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Sonia Lupien est chercheure en neurosciences et ses travaux portent sur le stress, notamment dans un contexte professionnel. Elle partage ses connaissances scientifiques sur la manière dont l'être humain réagit aux menaces en plus de mettre les pendules à l'heure pour mieux comprendre le stress, notamment chez les femmes. Cloé Caron reçoit aussi deux leaders pour comprendre comment le syndrôme de l'imposteur se manifeste en entreprise: Karine Eid, Cheffe, Services bancaires aux Entreprises de l’Est du Canada pour BMO et Tania Saba, Fondatrice et titulaire de la chaire BMO en diversité et gouvernance de l’Université de Montréal et Professeure titulaire à l’École des relations industrielles de l’Université de Montréal.

Pour les femmes, il peut être difficile d’échapper à la pression d’être parfaites, surtout lorsque les enjeux sont si élevés! Joignez-vous à trois personnalités inspirantes qui discuteront de la façon de l’évacuer : Isabelle Maréchal (IPROD Média), Caroline Renaud et Nancy Cyr (BMO).

En développant des alliances, les leaders peuvent atteindre leur plein potentiel. Rana Ghorayeb (CDPQ) et Viviane Croux (BMO Entreprises) partagent comment l'audace leur a permis d'aggrandir leur réseau professionel.

Comment les femmes prennent-elles la parole pour changer les choses? L'animatrice et activiste Mélissa Mollen Dupuis et la leader Claudia Masson en discutent avec Cloé Caron

Ruth Vachon (Regroupement des Femmes d'affaires du Québec) et Monica Flores (Monica Flores Consulting) expliquent à Caron comment l'implication permet de créer de la valeur dans sa communauté.

Julie Delaney (BMO) et Geneviève Blanchard (BMO) échangent avec Cloé Caron sur les meilleures stratégies d'investissement pour les femmes à différents stades de leur vie financière.

Mireille Perron (BMO) et Hélène Belleau (sociologue, INRS) partagent leurs connaissances et observations sur les finances dans le couple avec Cloé Caron.

André-Lise Méthot (Cycle Capital) et Karine Précourt (BMO) discutent avec Cloé Caron des qualités les plus importantes pour les femmes quand vient le temps d'investir et de faire fructifier ses actifs.

Geneviève Gagnon (Groupe Yves Gagnon) et Audrey Corriveau (École Vision Victoriaville et Warwick). On poursuit notre conversation sur l'entreprenariat… en parlant d’argent! On entend souvent les entrepreneures dire que l’intuition est un facteur essentiel en affaires. Mais lorsqu’on se présente devant une institution financière, on a beau avoir toute l’intuition du monde, ça prend des arguments bien étayés… Geneviève Gagnon (Groupe Yves Gagnon) et Audrey Corriveau (École Vision Victoriaville et Warwick).se joignent à Cloé Caron pour démystifier ces conversations sur l’argent et l’importance qu’elles peuvent avoir pour atteindre son plein potentiel comme entrepreneure.

Brigitte Jalbert (Emballage Carousel) et Justine Alexandre (Boutique Blanc de Blanc) partagent avec Cloé Caron plusieurs réflexions sur leur vie d'entrepreneure.

Annie Lapointe (BMO) et Suzanne Pringle (Pringle & Associés) échangent avec Cloé Caron sur l'importance de la responsabilisation financière dans l'atteinte de ses objectifs.

Catherine Laurin (BMO) et Isabelle Côté (Coffrage Synergy) discutent avec Cloé Caron des racines familiales et collectives de l'audace dans leur propre parcours et chez les femmes en général.

Erica et Olivia n'auraient jamais pensé qu'une situation inattendue en route à Guadalajara les transformeraient en entrepreneures d'une entreprise qui a maintenant plus de 25 000 clientes. Dans cet épisode d’Audacieu(se), ces deux femmes partagent avec Winy comment elles détruisent les tabous associés à la menstruation et comment elles ont surmonté les difficultés d'entreprise pour créer une marque socialement et écologiquement responsable, Mme L’Ovary.

Si on veut vraiment avancer en tant que société, on ne peut pas avancer de façon durable si on laisse des gens derrière. Il y a énormément de potentiel dans toutes les communautés, et je crois que c’est important de dire qu’on perd tous quand il y a des personnes avec un certain degré d’intelligence, de créativité ou de volonté qui ne peuvent pas participer pleinement à la société.

Dieynaba Diagne a grandi dans un environnement où il était bien normal de quitter son pays d’origine pour améliorer sa situation. Française, d’origine sénégalaise et maintenant québécoise, la fondatrice de l’entreprise Waddame nous raconte comment sa passion pour la collaboration communautaire a guidé son parcours vers l’entrepreneuriat.  

Isabelle Fish, la fondatrice de l'entreprise Rue Pigalle, nous raconte comment lorsqu'elle n'était plus en mesure de pratiquer le droit, après avoir déménagé au Canada, elle a découvert une nouvelle carrière plus enrichissante qui lui permet de partager l'art, la beauté, les voyages et culture avec des clients du monde entier.

Lorraine Pintal, comédienne, directrice artistique et directrice générale du Théâtre du Nouveau Monde, nous parle de la vision forte qui a servi de fondement à sa carrière et à la cataliste de toujours aller mieux.