Explore every episode of the podcast Stigmates anonymes
| Title | Pub. Date | Duration | |
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| ParentalitĂ© : quand lâun est prĂȘt avant lâautre⊠puis que lâinfertilitĂ© sâemmĂȘle | 14 Apr 2025 | 00:43:13 | |
đ„ Trigger Warning đ„ Ce podcast aborde des sujets sensibles tels que le dĂ©sir dâenfant, lâinfertilitĂ©, les dĂ©saccords dans le couple autour de la parentalitĂ©, la pression sociale et les dĂ©marches mĂ©dicales associĂ©es Ă la procrĂ©ation. đïž ParentalitĂ© : quand lâun est prĂȘt avant lâautre⊠puis que lâinfertilitĂ© sâemmĂȘle Le dĂ©sir dâenfant nâarrive pas toujours au mĂȘme moment pour chacun au sein dâun couple. Et parfois, quand enfin les envies sâalignent, le corps lui, ne suit pas. Dans cet Ă©pisode, nous accueillons un couple qui essaie dâavoir un enfant depuis un an et demi. Avant mĂȘme dâaffronter les examens mĂ©dicaux, ils ont dâabord dĂ» faire face Ă un dĂ©calage de dĂ©sir de parentalitĂ© â lâun Ă©tait prĂȘt, lâautre pas encore. đč Nous Ă©voquons ce temps de flottement oĂč le projet de devenir parent ne se partage pas (encore). Ă travers un tĂ©moignage anonyme, sincĂšre et Ă deux voix, cet Ă©pisode donne Ă entendre une rĂ©alitĂ© souvent tue, celle des couples en attente, entre espoir, peur et persĂ©vĂ©rance. đ Besoin dâaide ou dâinformations ? đ Fiv.fr â Ressources et accompagnement autour de la PMA đŹ Vos voix comptent. Parler, câest dĂ©jĂ un pas vers la reconstruction. Ce podcast est un espace pour libĂ©rer la parole, sans tabou ni jugement. Parce que personne ne devrait souffrir en silence. đ§ Ăcoutez, partagez et faites entendre ces voix trop souvent rĂ©duites au silence. | |||
| Quand la maladie dĂ©robe l'identitĂ©, distinguer l'ĂȘtre aimĂ© de la maladie | 24 Mar 2025 | 00:40:37 | |
đ„ Trigger Warning đ„ Ce podcast aborde des sujets sensibles tels que la maladie d'Alzheimer, l'accompagnement dâun proche malade, les crises d'angoisse et les Ă©pisodes dĂ©pressifs. Si vous ĂȘtes concernĂ©(e) par ces thĂ©matiques, prenez soin de vous et nâhĂ©sitez pas Ă demander de lâaide auprĂšs de professionnels. đïž Quand la maladie dĂ©robe l'identitĂ©, distinguer l'ĂȘtre aimĂ© de la maladie. La maladie dâAlzheimer est une maladie neurodĂ©gĂ©nĂ©rative progressive qui affecte la mĂ©moire, les fonctions cognitives et le comportement. Elle entraĂźne une perte dâautonomie croissante, rendant le quotidien de la personne malade de plus en plus difficile Ă gĂ©rer seule. Les symptĂŽmes Ă©voluent plus ou moins vite, allant des oublis bĂ©nins aux troubles du langage, de lâorientation, et de la reconnaissance des proches. đč Dans cet Ă©pisode, nous discutons dâun quotidien bouleversĂ© par la maladie dâAlzheimer, lorsque celle-ci touche un parent. Nous abordons ces questions Ă travers un tĂ©moignage anonyme, des Ă©changes sincĂšres et des rĂ©fĂ©rences culturelles qui rĂ©sonnent avec ces rĂ©alitĂ©s. đ Besoin dâaide ou dâinformations ? Si vous accompagnez un proche atteint de la maladie dâAlzheimer, voici vos interlocuteurs clĂ©s : đ France Alzheimer â Informations, Ă©coute, groupes de soutien đ Plateforme tĂ©lĂ©phonique 0 800 360 360 â Orientation des aidants vers les bons dispositifs đ CLIC (Centre Local dâInformation et de Coordination) â Aide Ă lâorientation et accompagnement local đ Maisons des aidants / Associations locales â Soutien psychologique et administratif đ RĂ©fĂ©rences đ Un esprit bof dans un corps pas ouf de Anne-Sophie Girard đŹ Vos voix comptent. Parler, câest dĂ©jĂ un pas vers la reconstruction. Ce podcast est un espace pour libĂ©rer la parole, sans tabou ni jugement. Parce que personne ne devrait souffrir en silence. đ§ Ăcoutez, partagez et faites entendre ces voix trop souvent rĂ©duites au silence. | |||
| Burn-out insidieux : les consĂ©quences dâun management toxique â ïž | 10 Mar 2025 | 00:43:14 | |
đ„ Trigger Warning đ„ Ce podcast aborde des sujets sensibles tels que le burnout, le harcĂšlement au travail et leurs consĂ©quences psychologiques. Si vous ĂȘtes concernĂ©(e) par ces thĂ©matiques, prenez soin de vous et nâhĂ©sitez pas Ă demander de lâaide auprĂšs de professionnels. đïž Burnout & HarcĂšlement au Travail Le burnout est un Ă©tat dâĂ©puisement physique, mental et Ă©motionnel rĂ©sultant dâun stress chronique liĂ© au travail. Il est reconnu comme un risque psychosocial majeur, particuliĂšrement lorsquâil est aggravĂ© par des situations de harcĂšlement moral. đč Dans cet Ă©pisode, nous discuterons de lâenfer du burnout professionnel, parfois sous lâeffet insidieux dâun environnement toxique. đč Comment dĂ©tecter les premiers signes ? đč Quels sont les recours possibles ? đč Peut-on se reconstruire aprĂšs un burnout liĂ© au harcĂšlement ? Nous abordons ces questions Ă travers un tĂ©moignage anonyme, des Ă©changes sincĂšres et des rĂ©fĂ©rences culturelles qui rĂ©sonnent avec ces rĂ©alitĂ©s. đ RĂ©fĂ©rences đ Galansire â Pour en rire un peu, trĂšs bon exutoire par un double expert du burnout đș This Is Us â Une sĂ©rie qui explore les dynamiques familiales et les traumatismes Ă©motionnels (Ă ce qu'il paraĂźt pleurer aide Ă libĂ©rer de đ Glassdoor - Pour donner son avis anonymement et voir les avis des employĂ©s âLaulevy - Pour t'instruire sur tes droits au travail đą Balancetastartup/Balancetonagency - Pour renverser la honte Vos voix comptent. Parler, câest dĂ©jĂ un pas vers la reconstruction. đ Vos Droits en Cas de HarcĂšlement au Travail đŽ Un employeur a lâOBLIGATION de sanctionner un harceleur. Il est illĂ©gal de laisser perdurer une situation de harcĂšlement moral ou sexuel. đŽ Un salariĂ© ne peut pas ĂȘtre licenciĂ© pour avoir dĂ©noncĂ© des faits de harcĂšlement ou pour avoir Ă©tĂ© lanceur dâalerte. C'est interdit par la loi. đŽ Aucune entreprise nâa le droit dâexiger une dĂ©mission. Un employĂ© ne peut ĂȘtre contraint Ă quitter son poste sous la pression. đŽ Un employĂ© a le droit dâenregistrer des faits de harcĂšlement s'il n'arrive pas Ă obtenir d'autres preuves matĂ©rielles. Ces enregistrements peuvent ĂȘtre des Ă©lĂ©ments de preuve devant un tribunal. âčïž RĂ©fĂ©rences lĂ©gales : Articles L.1152-1 et L.1153-1 du Code du Travail (harcĂšlement moral & sexuel), et loi Sapin II sur la protection des lanceurs dâalerte. đ Informations LĂ©gales & Recours Si vous ĂȘtes victime de harcĂšlement moral au travail, voici vos interlocuteurs clĂ©s : đ Le Responsable RSE (ResponsabilitĂ© SociĂ©tale des Entreprises) đ Le DĂ©lĂ©guĂ© du Personnel đ Inspection du Travail đ Psychologues MonPsy đ Votre mĂ©decin traitant đ La mĂ©decine du travail đ Avocat du travail đ En dĂ©tresse immĂ©diate ? Contactez le 3114 (PrĂ©vention du suicide) ou votre mĂ©decin traitant. đŹ Votre santĂ© mentale compte. Ce podcast est un espace pour libĂ©rer la parole, sans tabou ni jugement. Parce que personne ne devrait souffrir en silence. đ§ Ăcoutez, partagez et faites entendre ces voix trop souvent rĂ©duites au silence. | |||