Matthieu sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/lrxmatt/

Cet épisode est un extrait de ma discussion avec Matthieu. Pour écouter l'épisode complet, rendez-vous ici : https://smartlink.ausha.co/developer-experience/matthieu-leroux-huet

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Durant 8 ans, Matthieu a passé des entretiens d'embauche tous les mois et est devenu le maestro de la négociation salariale. Dans cet extrait, il nous partage :

• Son retour d'expérience sur ses multiples entretiens d'embauche,

• À quel moment parler d'argent lors d'un entretien ?

• Comment négocier son salaire si on est mal à l'aise avec ce sujet ?

• Comment il est allé chercher des salaires qu'il n'aurait jamais espéré avoir ?

• Comment poser les bonnes questions pour connaître la vraie valeur d'un poste ?

Références citées lors de la discussion :

• Le livre Never split the difference, par Chris Voss (amzn.eu/d/ey6hf5C)

Retrouvez Matthieu sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/lrxmatt/

Cet épisode est un extrait de ma discussion avec Matthieu. Pour écouter l'épisode complet, rendez-vous ici : https://smartlink.ausha.co/developer-experience/matthieu-leroux-huet

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Matthieu Leroux-Huet est entré dans la tech en 2008, non pas grâce à ses études ni après une reconversion, mais grâce à un ami rencontré sur World of Warcraft. Là où certains construisent leur réseaux sur LinkedIn ou à l’école, Matthieu a construit le sien au travers de ses pairs de jeu vidéo.

Depuis plus de 15 ans il est spécialisé sur l’aspect performance logicielle, un sujet large qui regroupe des notions de performance donc, mais aussi de sécurité, de code, d’infra, de réseau, etc.

Il est également l’un des organisateurs de la conférence We Love Speed, une conférence nantaise centrée sur la performance dans le web créée en 2018.

Sa spécialité dans la perf, il l’a donc largement éprouvée, dans des contextes clients en ESN, mais également chez un éditeur de solution de lutte contre les fraudes & blanchiment et plus récemment en startup.

Depuis l’été dernier, il est passé consultant en freelance pour « avoir avant tout la liberté de travailler sur des sujets qui me plaisent ».

Assez déçu des process de négociation salariale, il se jure après sa première embauche de devenir bon pour ne plus se faire avoir, et en vient même à mentorer d’autres personnes sur cette thématique ; il nous partage quelques conseils sur la négociation salariale.

Durant cette discussion passionnante, on évoque notamment :

• En quoi consiste la performance software ?

• Comment améliorer les performances de son application ?

• Qu’est-ce que la culture de la qualité ?

• Envisager sa carrière comme une suite de chapitres.

• Quelles sont les soft skills les plus importantes ?

• Assurer son évolution salariale en faisant des entretiens tous les mois

• Le lancement dans le freelancing : questionnement sur l’impact à long terme et l’appartenance

• Est-ce que freelancing équivaut nécessairement à plus de liberté ?

• Comment fuir une discussion difficile a mis fin à une mission

• Comment communiquer avec quelqu’un qui a un mode de communication différent du sien ?

• Comment inclure la formation dans son travail en tant que Freelance ?

Références citées lors de la discussion :

• Le livre Never split the difference, par Chris Voss (amzn.eu/d/ey6hf5C)

• Le livre Staff Engineer: Leadership beyond the management track, par Will Larson (staffeng.com/book/)

• Le livre Comment leur dire... Process communication, par Gérard Collignon (www.amazon.fr/dp/2729610588)

• La vidéo Fast Inverse Square Root (youtu.be/p8u_k2LIZyo)

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Retrouvez Matthieu sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/lrxmatt/

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Pour ce dixième épisode de Déveloper Experience, je vous emmène dans les coulisses du podcast.

L'occasion de vous parler de pourquoi ce podcast existes, de mes convictions sur la transformation du job de développeur, des chiffres du podcast, mais également de mon process pour créer les épisodes et des nouveautés à venir.

Et si vous cherchez le formulaire pour donner votre avis sur Developer Experience et co-construire le podcast avec moi, c'est ici : https://tally.so/r/wbl5ze

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Même s’il est issu d’un cursus d’ingénieur en informatique, Stéphane n’est pas du genre à suivre le chemin tout tracé qui s’offre à lui. Son truc, c’est plutôt de remettre les acquis en question pour se frayer son propre chemin et transformer les défis en opportunités.

D’abord développeur en ESN puis en strat-up, il se lance, 3 ans après ses débuts, en freelance pour gagner en liberté et pouvoir travailler à l’étranger. Ses missions, parfois pour de beaux noms d’entreprise françaises, tantôt en dev senior, tantot en lead dev, ont été ponctuées de plusieurs voyages, qui n'étaient pas seulement des explorations géographiques mais avaient aussi une dimension introspective à des moments où il cherchait du sens dans son quotidien.

Ces réflexions l’ont poussé à progressivement réduire son temps de travail pour ne plus travailler qu’à temps partiel, mais également à faire du bénévolat dans la tech, à adresser davantage d’entreprises à impact et à amorcer une transition de la tech pure (être « hands-on ») vers un rôle de conseil, avec plus de hauteur mais toujours avec une forte composante humaine.

Le parcours de Stéphane se caractérise donc par une sorte de danse subtile entre les codes du milieu de la tech d’un côté et la recherche de sens et d’épanouissement personnel dans son travail de l’autre, quitte parfois à plier les codes du milieu ; c’est ce qu’il nous raconte dans cet épisode.

Durant cette passionnante discussion, on évoque notamment :

• Quelles sont les difficultés d’un premier role de tech lead ?

• Pourquoi la qualité n’est pas forcément la meilleure approche ?

• Les trois éléments clé qui ont permis à Stéphane de progresser en tant que dev

• Qu’est-ce qui définit selon lui un développeur sénior ?

• Comment faire pour monter en compétences sur ses « soft skills » ?

• Pourquoi Stéphane a choisi de passer en Freelance ?

• Comment Stéphane a transitionné de contrats à temps plein vers des contrats à temps partiel ? Pourquoi ?

• Comment le marché dicte les missions disponibles en Freelance

• L’aspect cyclique de la carrière de tech

• Comment maximiser l’impact de son travail au quotidien ?

Références évoquées durant l'épisode :

• Le livre Everything That Remains, The Minimalists

• Le livre Bel Ami, Maupassant

• Le livre La vie sans principe, Henry David Thoreau

• Le livre La Sixième Extinction, Elizabeth Kolbert

• Association C'Possible

• Association Latitudes

• Association Avec eux

Retrouvez Stéphane Ruhlmann sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/stephane-ruhlmann/

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