Bienvenue dans le 3ème épisode du débrief, la série de podcasts dans laquelle je vous emmène avec moi pour débriefer de l’actualité, la mienne ou celle du secteur, et pour discuter de différentes idées, concepts et notions.

Si c’est votre première fois sur ce podcast : je m’appelle Antoine Gérard. Je partage mes idées et analyses sur les vieux et la vieillesse sur internet. je suis le fondateur de l'agence de conseil Briscard - Expert en vieux et de Bistrot Bertha, la start-up qui cherche à remettre l’EHPAD au cœur du village.

Nous allons profiter de deux contributions de Briscard qui sont publiées cette semaine pour parler de design, et plus précisément de l'UX design de produits et services pour le marché de la silver économie, qui est le cœur de métier de l"agence Briscard.

Je vais vous expliquer :

• Ce que cela signifie,

• Pourquoi c’est important quel que soit le projet,

• Pourquoi il ne suffit pas de simplement demander l’avis des gens,

• Et ce que nous préconisons à l'agence si vous voulez que les gens aient envie d’acheter ou d’utiliser votre produit, service ou dispositif.

Mais avant ça, petit bilan de la semaine et le plan de la semaine a venir.

Bonne écoute

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Je vous souhaite la bienvenue dans "Le Débrief", la série du podcast SocioGérontologie où je discute de l'actualité, que ce soit la mienne ou celle du secteur. Je vous fais part des coulisses de mes projets et je partage mes réflexions et analyses du moment, le tout sans montage ni script.

Et si vous découvrez cette chaîne, je m'appelle Antoine Gérard. Après une première partie de carrière en tant "qu'expert en vieux", il y a quelques mois, j'ai lancé "Bistrot Bertha". Bistrot Bertha est une start-up qui vise à remettre l'EHPAD au cœur du village en y construisant des bistrots.

Nous sommes aujourd'hui le dimanche 21 janvier, il est 22 h. Il fait froid, il pleut, mais c'est un moment de la journée que j'adore pour me promener, donc je vous emmène avec moi.

Au programme de cette semaine, pas mal de choses.

• J'ai préparé un rapide débriefing de l'épisode précédent

• Quelques actualités personnelles. Je n'ai pas d'actualités spécifiques du secteur à aborder, donc je vais passer outre.

Cependant, j'ai noté trois réflexions de la semaine que je souhaiterais partager avec vous.

• La première concerne la possibilité de resocialisation à l'EHPAD.

• La seconde est une réflexion sur les différences entre l'âge, le parcours de vie et la génération.

• Et enfin, nous nous demanderons si parler de l'âge nous conduit inévitablement à l'âgisme.

C'est parti !

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Mme Moutarde, 86 ans, Habite une résidence Autonomie depuis quelques mois. Et elle est persuadée qu’elle se fait cambrioler. Elle déclare que des objets disparaissent bien qu’on finisse la plupart du temps par les retrouver ailleurs dans son appartement.

Comment faire face à cette situation ?

Je suis Antoine Gérard Vous écoutez SocioGérontologie le podcast pour comprendre les vieux. Cet épisode est sponsorisé par  Briscard, l’agence d’étude psychocomportementale spécialisé sur les vieux. Je vous en reparle en fin d’épisode. (-> en découvrir plus : https://calendly.com/antoine-briscard/rdv-30-minutes )

Aujourd’hui je vous propose une étude de cas. 

Je vous propose de partir d’une situation complexe pour comprendre comment on peut faire pour la résoudre au mieux. 

Ou plutôt, je vous propose de vous amener dans ma tête quand j’essaye de comprendre ce qu’il se passe dans la tête de Mme Moutarde.

Lien vers version écrite : https://sociogerontologie.substack.com/p/moutarde-cambriolage-et-confusion 

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Je m’appelle Antoine Gérard, vous écoutez SocioGérontologie, le podcast qui aide les professionnels de la gérontologie et de la silver économie à mieux comprendre les vieux. 

Et une fois n’est pas coutume, on ne va pas tant parler des vieux que de votre organisation. On va parler de votre culture d’établissement. (Et précisons le d’emblée, cela s’adapte à toute structure, y compris les services à domicile).

Au programme de ce podcast : 

• Qu’est ce que la culture d’établissement ? 
• À quoi ça sert ? 
• Comment mettre en place une culture d’établissement ? 
• et pour finir, je vous livre quelques unes de mes astuces pour en faire un élément clé de votre organisation 

Bonne écoute

Liens : 

Podcast "bienveillance" -> https://podcasts.apple.com/fr/podcast/34-la-bienveillance-un-faux-ami/id1538432925?i=1000522117133 

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Aujourd’hui on parle du refus d’aide,  de ce qu’il signifie et pourquoi vous ne devez pas le prendre personnellement.  On en parle avec Fanny, qui nous propose d'écouter l'épisode qu'elle a fait sur le sujet sur le podcast Culture Gé[ronto].  

La reflexion continue sur la newsletter : https://sociogerontologie.substack.com/

et pensez à nous mettre 5 étoiles pour nous envoyer de la force ! https://podcasts.apple.com/fr/podcast/culture-géronto/id1583843870  

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🏠 "Pourquoi on aime tant son chez-soi même s'il peut paraître banal ? [...] c'est parce qu'une fois qu'on a fermé sa porte, il y a personne pour nous dire ce qu'il faut qu'on fasse."  

L'idée du chez-soi "tout le monde trouve ça merveilleux" pourtant ce n'est pas si évident. Loin des généralités Colette Eynard partage son expériences auprès des personnes qu'elle a rencontré dans les EHPAD. 

"Finalement ce qu'ils en pensent les gens, ça personne ne vous le dit."

Tout au long de cet interview, l'existence d'un décalage entre les besoins des personnes et la perception des professionnels de ces besoins est mis en évidence à travers de nombreux exemples de terrain. 

Conflit d'usage, aménagement de l'espace, principe d'autonomie, travail avec les professionnels, nous abordons à la fois les obstacles que les établissements rencontrent pour faire des EHPAD un lieux de vie et les pistes de réflexion pour ceux qui souhaitent intégrer cette notion dans leur projet d'établissement. 

Colette Eynard, consultante en gérontologie, est auteure de nombreux articles et plusieurs ouvrages sur le thème de l'habitat et du vieillissement tels que Architecture et Gérontologie, Le parcours résidentiel au grand âge ou encore Les vieux sont-ils forcément fragiles et vulnérables ? 

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[Ce podcast est extrait de la vidéo ci-joint : https://youtu.be/q-_18HIW_yc  ]

Moi président j’aimerais vous proposer une nouvelle vision pour la vieillesse. Une vision engagée et engageante.

Une vision complètement différente de toutes celles qui nous ai donné à voir.

Une vision bénéfique pour tous, pour nos parents qui veulent pouvoir vivre ou bon leur semble, pour nous qui voulions qu’ils puissent profiter sans entrave du temps qui leur reste, pour nos services publics qui seront inévitablement rattrapé par le boom démographique qui nous attend, pour nos soignants qui s’épuiser à résister de toutes leurs forces contre un système qui crée de la maltraitance.

Cette vision c’est celle d’une politique de lutte contre la dépendance.

Je m’appelle Antoine Gérard, je suis candidat à rien du tout mais j’aimerais tout de même vous partager une vision de politique vieillesse. Un parmi d’autre je vous le reconnais, néanmoins une vraie vision, qui ne se contente pas de quelques mesures éparses et sans cohérence, de quelques pansements sur une jambe de bois. Je vous propose une vision de la politique vieillesse, simple, pragmatique, et efficace

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"il n’y a pas, sur le long terme, d’alternative à l’Ehpad. Telle est notre conviction profonde. Certes, tout le monde souhaite que nos concitoyens puissent, demain, rester le plus longtemps possible à domicile. [...] Mais la très forte progression du nombre de personnes âgées dépendantes à partir de 2030 ne permet aucun doute : les Ehpad continueront de constituer l’offre centrale dans la prise en charge des personnes les plus touchées par la perte d’autonomie notamment psychique. 

La question n’est donc pas de savoir s’il faut oui ou non remplacer les Ehpad : la question consiste plutôt à trouver les moyens pour que ces 7.500 établissements, présents dans tous les coins du territoire, puissent évoluer et s’adapter afin de répondre aux nouveaux besoins des personnes âgées de demain et notamment à l’exigence « domiciliaire » qui doit permettre de se sentir « à domicile » en établissement." 

L'ehpad du futur. Think Tank Matière Grise 

Si cette diatribe est éloquente, ce n'est, comme c'est dit dans le texte, qu'une conviction. C'est bien les convictions, ca permet de mettre en mouvement. Mais une conviction reste une conviction. Alors quand dans la même citation les auteurs nous disent que les projections démographiques je citent " ne permettent aucun doute" et bah moi ca m'interroge. Somme nous sur une conviction ou une preuve ? Et si ce n'est qu'une conviction, a-t-on le droit de réfléchir autrement ? Pouvons nous nous demander si un monde sans dépendance est possible ? Ou mieux encore, comment pouvons nous construire une monde sans dépendance ? 

Aujourd'hui je suis avec Benoit Godiard (https://www.linkedin.com/in/benoit-godiard-58197811a/) , enseignant en science medico-sociales et auteur d e plusieurs ouvrages sur le sujet. Dans cette épisode on parle : 

• De l'importance d'un inidcateur tel que l'espérance de vie Sans Incapacité
• Des 3 principales causes de la dépendance
• Des dimensions économique de la prévention
• et de quelques solutions que l'on peut mettre en oeuvre pour améliorer les choses

Bref, une vrai plongée dans une approche finalement encore peu abordé sur ce podcast, la santé publique. 

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Remarque : Nous avons enregistré cet épisode en janvier dernier, et j'ai pris énormément de retard dans la publication de mes productions. 

D'ailleurs cette publication est possible grace à Anne Margalin, l'autrice du très touchant SweetPapiPodcast (https://podcasts.apple.com/fr/podcast/sweet-papi-podcast/id1586131618?ls=1 ) qui a réalisé le montage de cette épisode. Merci Anne🙏! 

Linkedin : https://www.linkedin.com/in/anne-margalin-6556261b6/ 

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Nombreux sont ceux qui, ces dernières années, prennent la parole pour dénoncer les maltraitances en EHPAD. 

Faut dire que le sujet fait vendre, en témoigne le dernier ouvrage en date, #lesfossoyeurs de Victor Castanet qui s'est écoulé à 100 000 exemplaires. 

Pour le grand public, cet ouvrage est salvateur. Pour les acteurs du secteur, il crée un étrange malaise : si les faits reprochés aux dirigeants d'Orpéa sont inexcusables, nous faisons tous l'expérience des tensions en matière de ressources financières comme humaines, et personne ne peut affirmer que, dans sa structure, le risque de maltraitance est inexistant. 

Cerise sur le gâteau, les réactions médiatiques et politiques mettent tous les établissements dans le même sac, et viennent renforcer l'image déjà déplorable des EHPAD. 

Sauf que...

Sauf qu'à l'heure où le gouvernement répond à cette crise par plus de contrôles (et un numéro vert !) (j'en parle juste ici) certains s'interrogent sur les raisons qui font de la prise en charge des personnes âgées le parent pauvre de notre système de solidarités. 

Une de ces raisons est sans aucun doute les préjugés qu'on a des vieux et de la vieillesse. 

Et c'est ce dont nous allons parler aujourd'hui avec Annie de Vivie, dans cet épisode intitulé les Impensés de la vieillesse. 

Annie est la fondatrice d'Agevillage.com, la directric e des formations humaintude et l'auteure de deux ouvrages, dont le dernier s'intitule : Vieillir debout, ils relèvent le défi !  

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Remarque : Nous avons enregistré cet épisode en décembre dernier, et j'ai pris énormément de retard dans la publication de mes productions. 

D'ailleurs cette publication est possible grace à Anne Margalin, l'autrice du très touchant SweetPapiPodcast (https://podcasts.apple.com/fr/podcast/sweet-papi-podcast/id1586131618?ls=1 ) qui a réalisé le montage de cette épisode. Merci Anne🙏! 

Linkedin : https://www.linkedin.com/in/anne-margalin-6556261b6/ 

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La question du virage domiciliaire ce n'est pas seulement "comment rester à son domicile?". C'est  aussi "comment rendre possible le vivre et le vieillir chez soi ?", y compris quand on n'a plus la possibilité de rester chez soi ! 

Comment rendre plus habitables les établissements de prise en charge des personnes dépendantes ? Quels habitats construire ? Comment ? 

Et surtout qu'est ce qu'on peut déja faire, dès demain, au sein de notre structure ? 

C'est à ces questions et quelques autres que nous répondrons dans ce podcast avec Fany Cérèse. 

Fany est Architecte, elle dirige sa propre agence, et donc construit réellement des établissements ! 

Elle est également chercheuse. 

-https://www.cairn.info/revue-gerontologie-et-societe-2017-1-page-169.htm 

-https://www.cairn.info/revue-gerontologie-et-societe-2021-2-page-107.htm

et publie régulièrement des "tranches de vies en établissement"  particulièrement intéressante : https://www.unmondeapart.org/autres-publications

Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fany-cerese-aaconseil/  

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Remarque : Nous avons enregistré cet épisode en décembre dernier, et j'ai pris énormément de retard dans la publication de mes productions. 

D'ailleurs cette publication est possible grace à Anne Margalin, l'autrice du très touchant SweetPapiPodcast (https://podcasts.apple.com/fr/podcast/sweet-papi-podcast/id1586131618?ls=1https://podcasts.apple.com/fr/podcast/sweet-papi-podcast/id1586131618?ls=1 ) qui a réalisé le montage de cette épisode. Merci Anne🙏! 

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15 mesures pour recréer la confiance envers les #EHPAD.

C’est ce que promet le gouvernement  afin de plus et mieux contrôler les EHPAD
(oui c’est une promesse, presque électorale, puisque pour l’instant il n’y a ni loi ni budget, mais enfin bref…)
Ils espèrent ainsi éviter les dérives des EHPAD, ou tout du moins les scandales médiatiques que cela génère qui ne manquent pas d’éclaboussé le gouvernement #Orpea #LesFossoyeurs. Mais, encore une fois, bref, (je vais essayer de ne pas jouer les cyniques, mais c’est difficile) posons-nous la seule question qui compte : est-ce que ces annonces sont une bonne chose ?

Détaillons ce que nous donne à voir la ministre !

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Faut-il laisser sa place aux vieux dans le bus ?

Si vous êtes correctement éduqué, la question ne se pose même pas, d’un réflexe vous vous lever pour céder votre siège à cette personne qui vient d’arriver. 

Sauf que ce faisant vous marquez à la personne sa faiblesse participant à la fois à la stigmatisation de la personne âgée et à l’entretien des préjugés que l’on porte sur la vieillesse. 

Alors on fait quoi ? 

Je m’appelle Antoine Gérard,  bienvenue sur SocioGérontologie, l’émission pour comprendre les vieux !

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Découvrez plus d'analyses sur : https://www.sociogerontologie.fr/

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Podcast sur le mot vieux : 

https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/podcast-3

https://podcast.ausha.co/culture-ge/vieux

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#EHPAD #Vieillesse #Agisme #VillesAmiesDesAinées #RFVAA

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Le Debrief, c'est ma nouvelle série de podcast, dans laquelle je reprends un vieux concept, le marché-parlé, pour créer un format plus informel, plus authentique et non scripté.

(oui, parce qu'il s'agit juste de parler pendant que je marche !) 🎙️

L'occasion de rebondir sur l'actualité, la mienne ou celle du secteur, de vous livrer les coulisses de mes projets, de vous partager mes réflexions en cours, et d'approfondir les analyses que je partage sur LinkedIn. 💭

Je ne vous cache pas que ce format est surtout plus facile à faire puisqu'il est sans montage et presque sans préparation. Si vous aimez les épisodes habituels, celui-ci vous décevra peut-être...

Et c'est d'ailleurs parce que je procrastinais sur le montage d'un podcast (Pierre, si tu passes par là, désolé...) que j'ai envie de revenir au plaisir simple de partager sans filtre mes pensées. 🚶

Bref, j'ai eu envie d'essayer autre chose, alors je l'ai fait. Maintenant, dites-moi ce que vous en pensez. Si vous appréciez, je recommencerai (et probablement que je progresserai d'épisode en épisode), sinon tant pis. 🤷‍♂️

Au fait, dans cet épisode, on parle :

• de l'éviction de la nouvelle ministre et des réflexions que cela m'a amenées,

• de mon actualité de la semaine,

• de la "fin" de Briscard pour donner toutes ses chances à Bistrot Bertha,

• et je vous livre une réflexion personnelle sur le "Tout thérapeutique".

Bref, idéal pour rentabiliser le temps passé à faire la vaisselle ! 🍽️

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Oui vous avez bien lu. Je choisis la semaine ou l’EHPAD privé est plus que jamais décrié pour dire que l’EHPAD public doit disparaitre.
Oui c’est un peu par provocation, mais surtout par conviction !

Je suis convaincu que l’on ne se pose pas la question du public/privé de la bonne façon.

Et un bon exercice mental à réaliser serait d’imaginer un monde sans EHPAD public. Est-ce que la privatisation de ce secteur serait la catastrophe annoncée ?

Quand il est question de la privatisation des établissements médico-sociaux. Il y a une objection récurrente : l’accessibilité des EHPAD. Les plus pauvres, n’ayant pas les moyens de s’offrir les établissements privés, se verraient dans l’impossibilité d’être pris en charge.

Je trouve cette objection problématique pour plusieurs raisons
- Je trouve présomptueux de penser que le privé ne peut pas faire de tarif équivalent au public si on lui offre les mêmes avantages
- Et cette question du prix en amène une autre : est-ce que les vieux n’ont pas les moyens de payer ou est-ce qu’ils ne veulent pas payer ?
- Ce qui nous amène à mon troisième point, l’enjeu n’est pas tant l’accessibilité, que la désirabilité !

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Cette analyse est la cinquième d'une série de 5 Opinions Impopulaires suite au scandale des #EHPAD #Orpéa provoqué par le livre #LesFossoyeurs.  

L'épisode 6 sera une analyse du livre de Victor Castanet !

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Unpopular Opinion : Non ! les Start Up ne sauveront pas l’EHPAD

Entendu cette semaine : les start up de la Silver Économie viendront sauver l’EHPAD. Sauf que …

Il est temps d’arrêter d’essayer de sauver un système défaillant. Il est temps de laisser mourir l’EHPAD pour faire d’autres choix de société.

L’avenir est un monde sans EHPAD.

Comment  ?

En arrêtant de régler les problèmes de l’EHPAD pour commencer à régler les problèmes de la dépendance.

Et ça, il y a encore peu de start up qui ose s'y confronter !

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Cette analyse est la quatrième d'une série de 5 Opinions Impopulaires suite au  scandale des #EHPAD #Orpéa provoqué par le livre #LesFossoyeurs.  

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Face aux dérives dénoncées dans l’ouvrage Les Fossoyeurs, nombreux sont ceux à en appeler à un plus grand contrôle de l’État de ces structures, voire une mise sous tutelle des EHPAD.

C’est bien sûr de la récupération politique puisque nombre de ces revendicateurs sont les premiers à s’insurger de la lourdeur administrative du système de santé et à chercher à alléger le rôle de l’État dans ces secteurs d’activités. Mais nous ne sommes pas à une incohérence près.

Aujourd’hui j’aimerais vous amener une réflexion que je n’ai pas encore entendue dans tout ce capharnaüm, mais qui me semble pourtant particulièrement intéressante : la normalisation des EHPAD n’est pas une bonne chose.

Je m’explique.

Plus de contrôle c’est encore moins de ressources disponibles et une marge de manoeuvre encore réduite, pour au final des établissements qui se ressemblent tous.

Et c’est bien ça le problème que je voudrais soulever aujourd’hui : il ne faut pas normaliser les EHPAD !

Les vieux dans les Ehpad sont tous différents, et ils n’aspirent pas à la même chose. Et pour cette raison, il faut des Ehpad différents. Des Ehpad qui sont capables de s’éloigner des normes actuelles pour tester de nouvelles modalités de prises en charge. Des Ehpad qui permettent d’assurer, par leurs choix architecturaux ou par les valeurs portées par leurs équipes, une proximité culturelle ou identitaire avec leur habitant.



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Cette analyse est la troisième d'une série de 5 Opinions Impopulaires suite au  scandale des #EHPAD #Orpéa provoqué par le livre #LesFossoyeurs.  

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Cette semaine, afin d'alimenter le scandale #Orpéa, le journal LeMonde publie un édito intitulé « la dépendance liée au grand âge est un choix de société ».

Cet édito, réussi à faire un sacré grand écart : rappeler qu’il ne faut pas généraliser les situations décrits dans l’ouvrage tout en dénonçant une défaillance du système qui serait dû à un manque de financement du secteur tant bien même, comme le précise l’édito, que les financements sont le même pour tous.

Mais enfin bref, la vrai déception de cet édito vient de l’absence de réflexion sur le thème pourtant donné en intitulé la « dépendance est un choix de société » qui sous entend que la dépendance pourrait être éviter si on faisait les choix politique approprié.

Et c'est cette réflexion que je vous propos de poser aujourd'hui !


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Vous n’avez pas pu passer à côté cette semaine, c’est l’ouvrage de Victor Castelnet, #LesFossoyeurs qui a marqué l’actualité de notre secteur. 

Pourtant c’est un énième livre sur le sujet, et il n’y a rien de nouveau sous le soleil : maltraitance systémique, manque de ressources, quête de profit, etc.

Même les réactions du public sont connues d’avance, comme une partition connue par coeur à force d’être jouée (et c’est le plus drôle, ou le plus triste) :

• Les partisans du tout public dénoncent le grand méchant privé et la corruption inhérente au capitalisme !
• Les professionnels du privé jouent la tempérance en rappelant de ne pas mettre tout le monde dans le même sac, qu’eux font des choses super même si c’est dur ! 
• Les politiciens font semblant de s’énerver afin de montrer qu’ils ont à la fois l’autorité de leur statut et qu’ils ont a coeur les intérêts des personnes vulnérables ! 

Alors posons nous la question : Pourquoi il est si facile de s'indigner ?

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Cette analyse est la première d'une série de 6 réflexions à contre courant suite au  scandale des #EHPAD #Orpea.

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" Les vieux se sentent seuls. et cela semble une bonne idée d'inventer quelque chose pour les aider à se sentir moins seuls. Pourquoi pas quelque chose qui leur permet de vivre avec d'autres personnes de leur âge. Mais attention, pas vraiment une maison de retraite, quelque chose de plus sexy, comme un habitat inclusif. 

Sauf que les vieux, ils ne veulent pas vivre ensemble ... 

Alors quelque chose pour rester en lien avec leur famille, un peu comme Facebook, mais comme ils ne doivent pas être très à l'aise avec la technologie, il faudrait quelque chose qui se branche directement sur la télé. Ah, oui, ça, c'est bien ! 

Sauf qu'au bout de deux semaines, les enfants se lassent et ne s'en servent plus, et au moment de s'en resservir on a oublié comment ça fonctionne... 

Je m'appelle Antoine Gérard, et moi c'est Alexandre Faure de sweet home, dans un épisode spécial de SocioGérontologie pour parler de l'innovation dans la silver economie. 

Mais attention, on ne va pas partir des technologies pour voir comment les adapter aux vieux, mais bien partir des personnes âgées. 

En fait notre propos est de dire qu'a chaque problème, besoin ou attente que vous voulez adresser avec votre produit, vous devez faire ce qu’on appelle un switch de paradigme : quitter votre propre compréhension du problème pour adapter le point de vue de la personne âgée.  "

Bonne écoute

Pour découvrir la cartographie de la silver eco : https://sweet-home.info/ecosysteme/agetech-pepites-silver-economie/ 

Pour vous inscrire à la conférence (en présentiel ou en ligne) : https://bit.ly/3bSmeiI 

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Ca m’agace ces photos de vieux branchés, adepte des nouvelles technologies, en short jaune fluo.

Ca m’agace parce qu’ils ne ressemblent pas aux vieux auprès de qui je travaille tant bien même ces publicités m’affirment que les vieux ont changé. 

Ca m’agace car je vois bien ls difficultés que les vieux rencontrent face à un ordinateur, le retard immense en matière d’équipement et d’usage de leur smartphone. 

Ca m’agace parce qu’on voudrait me faire croire que le numérique permet de bien vieillir ! 

Et cela m’agace d’autant plus, que j’aimerais y croire ! Je suis persuadé que la technologie peut résoudre tellement de choses, y compris pour les vieux, que je suis le premier a regretté que si peu de vieux se saisissent de ces outils ! 

Sauf que bien sur, ce que j’aimerais n’a aucune valeur. Seul compte ce qu’il en ai vraiment. 

Je m’appelle Antoine Gérard, vous écoutez SocioGérontologie, le podcast pour comprendre les vieux. Et aujourd’hui nous allons analyser les objections des uns et les motivations des autres pour comprendre un peu mieux le rapport qu’entretienne les vieux à la technologie ! 

Bonne écoute

Pour l'épisode sur la smarthome : https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/7-pourquoi-les-vieux-ne-veulent-ils-pas-de-smarthome 

Pour s'inscrire à la conférence : https://bit.ly/3bSmeiI

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Si vous travaillez auprès ou pour des personnes âgées, vous n’êtes pas sans savoir que vous appartenez dorénavant à la silver économie. Vous pouvez le regretter. Vous auriez pu espérer que la fragilité qu’amène le vieillissement conduise à d’autre disposition que l’économie de marché. 

Moi pas. 

Déjà je pense que réduire la personne âgée à ses fragilités est tout aussi problématique que de ne  pas les prendre en compte. D’autre part, notre secteur à besoin de se renouveler, d’innover pour dépasser les critiques et difficultés qui l’assaille. 

Et rien ne favorise plus l’innovation que la perspective de gains économique important. 

Alors oui, prendre conscience que nous sommes dans un secteur économique, dans lequel les lois du marchés s’appliquent, ne me pose pas de problème. 

Sauf que 

Sauf que ça c’est en théorie, parce que en réalité, aussi beau soit le concept de Silver Economie, notre secteur ne semble pas tenir ses promesses en matière d’innovations. 

En 2021, la principale question qui occupe notre secteur est encore la même qu’il y a vingt ans : comme transformer l’ehpad ! 

Vous écoutez SocioGérontologie, le podcast pour comprendre les vieux. Je m’appelle Antoine Gérard et aujourd’hui on s’attaque au problème de la silver économie. Problèmes au pluriel puisque j’ai repéré trois problème qui rendent difficile l’innovation dans la silver économie. 

1. un secteur médico-social qui laisse peu de place aux entrepreneurs, 
2. des entrepreneurs qui ont une vision limitée des besoins des seniors, 
3. des seniors qui peinent à ouvrir leur porte monnaie ! 

Bonne écoute ! 

Pour en savoir plus sur la conférence du 24/11 lors de la SIlver Economy Expo : https://bit.ly/3bSmeiI.

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Comment se réapproprier la réflexion éthique en gérontologie ? 

Le mot éthique fait peur. Dès que j'aborde ce terme en formation avec les professionnels de terrain, ils se mettent sur la réserve. "trop théorique" "déconnecté du réel" "pas pour eux"... les excuses sont nombreuses pour ne pas entrer dans ce champ. 

Pourtant, ils sont bien conscients des difficultés que posent certaines prises de décisions, que leurs valeurs s'opposent parfois avec celle des personnes qu'elles accompagnent, et que même au sein d'une équipe nous ne sommes pas toujours tous d'accord sur la ligne à suivre. 

Alors, de peur de ne pas avoir la bonne réponse, ils délèguent cette prise décision, souvent à leurs directions, parfois à des comités éthiques. 

Alors il ne sera pas question ici de vous aider à construire et animer un comité éthique, c'est un exercice important, mais pas celui d'aujourd'hui, car il y a plus important à mes yeux : que vous, professionnel de l'accompagnement comme manager, puissiez vous réapproprier les savoirs et méthodes éthiques, et les inclure à vos pratiques professionnelles, au quotidien !

• Qu'est-ce que l'éthique ?
• A quoi (et à qui) ça sert ?
• Comment se réapproprier les principes et méthodes de la réflexion éthique ? 

C'est ce que nous allons voir dans cette Masterclass avec Armand Dirand. 

Bonne écoute. 

Et parce que l'épisode est dense, je vous propose de télécharger la fiche pratique juste ici : https://mailchi.mp/b74d95334f12/ethique-applique 

Antoine

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Accorder du temps aux personnes accompagnées est la clé pour lutter contre la solitude et diminuer les troubles du comportement. 

Ca c'est l'évidence. 

A laquelle vous répondrez tout naturellement que ce temps, vous ne l'avez pas. 

Ca aussi c'est une évidence. 

Alors comment faire ? 

Je m’appelle Antoine Gérard, vou écoutez SocioGérontologie le podcast pour comprendre les vieux. Aujourd’hui je vous présente notre premier Serious Game qui vous aidera à faciliter la communication avec les personnes que vous accompagnez ! Et ce en très peu de temps par jour. 

Pour en savoir plus et accéder eux ressources : https://defi2minutes.substack.com/ 

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S’il y a bien une crainte des personnes qui vieillissent, c’est celle de la maladie d’Alzheimer. Tout oublié jusqu’à ses propres enfants, jusqu’à sa propre identité. Ne plus rien faire, ne plus rien penser. N’être qu’une coquille vide.

Sauf que 

ça, c’est une forme très avancée de la maladie d’Alzheimer, et c’est justement l’état que l’on cherche à éviter quand on accompagne les personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer. 

Pour y arriver, la philosophie d'accompagnement Montessori apporte des solutions concrètes et directement applicables. 

Et aujourd'hui, j'invite Catherine de Smet, psycho-pédago gue, pour explorer 10 grands principes et petits gestes pour mieux accompagner les personnes atteints de la maladie d'Alzheimer. 

Je m’appelle Antoine Gérard, vous écoutez  SocioGérontologie, le podcast pour comprendre les vieux. 

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Annonce : nous cherchons un second lieu d'implantation pour notre Bistrot Bertha Plus d'infos et candidature sur bistrotbertha.fr 

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En vieillissant les besoins d’aides s’accroissent, et l’aidant ne peut ni ne doit assumer seul la charge physique et émotionnelle que cela représente. Il faut donc trouver une auxiliaire de vie.  

Sauf que ce n’est pas facile de choisir le bon intervenant à domicile.  

Celui en qui ont pourra avoir confiance, qui travaille en coordination avec les autres intervenants, qui est efficace, qui est capable de tisser un vraiment lien avec la personne, qui s'adapte aux envies, etc.   

Bref de trouver un mouton à 5 pattes.  

Aujourd'hui, je profite de la journée nationale des aidants pour vous proposer un podcast-tutoriel à destination des aidants : comment choisir une auxiliaire de vie ?  

Je vous propose de vous aider à faire le bon choix à partir de 4 dimensions particulièrement importantes pour la sélection d'une intervenante :  

• La confiance,  
• L’efficacité,  
• Le travail en équipe,  
• Les qualités humaines et relationnelles 

Pour m’aider dans cette tâche, je suis allé voir Unaide, une plateforme de coordination et d’intermédiation pensée par des aidants au service des aidants et de leurs proches. En bref, il vous aide à mettre le bon intervenant en face de la bonne personne !  

Retrouvez-le sur unaide.fr .  

Bonne écoute. 

Et si l'épisode vous plait, penser à lui mettre une note de 5 étoiles !    

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L'attachement.

Même si vous nêtes pas psychologue, vous avez certainement déjà entendu parlé de ce concept central de la psychologie du développement. 

Sauf que lorsque on parle de la théorie de l'attachement il est bien souvent question des enfants. Saviez vous que cette théorie s'applique également aux sujets âgés ?

 Et bien moi je ne le savaisjusqu'a ce que je rencontre Laurence Martel, Psychologue chercheure et praticienne qui s'intéresse justement à ce sujet. 

Je m'appelle Antoine Gérard, vous écoutez SocioGérontologie, le podcast pour comprendre les vieux. Et aujourd'hui on parle d'une incroyable clé pour comprendre les vieux : l'attachement !

Et comme je ne suis pas spécialiste du sujet, c'est à l'aurence martel que je pose mes questions. 

Dans cette interview, 

• on revient sur la théorie de l'attachement, bien sur, 
• puis on s'intéresse à la manière dont cela s'applique aux personnes âgées 
• et les enjeux pour nous professionnels. 

Bonne écoute 

-> Pour télécharger la fiche synthèse : https://www.sociogerontologie.fr/2021/09/25/fiche-synthese-attachement/ 

-> Pour participer à l'étude sur l'Attachement : laurence.martelpro@orange.fr

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Dernièrement on parle beaucoup du futur de l’EHPAD. Entre EHPAD bashing et travaux qui anticipent la mort de l’EHPAD, il m’a semblé pertinent de fournir une grille d’analyse aux acteurs de ce débat. Cette grille d’analyse, c’est celle des modèles d’habitat pour personnes âgées.

Aujourd’hui je vous propose d’analyser les différents modèles d’habitat pour personnes âgées. Attention, je ne parle pas des types d’habitats, EHPAD , Résidence services, béguinages, etc. Mais bien des modèles, c’est-à-dire ce qui permet de classer entre eux les habitats en fonction de leur philosophie et de leur organisation. 

Ainsi comme nous le verrons deux EHPAD qui font des choix différents en matière d’organisation peuvent être dans deux modèles différents. 

De plus, le plus souvent les « marques » derrière les types d’habitats se positionnent, culturellement à l’intersection de plusieurs modèles, afin de séduire leur clientèle. 

À quoi ça sert de comprendre les modèles d’habitat

• Si vous travaillez dans un établissement ça permet d’interroger le sens de vos pratiques et de s’assurer qu’elles sont cohérentes avec le modèle auquel vous aspirez
• Si vous êtes un porteur de projet ou vous travaillez au développement d’un habitat, cela vous permet de faire vos choix en conscience, de les assumer, et de les communiquer avec plus de clarté. 
• Si votre seul intérêt est la personne âgée, cette analyse vous permettra d’enfiler leur lunette pour voir comment ils perçoivent cette offre d’habitat. 

Car oui, cette grille d’analyse est construite à partir de deux dimensions auxquelles les personnes âgées tiennent quand il est question d’habitat : la liberté et l’intimité.  

Bonne écoute

Podcast "Re Construire un chez soi quand on est vieux" : https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/9-comment-re-construire-un-chez-soi-quand-on-est-vieux 

S'abonner à la newsletter : https://mailchi.mp/9b5f1a1d20b0/abo 

Le podcast vous plait ? Ca fait toujours du bien de l'entendre ! dites le moi en laissant un avis sur apple podcast ou par mail  ! 

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Mettre l’humain au coeur, en voilà une bonne idée ! 

Faire du besoin de la personne le centre de nos préoccupations, avant les exigences médicales et sanitaires, avant les contraintes logistiques et organisationnelles, permettrait enfin d’avoir un accompagnement respectueux de la personne. 

Sauf que …

• Sauf qu’une fois encore il s’agit le plus souvent de bien-pensance, de moraline, que de véritable avancée vers un meilleur accompagnement des personnes qui en ont besoin. 

• Sauf qu’une fois encore, il s’agit de montrer patte blanche au lieu de s’investir dans une véritable réflexion sur nos pratiques. 

• Sauf qu’une fois encore il s’agit de penser à la place des vieux plutôt que de penser à la place que les vieux peuvent prendre dans nos missions d’accompagnements.

Je m’appelle Antoine Gérard, vous écoutez SocioGérontologie, le podcast pour comprendre les vieux. 

Aujourd’hui on s’arrête sur l’expression de plus en plus utilisée « mettre l’humain au coeur ». En quelques années, l’expression c’est taillé une place de choix tant dans nos structures et pratiques professionnelles. 

Souvent il ne s’agit que de communication, alors aujourd’hui je vous invite à arrêter de dire mettre l’humain au coeur, et le faire vraiment ! 

Bonne écoute

Mettre 5 etoiles et un commentaire sur Apple Podcast : https://podcasts.apple.com/fr/podcast/sociogérontologie/id1538432925

Ressources :

Episode "Client" : https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/37

Interview "vieillir debout" avec Annie de Vivie : https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/interview-vieillir-debout-synthese

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Les mots ont un impact. 

Ils constituent des paradigmes, des lunettes au travers desquels nous voyons la réalité. Et c’est à partir de cette perception ou représentation du monde que nous adaptons nos pratiques. 

Les mots que nous utilisons ont un impact. Et réfléchir à ces mots permet de réfléchir à nos pratiques professionnelles. Et de les améliorer.

Je m'appelle Antoine Gérard, vous écoutez SocioGérontologie, le podcast pour comprendre les vieux. Aujourd’hui nous poursuivons notre exploration des mots pour qualifier les personnes que nous accompagnons. 

La semaine dernière nous avons discuté des mots patients, bénéficiaires et usagers. Vous pouvez retrouver cet épisode en description, mais vous pouvez très bien suivre celui-ci sans l’avoir écouté. Car aujourd’hui on s’attaque à un nouveau mot, le mot de client. Car oui, en tant que professionnels, nous sommes également, souvent dans une relation de services avec la personne, qui n’est plus seulement alors un vieux, mais aussi un client. 

Je le répète, la personne que vous accompagnez est un client. 

Je sais que la plupart d’entre vous détestent ce mot. Il donne systématiquement lieu à d’intenses débats en formation. Comme le mot vieux. Sauf que là le problème ne vient pas de l’image que ce mot donne à la personne âgée, mais a la perception que nous avons de notre travail, de notre engagement, de notre mission. Utiliser le mot de client serait réduire notre travail à un acte commercial, et cela c’est inentendable, car nous mettons tellement plus que ça dans la relation. 

Et pourtant, je vais défendre aujourd’hui l’idée qu’il y a un intérêt certain à utiliser le mot de client, des limites aussi, et que considérer la personne comme un client peut être une bonne manière d’établir une relation adulte adulte entre elle et nous. 

Bonne écoute

Mettre une note de 5 étoiles sur apple podcast (scrollé en bas de la page) : https://podcasts.apple.com/fr/podcast/sociogérontologie/id1538432925

Ressources : 

Episode précédent  

Episode sur la bienveillance 

Introduction à l'interactionnisme symbolique de Goffman : https://www.cairn.info/l-interactionnisme-symbolique--9782130732679-page-1.htm

Contact : Ant.gerard@outlook.fr

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Les mots. J'accorde beaucoup d'attention aux mots utilisés pour nommer les choses ou les personnes. 

Parce que les mots en disent long sur nos représentations. 

Mais aussi parce qu'ils conditionnent nos pratiques. 

Et la manière dont nous nommons les personnes que nous accompagnons ne fait pas exception. 

Patients, Bénéficiaires, Usagers, Clients : Comment nommer la personne accompagnée ? 

Dans cet épisode je montre que ce qui se joue derrière la manière de nommer c’est la mise en place des règles qui vont prévaloir pour les interactions entre le professionnel et la personne âgée. Et bien souvent ces règles instaurent une relation de domination, néfaste pour la personne âgée qui a besoin d'exprimer son autonomie et son individualité. 

Bonne écoute. 

Podcasts cités : 

- Habiter, interview de Pascal Dreyer

- Le consentement, une illusion d'autonomie

Pour vous abonner : https://mailchi.mp/9b5f1a1d20b0/abo

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9 Français sur 10 veulent vivre et mourir chez eux. 

Vous avez déjà entendu ce résultat de sondages. 

Mais pouvons-nous nous y fier ? 

Pouvons-nous faire confiance aux sondeurs pour construire une connaissance sur les vieux et leurs attentes ? 

Car les sondages ne sont pas là pour vous apporter de la connaissance, mais pour réaliser un travail d’influence. 

Alors faut-il croire les sondages sur les vieux ? 

Bonne écoute

Podcast cité : https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/33

Pour vous abonner à la newsletters SocioGérontologie (Hebdomadaire / sans spam / gratuit ) : https://mailchi.mp/9b5f1a1d20b0/abo

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En réaction à la violence du monde et face à la prise de conscience de notre fragilité en tant qu’humain, individu ou espèce, nous revendiquons de plus en plus la bienveillance comme ligne de conduite. 

Notre secteur ne fait pas exception et la bienveillance s’établit comme la nouvelle éthique professionnelle. 

Et, a priori, c’est une bonne chose.

Sauf que la protection que génère la bienveillance face à la maltraitance a des limites. Pire que ça, la bienveillance peut justifier l’infantilisation. 

Je m’appelle Antoine Gérard, vous écoutez SocioGérontologie, le podcast pour comprendre les vieux. Et aujourd’hui nous réfléchissons au concept de bienveillance. 

Plus précisément je compte montrer les limites et même les problématiques que pose la bienveillance. J’en profite également pour vous introduire à un terme qui m’est cher, bien que souvent très mal compris, l’empathie. 

En fait, plus qu’une introduction, c’est un véritable manifeste pour l’empathie que je vous propose !! 

Bonne écoute

Podcast cité : #30 - Que veulent les vieux ? : https://podcasts.apple.com/fr/podcast/30-que-veulent-les-vieux-léternelle-question-bande/id1538432925?i=1000517851783

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L’année 2020 a été éprouvante. 

Elle l’a été pour tous. Notamment pour les vieux : Enfermement forcé, privation des rites funéraires, culpabilisation du reste de la société. 

Mais je ne tomberais pas dans le misérabilisme. Je refuse de jouer à celui qui à la plus grosse … peine. 

Parce que sans aucun doute nombreux ont souffert en silence. Ils sont restés muets, car face à la gravité de la situation, leur peine leur paraissait bien négligeable.

Et pourtant, prendre un coup de vieux, ça fait mal… 

Aujourd'hui je vous propose d'essayer de comprendre ce qu'il se cache derrière cette expression "prendre un coup de vieux" en s'appuyant sur une enquête exploratoire à propos des personnes qui ont été psychologiquement impactées par la situation sanitaire tant bien même ils avaient (théoriquement) les ressources pour y faire face.

L'épisode est également de vous accompagner au travers d'une initiation à la recherche "SocioGérontologique". 

Bonne écoute

M'écrire -> Ant.gerard@outlook.fr

Noter sur Apple Podcast -> https://podcasts.apple.com/fr/podcast/sociogérontologie/id1538432925

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L'habitat inclusif est-il inclusif ? 

Non !

Et si nous le croyons c'est parce que nous pensons à tort que le collectif permet de satisfaire le besoin relationnel des personnes, et qu'il suffit de mettre les gens ensemble pour qu'ils se sentent à leur place. 

Alors non l'inclusif ne l'est pas tant que cela. Mais est-ce vraiment un problème ? N'est-ce pas plutôt la clé ? 

Et si pour réussir ces habitats avaient besoin de devenir exclusifs ? 

Cet épisode est découpé en deux parties. La première vise à mettre en évidence que l'habitat inclusif tel que nous le concevons aujourd'hui dans le secteur n'est pas vraiment inclusif. 

Dans la seconde partie je montre qu'en réalité ceci n'est pas vraiment un problème puisqu'en réalité, un pour qu'il fonctionne, l'habitat inclusif doit être exclusif !

Je vous l'accorde, ce n'est pas facile à assumer comme idée, mais pourtant ça en vaut le coup ! 

Bonne écoute

Antoine / ant.gerard@outlook.fr / sociogrontologie.fr

Références : 

• Jean-Luc Charlot, Petit dictionnaire (critique) de l'habitat inclusif, 2019
   
• Fanny Cérèse, Colette Eynard, Kevin Charras, Analyse critique du rapport Piveteau-Wolfrom, 2020
   

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Parce qu'il y en a marre des crèches dans les EHPAD, je monte un réseau de bistrot en EHPAD.

Ca s'appelle A BOIRE BRISCARD !

Nous recherchons 2 nouveaux franchisés pour poursuivre l'expérimentation (en Bretagne et dans le Nord, évidemment.)

Nous avons obtenu les espaces en cours de finalisation et les licenses déjà obtenu. Ouverture prévu en Juin 2023.

Evidemment c'est une blague, même si je trouve l'idée très intéressante. Une blague que j'ai faite sur Linkedin hier. Je pensais que je ferais 2 ou 3000 vues puis voilà. En fait la machine c’est complètement emballé, 300 000 vues 4000 like, 200 repartage, et ca continue.  Le pire c’est que personne n’a lu mon post jusqu’au bout ou j’expliquai que c’était une blague. j’ai même reçu des candidatures ! 

Enfin bref n’importe quoi.

Aujourd’hui je vous propose un podcast à chaud pour qu’on parle des questions que cette blague soulève : 

- La désirabilité des EHPADs, 

- Le lien social, 

- L’intergénérationnel et 

- Les questions éthiques liés à la consommation d’alcool des résidents. 

Bonne écoute

Antoine

Pour participer au live linkedin : https://www.linkedin.com/events/ethique-faut-illaisserboirelesv7061637528801439744/ 

Ressources citées : 

- Le problème avec l'intergénérationnel : https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/22 

- Non, il ne faut pas plus de contrôle des EHPAD : https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/controles 

- Animation & vie sociale : https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/playlist/animation 

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Les "vieux". 

La plupart d'entre vous détestent ce mot. Vous le trouvez méprisant, condescendant, insultant. Et si ce n'est pas le mot qui vous choque c'est le fait qu'en utilisant ce mot je mettrais tous les vieux dans la même case. 

Une case qui les enfermerait dans une identité commune, unique et fixe, et nous empêcherait de prendre en compte les autres dimensions de leur identité. 

Alors vous avez un problème avec le travail de catégorisation. 

C'est pourtant un travail essentiel, pour parler, pour penser et pour agir. 

Oui les vieux constituent bien une catégorie d'individu, c'est-à-dire qu'ils partagent un certain nombre de caractéristiques communes. 

Non dire cela ne signifie que nous pouvons réduire ces personnes à cette seule identité. 

Non dire cela n'empêche pas de prendre en compte l'individualité de la personne, bien au contraire : comprendre cette dimension de la vieillesse c'est comprendre un peu mieux la personne, son quotidien, ses besoins, ses envies. 

Bien sûr ça ne dit pas tout. Mais ça permet de faire une première partie du chemin et de vous mettre sur la voie pour en saisir l'autre partie. 

Donc oui, "catégoriser les vieux" est utile pour vous, professionnels de la gérontologie. 

C'est en tout cas le parti pris que je prends ici. Non pas pour nier la nécessité de considérer chacun comme un individu unique, mais pour lutter contre le relativisme ambiant qui consiste à nier la pertinence de toute catégorie !

Bonne écoute

PS : Les meilleures catégories sont celles qui correspondent à votre situation ou votre objectif, mais je crois que vous le saviez déjà...

Liens : 

Post Linkedin : https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:6790215594227699712/

Episode 3/ Faut il appeler un iveux un vieux ?  : https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/podcast-3

Episode 4/ La vieillesse n'est pas une question d'âge : https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/podcast-4-definition-de-la-vieilles

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Que veulent les vieux ? 

Voilà 10 ans que je tente de répondre à cette question. 

10 ans c'est beaucoup pour répondre à une seule question. 

Mais en fait, ça ne suffit pas. Et ça ne suffira jamais. J'aurais toujours quelque chose à apprendre. 

Néanmoins en 10 ans j'ai appris pas mal de choses. Et ce sont ces choses que je vous transmets dans SocioGérontologie. 

Mais surtout, plus que de la connaissance ou de l'information, ce pour quoi je fais ce podcast c'est pour développer trois compétences essentielles et pourtant sous-cotées dans notre secteur : 

• La réflexivité
   
• L'empathie
   
• Le pragmatisme de l'action
   

Et c'est ça l'important avec cette question. Plus que la réponse, c'est les enseignements qu'on tire du chemin. 

Pour cet épisode #30, le premier de la saison 3, j'étais parti pour écrire une bonne d'annonce, et finalement je me suis un peu égaré avant de finalement retomber sur mes pattes. 

C'est étrange parfois comment nos mots guident nos pensées. Mais j'espère que ces pérégrinations audio vous seront utiles. 

Bonne écoute. 

Antoine

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Qu'est ce que le chez soi ? Pourquoi c'est important quand on vieillit ? Peut-on habiter en EHPAD ? 

Ces questions sont au coeur de nos réflexions et pratiques professionnelles, que nous travaillons à domicile ou en établissement. 

Et pourtant le chez soi est un concept difficile à appréhender, aux multiples définitions, et derrière lequel on met parfois beaucoup d'attentes...

Pour discuter de ces concepts de chez-soi et d'habiter, j'ai été voir Pascal Dreyer. Pascal coordonne la recherche au sein de Leroy Merlin Source et travail sur ces questions depuis plus de 15 ans. 

Dans cet entretien on y parle : 

• De ce qu'est le chez soi
• Des différentes dimensions du chez soi (chez soi social, discret, secret)
• De la plasticité du chez soi
• De la difficulté d'accueillir l'aide chez soi
• et de comment habiter en EHPAD. 

Bonne écoute 

---

Pour en savoir plus sur Pascal Dreyer et Leroy Merlin Source

Créé par LEROY MERLIN en 2005, LEROY MERLIN Source réunit des chercheurs, des enseignants et des professionnels du champ de l’habitat qui ont accepté de partager leurs savoirs et leurs connaissances avec les collaborateurs de l’entreprise. Au sein de trois pôles – Habitat et autonomie, Habitat, environnement et santé, Usages et façons d’habiter – ils créent des savoirs originaux à partir de leurs pratiques, réflexions et échanges, sur les évolutions de l’habitat et les modes de vie, principalement par le recours à la recherche en sciences humaines et sociales. Ils travaillent de manière transversale au sein de chantiers de recherche dont les thèmes sont définis annuellement par la communauté des membres des groupes de travail, en dialogue avec les axes stratégiques de l’entreprise. Ces travaux sont construits avec des collaborateurs de l’entreprise et ouverts à des partenariats avec des acteurs de l’habitat. Les résultats de ces chantiers sont transmis d’une part aux collaborateurs de LEROY MERLIN sous des formes adaptées à leurs préoccupations, et d’autre part à tous les acteurs de la chaîne de l’habitat intéressés dans une diversité de supports : rapports de recherche et synthèses, films, expositions, événements publics, etc. Ces collaborations actives donnent lieu à des publications à découvrir sur le site de LEROY MERLIN Source. www.leroymerlinsource.fr contact.leroymerlinsource@leroymerlin.fr

 
Pascal DREYERCoordinateur
Après des études de lettres et de théologie, il a travaillé pour Handicap International de 1991 à 2004, notamment comme directeur adjoint. Il y a créé le programme France de l'association et y a dirigé durant dix ans Déclic, le magazine de la famille et du handicap. Il a contribué à la création de l’Observatoire des familles en situation de handicap dont le fonds d’archives est hébergé et organisé par les Archives municipales de Lyon.

Depuis 2005, il coordonne Leroy Merlin Source, pôle de réflexion et de recherches sur les savoirs de l’habitat de Leroy Merlin France. Il anime les groupes de travail Habitat et autonomie et Usages et façons d’habiter et participe aux travaux du groupe Habitat, environnement et santé. Il a assuré la coordination scientifique de plusieurs recherche dont :

- J’y suis, j’y reste ! (2012-2017 : recherche psychosociale sur les motivations des personnes âgées à rester chez elles) conduite par marie Delsalle.

- Chez soi , ses choix (2013-2017 : recherche sur les représentations du chez-soi des habitants des professionnels), avec Bernard Ennuyer.

- Habiter la mobilité (2018-2019) en collaboration avec Soliha Nouvelle Aquitaine.

Il travaille actuellement sur les thématiques du Vécu corporel de l'habiter et des Objets de l’ailleurs dans le chez-soi avec Elsa Ramos.

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Qu'est ce que le chez soi ? Pourquoi c'est important quand on vieillit ? Peut-on habiter en EHPAD ?  

Ces questions sont au coeur de nos réflexions et pratiques professionnelles, que nous travaillons à domicile ou en établissement.  

Et pourtant le chez soi est un concept difficile à appréhender, aux multiples définitions, et derrière lequel on met parfois beaucoup d'attentes... 

Pour discuter de ces concepts de chez-soi et d'habiter, j'ai été voir Pascal Dreyer. Pascal coordonne la recherche au sein de Leroy Merlin Source et travail sur ces questions depuis plus de 15 ans.  

Dans cet entretien on y parle : 

• De ce qu'est le chez soi
• Des différentes dimensions du chez soi (chez soi social, discret, secret)
• De la plasticité du chez soi
• De la difficulté d'accueillir l'aide chez soi
• et de comment habiter en EHPAD. 

Bonne écoute  

-> Version intégrale : https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/habiter-dreyer

---Pour en savoir plus sur Pascal Dreyer et Leroy Merlin Source 

Créé par LEROY MERLIN en 2005, LEROY MERLIN Source réunit des chercheurs, des enseignants et des professionnels du champ de l’habitat qui ont accepté de partager leurs savoirs et leurs connaissances avec les collaborateurs de l’entreprise. Au sein de trois pôles – Habitat et autonomie, Habitat, environnement et santé, Usages et façons d’habiter – ils créent des savoirs originaux à partir de leurs pratiques, réflexions et échanges, sur les évolutions de l’habitat et les modes de vie, principalement par le recours à la recherche en sciences humaines et sociales. Ils travaillent de manière transversale au sein de chantiers de recherche dont les thèmes sont définis annuellement par la communauté des membres des groupes de travail, en dialogue avec les axes stratégiques de l’entreprise. Ces travaux sont construits avec des collaborateurs de l’entreprise et ouverts à des partenariats avec des acteurs de l’habitat. Les résultats de ces chantiers sont transmis d’une part aux collaborateurs de LEROY MERLIN sous des formes adaptées à leurs préoccupations, et d’autre part à tous les acteurs de la chaîne de l’habitat intéressés dans une diversité de supports : rapports de recherche et synthèses, films, expositions, événements publics, etc. Ces collaborations actives donnent lieu à des publications à découvrir sur le site de LEROY MERLIN Source. www.leroymerlinsource.fr contact.leroymerlinsource@leroymerlin.fr  

Pascal DREYER Coordinateur 

Après des études de lettres et de théologie, il a travaillé pour Handicap International de 1991 à 2004, notamment comme directeur adjoint. Il y a créé le programme France de l'association et y a dirigé durant dix ans Déclic, le magazine de la famille et du handicap. Il a contribué à la création de l’Observatoire des familles en situation de handicap dont le fonds d’archives est hébergé et organisé par les Archives municipales de Lyon. Depuis 2005, il coordonne Leroy Merlin Source, pôle de réflexion et de recherches sur les savoirs de l’habitat de Leroy Merlin France. Il anime les groupes de travail Habitat et autonomie et Usages et façons d’habiter et participe aux travaux du groupe Habitat, environnement et santé. Il a assuré la coordination scientifique de plusieurs recherche dont :

- J’y suis, j’y reste ! (2012-2017 : recherche psychosociale sur les motivations des personnes âgées à rester chez elles) conduite par marie Delsalle.

- Chez soi , ses choix (2013-2017 : recherche sur les représentations du chez-soi des habitants des professionnels), avec Bernard Ennuyer.

- Habiter la mobilité (2018-2019) en collaboration avec Soliha Nouvelle Aquitaine.

Il travaille actuellement sur les thématiques du Vécu corporel de l'habiter et des Objets de l’ailleurs dans le chez-soi avec Elsa Ramos.

Les vieux veulent mourir vivant. 

C'est ainsi que je concluai un précédent épisode de SocioGérontologie. 

La formulation est intéressante, pour ce qu'elle dit et pour la manière dont elle le dit. 

Elle n'est pas sans faire penser à une autre formulation : Vieillir debout. 

Vieillir debout est l'un des 5 piliers de la philosophie de soin Humanitude, et fait référence tout autant à une dimension physiologique liée à la verticalité, qu'a une dimension symbolique : rester debout en tant du'Homme et citoyen. 

Pour appréhender ce concept, j'ai fait appel à Annie de vivie, la fondatrice du site agevillage.com et l'auteur du livre "J'aide mon parent à vieillir debout". 

 
Dans cette interview nous parlons : 

• De la nécessité de passer de la notion de bien vieillir à celle de vieillir debout
• De la philosophie humanitude et de comment elle transforme durablement la culture de l'établissement et des professionnels qui y travaillent
• De la mort en établissement et de comment faire pour ceux qui restent
• et bien d'autres choses...

Ce podcast est l'interview en intégralité (52min). Si vous souhaitez écouter une version courte (9min), c'est juste là : https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/interview-vieillir-debout-synthese

Bonne écoute

Antoine

Une question ? Une proposition ? -> ant.gerard@outlook.fr 

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Les vieux veulent mourir vivant. 

C'est ainsi que je concluai un précédent épisode de SocioGérontologie.  

La formulation est intéressante, pour ce qu'elle dit et pour la manière dont elle le dit. 

Elle n'est pas sans faire penser à une autre formulation : Vieillir debout.  

Vieillir debout est l'un des 5 piliers de la philosophie de soin Humanitude, et fait référence tout autant à une dimension physiologique liée à la verticalité, qu'a une dimension symbolique : rester debout en tant du'Homme et citoyen.  

Pour appréhender ce concept, j'ai fait appel à Annie de vivie, la fondatrice du site agevillage.com et l'auteur du livre "J'aide mon parent à vieillir debout".   

Dans cette interview nous parlons : 

• De la nécessité de passer de la notion de bien vieillir à celle de vieillir debout
• De la philosophie humanitude et de comment elle transforme durablement la culture de l'établissement et des professionnels qui y travaillent
• De la mort en établissement et de comment faire pour ceux qui restent
• et bien d'autres choses...

Ce podcast est l'interview en version courte (9min). Si vous souhaitez écouter l'interview en intégralité (52min), c'est juste là : https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/interview-vieillir-debout-version-longue

Bonne écoute

Antoine

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Agir sur la cause et non sur les symptômes. 

Ça parait évident. Sauf que les symptômes sont visibles, explicites, alors que les causes le sont rarement. 

C'est le cas de l'aidance. On voit des aidants épuisés, enlisés, culpabilisés... et il est tentant d'agir directement sur ces symptômes : solution de répit, groupe de parole, guichet unique... 

Parfois nous n'avons pas le choix de commencer par agir sur les symptômes. 

Souvent même. Et pas seulement parce que les symptômes sont si aiguë qu'ils empêchent de travailler sur le fond. Mais tout simplement parce qu'il n'y a pas vraiment la possibilité d'agir sur les causes : l’aidant reste inévitablement seul et sans guide pour organiser les aides. 

C’est pour sortir de cette impasse qu’un nouveau métier a émergé ces dernières années, celui de care manager.

• Qu’est-ce que le #caremanagement ? 
• Comment ça marche ? 
• À quoi ça sert ? 

Surtout, que nous soyons aidant ou que nous accompagnons au quotidien des personnes âgées, que pouvons-nous tirer de la pratique des care manager ? 

Pour m’aider à réaliser cet épisode (le dernier de la saison 2 de #SocioGérontologie), j’ai fait appel à margueriteservices.fr. Merci mesdames pour nos échanges !

Bonne écoute

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Cacher la mort pour protéger les autres. 

C'est un réflexe plutôt bienveillant que de dissumeler ce que notre interlocuteur ne peut pas gérer. 

Nous protégeons nos enfants, qu’elle que soit leur âge d’ailleurs, nos collègues, nos amis.

Et bien sur nous protégeons les résidents de nos établissement de la mort de leur congénères. Sains réflexes. 

Sauf que...

Et si c'était nous que nous cherchions à protéger ? 

Et si invisibiliser la mort nous évitait de la poser sur la table et devoir faire avec les émotions, souvent violentes, que le sujet suscite ? 

C'est là tout le sens de cette série de podcast sur les vieux et la mort. Apprendre à dépasser notre propre appréhension de la mort, dépasser nos craintes de la mort mais aussi nos craintes relatives aux émotions que la mort suscite chez les autres.

Pour cela, les épisodes ont cherché à vous faire saisir ce rapport particulier à la mort que les vieux peuvent entretenir. Mais jusque là nous n'avions parlé que du rapport à leur propre mort. Il est temps d'aborder la question du rapport à la mort de leur congénères lorsqu'ils vivent en établissement. Et accompagner la mort en établissement revient surtout à accompagner ceux qui restent, ceux qui survivent, les autres résidents. 

C'est à cette analyse que je vous invite aujourd'hui, et cette fois ci, puisque il est question de nos établissements, je vous propose quelques solutions à mettre en oeuvre. 

Bonne écoute. 

PS : Vous n'avez pas besoin d'écouter les épisodes précédents pour comprendre celui-là, toutefois je vous le conseil néanmoins : 

- https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/27

- https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/26

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Dans mon exploration des questions relatives au rapport à la mort qu'entretiennent les vieux, j'ai rencontré Aurélie Chopard, une chercheuse en psychologie sociale, spécialisée dans ces questions. 

Elle m'a accordé une longue entrevue dans laquelle nous avons parlé :

- du concept de fatigue de vivre en opposition avec l'envie de mourrir

- des différents rapports à la mort qu'entretiennent les vieux, et des conséquence en matière de communication. 

- de comment aborder la question et permettre l'émergence d'une parole sans tabou sur le sujet. 

J'ai fait une synthèse de nos échanges, en un épisode de moins de dix minutes que je vous laisse découvrir. 

Vous pouvez retrouvez Aurélie sur Linkedin 

Et pour accéder à l'épisode complet (40min) c'est par ici -> https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/bonus-la-fatigue-de-vivre-complet

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Récèmment un médecin particulièrement médiatique depuis le début de la crise sanitaire déclarait que les vieux en ehpad attendaient la mort. 

Comme tous les auditeurs de ce podcast j’ai d’abord été choqué. Alors bien sur nous connaissons tous des vieux qui attendent la mort, mais de là à généraliser à l’ensemble des résidents d’EHPAD ça parait un peu hâtif comme conclusion. 

Et pourtant, parmi le grand public, c’est une représentation bien ancrée. Si bien ancrée que l’on peut légitimement s’interroger sur la véracité du propos : les vieux ont ils envie de mourir ? 

Je m’appelle Antoine Gérard, vous écoutez SocioGérontologie, le podcast pour comprendre les vieux. 

Aujourd’hui nous poursuivons notre exploration du rapport à la mort qu’entretiennent les vieux. 

Après avoir répondu dans l’épisode précédent à la question Les vieux pensent-ils à la mort puis  la question Comment vivent-ils cette proximité avec la mort, aujourd’hui je voudrais répondre à la question Les vieux ont-ils envie de mourir ? 

Et comme d’habitude, il est impossible de donner une réponse générale à cette question. Du coup ma proposition de recherche est de s’intéresser au suicide au grand âge. Pourquoi se suicide-t-on quand on est vieux ?

Ma thèse dans cet épisode, le suicide n’est pas une envie de mourir. Le suicide est une volonté de préserver la maitrise sur ça vie. C’est même le dernier acte de maitrise que la personne a sur sa vie. 

Bonne écoute

Participer au débat sur linkedin : 

M'écrire : ant.gerard@outlook.fr

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Passé soixante ans, quand on se réveille sans avoir mal quelque part, c'est qu'on est mort.

Cette phrase elle n’est pas de moi, mais de l’artiste Ricet Barrier, et si aujourd’hui on pourrait l’actualiser au regard des gains d’espérance de vie, elle reste très vraie. La douleur semble être le lot de tous les vieux. 

Sauf que ce n’est ni une fatalité ni une raison pour ne pas entendre les plaintes de ceux que nous accompagnons. 

Je m’appelle Antoine Gérard, vous écoutez SociGérontologie, le podcast pour comprendre les vieux. Et aujourd’hui on va parler de la douleur avec Blandine Armand, algologue, un médecin de la douleur, qui plus est spécialisé chez la douleur des sujets âgée. 

Dans ce podcast vous allez comprendre ce qu’est la douleur, ce qu’il se passe dans notre corps quand on a mal, notamment quand on vieillit, comment la reconnaitre chez les personnes qu’on accompagne et quelles sont les prises en charge médicamenteuses ou non médicamenteuses efficaces. 

Je vous laisse découvrir mon échange avec la docteur Blandine Armand. 

Merci à Briscard qui soutient le podcast cette année. 

Briscard c'est l'agence d'étude psychocomportementale des acteurs de la silver economie et de la gérontologie. Plus d'infos sur Briscard.fr 

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La mort est tabou. Je ne vous apprend rien. 

Elle fait pourtant partie de la vie. Là encore je ne vous apprend rien.

D'autant plus lorsque nous sommes vieux car vieillir nous en rapproche inéluctablement. Et une fois de plus je ne vous apprend rien. 

Ces banalités étant posées, nous pouvons avancer et nous questionner sur les rapports qu'entretiennent les vieux avec la mort. 

Plus précisement je vous propose de répondre à deux questions dans cet épisode : 

1. Les vieux pensent-ils à la mort ? 
2. Comment vivent-ils cette proximité avec la mort ? 

Comprendre la mort, ou plutôt le rapport à la mort qu'entretiennent les personnes âgées est nécessaire pour se préparer en tant que professionnel aux moments où cette question sera mise sur la table par les personnes que nous accompagnons. 

On y parle, 

• des deux appréhensions du temps : Sablier et Agenda
• du sentiment du survivant 
• de la la quête de sens inhérent à la vie au grand âge
•  ...

autant de concept utiles pour comprendre les vieux !

Bonne écoute !

Pour participer à la discussion, c'est sur linkedin

Pour m'écrire, c'est ant.gerard@outlook.fr

Les épisodes cités aujourd'hui sont :

-https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/podcast-4-definition-de-la-vieilles

-https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/17-antimanuel-du-bien-vieillir

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Les épisodes 23 et 24 ont sucités beaucoup d'émotions. Et j'ai pris conscience que ce qui est audible par un professionnel l'est beaucoup moins pour un aidant...

Ce n'est pas la seule chose que j'ai apprises ces dernières semaines, et aujourd'hui, sur SocioGérontologie, je vous partage 3 choses que j'ai apprises sur les aidants (et qu'il aurait mieux fallu que je sache avant...)

1. L'aidant ne veut être mis dans la case "aidant"
2. L'aidance est tel un sombre tunnel dont on ne voit pas le bout. 
3. L'aidant ne veut pas qu'on lui dise quoi faire, il veut les ressources pour le faire

Ces leçons je les tire des débats qui ont eu lieu avec les récents épisodes. Et comme je compte pour un temps arrêter de parler de ce sujet, j'en profite pour remercier les nombreux auditeurs qui ont participés au débat, échangés avec moi et m'ont aider à grandir : Laure, Colette, Anne-marie, Catherine, Charline et Corine, Françoise, Hervé, et d'autres encore que j'oublie de citer. Merci à vous, nous ne sommes pas toujours d'accord, et c'est ce qui nous permet de continuer à apprendre. 

Bonne écoute

Vous pouvez télécharger la fiche récap des podcats 23 et 24 ici : https://mailchi.mp/97a3c2f97e49/fiche3

Rejoindre la discussion Linkedin ici : 

et pour en discuter par mail : ant.gerard@outlook.fr

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Le manque de professionnalisme des aidants est leur plus grand défaut. Car disons le, ils font trop souvent mal les choses. 

Mais c’est aussi leur plus grande force ! 

Car ce qu’ils ont a apporter à plus de valeur que toute l’aide du monde que nous professionnel pourrons apporter. 

Il est donc temps de rééquilibrer les choses. Aux proches la satisfaction du besoin affectif, aux professionnels la satisfaction du besoin d’aide. 

Aujourd'hui on réfléchit aux solutions à mettre en place pour rétablir le déséquilibre de la satisfaction des besoins d'aide et des besoins affectifs dans la relation tripartite de l’aide. 

Et si vous n’avez rien compris à cette phrase c’est parce que vous n’avez pas écouté l’épisode précédent. Il faut donc commencer par là -> https://podcast.ausha.co/sociogerontologie/23

La thèse de cet épisode est de dire que les proches devraient autant que possible se consacrer à la satisfaction du besoin affectif, et en tout cas, ne jamais oublier l’importance de cette dimension. 

Et que les professionnels pourraient alors pleinement s’engager dans la satisfaction du besoin de facilitation, ce qui ne signifie pas de devenir des robots, loin de là, mais d’éviter de s’engager dans la satisfaction d’un besoin qu’ils ne pourraient satisfaire. 

Bonne écoute

Antoine

ant.gerard@outlook.fr

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Mon sujet c'est les vieux, comprendre et faire comprendre les vieux. C'est ma contribution pour faire que la vie au grand âge soit moins contraignante. 

Avec SocioGérontologie je m'adresse aux professionnels qui travaillent avec, pour et auprès des vieux. Ces mêmes professionnels ne sont pas seulement au contact des vieux, ils sont également au contact de leurs proches. 

Dans l'épisode précédent j'expliquais les enjeux de cette relation triangulaire entre la personne aidé, l'aidant, le professionnel.

Aujourd'hui dans cette épisode Bonus, je m'intéresse à la psychologie des aidants : Que se passe-t-il dans leur tête ?

Et comme je n'ai pas la réponse, j'ai été interroger une spécialiste des aidants, la psychologue Laure Vezin.

Dans cet épisode dédié à la psychologie des aidants nous parlons :

• du cheminement de l'aidant
• du concept de deuil blanc
• de la culpabilité que ressent l'aidant

Bonne écoute

Contact : ant.gerard@outlook.fr

Informations invité :

Laure Vézin, Responsable de la Plateforme d'accompagnement et de répit Odilon Lannelongue 

    mail : para@fondation-odilon-lannelongue.fr

    Site internet : http://www.fondation-odilon-lannelongue.fr/plateforme-accompagnement-et-repit-aux-aidants/

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