Comment ne pas réagir? Mais comment réagir? Face à l'extrême tension qui traverse notre société, dont l'âpreté du combat politique est un reflet. Comment déployer une éthique de l'empathie et de la coopération, pour tenter de répondre à la violence et à la tentation d'exclusion de l'autre, des autres?

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Le sixième d'une série de podcasts réalisée grâce à l'initiative et au soutien du Département du Pas-de-Calais. Il s'agit de proposer quelques pistes de réflexion et apports pour renforcer les dynamiques collectives et coopératives, en partant de questions clefs, identifiées et priorisées au sein d'un groupe de travail, composé de responsables de Sociétés Coopératives d'Intérêt Collectif.  

Comment notamment mieux gérer les délégations? L'interview de Marie Kerrouche, Directrice pédagogique de l'école Willy Chammig's permet de prendre du recul et de proposer quelques repères sur ces sujets délicats du pouvoir et de la gouvernance coopérative.

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Consommer ou produire?

Naomi Klein est l'auteure de No Logo, un ouvrage volumineux traitant des questions de consommation et notamment du poids économique des marques dans une société de consommation, qui, pour la journaliste canadienne, montre ses limites.

Ce livre fait écho à une question au coeur de la coopération, celle d'un accès juste à la consommation comme à de bonnes conditions de production.

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Dans cet épisode, nous sommes invités au Bois du Barde à Mellionnec (56) avec sa co-fondatrice, Anne-Laure Nicolas.

Elle nous raconte son parcours et celui du lieu et évoque les grandes lignes de coopération qui ont souligné sa vie: la pédagogie inclusive, l'accueil tout public, la formation de leader coopératif, l'écologie profonde, le rapport au conflit, les cercles restauratifs...

Pour découvrir ce lieu-source: https://www.leboisdubarde.bzh/ 

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 Cette table ronde traite du lien historique entre statut,
gouvernance et mobilisation aujourd’hui réaffirmé au regard du modèle
entrepreneurial libéral dominant. L’occasion d’aborder le soin apporté par
l’ESS à la vitalité démocratique, elle-même portée par la primauté donnée à la
personne humaine sur le capital financier, et tout cela avec l’ambition de
pérenniser ses activités.  

Présentée par Gabrielle Mirbeau 

Avec, 

Emmanuel Tissier du GRAP - Groupement
Régional Alimentaire de Proximité 

Jean-Luc Chautagnat et Céline Pochon de
La Manufacture Coopérative,
coopérative de rechercher-action sur les collectifs de travail 

Rose Guinard du ō79,
tiers-lieu de Chambéry autour de l'entrepreneuriat, la jeunesse, l'innovation
et le numérique 

Laurent Van Dizt de l'Université du Nous, laboratoire d'exploration du Faire
Ensemble 

Timecodes   

• 00:53 : Présentation du sujet et des invité·es + les
      1eres expériences et connaissances comme moteur d'action dans leur domaine
      respectif 
• 21:35 : Les premiers pas et enjeux d'une
      structure de l'ESS 
• 33:01 : Faire du commun entre les anciens
      et nouvelles membres  
• 43:45: La place particulière des personnes morales 
• 57:26 : Le délicat partage du pouvoir 
• 1:11:36 : Faire avec les désaccords et difficultés
      relationnelles 
• 1:25:54 : Départ, transmission et pérennisation de la
      structure ESS 
• 1:34:59 : Questions du public 

Complément sur la pérennité des coopératives : le taux de pérennité à 5 ans des coopératives est égal à 65 % contre 50 % pour l'ensemble des entreprises françaises, et de 62% pour les SCOP et 85% pour les SCIC - source : CGScop/Insee 2015 

Enregistrée à La Base par Chercheur d'Images I Chambéry  

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Le sens du travail avec des personnes en situation de handicap est-il d'apprendre à oeuvrer ensemble ou de courir vers un même but?

Surmonter son handicap consiste-t-il à reprendre sa place dans la compétition économique,  sociale, sportive ou à témoigner que lorsque la compétition est dévenue dérisoire, l'essentiel d'humanité apparait?

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Bienvenue dans cette nouvelle saison de Coop-Action!

Un podcast qui questionne les origines de la coopération au travers du parcours de celles et ceux qui la fabriquent au quotidien.

Amans est le collect'auteur du livre "Sociocultures 3.0" qui rassemble ses expériences et réflexions ainsi que celles qu'il a collecté autour de lui dans un beau livre ouvert à tou·te·s.

Le lien vers son blog, ici: https://lesuperflux.fr/socioculture-3-0/ 

Son livre est en accès pdf libre.

Voici les liens des certaines des très nombreuses références de cette interview :

- Le travail qui relie de Johanna Macy 

- Roseaux dansants 

- La Spirale dynamique 

- Cercles restauratifs 

- Le Rêve du dragon - Facilitation collective

- La Co-écoute 

- Le Forum Ouvert 

. Le Théâtre de parole de Valère Novarina

- L'échelle de participation de Sherry Arnstein 

- Les Ateliers de l'Antémonde 

Bonne écoute à vous!

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Le 19 janvier 1993 Johannes Partanen, professeur de marketing, aficha sur les murs de l'université polytechnique de Juväskylä la petite annonce suivante "qui veut faire le tour du monde et apprendre un peu de marketing au passage?". Avec les vingt-quatre premiers étudiants ayant répondu à cette annonce, lassés comme lui des cours magistraux, il allait fonder l'une des écoles les plus innovantes et les plus performantes pour apprendre à entreprendre en équipe et par l'action.

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Pour poursuivre l'exploration de ce qui entrave bien souvent notre capacité à coopérer, il semble nécessaire de reconnaître tout d'abord la diversité des freins en cause. La compréhension plus fine de leur nature et de leur articulation permettant ensuite d'imaginer les stratégies pour les atténuer ou s'en libérer.

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La coopération, concept ringuard ou d'avenir?

Dès 2004, le groupe de prospective californien "Institute for the Future" avait consacré son rapport annuel à la coopération dans le monde des affaires. Son analyse des travaux sur le sujet permettant de préciser en quoi le thème de la coopératioin était central pour l'évolution du management des entreprises au XXIe siècle.

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Il faut parfois aller loin pour découvrir des expériences inspirantes qui nous parlent aussi d'enjeux universels. Renaud Meterau, docteur en économie du développement et écologie a étudié le coopérativisme au Nicaragua, rappelant ses liens avec la révolution sandiniste et sa contribution à la recherche de modèles de production soutenable.

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A quelles conditions l'ouverture il y a quelques années déjà de "Chaires d'Economie Sociale"  ou de programmes "d'Alter-management" dans les grandes écoles de commerce peut-elle réprésenter une véritable opportunité d'évolution des pratiques dans l'entreprise? Comment les associations, mutuelles et coopératives peuvent-elles y contribuer, en valorisant les fruits de leurs expériences et en y puisant également l'envie  de se  remettre en cause, ainsi que des ressources pour innover?

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Le cinquième d'une série de podcasts réalisée grâce à l'initiative et au soutien du Département du Pas-de-Calais.

Il s'agit de proposer quelques pistes de réflexion et apports pour renforcer les dynamiques collectives et
coopératives, en partant de questions clefs, identifiées et priorisées au sein d'un groupe de travail,
composé de responsables de Sociétés Coopératives d'Intérêt Collectif.  

Comment notamment partager avec toutes les associées et tous les associés la notion de risque et d'enjeu économique? Le dialogue avec Jérôme Willerval, expert-comptable, commissaire aux comptes, mais aussi associé de la SCIC ALL permet d'explorer différents aspects de la gestion des risques en coopérative. Il souligne notamment l'importance des échanges entre toutes les parties-prenantes et de leur vigilance pour en saisir la variété et la variabilité. 

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La lecture stimulante du livre de Stéphane Debove "Pourquoi notre cerveau a inventé le bien et le mal" est l'occasion de préciser les rôles respectifs de la raison, de la morale et de l'empathie dans nos comportements coopératifs. Découvrez ainsi pourquoi: "Des extraterrestres qui viendraient nous dire bonjour...seraient probablement de supers coopérateurs..."

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Est-il vrai que : "pour bien décider, il faut être un nombre impair et 3 c'est déjà beaucoup trop"?

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Quel est le le rapport entre empathie et coopération? Omar Zanna a d'abord cherché à comprendre auprès de jeunes incarcérés ce qui conditionnait les passages à l'acte violents, avant de centrer ses recherches sur l'empathie et l'éducation à l'empathie. Nous verrons comment il est ainsi possible de considérer l'empathie, comme le "liquide amiotique" d'une coopération pleinement satisfaisante.

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Existe-t-il des pays plus coopératifs que d'autres, des cultures particulièrement propices à la coopération? 

Si les expériences coopératives semblent réparties sur toute la surface de la planète, le cas de la Finlande mérite d'être souligné.

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Réapprendre à coopérer, l'ABECEDAIRE, E comme Eugène Enriquez, ou pourquoi n'y a-t-il pas que des entreprises coopératives?

Sans doute parce qu'il existe d'autres formes concurrentes d'organisation du travail, qui répondent à certains aspects de nos désirs, comme nous l'indique le psychosociologue, notamment dans son livre " Les jeux du pouvoir et du désir dans l'entreprise".

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La peur de décider observée chez de nombeux individus et la tendance ancestrale qu'à un groupe à déléguer le pouvoir  à une seule personne semblent  bien se rejoindre pour consister un frein considérable à la coopération et plus précisément à l'engagement dans toute organisation démocratique.

Une chose est de comprendre cet obstacle à une vrai participation au sein des coopératives,  une autre est de tenter de le dépasser.

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Réapprendre à coopérer, l'ABECEDAIRE, D comme DUPUY

Le sociologue des organisations explique pourquoi les entreprises, y compris non-coopératives, sont intéressées par la coopération. Cet intérêt apparaît clairement davantage motivé par la recherche d'un nouveau levier de performance économique, que par une ambition d'émancipation des travailleuses et travailleurs. Est-ce alors une bonne nouvelle?

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Anne et Patrick Beauvillard ont créé l'Institut des Territoires Coopératifs. Ils randonnent régulièrement à la rencontre des collectifs et des territoires qui coopèrent. Explorons avec eux cet "implicite de la coopération"; ce système de facteurs peu visibles, peu formalisés, souvent peu pensés, qui influent sur notre capacité concrète à coopérer! Découvrons ainsi que la coopération ne se joue pas sur une flûte à 6 stroumpfs, mais avec une instrument à 12 cordes!

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Hervé Gouil, le chroniqueur de la Voix Coopérative, nous livre ses secrets de fabrication!

Un passé de directeur d'association d'insertion et de l'Union régionale des Scop de l'Ouest, puis une carrière de consultant qui l'a mené à découvrir le principe de groupe apprenant et d'école de la coopération par l'action.

C'est l'occasion d'en savoir plus sur cet amoureux de l'humain et de l'analyse.

Bonne écoute!

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La relation complexe de l'individu à la propriété.

Le livre que Robert Castel et Claudine Haroche ont fait paraître en 2001, Propriété privée, propriété sociale, propriété de soi, est à recommander à toutes les coopératrices et tous les coopérateurs. En effet, la défense de la notion de propriété privée collective est au coeur des spécificités des coopératives. Encore faut-il tenir compte du rôle qu'a joué le développement de la propriété dans la reconnaissance de l'individu.

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 Le quatrième d'une série de podcasts réalisée grâce à l'initiative et au soutien du Département du Pas-de-Calais.

 Il s'agit de proposer quelques pistes de réflexions et apports pour renforcer les dynamiques
collectives et coopératives, en partant de questions clefs, identifiées et priorisées au sein d'un groupe de travail, composé de responsables de Sociétés Coopératives d'Intérêt Collectif. Comment notamment animer des réunions participatives, efficientes et conviviales? L'interview de Béatrice Poncin, auteure du livre "Plaisir d'être en réunion", nous permet de souligner les points d'attention les plus déterminants. 

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Les apports  d'une sociologie et d'une philosophie de l'échange, non pas pour "remettre l'Humain au centre de l'économie", mais  pour remettre l'économie à sa place.

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Partage de la démarche de recherche-action et des principaux enseignements du travail considérable mené par Justine Ballon, pour sa thèse sur le modèle-socio-économique des Coopératives d'Activités et d'Emploi.

Pour en savoir plus:    https://www.ladyss.com/ballon-justine   

Justine Ballon est une associée de Manucoop.

Un podcast produit par www.manufacture.coop

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Axelrod, ou l'efficacité du "Donnant-Donnant".

Les règles de la coopération sont simples !

Rappel de l'apport considérable à la théorie du comportement coopératif du chercheur en sciences politiques, auteur de "comment réussir dans un monde d'égoïstes?"

Pour aller plus loin, la simulation style "serious game" de la théorie d'Axelrod:   

https://ayowel.github.io/trust/ 

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Avec l'accord amical de la radio associative Jet FM et de Clotilde Sers qui y animait l'émission "comment vont les fourmis", La Voix Coopérative est heureuse de vous présenter la réédition de la série de chroniques : Réapprendre à coopérer, l'ABECEDAIRE, initialement enregistrée en 2008.

Commençons par l'avant-propos, précisant pourquoi il semble utile de réapprendre à coopérer.

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Si une fois de plus les sociétés non coopératives semblent avoir pris les devants avec le succès médiatique du concept d'entreprises libérées, de quoi ces entreprises sont-elles libérées au juste? Les coopératives ne pourraient-elles pas revendiquer des atouts spécifiques pour  une véritable émancipation?

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Action-Réaction

#2 - Camille Masserann - Danser pour rencontrer

Dans cet épisode, nous rencontrons Camille, danseuse et conteuse qui, en partageant sont expérience à la croisée de l'intuition et de la rigueure scolaire, nous parle de son pas de côté à elle.

Un pas de côté comme un pas de danse, qui s'intéresse au fond plutôt qu'à la forme.

Merci à Shane Ivers pour la musique.

C'est un podcast de Flora Nativel, produit par Manucoop.

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Si nous dépassons la vision tragique de l'existence humaine et surmontons la peur de l'autre, ne reste-t-il pas pour mieux coopérer à se libérer également de nos illusions coopératives? Ne pouvons-nous pas faire l'hypothèse qu'il existe une forme de "névrose coopérative", qui consisterait à refuser de voir ce que les rapports humains comportent également de violence ou au moins d'ambivalence?

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Libérer la puissance de la coopération nécessite aussi de regarder du côté de nos peurs.

N'y-a-t-il pas une peur de la coopération, que nous pouvons chercher à mieux comprendre, pour mieux la dépasser?

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Pour libérer la puissance de la coopération dans tout ce que nous entreprenons, de quoi devons nous nous affranchir?

Quels sont les premiers obstacles rencontrés sur le chemin de la coopération?

Et comment pouvons-nous les dépasser ou les déplacer pour dégager la voie coopérative?

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Action-Réaction

#1 Félix · L'art de poser les bonnes questions

Rencontre avec Félix, qui au milieu des ces expériences de coach, de père, de poissonnier et metteur en scène, nous raconte comment l'espèce humaine s'est construite sur des récits. 

Et si nous pouvions réécrire l'histoire et mettre en lumière les éléments de coopération qui n'ont pas été retenus? Et si l'avenir n'était pas dans la lutte pour une vérité mais dans la reconnaissance des vérités multiples qui cohabitent?

Pour aller plus loin:  https://www.punchie.fr/#manifesto 

Music de  https://www.silvermansound.com/  

Ce podcast est produit par la Manufacture Coopérative

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Le troisième d'une série de podcasts réalisée grâce à l'initiative et au soutien du Département du Pas-de-Calais.

 Il s'agit de proposer quelques pistes de réflexions et apports pour renforcer les dynamiques collectives et coopératives, en partant de questions clefs, identifiées et priorisées au sein d'un groupe de travail,
composé de responsables de Sociétés Coopératives d'Intérêt Collectif.  

Comment notamment faire de la qualité du dialogue la base de la qualité de la coopération? 

C'est par "un dialogue sur le dialogue", inspiré des travaux de William Isaacs, qu'il est proposé à  5 coopératrices et coopérateurs d'explorer le sujet.

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MANIFESTE

Pour en savoir plus sur ce nouveau podcast de la Voix Coopérative!

Flora Nativel vous embarque à la rencontre de celles et ceux qui fabriquent la coopération tous les jours.

La coopération comme alternative aux rapports de domination qui naît dans tous les métiers et dans toutes les réalités sociales.

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Voici le troisième et dernier épisode consacré aux apports considérables du Philosophe Robert Misrahi sur les fondements de la coopération. Une invitation à une révolution éthique personnelle, pour un changement radical de l'entreprise et de la société.

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Tous mes voeux pour 2021.  Malgré les crises et peut-être pour espérer les dépasser, que 2021 soit une année coopérative!

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Poursuivons la réflexion sur le lien entre bonheur et coopération en compagnie du philosophe Robert Misrahi. Comment affirmer malgré tout les obstacles que le but est la construction d'une vie riche et pleine de joie?

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Bonheur et coopération : « Souriez, vous coopérez! ». 

Les coopératrices et les coopérateurs seraient-ils des gens heureux? Après avoir découvert l’enthousiasme du philosophe Alain pour la coopération, poursuivons avec un peu de philosophie, grâce à Robert Misrahi.

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« Ne m’équité pas! » interroge Stéphane Debove, docteur en biologie, sur les résultats de ses travaux , développés dans sa thèse sur « Les origines évolutionnaires du sens de l'équité chez l'Homme ». Et si, comme la beauté tapageuse de la queue du paon, le sens de l’équité chez l’humain, attribut beaucoup plus discret, avait perduré au cours des siècles pour une même raison?

Un épisode coproduit par la manufacture coopérative

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Découvrez le nouveau chapitre des chroniques de la coopération déconfinée, consacrées au déploiement de notre capacité de coopération!

« Ne m’équité pas! » interroge Stéphane Debove, docteur en biologie, sur les résultats de ses travaux , développés dans sa thèse sur « Les origines évolutionnaires du sens de l'équité chez l'Homme ». Et si, comme la beauté tapageuse de la queue du paon, le sens de l’équité chez l’humain, attribut beaucoup plus discret, avait perduré au cours des siècles pour une même raison?

Un épisode coproduit par la manufacture coopérative

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«  Aie confiance! »  Si la confiance est essentielle pour toute coopération, il semble bien que nous nous trompions souvent sur sa véritable nature. Ecoutons le récit de Charles Mérigot, extrait de son livre poignant, « Le dit de la cymbalaire », pour comprendre qu’il s’agit  d’avantage d’une dynamique sociale, que d’un capital personnel!  

Chronique co-produite avec Les 7 épis, biocoop du pays de Lorient

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«  Le juste prix d’un masque »  propose de se saisir de  divers comportements  parfois exemplaires et parfois navrants que le manque de masques de protection et les tentatives pour y remédier ont suscités  en France , pour réfléchir collectivement à ce qui pourrait caractériser une attitude coopérative et à ce qui nous en éloigne. Nous y croiserons des ministres et un philosophe, de valeureuses couturières et  une surprise pour les amatrices et amateurs de quizz.

Un épisode coproduit par la manufacture coopérative

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La coopération déconfinée : Faisons ensemble les prochains pas vers la coopération

Après ma dernière chronique en quarantaine je propose de démarrer une nouvelle série de chroniques coopératives pour approfondir le sujet qui m’avait d’abord amené à vouloir écrire un essai sur « les freins à la coopération et les moyens de les dépasser ».  L’actualité m’incite opportunément à rebaptiser ce projet «  LA COOPÉRATION DÉCONFINÉE ».

Le point de départ est le même. Les travaux plutôt récents de biologistes de l’évolution, de spécialistes des sciences cognitives et de l’économie comportementale nous amènent à penser que notre capacité à coopérer n’est pas un vernis culturel ou un apprentissage superficiel. Elle n’est pas même fondamentalement une stratégie rationnelle ou un engagement moral, même s’il elle est un peu tout cela, ou « qu’il y en a aussi dedans », comme diraient les Tontons Flingueurs.

Déconfiner la coopération ne consistera donc pas apprendre à coopérer au sens strict, car ce potentiel, ce savoir-faire et ce savoir-être sont déjà là, au cœur de notre équipement humain de base, de notre logiciel d’exploitation (ou de non-exploitation de l’autre pourrait-on dire pour être plus juste).

La question que je me propose de travailler avec vous est plutôt : comment lever les freins qui nous empêchent de déployer vraiment cette puissance de la coopération. Nous pouvons partager ce sentiment que nous allons avoir besoin de cette pleine capacité de coopération et l’intuition qu’il peut être intéressant de prendre conscience des obstacles, de mieux en cerner  la nature, de mieux les comprendre pour mieux les dépasser.

Mais comment réaliser cette exploration, me direz-vous?

Il y a tout d’abord en appliquant la fameuse formule du professeur Johannes « il faut voir à voir, et quand on aura vu, on verra » (Marc Johannes, fantastique professeur de philosophie à qui je souhaite dédier ce programme). Il s’agira ensuite d’écouter les coopératrices et coopérateurs, de découvrir leurs expériences concrètes, de chausser pour cela différente lunettes, longues-vues et loupes. Il nous faudra lire les auteurs clairvoyants que nous n’entendons pas assez et fuir les discours entendus de ce que nous ne voyons que trop.

Trouver des chercheurs qui cherchent et chercher les chercheurs qui trouvent. Proposer des contenus pertinents et variés tout comme une variété de tons impertinents.

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« Avoir la quarantaine ou être en quarantaine », enfin, boucle cette série en se faisant l’écho du message d’Erich Fromm qui nous parvient depuis les années 70 et qui nous exhorte, pour éviter la catastrophe, à aller résolument du côté de l’être et de l’inter-compréhension, plutôt que du côté de l’avoir et du « tout-à-l’ego ». (cette dernière expression étant empruntée à Daniel Delourme.)

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 Le second d'une série de podcasts réalisée grâce à l'initiative et au soutien du Département du Pas-de-Calais. Il s'agit de proposer quelques pistes de réflexion et apports pour renforcer les dynamiques collectives et coopératives, en partant de questions clefs, identifiées et priorisées au sein d'un groupe de travail, composé de responsables de Sociétés Coopératives d'Intérêt Collectif. 

Comment notamment faire comprendre aux salarié.es l'intérêt de devenir sociétaires ? Puis comment gérer cette intégration? Nous repèrerons quelques tensions éventuelles entre les cultures salariales, entrepreneuriales et coopératives, entre motivations et freins pour devenir associé.e. 

Nous pourrons également souligner quelques pratiques intéressantes pour favoriser la prise de conscience que la connaissance de la réalité du travail contribue à nourrir l'élaboration collective des orientations de la coopérative, et que la vision globale en tant q'associé.e peut renforcer le sens du travail et la compréhension des contraintes et enjeux dans lesquels ce travail s'inscrit. 

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« La bicyclette et le pangolin », enfonce le clou dans la chambre à air d’une économie à deux roues (aujourd’hui presque à deux balles), course au profit et consommation aliénante, grâce aux travaux inspirants de Harmut Rosa, pour préférer avec Jean bancal un modèle de société reposant sur cinq fonctions essentielles et complémentaires. Cinq fonctions dont de nombreuses coopératives semblent rechercher la mise en œuvre conjointe et dont vous découvrirez la nature et le rapport avec le pangolin en écoutant cette chronique.

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« Dans la vallée d’Elah », révèle grâce au film éponyme de Paul Haggis, avec Tommy Lee Jones et Charlize Theron ce qui se cache aussi derrière le mythe du héros sans peur, tel David, qui affronte le terrible Goliath, et que la foule applaudit de loin. Derrière le triomphe du berger, armé de son seul courage, d’une fronde et de cinq pierres se lit aussi la cruauté d’une société qui envoie un enfant combattre seul une terrible menace. Ne peut-on défendre, comme de nombreuses coopératives et ses coopérateurs, une approche pacifiste et préférer les victoires collectives?

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« Coopérer ou disparaître » s’offusque de cette envie irrépressible, exprimée notamment par Christine Lagarde, de reprendre la compétition économique, de plus belle et dès que possible, alors que de nombreux témoignages révèlent l’envie de remettre en cause cette accélération permanente de nos rythmes de travail et de vie, et de réfléchir plus posément un modèle de production et de consommation plus coopératif et plus raisonnable.

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« Pourquoi être responsable du bien commun n’est pas commode? » est un apport de Denis bourgeois, qui analyse les freins qui empêchent un grand nombre de personnes de se sentir responsable de biens communs, comme l’air, l’eau et la nature. Denis Bourgeois se demandant si la mobilisation générale actuelle pour défendre notre santé représente dans ce contexte de crise si particulier un petit manuel d’apprentissage pour les nuls que nous sommes. 

Denis Bourgeois souhaite préciser que -quatre semaines après l'enregistrement- ce qu'il a appris depuis sur la "gestion" de la crise du Coronavirus modifierait sensiblement la teneur de ses propos.

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