Back
Explore every episode of the podcast Rekrutteringsrådet
Dive into the complete episode list for Rekrutteringsrådet. Each episode is cataloged with detailed descriptions, making it easy to find and explore specific topics. Keep track of all episodes from your favorite podcast and never miss a moment of insightful content.
| Title | Pub. Date | Duration | |
|---|---|---|---|
| Bruker du kunstig intelligens på en lovlig måte? | 06 août 2026 | 00:35:00 | |
I denne episoden av Rekrutteringsrådet møter Sverre Haugen Benjamin Zamble, gründer av ZAGR og AI Governance Professional. Sammen utforsker de hva AI Act betyr i praksis, hvordan virksomheter kan bruke kunstig intelligens på en trygg og ansvarlig måte, og hvilke konsekvenser det nye regelverket får for rekruttering. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Rekruttering er et fag. Ikke bare en oppgave. | 23 juil. 2026 | 00:39:29 | |
I denne episoden av Rekrutteringsrådet møter Sverre Haugen Elin Ørjasæter og Maria Molvær Nesset, to av forfatterne bak den nye Rekrutteringshåndboka. De snakker om hvorfor boka ble skrevet, hvilke utfordringer den skal løse, hvordan rekruttering har utviklet seg, og hvorfor det fortsatt mangler kunnskap om store deler av rekrutteringsfaget. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Kultur er ditt sterkeste konkurransefortrinn i rekruttering | 09 juil. 2026 | 00:35:33 | |
I denne episoden av Rekrutteringsrådet møter Sverre Haugen Jannik Krohn Falck, daglig leder i Great Place to Work, som i over 20 år har hjulpet virksomheter med å bygge og måle arbeidsplasskultur. Sammen snakker de om hvorfor kultur er langt mer enn fine verdiord, hvordan den påvirker rekruttering og turnover, og hva virksomheter kan gjøre for å bygge en kultur som faktisk gir konkurransefortrinn. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Kan en personlighetstest forutsi hvem som lykkes på jobb? | 22 juin 2026 | 00:41:07 | |
I denne episoden av Rekrutteringsrådet møter Sverre Haugen Sondre Lien Julsrud, Global Head of Solutions i Assessio. Sammen tar de et oppgjør med myter om personlighetstester, diskuterer potensial, læringsevne, AI og hvordan tester kan brukes smartere både før og etter ansettelse. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Hvordan bygger du en folkebevegelse? | Ole Kvåle | 29 mai 2026 | 00:23:15 | |
Hvordan får man mennesker til å gi av både tid, penger og engasjement? Ole Kvåle, grunnlegger av Ukrainian Freedom Convoys og advokat i Advokatfirmaet Punktum, forteller historien om hvordan en frivillig bevegelse vokste frem rundt støtten til Ukraina. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Det meste vi tror om rekruttering er feil | Frode Hüberts Haaland | 29 mai 2026 | 00:26:19 | |
Etter mer enn 34 år med forskning på ansettelser utfordrer Frode Hüberts Haaland, førsteamanuensis ved Høgskolen i Østfold, flere etablerte sannheter om rekruttering. Samtalen handler om kandidatopplevelse, omdømme og hva som faktisk skaper gode ansettelser. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Sikkerhet er ikke et IT-problem | Carl-Axel Hagen | 29 mai 2026 | 00:29:33 | |
Hvordan forbereder man seg på det man håper aldri skjer? Carl-Axel Hagen, Leder Totalforsvar i Viljr, deler erfaringer fra Forsvaret, Norges Bank og konsulentbransjen om beredskap, sikkerhet og hvorfor mennesker er virksomhetens viktigste ressurs. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Er AI egentlig kreativ? | Imac Zambrana og Ole Fredrik Norbye | 29 mai 2026 | 00:32:41 | |
Hva skjer med kreativiteten når AI kan skrive, tegne og komponere? Associate Professor Imac Zambrana ved University of Oslo og førstelektor, jazzpianist og foredragsholder Ole Fredrik Norbye utforsker hva kreativitet egentlig er og hvorfor menneskelig nysgjerrighet fortsatt betyr noe. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Fra hull i CV-en til karriere i Strawberry | Bjørn Arild Wisth | 29 mai 2026 | 00:29:20 | |
Hvordan bygger man en arbeidsplass mennesker ønsker å være en del av? Bjørn Arild Wisth, viseadministrerende direktør i Strawberry, deler erfaringer om kulturbygging, inkludering, employer branding og hvorfor sterke merkevarer skapes gjennom mennesker. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Kandidater tåler avslag. De tåler ikke stillhet. | Kjersti Torsnes Scheie | 29 mai 2026 | 00:27:48 | |
Hvordan oppleves egentlig et avslag? Kjersti Torsnes Scheie, teamleder rekruttering & employer branding i OBOS, deler erfaringer fra måling av kandidatopplevelse og hvorfor kommunikasjon og respekt for kandidatens tid er viktigere enn den perfekte avslagsmailen. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Slik bygger du lojalitet som varer | Andreas Aalbu | 29 mai 2026 | 00:28:03 | |
Hvordan bygger man en merkevare folk stiller opp for, også når resultatene uteblir? Andreas Aalbu, kommersiell leder i Vålerenga og tidligere fotballspiller, deler erfaringer om lojalitet, kulturbygging, sponsorarbeid og hvordan klubben fant veien tilbake etter nedrykket. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| AI-agentene kommer, er du klar? | Egil Fujikawa Nes | 29 mai 2026 | 00:26:39 | |
Hva skjer når AI går fra å være et verktøy til å bli en kollega? I denne liveepisoden fra Empowrd deler Egil Fujikawa Nes, CTO i 99x Digital Solutions, sine perspektiver på AI-agenter, fremtidens arbeidsliv og hvordan teknologien endrer måten vi jobber på. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Oslo Pride, omdømme og kraften i tilhørighet | Dan Bjørke | 29 mai 2026 | 00:26:24 | |
Hvordan bygger man en bevegelse som samler hundretusenvis av mennesker? I denne liveepisoden fra Empowrd forteller Oslo Pride-leder Dan Bjørke om kommunikasjon, samfunnspåvirkning, tilhørighet og hva arbeidsgivere kan lære av en av Norges sterkeste merkevarer. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Hva kan arbeidsgivere lære av influensere? | Isabelle Eriksen og Ellen Aabøl | 29 mai 2026 | 00:24:25 | |
Hva skal egentlig til for å bli sett i en verden full av innhold? Live fra Empowrd møter Sverre Haugen influencerne Isabelle Eriksen og Ellen Aabøl til en prat om algoritmer, autentisitet, målgrupper og hva arbeidsgivere kan lære av sosiale medier. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| DNV løfter standarden for rekruttering | 21 mai 2026 | 00:30:23 | |
DNV lanserte 20. mai 2026 en oppdatert sertifiseringsstandard for rekrutterere. Standarden er revidert av en kommité med fageksperter fra bransjeorganisasjoner, offentlige organisasjoner og privat næringsliv. I denne episoden drøfter Rekrutteringsrådet den oppdaterte standarden med Erik Mellebye-Giertsen fra Sperton, som sammen med MeyerHaugen har bidratt i revisjonen av standarden. Lytt til episoden for å lære hva som er nytt i standarden, og hvorfor er dette et viktig og riktig løft av DNVs rekrutteringsstandard. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| E24 Årets Ledertalent 2026 | 18 mai 2026 | 00:13:47 | |
Hva ser juryen etter i E24 Årets Ledertalent 2026? Petter Meyer og Sverre Haugen snakker om hva som kjennetegner unge ledere som skaper resultater, hvordan kandidatene vurderes og hvorfor godt lederskap betyr mer enn noen gang. Kjenner du et ledertalent? Nominer din kandidat før 31. mai her. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Når kroppen sier stopp: om press, utbrenthet og selvledelse | 30 avr. 2026 | 00:53:03 | |
I denne episoden av Rekrutteringsrådet har Sverre Haugen besøk av Maya Krogstad. Hun deler åpent om egen utbrenthet, veien tilbake og hvorfor selvledelse har blitt avgjørende for hvordan hun lever og jobber i dag. Samtalen handler om press, prestasjon, søvn, tydelige prioriteringer og viktigheten av å lytte til kroppens signaler før det går for langt. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Fra fakta til følelser: Magien i storytelling | 22 avr. 2026 | 00:42:31 | |
I denne episoden av Rekrutteringsrådet snakker Sverre Haugen med Siri Blindheim fra Mestringspilotene om storytelling som formidlingsteknikk, og hvordan innhold, leveringsmåte og energi virker sammen. Blindheim deler praktiske råd og forklarer retorikkens logos, etos og patos som å snakke til hodet (fakta), vise holdning/troverdighet, og treffe hjertet (følelser), og mener historier kan aktivere alle tre. De diskuterer typisk faktatunge stillingsannonser og hvordan storytelling kan brukes i employer branding, stillingsannonser og intervju, blant annet gjennom MeyerHaugens «helteskript» der kandidaten er helten som løser en konflikt knyttet til virksomhetens oppdrag. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| EMPOWRD: Omdømmebygging i festdrakt? | 10 avr. 2026 | 00:23:39 | |
I denne episoden av Rekrutteringsrådet snakker Sverre Haugen med Silje Ullersmo (Peak Productions), Nikolas Tidhammer (Whydentify) og Carlo Duraturo (Universum) om EMPOWRD – en rekrutterings- og omdømmekonferanse i festivalformat. Organisatørene forteller hvorfor de vil samle HR, ledere og fagfolk på tvers, og hvorfor employer branding i økende grad handler om omdømme, tillit og «employer reputation». Les mer om EMPOWRD her: https://www.empowrd.org/ Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Lege og Rekrutterer: HVa er fremtidens rekrutteringsbehov innen helse | 16 mars 2026 | 00:35:27 | |
I episode 128 av Rekrutteringsrådet snakker Sverre Haugen med Kari Madeleine Gihle, som er noe så sjelden som utdannet lege OG rekrutterer! Hva gjør rekruttering innen helse krevende, og er det virkelig mangel på helsepersonell i Norge? Hva gjør at leger ofte må flytte tidlig i karrieren, og hvorfor er det kandidatens marked når spesialister rekrutteres innen helse. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| AI og IT-sikkerhet i rekruttering | 15 févr. 2026 | 00:55:47 | |
I episode 127 av «Rekrutteringsrådet» har Sverre Haugen besøk av Kjetil Dahl Hansen, direktør for KI-transformasjon i Santander, for å diskutere sentrale temaer knyttet til kunstig intelligens, sikkerhet og personvern. Dahl Hansen, som har gått fra å være ekspert på cybersikkerhet til sin nåværende rolle, deler innsikt om den raske utviklingen innen KI, sikkerhetsmessige konsekvenser og de samfunnsendringene teknologien kan medføre. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Likelønnsdirektivet: hvordan treffer dette deg som jobber med rekruttering? | 11 déc. 2025 | 00:32:51 | |
Likelønnsdirektivet vil tre i kraft innen juni 2026 - hvordan kan arbeidsgivere forberede seg på å være mer åpne om lønn? I episode 126 av Rekrutteringsrådet diskuterer Sverre Haugen og gjest Adele Røssnes, jurist og strategisk rådgiver innen arbeidsliv og lønn, det kommende likelønnsdirektivet fra EU. De dykker inn i detaljene om hva direktivet innebærer, hvordan det vil påvirke arbeidsgivere, og hvordan vi må tenke nytt om lønnsåpenhet i stillingsannonser og intervjuprosesser. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Agentic Browsers - How does technology and AI affect work processes? | 27 nov. 2025 | 00:47:05 | |
How does technology and AI affect the workplace and recruitment processes? Sverre and his guests Eveline Nuta and Christie Samios, both experienced software engineers, discuss how AI can streamline recruitment. They share experiences with technology and AI, the impact on gender balance in the technology industry, and how AI can optimize various work processes. They also give practical tips on staying up to date on technological trends and experimenting with AI tools in your own everyday life Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Hvem skal ta beslutningene for oss? Rekrutteringsrådet live med Torgeir Waterhouse! | 13 nov. 2025 | 01:00:01 | |
Hvem skal ta beslutningene i fremtiden? Er tiden inne for å la AI ta over valgene våre, eller må vi holde mennesket i førersetet? Bli med på en tankevekkende samtale om valg og AI vs menneskelige valg i ukens episode av Rekrutteringsrådet med Sverre Haugen og teknologi-ekspert Torgeir Waterhouse. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| HR-podden x Rekrutteringsrådet: Trendene innen AI og HR-tech | 05 nov. 2025 | 00:55:49 | |
Hva er de nyeste trendene innen AI og HR-teknologi? Rekrutteringsrådet møter HR-podden! Petter Meyer og Sverre Haugen møter Anne Lise Heide fra HR-podden og deler sine ferske inntrykk fra Unleash World, en av verdens ledende konferanser for HR-tech. Sammen snakker de om hvor langt AI har kommet, hva som fortsatt skorter og hva HR bør gjøre akkurat nå:
Hvordan kan du som jobber med HR, ledelse eller rekruttering holde deg oppdatert på et felt som utvikler seg raskere enn noen gang? Episoden byr på råd, inspirasjon, refleksjon og praktiske tips til deg som vil holde deg oppdatert. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Kandidatopplevelse og AI i rekruttering | 15 sept. 2025 | 00:37:59 | |
I denne episoden av Rekrutteringsrådet diskuterer Sverre Haugen med gjestene Siri Conradi og Celine Ness fra Skatteetaten hvordan kunstig intelligens (AI) påvirker kandidatopplevelsen i rekrutteringsprosesser. Celine deler innsikter fra sitt masterprosjekt, som undersøkte effekten av AI på screening- og tilbakemeldingsfasen. De finner at til tross for hypotesen om at AI vil forbedre opplevelsen, er kandidatenes respons blandet, med noen som ønsker mer åpenhet i tilbakemeldinger. Rekrutteringsrådet reflekterer også rundt hvordan AI kan kombineres med menneskelig tilstedeværelse for å forbedre prosesser og kandidatopplevelser. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Tekst i rekruttering | 04 sept. 2025 | 00:40:06 | |
Hva har ord- og språkvalg å si for rekrutteringsprosessen? Hvordan kan du bli bedre på "å skrive dårlig"? Norges eneste tekstdoktor Christine Calvert elsker tekst! Hun deler sine beste råd til å gode skrive tekster, med eller uten AI. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Selvledelse i rekruttering | 11 août 2025 | 00:35:59 | |
Hva er selvledelse og hvordan kan du bli god på det? Sverre har fått besøk i studio av Hege Brekke i Prosessio, spesialist på ledelse, endringsledelse og selvledelse. Hvordan kan du lede deg selv til å prestere bedre? Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Skjæringspunktet mellom psykologi og teknologi i rekruttering | 03 juil. 2025 | 00:34:49 | |
I episode 120 av Rekrutteringsrådet diskuterer Sverre Haugen skjæringspunktet mellom psykologi, teknologi og rekruttering med Imac Zambrana, en ekspert på kognitiv psykologi fra Oslo Nye Høyskole. De utforsker implikasjonene av kunstig intelligens og teknologi på rekrutteringsprosessen, rollen til kognitiv psykologi i å forstå menneskelig interaksjon med maskiner, og balansen mellom menneskelig intuisjon og AIs voksende rolle i kandidatutvelgelse. De fordyper seg i viktigheten av motivasjoner, læringssmidighet og robusthet i ansettelsesprosesser og debatterer hvordan teknologi effektivt kan støtte ulike faser av rekruttering. Samtalen reiser også bekymringer om den fremtidige samfunnsmessige påvirkningen av AI og understreker behovet for kontinuerlig læring og tilpasning i utnyttelsen av AI-verktøy. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Kreativitet i rekruttering | 19 juin 2025 | 00:39:28 | |
Hva er egentlig kreativitet, og hvilken rolle spiller den i rekruttering? Sverre Haugen har besøk av Ole Fredrik Norbye – jazzmusiker og førstelektor – til en inspirerende prat om kreative prosesser, hvordan vi kan vurdere kreativitet hos kandidater, og hvorfor kreativitet blir stadig viktigere i arbeidslivet. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Live fra Rekrutteringspilsen! | 15 mai 2025 | 00:52:15 | |
Ukens episode er en live-innspilling fra Rekrutteringspilsen med Maria Molvær Nesseth, Siri Conradi, Ingrid Bexrud og Herman Skare. I Rekrutteringspilsen samles rekrutteringsbransjen for å diskutere utfordringer og perspektiver i rekrutteringsfaget. Gjestene deler sine erfaringer med rekruttering, herunder viktigheten av kandidatopplevelsen, og hvordan detaljene i samarbeidet mellom rekrutteringsbyråer og kunder kan påvirke suksessen. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Hodejegerens hemmeligheter | 24 avr. 2025 | 00:41:25 | |
Hva er hodejegerens innerste hemmelighet? Kristin Westreng Aas, forfatter av boken "Tiltrekk flere, ansett bedre" og daglig leder i Kløkt, besøker Sverre Haugen i podcaststudio for å prate om rekrutteringskompetanse. Hvordan kan bevisstgjøring rundt rekrutteringsprosesser bidra til å redusere diskriminering i arbeidslivet og tiltrekke de beste kandidatene? Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Hjernens rolle i rekruttering: nevrovitenskapens innflytelse på beslutningstaking og employer branding | 20 mars 2025 | 00:49:41 | |
Hvordan kan neurovitenskap og adferdspsykologi brukes i rekruttering? Hvordan påvirkes beslutningstaking av instinktive og emosjonelle prosesser? Ukens gjest Babak Behrad deler innsikt om hvordan storytelling og forståelsen av menneskelig atferd kan forbedre rekrutteringsprosesser og employer branding. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Tiltrekk kandidater med recruitment marketing i sosiale medier! - Live podcast | 28 janv. 2025 | 00:20:31 | |
Hvordan skal vi vinne kampen om kandidatene i 2025? Hvordan øke antall søkere, uten at det går på bekostning av kvaliteten på søkerne? Dette var noen av spørsmålene vi forsøkte å finne svar på sammen med Adway og 70 bransjekollegaer, en ettermiddag i slutten av januar. Ukens episode er et live opptak fra arrangementet og handler om bruken av sosiale medier og kunstig intelligens i rekruttering, og hvordan disse verktøyene kan effektivisere prosessen med å nå passive kandidater. Madeleine Eneroth er ukens gjest fra vår samarbeidspartner Adway, i Rekrutteringsrådet med Sverre Haugen og Ida Charlotte Fehn. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Job Crafting: øk gleden og motivasjon på jobb! | 03 janv. 2025 | 00:35:49 | |
Denne episoden handler om Job Crafting, jobbforming på norsk, og hvordan det kan bidra til økt trivsel og motivasjon på jobben. Oliwia Anastaziak, konsulent og analytiker i EBHR, deler hvordan rekruttering kan dra nytte av Job Crafting ved å identifisere kandidaters styrker og interesser for å skape bedre og mer bærekraftige arbeidsplasser. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Jobbsøknadens historie – hvordan har rekrutteringsprosessen utviklet seg fra 1900-tallet til 2024? | 05 déc. 2024 | 00:43:50 | |
Hvordan har rekrutteringsprosessen utviklet seg fra tidlig 1900-tallet frem til i dag? Ukens rekrutteringsråd tar for seg utfordringen med å tilpasse rekrutteringsmetoder til et stadig skiftende arbeidsmarked, viktigheten av å forstå kandidatens perspektiv i denne prosessen og utfordringer i dagens rekrutteringslandskap, som "autopilot" i skriving av annonser og manglende transparens i lønnsdiskusjoner. Rekrutteringsrådets aller første gjest, Kristin Ruud, vender tilbake for å diskutere hvordan 105 år gamle metoder fortsatt preger markedet og hvordan vi kan utfordre "gamle vaner". Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| HR-tech trendene du bør ta med deg inn i 2025 | 24 nov. 2024 | 00:29:40 | |
Rekrutteringsrådet utforsker ny teknologi og trender innen rekruttering! I denne episoden deler Sverre og Petter erfaringene fra Unleash World i Paris, verdens største HR-tech-konferanse. Hør mer om blant annet bruk av AI i rekrutteringsprosessene, utfordringer knyttet til mangfold og fordommer, samt hvordan teknologi kan forbedre kandidatopplevelsen og effektivisere rekrutteringsarbeidet. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Stillingspodcast som rekrutteringsverktøy | 07 nov. 2024 | 00:43:09 | |
Hvordan kan podcast brukes som et verktøy i rekrutteringsprosseser? Guri Larsen og Amara Khan fra DNB deler hvordan de bruker podcast som en introduksjon til selskapets kultur, arbeidsmiljø og kandidatenes fremtidige leder. Guri og Amara deler også hvordan de fikk de rekrutterende lederne til å se verdien podcasten gir til kandidatene og skapte interesse blant lederne for å delta i podcasten. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Funkisrekruttering med Caroline Strømlid | 17 oct. 2024 | 00:49:23 | |
En funksjonsnedsettelse trenger ikke å medføre nedsatt arbeidsevne. Hvordan kan vi som rekrutterer bidra til ekte, inkluderende rekrutteringer? Rekrutteringsrådets Sverre Haugen og Ida Charlotte Fehn har fått besøk i studio av Caroline Strømlid. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Rekruttering med sosiale medier - Marketing takeover! | 03 oct. 2024 | 00:30:12 | |
Hvorfor er sosiale medier et nyttig verktøy når du skal rekruttere? Stemmer det at "alle" har forlatt Facebook? Denne uken har markedsføring tatt over Rekrutteringsrådet! Sammen med Viktor Nord, Head of Growth i Adway, diskuterer MeyerHaugens Charlotte Rendalsvik og Birgitte Enger recruitment marketing i sosiale medier og hvorfor de mener fremtidens rekrutterere er avhengig av å lykkes i sosiale medier. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Forhør eller intervju? | 20 sept. 2024 | 00:55:00 | |
Hvilke likheter og ulikheter finnes mellom politiets forhørsteknikk og rekruttererns intervjuteknikk? Harald Hollerud, daglig leder i KSI og tidligere leder for etterforskningsseksjonen hos politiet i Kristiansand besøker Sverre Haugen i ukens Rekrutteringsråd. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Kulturelle og religiøse fordommer i rekrutteringsprosessen | 05 sept. 2024 | 00:30:25 | |
I dagens globaliserte arbeidsmarked er det viktigere enn noen gang å forstå hvordan kultur og religion kan påvirke rekrutteringsprosessen. En sensitiv og informert tilnærming til kultur og religion i rekruttering kan bidra til en mer inkluderende arbeidsplass. De fleste er enige om at det er nødvendig å opprettholde en rettferdig og objektiv rekrutteringsprosess, men hvordan sikrer man at man selv er objektiv og ikke lar seg farge av egne preferanser? Ukens gjest er Sumeet Singh Patpatia, Global Head of Diversity, Inclusion & Belonging i Schibsted. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| HR og rekruttering med AI – hype eller reell endring? Live fra Arendalsuka | 22 août 2024 | 00:37:22 | |
Hvordan kan du unngå at AI blir en hype, og hva skal til for å skape varige verdifulle endringer? Hva tror ekspertene nå, sammenliknet med hva de trodde for et år siden, og hvilke store endringer kan vi forvente å se fremover? Gjester: Winta Negassi, Head of HR i Google og Morten Goodwin, professor i kunstig intelligens ved UiA Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Rekrutteringsrådet sommerspesial - fem på gata! | 31 juil. 2024 | 00:19:39 | |
Rekrutteringsrådet trekker ut på Aker Brygge for å intervjue jobbsøkere før sommerferien. Hvor viktig er lønn, og skulle kandidatene ønske at lønn var oppgitt i stillingsannonsen? Og hvordan hadde de reagert hvis rekrutterende leder hadde spist is på intervjuet? Hør episoden for å få svar sommerens spørsmål! Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Rekruttering til salgsorganisasjoner | 30 juil. 2024 | 00:42:09 | |
Er det vanskeligere å rekruttere selgere enn andre spesialister? Hvordan sikre at man rekrutterer riktig type selger til den rette jobben, i de ulike stadiene i selskapets vekst? Rekrutteringsrådet tar tempen på salgsrekruttering! Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Jakten på fremtidens ledertalenter med Kaja Rutgerson og Dinogen Uruthiran fra McKinsey | 04 juil. 2024 | 00:39:27 | |
Hvordan velge ut 25 talenter ut fra 3-4000 søknader? Kaja Rutgerson og Dinogen Uruthiran fra McKinsey forteller om jakten på fremtidens talenter, hvordan de jobber med å tiltrekke seg talenter og hva de selekterer etter. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Er styreverv mer folkelig enn folk tror? | 20 juin 2024 | 00:33:38 | |
Styrerekruttering står høyt på agendaen hos mange selskaper for tiden. Med det nye lovverket trenger næringslivet om lag 13 000 nye styrekandidater, de fleste av disse er kvinner. Finnes det nok gode kandidater der ute? er det rom for alle? Rekrutteringsrådet har hatt besøk av Topplederpodcasten med Siv Jensen og Petter Meyer som forteller om styrerekruttering, styreverv og hvordan finne de beste kandidatene. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Etisk bruk av AI | 07 juin 2024 | 00:49:42 | |
Teknologiekspert Torgeir Waterhouse i Otte besøker Rekrutteringsrådet med Sverre Haugen og vikar Martine Sletne. Hva bør man være obs på ved bruk av AI? Hvordan sikre at vi bruker AI på en trygg, etisk måte, uten å bli lurt? Hva kan vi forvente når de nye reguleringene rundt AI kommer? Torgeir forteller om AI, hvordan det fungerer og hva du bør tenke på før du begynner å bruke AI. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| Kandidatopplevelsen - et slags casestudie | 23 mai 2024 | 00:50:13 | |
Hvordan oppleves rekrutteringsprosessen fra kandidatens perspektiv? Hva kan vi ta med oss videre og bli bedre på? Ukens episode av Rekrutteringsrådet er et slags "casestudie" av rekrutteringsprosessen til folk- og utviklingssjef i Mesta, sett fra kandidatens perspektiv, Sigrid Børve, folk og utviklingssjef i Mesta. Tomas Kersten stiller som vikar for Sverre Haugen i ukens Rekrutteringsrådet Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
| What talent is future-proof? | 25 avr. 2024 | 00:44:24 | |
What kind of talent do you need tomorrow? And if you don't know, is it still possible to future-proof your talent pipeline? The Recruitment Council interviews Linnea Bywall from Alva Labs about personality testing and how you can work today - to find the talent you need tomorrow. Please note this episode is recorded in English. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. | |||
© My Podcast Data · Independent project · Data from Apple & Spotify