Explore every episode of the podcast 西雅圖閱未眠 Sleepless Reading in Seattle

本集《西雅圖閱未眠》邀請到曾在 Amazon 實習過的好朋友——查理，一起開箱這本讓我們都共鳴度破表的科技圈回憶錄《我在 Amazon 上班需要紅酒與心理師：贏了面子卻輸了靈魂的 12 年》。 作者 Kristi Coulter 在 Amazon 待了整整 12 年，一路經歷了升遷胡蘿蔔、性別刻板框架、績效改善計畫（PIP）的冷酷機制，以及身心被掏空的極限狀態。從大廠打工人的視角出發，我們不聊高深的商業理論，只聊科技圈最真實的血淚共鳴：到底什麼才是真正的「成功」？離開大廠，是失敗還是找回自我的開始？ ⏳ 本集時間軸： [00:46] 本集選書與對談嘉賓介紹 [02:45] Amazon 物流實習的「軍隊化」文化震撼 [13:00] 大廠女性的生存面具與「去性別化」要求 [16:30] Leadership Principles 的濫用與情緒雙標 [19:15] 主管的情緒勞動與「自我主體性」的初步覺醒 [22:45] 升遷的「大餅胡蘿蔔」與壓倒駱駝的最後一根稻草 [26:30] 金錢與自由的代價 [30:00] 西雅圖街頭的溫柔和解與「找回自我」的真圓滿 📚 本集提及書籍 書名：《我在 Amazon 上班需要紅酒與心理師：贏了面子卻輸了靈魂的 12 年》 英文原名：Exit Interview: The Life and Death of My Ambitious Career 作者：Kristi Coulter 非常希望你能多多留言給我們反饋與鼓勵，不論是給節目的建議、想對 Stacy 或 查理說的話，還是敲碗下一本想聽的書，都歡迎在各大平台（Apple Podcasts / Spotify / Youtube）按下五星好評並留下你的評論，我們每一條都會認真看喔！ -- Hosting provided by SoundOn

買書總是比讀書快？那些躺在書架上「落地生根」的書本，是否也成了你最沉重的裝飾品？歡迎來到《西雅圖閱未眠》，我是 Stacy。 第三集正式上線！每天開不完的會、不斷冒出來的的 OKR，你是不是也陷入了「我都這麼累了，為什麼績效還是平平」的爆肝循環？ 這一集，我邀請到先後在 Deloitte、Mckinsey、IBM 負責數位轉型與新興事業孵化，現任和碩轉型辦公室的好朋友 Phoebe，一起拆解柏克萊商學院教授的經典著作 《高績效心智》（Great at Work）  📌 本集精彩時間軸： [00:00] 介紹嘉賓 Phoebe和作者介紹：加班加到爆肝，卻比不過早早下班的同事？ [04:44] 心智一：雙重專注：拒絕multi-task，選擇你的戰場！ [07:43] 心智二：重新設計工作：你今天做的事情對世界真的有價值嗎？ [13:16] 心智三：建立學習迴圈：每天一個問題的時間啟動「刻意練習」？ [19:13]  心智四：熱情加上使命感：即使是做枯燥的反洗錢評鑑，也充滿熱情與使命感？ [24:45]  心智五：有紀律的協作，你待的團隊是「表面和諧 Sounds good」，還是擁有能敞開心胸辯論，也能合作？ [30:28] 總結與 Outro：面對 2026 年 AI 時代的職場焦慮，我們每天還在應用的心智。 非常希望你能多多留言給我們反饋與鼓勵，不論是給節目的建議、想對 Stacy 或 Henry 說的話，還是敲碗下一本想聽的書，都歡迎在各大平台（Apple Podcasts / Spotify / Youtube）按下五星好評並留下你的評論，我們每一條都會認真看喔！ -- Hosting provided by SoundOn

買書總是比讀書快？那些躺在書架上「落地生根」的書本，是否也成了你最沉重的裝飾品？歡迎來到《西雅圖閱未眠》，我是 Stacy。 第二集我們來聊聊《Careless People》（中文譯名：社群帝國那些人），我邀請到了目前現任 Meta 廣告部門的資料科學家 Feng， 我們要以第一手的數據視角與打工人共鳴，開箱前臉書政策高階主管 Sarah Williams 爆料的臉書決策內幕與與各國領導人的荒謬互動。 邀請你端起咖啡，和我們一起聽聽圈內下的悄悄話，把厚重的書籍變成一段有溫度的對談。 本集精彩時間軸： [01:30] 嘉賓登場：Feng對這本書的第一印象 [04:36] 用臉書進入臉書：開箱作者如何把自己 pitch 進 Meta，對照 Feng 當時在美國五關斬六將的求職心路歷程。 [09:10] 科技大廠的荒謬日常：產品上線半年就夭折？ [22:39] 演算法真的有惡意嗎？：科技更新和法律、制度的兩難 [28:48] Lean In or Blind In? ：對外高喊女性挺身而進，內部卻放任性騷擾？ [33:21] 為了保險出賣靈魂：大廠打工人的道德內耗。 [39:17] 邁入 AI 時代：我們最需要警惕的危機是什麼？ 非常希望你能多多留言給我們反饋與鼓勵，不論是給節目的建議、想對 Stacy 或 Henry 說的話，還是敲碗下一本想聽的書，都歡迎在各大平台（Apple Podcasts / Spotify / Youtube）按下五星好評並留下你的評論，我們每一條都會認真看喔！ -- Hosting provided by SoundOn

買書總是比讀書快？那些躺在書架上「落地生根」的書本，是否也成了你最沉重的裝飾品？歡迎來到《西雅圖閱未眠》，我是 Stacy。 第一集正式上線！我們邀請到我當年在 Apple China 的昔日戰友、現任Zipline供應鏈經理 Tiffany，一起來白話文開箱科技圈話題新書——《蘋果在中國》（Apple in China）。 這集我們以第一手視角對照書中內容。當年庫克為了極致效率將製造外包，真的讓蘋果掉進了裹著糖衣的「效率陷阱」嗎？我們在現場看到的富士康，真的像書中寫的那麼神？ 邀請你端起咖啡，和我們一起聽聽圈內人的悄悄話，把厚重的書籍變成一段有溫度的對談。 📌 本集時間軸： 嘉賓介紹與開場：Tiffany 對這本書的第一印象？ 作者與書籍大綱：蘋果如何轉向外包，逐漸成為中國的地緣政治的人質？ 蘋果與供應商的深度綁定：客戶專用廁所、沒有座位的 Apple 員工？連螺絲起子的角度都要計時！ 最讓我們驚訝的場景：領班叫醒 8000 名工人輪班；以及面對黃牛與潛規則的警告。 深入探討：中國製造真的無可取代嗎？台商供應鏈轉移到印度、越南的困境。 接班人與供應鏈難題：新團隊要如何擺脫效率陷阱？軟體營收會是解藥嗎？ 非常希望你能留言給我們反饋與鼓勵，不論是給節目的建議、想對 Stacy 或 Tiffany 說的話，還是敲碗下一本想聽的書，都歡迎在各大平台（Apple Podcasts / Spotify）按下五星好評並留下你的評論，我們每一條都會認真看喔！ Facebook粉絲團：https://www.facebook.com/profile.php?id=61590546425367 -- Hosting provided by SoundOn

歡迎來到《西雅圖閱未眠》Sleepless Reading in Seattle，我是 Stacy。在這集預告片中，我將分享為什麼我決定開啟這場「逼自己讀書」的旅程，以及第一集我們要一起聊的書。 -- Hosting provided by SoundOn