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Dans cet épisode, La Reconversion Occitane reçoit Christine et Blandine de Transitions Pro Occitanie pour présenter les modalités de financement du Projet de Transition Professionnelle (PTP).
Elles détaillent la prise en charge des frais pédagogiques, la rémunération du salarié, le rôle de l’employeur et de l’organisme de formation, ainsi que les démarches essentielles pour sécuriser les paiements et prévenir les erreurs.
Un éclairage clair et structuré pour accompagner les salariés, employeurs et organismes de formation dans la mise en œuvre du PTP.

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Est-il encore possible de se reconvertir après 40 ans ?

Dans cet épisode de La Reconversion Occitane, découvrez les parcours inspirants de Nathalie Attuel (61 ans, Montpellier) et Valérie Schmidt (54 ans, Eaunes), toutes deux accompagnées et financées par Transitions Pro Occitanie via un Projet de Transition Professionnelle.

Ancienne employée de la grande distribution, Nathalie s’épanouit aujourd’hui en tant que sommelière.
Après une carrière dans l’aéronautique, Valérie exerce désormais le métier d’ambulancière.

Deux reconversions réussies qui prouvent qu’après 40 ans, l’expérience devient une force, et que changer de voie est non seulement possible, mais souvent profondément libérateur.

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Dans ce premier épisode de La Reconversion Occitane, Laurie Huart explore les chiffres, les tendances et les témoignages qui illustrent la montée de la reconversion en région Occitanie. Avec l’éclairage de Karen Bloch, Directrice Générale de Transitions Pro Occitanie découvrez comment notre territoire accompagne le changement professionnel.📚 Sources citées et données

• Le Monde, “Les reconversions professionnelles se banalisent”, 10 juin 2025
  → 86 % des actifs interrogés ont déjà vécu un changement de métier, de secteur ou de statut.
  → 80 % considèrent la reconversion comme une étape normale d’un parcours professionnel.
  https://www.lemonde.fr/emploi/article/2025/06/10/les-reconversions-professionnelles-se-banalisent_6611927_1698637.html

  
  

• DREETS Occitanie – Bilan du marché du travail 2022
  → L’emploi salarié atteint plus de 2,2 millions de postes au 4ᵉ trimestre 2022.
  https://occitanie.dreets.gouv.fr/sites/occitanie.dreets.gouv.fr/IMG/pdf/bilan_marche_du_travail_2022.pdf

  
  

• DREETS Occitanie, Demande d’emploi – 4ᵉ trimestre 2024
  → 561 120 demandeurs d’emploi (cat. A, B, C).
  https://occitanie.dreets.gouv.fr/Demande-d-emploi-en-Occitanie-4eme-trimestre-2024

  
  

• Carif-Oref Occitanie, Étude BPF 2024
  → + 8,5 % de stagiaires/apprentis en 2022 (2,2 millions formés).
  https://www.cariforefoccitanie.fr/content/uploads/2024/09/Etude-BPF-2024_VF.pdf

  
  

• Transitions Pro Occitanie (via ToulEmploi.fr)
  → 3 468 personnes accompagnées sur des projets de reconversion ou mobilité pro en 2023.
  https://www.toulemploi.fr/Transitions-Pro-Occitanie-booste-votre-projet-de-reconversion%2C46020

  
  

• Me former en région Occitanie
  → Métiers porteurs : bâtiment, numérique, santé, social, artisanat.
  https://www.meformerenregion.fr/les-metiers-qui-recrutent-en-occitanie

  
  

• Emploi LR / Carif-Oref, Marché de la formation professionnelle
  → 12 579 organismes de formation actifs en 2024.
  https://www.emploilr.com/actualites/comment-se-porte-le-marche-de-la-formation-professionnelle-en-occitanie_8721.php

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