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Ein Tag im Leben eines Recruiters

Willkommen beim Progressing Recruiters Lives Everywhere Podcast, präsentiert von Amoria Bond. 

Wir glauben, dass es im Bereich Recruiting keine Grenzen für deine Karriereentwicklung gibt. Wir möchten dir zeigen, wie und warum die Entscheidung, im Recruiting zu arbeiten, die beste Entscheidung für deine Karriere und dein Leben sein könnte.

In der heutigen Episode des Podcasts "Progressing Recruiters Lives Everywhere" freuen wir uns,Lisa-Marie Kalbhenn, eine Recruitment Consultant bei Amoria Bond, sowie ihre Kollegin Berna Akpolat aus unserem Kölner Büro, willkommen zu heißen.

Wir werden das tägliche Leben einer Recruiterin erkunden und Einblicke in einen typischen Arbeitstag gewinnen. Wir besprechen alles vom Beginn bis zum Ende des Tages, erklären die täglichen Herausforderungen und Vorteile und räumen gängige Missverständnisse aus.

 Fragen:

• Wie beginnt und endet der Tag eines Recruiters?
• Welche Herausforderungen gibt es im Alltag und wie werden sie bewältigt?
• Welche Vorteile bietet die Arbeit im Recruiting? Und welche spezifischen Vorteile gibt es bei Amoria Bond?
• Wie ist die Unternehmenskultur bei Amoria Bond?
• Welche Strategien werden empfohlen, um mit den Branchentrends im Recruiting Schritt zu halten?
• Was sind die häufigsten Missverständnisse über die Recruiting-Branche? Wie reagierst du darauf?
• Welche Tipps würdest du Anfängern oder denen geben, die ihre Karriere als Recruitment Consultants starten möchten?

Möchtest du mehr über einen Job bei Amoria Bond erfahren?

Hier erfährst du alles über unsere Kultur: https://www.amoriabond.com/de/kultur-insideamoria/

Hier entdeckst du mehr über deine Wachstums- und Karrieremöglichkeiten: https://www.amoriabond.com/de/progression-insideamoria/

Hier findest du aktuelle Stellenangebote: https://www.amoriagroup.com/jobs/

Der Weg zur Führungsrolle im Recruiting

Willkommen beim Progressing Recruiters Lives Everywhere Podcast, präsentiert von Amoria Bond. 

Wir glauben, dass es im Bereich Recruiting keine Grenzen für deine Karriereentwicklung gibt. Wir möchten dir zeigen, wie und warum die Entscheidung, im Recruiting zu arbeiten, die beste Entscheidung für deine Karriere und dein Leben sein könnte.

In der heutigen Folge tauchen wir in die Welt der Karrieren im Recruiting ein, zusammen mit unserem Gastgeber Kai Komorowski, Business Manager, und seiner Kollegin Aliyah Gundiwal, Associate Director bei Amoria Bond.   Wir werden das Thema Leadership erkunden, darüber sprechen, wie man vom Trainee in eine Führungsrolle im Recruiting aufsteigt, welche Schlüsselqualifikationen dafür erforderlich sind und welche Verantwortung Führungskräfte in dieser Branche übernehmen.  

Fragen:

• Wie bist du ins Recruiting gekommen?
• Was ist deine Rolle als Associate Director bei Amoria Bond?
• Welche Schlüsselqualitäten sind für eine Führungsposition erforderlich?
• Was sind die Hauptaufgaben einer Führungskraft im Recruiting?
• Wie sieht dein Alltag aus?
• Welche Herausforderungen gibt es auf dem Weg in eine Führungsposition?
• Welchen Rat würdest du denen geben, die eine Führungsrolle anstreben?
• Welche entscheidenden Schritte sind nötig?
• Welche langfristigen Möglichkeiten gibt es für Führungskräfte im Recruiting?

 

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Positive & Negative Wahrheiten über die Recruiting-Karriere

Willkommen beim Progressing Recruiters Lives Everywhere Podcast, präsentiert von Amoria Bond. 

Wir glauben, dass es im Bereich Recruiting keine Grenzen für deine Karriereentwicklung gibt. Wir möchten dir zeigen, wie und warum die Entscheidung, im Recruiting zu arbeiten, die beste Entscheidung für deine Karriere und dein Leben sein könnte.

In der heutigen Folge tauchen wir tief in die Welt der Recruiting-Karrieren ein, zusammen mit unserer Moderatorin Lilly Zweiacker, Talent Attraction Consultant, und ihrer Kollegin Luisa Schneider, Senior TA Specialist, beide in Köln ansässig.

Fragen:

• Was sind die größten Vorteile einer Karriere im Recruiting?
• Denkst du, dass persönliches Wachstum eine große Rolle spielt? Wenn ja, wie siehst du das?
• Fallen dir noch weitere positive Aspekte ein?
• Welche Aspekte würdest du als herausfordernd im Recruiting bezeichnen?
• Wie kann man im Recruiting die Extrameile gehen?
• Was sind die Erwartungen an jemanden, der im Recruiting arbeitet?
• Gibt es häufige Missverständnisse in diesem Berufsfeld?
• Welche wichtigen Punkte sollten die Zuhörer im Hinterkopf behalten, wenn sie über eine Karriere im Recruiting nachdenken?

 

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Willkommen beim Progressing Recruiters Lives Everywhere Podcast, präsentiert von Amoria Bond.

Wir glauben, dass es im Bereich Recruiting keine Grenzen für deine Karriereentwicklung gibt. Wir möchten dir zeigen, wie und warum die Entscheidung, im Recruiting zu arbeiten, die beste Entscheidung für deine Karriere und dein Leben sein könnte!

In der heutigen Folge begrüßen wir Basma Shamoun, Team Lead und Recruiting-Expertin, zusammen mit Rena Bahadori, Learning & Development Lead.

In dieser Episode geht es um die wesentlichen Soft Skills, die für den Erfolg im Recruiting – ob als Neuling oder als Team Lead - notwendig sind. Sie diskutieren die Bedeutung von Kommunikation, Empathie und Verhandlungsgeschick und wie diese Fähigkeiten dabei helfen, Vertrauen aufzubauen, starke Beziehungen zu fördern und erfolgreiche Ergebnisse zu erzielen.

Auch Leadership wird thematisiert, wobei Qualitäten wie Integrität und Belastbarkeit für die Leitung von Recruiter-Teams bei Amoria Bond hervorgehoben werden.

Fragen:

• Welche Kommunikationsfähigkeiten hältst du für besonders wichtig, und wie beeinflussen sie den Erfolg im Recruiting?
• Wie hilft Empathie im Recruiting, sowohl im Umgang mit Kandidaten als auch mit Kunden?
• Wie entscheidend ist die Verhandlungskompetenz und warum ist sie in der Personalvermittlung wichtig?
• Erzähl mir, wie Verhandlungen im Rekrutierungsprozess eingesetzt werden?
• Welche Hauptqualitäten sollten deiner Meinung nach Führungskräfte im Recruiting haben, um ein Team erfolgreich zu leiten?

Wenn Sie mehr über die Arbeit bei #InsideAmoria erfahren möchten - 

Erfahren Sie hier mehr über unsere Kultur: https://www.amoriabond.com/en/culture-insideamoria/

Erfahren Sie hier mehr über unsere Fortschritte: https://www.amoriabond.com/en/progression-insideamoria/

Und finden Sie hier die neuesten Stellenangebote: https://www.amoriabond.com/en/jobs-insideamoria/

Willkommen beim Progressing Recruiters Lives Everywhere Podcast, präsentiert von Amoria Bond. 

Wir glauben, dass es im Bereich Recruiting keine Grenzen für deine Karriereentwicklung gibt. Wir möchten dir zeigen, wie und warum die Entscheidung, im Recruiting zu arbeiten, die beste Entscheidung für deine Karriere und dein Leben sein könnte.

In dieser Folge sprechen unsere Kölner Kolleginnen Fee Gade, Principal Candidate Consultant, und Alina Ferrante, Management Consultant, miteinander. 

Hier erfährst du, wie du deine Karriere auf ein neues Level bringen kannst und lernst, wie du deine Fähigkeiten verfeinerst, Chancen ergreifst und dein volles Potenzial ausschöpfst. Fee und Alina teilen wichtige Strategien und Insider-Tipps, damit du immer einen Schritt voraus bist.

 

Fragen:

• Kannst du uns Einblicke geben, wie Recruiter:innen ihre Karriere vorantreiben können und welche Wachstumschancen Amoria Bond bietet?
• Das waren die Möglichkeiten bei Amoria Bond – möchtest du uns von jetzt von deinem eigenen Werdegang erzählen?
• Du hast bei Amoria Bond ebenfalls ein bedeutendes Karrierewachstum erlebt. Kannst du uns einige Einblicke oder Beispiele geben, wie du das erreicht hast?
• Welche Tipps würdest du angehenden Recruiter:innen geben, die ihre Karriere im Bereich der Personalberatung beschleunigen möchten?
• Welche Herausforderungen hast du auf deinem Karriereweg bei Amoria Bond erlebt und wie hast du diese überwunden?
• Wie wichtig ist Networking für das persönliche Karrierewachstum in der Personalberatung, und welche Strategien würdest du für effektives Networking empfehlen?
• Möchtest du mehr über einen Job bei Amoria Bond erfahren?

Wenn Sie mehr über die Arbeit bei #InsideAmoria erfahren möchten - 

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Erfahren Sie hier mehr über unsere Fortschritte: https://www.amoriabond.com/en/progression-insideamoria/

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Willkommen beim Progressing Recruiters Lives Everywhere Podcast, präsentiert von Amoria Bond. Wir glauben, dass es im Bereich Recruiting keine Grenzen für deine Karriereentwicklung gibt. Wir möchten dir zeigen, wie und warum die Entscheidung, im Recruiting zu arbeiten, die beste Entscheidung für deine Karriere und dein Leben sein könnte. In dieser Episode wird Michelle Aanen, Performance Coach, von Sara Verlande, Performance Coach in unserem Kölner Büro, begleitet. Diesmals erfährst du, wie unsere Programme Trainees beim Einstieg in ihre Rolle unterstützen, erhältst Tipps, wie du die ersten Monate meistern und schnell in deiner Karriere vorankommen kannst, und erfährst, wie unsere Trainings- und Entwicklungsprogramme die Karriereentwicklung neuer Recruiter bei Amoria Bond beeinflussen. Fragen: - Kannst du uns Einblicke geben, wie unsere Programme den Trainees helfen, in ihrer Rolle zu starten? - Welchen Rat würdest du Recruitern geben, um ihre ersten Monate zu meistern und schnell in ihrer Karriere voranzukommen? - Könntest du einige Einblicke oder Beispiele geben, wie effektive Trainings- und Entwicklungsprogramme die Karriereentwicklung neuer Recruiter bei Amoria Bond beeinflusst haben? - Was sind einige der wichtigsten Kennzahlen oder Indikatoren, die Amoria Bond verwendet, um die Effektivität unserer Trainings- und Development-Programme zu messen? Wenn du mehr über Amoria Bond erfahren möchtest: Erfahre hier mehr über unsere Kultur: https://www.amoriabond.com/en/culture-insideamoria/ Erfahre hier mehr über unsere Karriereentwicklungsmöglichkeiten: https://www.amoriabond.com/en/progression-insideamoria/ Und finde hier die neuesten Stellenangebote: https://www.amoriabond.com/en/jobs-insideamoria/

Willkommen beim Progressing Recruiters Lives Everywhere Podcast, präsentiert von Amoria Bond. Wir glauben, dass es im Bereich Recruiting keine Grenzen für deine Karriereentwicklung gibt. Wir möchten dir zeigen, wie und warum die Entscheidung, im Recruiting zu arbeiten, die beste Entscheidung für deine Karriere und dein Leben sein könnte. In dieser Episode wird Lisa Oliveira, Senior Talent Attraction Consultant in unserem Kölner Office, von Noah Kalbhenn, Talent Attraction Specialist, begleitet.   Im Gespräch erfährst du die Unterschiede zwischen 360-Grad- und 180-Grad-Recruitern, entdeckst die Eigenschaften, die für jede Rolle geeignet sind, erhältst einen Einblick in einen typischen Arbeitstag bei Amoria Bond und bekommst Ratschläge zur Wahl des richtigen Karrierewegs im Recruiting.   Fragen:

• Was sind die Hauptunterschiede zwischen einem 360-Grad-Recruiter und einem 180-Grad-Recruiter, und wie unterscheiden sich deren Schwerpunkte?
• Welche Charaktereigenschaften oder Vorlieben machen jemanden gut geeignet für eine 360-Grad-Position und welche Eigenschaften sind für eine 180-Grad-Rolle entscheidend?
• Wie würdest du einen typischen Arbeitstag im Recruiting - ob Kunden- oder Kandidatenseite - bei Amoria Bond beschreiben?
• Was würdest du sagen, sind die Hauptunterschiede von Talent Attraction im Vergleich zu den beiden zuvor besprochenen Positionen?
• Wie hast du entschieden, welcher Weg der richtige für dich ist, und welchen Tipp würdest du unseren Zuhörern geben, die über ihre eigenen Karriereentscheidungen im Bereich Recruiting nachdenken?

Wenn du mehr über die Arbeit bei #InsideAmoria erfahren möchtest: Erfahre hier mehr über unsere Kultur: https://www.amoriabond.com/en/culture-insideamoria/ Erfahre hier mehr über unsere Fortschritte: https://www.amoriabond.com/en/progression-insideamoria/ Und finde hier die neuesten Stellenangebote: https://www.amoriabond.com/en/jobs-insideamoria/

Willkommen zum Progressing Recruiters Lives Everywhere Podcast, präsentiert von Amoria Bond.

In jeder Folge werden wir erkunden, wie das Leben der Menschen aussieht, die in der Personalberatung arbeiten: Von den ersten Wochen des Trainings bis hin zu den lebensverändernden Erfolgsgeschichten unserer Recruiter und Recruiterinnen.

 

Wir möchten euch zeigen, wie und warum die Entscheidung, in der Personalberatung zu arbeiten, die beste für euer Leben und eure Karriere sein könnte!

 

In dieser Spezial-Folge sprechen unsere Recruiter und Recruiterinnen über ihre Erlebnisse in Peru. Dort waren sie im Juni 2022, um gemeinsam für eine Woche an einem Charity-Projekt im Namen von Amoria Bond teilzunehmen. 

Unter anderem halfen sie beim Bau einer Suppenküche sowie beim Ausbau des lokalen Kinderheims: Unglaublich Erfahrungen, die sie ein Leben lang begleiten werden und die sie gerne mit euch teilen möchten!

 

Agenda:

00:00 = Intro

01:16 = Was ist das "Projekt Peru"?

02:37 = Bevor es los nach Peru ging: Was waren eure Erwartungen an das Projekt?

06:12 = Wie sah ein typischer Tagesablauf in Peru aus?

08:54 = Welcher Moment ist euch besonders in Erinnerung geblieben?

15:46 = Was sind 3 Erkenntnisse, die ihr aus diesem Projekt mitnehmen konntet?

19:16 = Last but not least: Warum habt ihr euch für die Teilnahme entschieden – und würdet ihr nochmal mitmachen?

21:14 = Würdet ihr nochmal teilnehmen?

Wenn du mehr über die Karriere bei Amoria Bond erfahren möchtest, besuche gerne folgende Seiten:

Erfahre hier mehr über unsere Kultur: https://www.amoriabond.com/de/kultur-insideamoria/

Erfahre hier mehr über unsere Trainings sowie Aufstiegsmöglichkeiten: https://www.amoriabond.com/de/progression-insideamoria/

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Danke fürs Zuhören – bis zur nächsten Folge von Progressing Recruiters Lives Everywhere DE!

Willkommen zum Progressing Recruiters Lives Everywhere Podcast, präsentiert von Amoria Bond.

 

In jeder Folge werden wir erkunden, wie das Leben der Menschen aussieht, die in der Personalberatung arbeiten: Von den ersten Wochen des Trainings bis hin zu den lebensverändernden Erfolgsgeschichten unserer Recruiter und Recruiterinnen.

 

Wir möchten euch zeigen, wie und warum die Entscheidung, in der Personalberatung zu arbeiten, die beste für euer Leben und eure Karriere sein könnte!

 

In Episode 5 unseres deutschsprachigen Recruiter-Podcasts ("Progressing Recruiters Lives Everywhere") erzählen Marc und Paulo - SAP-Berater bei Amoria Bond und Neulinge in der Branche - wie das Onboarding typischerweise abläuft und wie man die ersten, nicht ganz so einfachen Monate mit Bravour meistert.

 

Daneben listen sie eine Menge Benefits auf, die du erleben kannst, wenn du deine Karriere als Recruiter bei Amoria Bond startest!

 

Wenn du dich für eine Laufbahn im Recruiting interessierst, solltest du diese Folge voller nützlicher Insights und Tipps nicht verpassen!

 

Agenda:

00:00 = Intro

00:55 = Introduction Marc

01:50 = Wieso hast du dich für eine Karriere im Recruiting entschieden und wie war dein Start bei Amoria Bond?

04:53 = Was konntest du bereits lernen? Und welche Aufgaben konntest du schon übernehmen?

07:37 = Was war dein bisher stolzester Moment als Neuling im Recruiting?

10:27 = Welchen Rat würdest du Startern geben, die ebenfalls schnell erfolgreich werden wollen?

13:55 = Was gefällt dir an deinem Job als Recruiter bei Amoria Bond am besten?

17:15 = Outro

 

Wenn du mehr über die Karriere bei Amoria Bond erfahren möchtest, besuche gerne folgende Seiten:

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Danke fürs Zuhören – bis zur nächsten Folge von Progressing Recruiters Lives Everywhere DE!

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In jeder Folge werden wir erkunden, wie das Leben der Menschen aussieht, die in der Personalberatung arbeiten: Von den ersten Wochen des Trainings bis hin zu den lebensverändernden Erfolgsgeschichten unserer Recruiter und Recruiterinnen.

 

Wir möchten euch zeigen, wie und warum die Entscheidung, in der Personalberatung zu arbeiten, die beste für euer Leben und eure Karriere sein könnte!

 

In Episode 3 unseres deutschsprachigen Podcasts Progressing Recruiters Lives Everywhere geht es um die Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in der Recruiting-Karriere. Amoria Bonds Lead Consultant Christof Schaefer weiß, wovon er spricht: Innerhalb von 4 Jahren hat er sich zu einer Führungsposition mit eigenem Team hochgearbeitet.

 

Wie er das geschafft hat, hört ihr in dieser Folge mit Learning & Development Spezialistin Rena Bahadori, die auch ein wenig über das Training von Recruitern bei Amoria Bond erzählt.

 

Agenda:

 

0:00 = Intro 00:48 = Hi Chris – magst du unseren Zuhörern erzählen, wer du bist? 02:12 = Du hast vor 4 Jahren als Trainee bei uns angefangen und bist jetzt bereits Lead Consultant mit eigenem Team. Wie hat Amoria Bond dir geholfen, so schnell aufzusteigen? 03:46 = Was hat dir ansonsten zum schnellen Erfolg verholfen? 05:17 = (Chris an Rena:) Wie würdest du sagen hat sich Amoria Bond hinsichtlich Weiterentwicklung & Training verändert, Rena? 07:00 = (Chris an Rena:) Wie bist du in der Learning & Development-Rolle gelandet, Rena? Du hast ja als Recruiterin bei uns angefangen? 08:14 = Was war in den 4 Jahren deiner rasanten Weiterentwicklung dein stolzester Moment? 09:28 = Welchen Rat würdest du Neueinsteigern im Recruiting geben, die sich selbst schnell weiterentwickeln wollen? 10:10 = Was gefällt dir an der Arbeit bei Amoria Bond am besten? 11:07 = Outro

 

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In jeder Folge werden wir erkunden, wie das Leben der Menschen aussieht, die in der Personalberatung arbeiten: Von den ersten Wochen des Trainings bis hin zu den lebensverändernden Erfolgsgeschichten unserer Recruiter und Recruiterinnen.

 

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In Folge 2 unseres deutschsprachigen Progressing Recruiters Lives Everywhere-Podcasts sprechen unsere Recruiting-Profis Pierluigi Gaeta und Jana Strobl über ihren Alltag bei Amoria Bond.

 

Diese Folge ist genau das Richtige für alle, die sich für eine Karriere im Recruiting interessieren und wissen wollen, wie ein typischer Tag bei einem Personalberater aussieht: Von den Aufgaben, die jeden Tag anfallen, über die besonderen, nicht so alltäglichen Dinge bis hin zu den Vorteilen, die sie regelmäßig genießen.

 

Agenda:

 

0:00 = Intro 00:47 = Hi Piero, wie geht’s dir? 01:02 =  Magst du dich kurz vorstellen, Piero? 01:41 = Fangen wir mit deinem typischen Morgen an: Hast du eine Routine? 03:03 = (Jana:) Jana erzählt ein bisschen von ihrem eigenen Tag 04:28 = Was steht typischerweise nach deiner Mittagspause an? 05:26 = Wie dein Abend nach Feierabend normalerweise aus? 06:48 = Würdest du sagen, dass jeder Tag ähnlich abläuft? 07:46 = Warum Amoria Bond? 10:30 = Outro

 

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In jeder Folge werden wir erkunden, wie das Leben der Menschen aussieht, die in der Personalberatung arbeiten: Von den ersten Wochen des Trainings bis hin zu den lebensverändernden Erfolgsgeschichten unserer Recruiter und Recruiterinnen.

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In dieser ersten, informativen Folge spricht Alina Ferrante, Senior Principal Consultant für Technology, mit Till Stetter, Senior Consultant für Embedded Software. Sie diskutieren darüber, was den Recruiter-Job so besonders macht, welche Benefits es gibt und wie man auch privat von diesem Karriereweg profitiert.

 

Agenda:

0:00 = Intro 

0:47 = Kannst du dich kurz vorstellen, Till?

1:24 = Wie hast du es geschafft, dorthin zu kommen, wo du jetzt bist?

2:21= Inwiefern hat dich Amoria Bond bei deinem Werdegang unterstützt?

4:03= Wie konntest du bisher persönlich von der Karriere im Recruiting profitieren?

5:11 = Wie hast du materiell profitiert?

5:44 = Welche unserer Benefits schätzt du am meisten?

6:09 = (Till:) Erklär du mal, was unser Lunch Club ist, Alina!

07:07 = Erzähl doch mal von unseren internationalen Sales-Trips, Till

07:56 = Wie würdest du sagen, unterstützen wir mit unserem Job die deutsche Wirtschaft?

09:46 = Was war dein bislang stolzester Moment als Recruiter?

11:06 = Warum Amoria Bond?

12:29 = Outro

 

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