Explore every episode of the podcast Heißer Kaffee: Der Podcast von Pflegecampus

Fehler passieren. Jeden Tag, in jedem Dienst. Die spannende Frage ist nicht, ob, sondern was danach kommt: Melden oder Klappe halten? In dieser Folge nehmen Vanessa und Shawn das Wort Fehlerkultur vom Leitbild-Poster runter und schauen, was im Pflegealltag wirklich dahintersteckt. Es geht um vergessene Stützstrümpfe, zwei Herr Müllers auf einer Station und ein Bettgitter, das nicht einrastet. Um eine Forscherin, die beweisen wollte, dass gute Teams weniger Fehler machen, und das Gegenteil fand. Um ein Meldesystem, das fast jedes Krankenhaus hat und kaum jemand nutzt. Und um die Frage, warum Penicillin, Post-its und Cornflakes streng genommen alle Fehlschläge waren. Das erwartet dich: Was ein Fehler in der Pflege eigentlich ist (und warum die kleinen die gefährlichsten sind) Zahlen von WHO und Medizinischem Dienst, die zeigen, wie groß das Thema ist Jeder Vierte gibt Fehler im Job nicht zu: die AXA-Studie 2024 Die Edmondson-Studie und der Ursprung der psychologischen Sicherheit Just Culture: der Unterschied zwischen ehrlichem Fehler, Abkürzung und Fahrlässigkeit CIRS und warum Meldungen nur steigen, wenn danach was passiert Drei Dinge, die du morgen im Dienst anders machen kannst

Deutschland hat einen neuen Gesundheitsminister: Carsten Linnemann hat Ende Juli 2026 das Amt von Nina Warken übernommen – mitten in der größten Umbauphase, die die Pflege seit Jahren erlebt. Aber was bedeutet der Wechsel im Gesundheitsministerium für Pflegekräfte und Pflegefachpersonen im Alltag? Vanessa und Jean sortieren in dieser Folge, wer da gerade über unseren Beruf entscheidet. Sie erklären die Rochade im Kabinett, schauen sich an, wie der neue Minister tickt – und sprechen über die Person, die dabei fast immer vergessen wird: Katrin Staffler, die Pflegebevollmächtigte der Bundesregierung. Die ist nämlich die Einzige, die gar nicht gewechselt hat. Und es gibt eine gute Nachricht, die in der ganzen Spardebatte völlig untergeht: Für unseren Berufsstand ist gerade richtig viel passiert. Seit Januar dürfen qualifizierte Pflegefachpersonen bestimmte heilkundliche Aufgaben eigenständig übernehmen. Seit Februar hat die Pflege verbindliche Mitberatungsrechte auf Bundesebene. Und ab 2027 wird die Pflegefachassistenzausbildung endlich bundesweit einheitlich. Locker, verständlich und ohne Paragrafen-Vorlesung – aber mit allem, was man wissen sollte, bevor es im Herbst politisch wieder losgeht.

Die neue Qualitätsprüfungs-Richtlinie (QPR) für ambulante Pflegedienste ist seit dem 01.07.2026 offiziell in Kraft – und mit ihr beginnt ein neuer Blick auf Qualität in der Pflege. In dieser Heißer Kaffee Spezialfolge ist vieles anders als sonst: Statt des gewohnten Talks von Jean & Vanessa erwartet dich ein exklusives Expertengespräch. 🎙️ Philipp Kraul spricht mit QPR-Expertin Sindy Karthe über den neuen Prüfansatz, den Perspektivwechsel hin zu mehr Ergebnisqualität und die Frage, was ambulante Pflegedienste jetzt wirklich wissen müssen. Gemeinsam ordnen sie die wichtigsten Änderungen verständlich ein, geben praktische Tipps für die Vorbereitung und zeigen, worauf Prüfer künftig besonders achten. 💡 Freu dich auf fundiertes Expertenwissen, praxisnahe Einblicke und jede Menge Orientierung für einen sicheren Start in die neue QPR. Also: Kaffee schnappen, reinhören und bestens vorbereitet in die neue QPR starten. 🎧☕

Die Krankenkassen sind knapp bei Kasse und die Politik hat jetzt gehandelt. 16 Milliarden Euro sollen eingespart werden. Klingt abstrakt. Ist es aber nicht. Wir reden in dieser Episode darüber, wie's überhaupt so weit kommen konnte, was das Sparpaket wirklich bedeutet höhere Zuzahlungen, gedeckelte Pflegebudgets, weniger Spielraum bei Tariferhöhungen und warum das gerade für Pflegeprofis mehr als nur eine Randnotiz ist. Kein Fachchinesisch, kein Schwarzmalen, aber auch kein Schönreden. Das erwartet dich: Warum die GKV seit Jahren im Minus ist Was sich für Versicherte konkret ändert Warum Pflegekräfte besonders betroffen sind Was du jetzt tun kannst Kaffee einschenken, Kopfhörer rein. ☕

Über die Hälfte der Menschen in Deutschland sterben heute in Institutionen – und kaum jemand redet darüber. In dieser Folge von Heißer Kaffee machen wir Schluss mit dem Schweigen. Wir nehmen dich mit in den Pflegealltag mit Sterbenden: Was passiert wirklich, wenn medizinisch „nichts mehr getan werden kann"? Wir sprechen über die emotionale Last, die Pflegekräfte tragen – und über das, was Angehörige in diesen Momenten brauchen. Wir fragen uns, warum unsere Gesellschaft den Tod so weit weggeschoben hat, und klären die Begriffe, die viele zum ersten Mal hören, wenn es schon ernst ist: palliativ, kurativ, Patientenverfügung. Triggerwarnung: Diese Folge handelt von Tod, Sterben und Trauer. Wenn du gerade selbst einen Verlust erlebst, hör in dich rein, ob die nächsten 25 Minuten gerade gut für dich sind. 🎧 Heißer Kaffee – der Podcast vom Pflegecampus.

„Ach, du arbeitest in der Pflege? Toll, dass du das machst, du bist ein echter Engel!“ Hand aufs Herz: Wie oft haben Sie diesen Satz schon gehört und innerlich mit den Augen gerollt? In dieser Folge von Heißer Kaffee servieren wir die pure Realität ganz ohne Beschönigung. Wir setzen uns mit den Erzählungen auseinander, die sich in den Köpfen der Gesellschaft und manchmal auch in unseren eigenen Teams festgesetzt haben. Warum hält sich das Bild der reinen Aufopferung so hartnäckig? Warum werden Fakten zur Bezahlung und zur Karriereentwicklung im Jahr 2026 oft ignoriert? Und seit wann steht technische Unterstützung eigentlich im Widerspruch zur Empathie? Wir nehmen uns Zeit für Klischees und sprechen über echte Professionalität statt bloßem Helfer-Syndrom und darüber, warum es wichtig ist, sich nicht länger über ein reines Opfer-Narrativ zu definieren. Diese Folge richtet sich an alle, die fundierte Argumente gegen veraltete Vorurteile suchen und verstehen wollen, warum moderne Pflege eine der komplexesten Management-Aufgaben unserer Zeit ist. Das erwartet dich: Expertise vs. Klischee: Warum wir Profis sind und keine barmherzigen Samariter. Update für die Praxis: Warum feuchte Wundheilung rockt und Mobilisation Leben rettet. Struktur-Check: Wie kleine Änderungen im Ablauf bis zu 30 % deiner Laufwege sparen können. Berufsstolz: Warum wir stolz auf unser Wissen und unser Gehalt sein dürfen.

Kennst du das? Du startest in die Woche mit dem Plan, endlich mal strategisch zu arbeiten oder die Teamentwicklung voranzutreiben. Doch noch bevor du deine Tasche abgestellt hast, stehen drei Leute mit Problemen in deinem Büro. Krankmeldungen, technische Ausfälle und kleine Reibereien im Team fressen deine Zeit auf. Plötzlich bist du keine Führungskraft mehr, sondern die menschliche Feuerwehr für alles. In dieser Folge von Heißer Kaffee sprechen wir darüber, wie du den Kopf über Wasser hältst, wenn der Alltag über dir zusammenschlägt. Wir schauen uns an, warum psychologische Sicherheit die Basis für jedes funktionierende Team ist und wie du eine Fehlerkultur schaffst, in der niemand mehr Angst haben muss, die Wahrheit zu sagen. Wir nehmen uns Zeit für die Themen, die in Management-Broschüren oft zu kurz kommen. Wie moderierst du den Austausch zwischen den Generationen in deinem Team? Und warum ist Selbstführung kein Egoismus, sondern die Grundvoraussetzung, damit du dein Team stabil durch herausfordernde Zeiten bringen kannst? Schenk dir einen Kaffee ein und hör rein. Heute geht es darum, wie du deine Rolle als Führungskraft in der Pflege aktiv und selbstbewusst gestaltest.

Pflege ist voller Momente, mit denen niemand rechnet. Manchmal sind sie lustig. Manchmal absurd. Manchmal emotional. Und manchmal auch einfach herausfordernd. In dieser Folge sprechen wir über ungewöhnliche Situationen im Pflegealltag, wenn Bewohner:innen plötzlich ganz neue Seiten zeigen, wenn Kolleg:innen unerwartet reagieren oder wenn Auszubildende Fragen stellen, die Routinen ins Wanken bringen. Wir erzählen echte Situationen, die jede Pflegekraft kennt: Momente, in denen man innerlich schmunzeln muss. Momente, die sprachlos machen. Und Momente, die zeigen, wie komplex Beziehungsarbeit in der Pflege wirklich ist. Aber wir sprechen auch über eine wichtige Grenze: Humor darf entlasten aber nicht verletzen. Nicht jede Situation eignet sich für einen Witz. Und es ist ein Unterschied, ob wir gemeinsam über eine absurde Situation lachen oder ob wir uns über Menschen lustig machen.

Neues Jahr, neue Vorsätze – das gilt auch für den Job. Gerade in der Pflege nehmen wir uns oft vor: „Dieses Jahr mache ich die Weiterbildung“ oder „Ich vertiefe mein Wissen“. Doch die Realität ist oft: Der Schichtalltag frisst die Pläne auf, und im Februar ist die Motivation verpufft. In dieser Folge von Prodigy sprechen wir darüber, warum der bloße Wunsch nach „mehr Wissen“ nicht reicht und wie du 2026 wirklich zu deinem Weiterbildungs-Jahr machst. Wir sprechen über: Realitäts-Check: Wie du dir Ziele setzt, die auch im stressigen Pflegealltag bestehen bleiben. Strategie statt Wunschdenken: Warum Struktur der Schlüssel ist, um motiviert zu bleiben. Das PDL-Gespräch: Wie du mit klaren Plänen ganz anders in Verhandlungen gehst und Überzeugungsarbeit leistest. Investition in dich selbst: Warum es sich lohnen kann, auch mal private Zeit oder Geld in die eigene Karriere zu stecken. Ehrlich, alltagstauglich und nah an der Praxis. Hör rein, wenn du beruflich nicht auf der Stelle treten willst! Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen!

Das Jahr 2025 war voller Bewegung – und genau das ist eine Chance zur Entwicklung. In dieser Folge schauen wir nicht zurück, um Probleme zu wälzen, sondern um Lösungen zu finden. Wir nutzen den Podcast symbolisch als Trichter: Wir filtern die Ereignisse des Jahres, bis nur noch das übrig bleibt, was uns im Pflegealltag wirklich weiterbringt. Wir sprechen darüber, wie uns der "Light-tober" (ein Monat voller neuer Leitlinien!) mehr Sicherheit im Handeln gegeben hat und warum digitale Tools wie KI bei der Wundversorgung endlich echte Entlastung bringen. Gemeinsam bauen wir die Brücke in eine positive Zukunft: Wertschätzung: Ab Juli 2026 steigt der Mindestlohn spürbar an. Klarheit: Wie wir politische Entscheidungen (Triage, Infektionsschutz) professionell einordnen. Selbstfürsorge: Warum mentale Gesundheit die Basis für gute Pflege ist. Ein Jahresrückblick, der Lust auf die Zukunft macht. Hol dir deinen Kaffee, lehn dich zurück und lass uns das Jahr positiv abschließen.

Herbst und Winter bringen jedes Jahr ihre ganz eigene Stimmung mit. Draußen kalt, drinnen warm, aber im Dienst oft richtig viel los. Mehr Infekte, müde Tage, trockene Luft und manchmal einfach dieses Gefühl, dass alles ein bisschen anstrengender ist. In dieser Folge reden wir darüber, was jetzt wirklich hilft: wie ihr euer Immunsystem stärkt, warum Vitamin D und Bewegung wichtiger sind als man denkt, was kleine Routinen im Alltag verändern können und wie man sich im Team gegenseitig durch die dunkle Jahreszeit trägt. Ein bisschen Wissen, ein bisschen Praxis und ganz viel Pflegealltag! So wie’s eben wirklich ist.

Pflege in Grey’s Anatomy, Scrubs oder In aller Freundschaft: Meist stehen Ärztinnen und Ärzte im Mittelpunkt, während Pflege eher im Hintergrund bleibt. Doch wie nah sind diese Bilder eigentlich an der Realität. In dieser Folge schauen wir genau hin. Welche Klischees halten sich hartnäckig. Wo treffen Serien und Filme überraschend ins Schwarze. Und warum prägt Popkultur so stark, wie Gesellschaft Pflege wahrnimmt. Wir sprechen über typische Szenen, checken sie gegen den Praxisalltag und zeigen, welche Chancen eine realistische Darstellung hätte – für Wertschätzung, Nachwuchs und ein besseres Verständnis von Pflege. 👉 Hör rein und sag uns, welche Serie für dich am meisten danebenliegt – und welche dich positiv überrascht hat.

Du hattest am Wochenende Dienst – und am Montag „frei“. Aber anstatt aufzutanken, liegst du platt auf der Couch und fragst dich: Warum fühlt sich dieser freie Tag nicht wie echte Erholung an? In dieser Folge geht es um die Realität von Schichtdienst – fernab von „du hast ja dann unter der Woche frei“. Wir sprechen über den mentalen Druck, die körperliche Erschöpfung, das soziale Ausgeschlossensein – und darüber, warum „funktionieren“ auf Dauer keine Strategie ist. Ich teile mit dir Gedanken, Erfahrungen und alltagstaugliche Strategien, wie du im Schichtdienst bestehen kannst – ohne dich selbst zu verlieren. Für alle, die arbeiten, wenn andere schlafen. Und sich oft fragen: Wie lange halte ich das eigentlich noch durch? 🎙 Jetzt reinhören – und vielleicht zum ersten Mal fühlen: Du bist nicht allein.

Pflege ist längst mehr als nur Händchenhalten und Vitalzeichen. Und jetzt gibt’s auch endlich eine Definition, die das deutlich macht: Der internationale Pflegeverband (ICN) hat nach über 20 Jahren die Beschreibung von Pflege und Pflegefachperson überarbeitet, und das ist richtig spannend. In dieser Folge reden wir darüber: Was neu ist? Und warum das überhaupt wichtig ist Wie die Definition entstanden ist (Spoiler: nicht in fünf Minuten) Und was das Ganze mit deinem Berufsalltag zu tun hat – egal ob du noch in der Ausbildung bist oder eine Einrichtung leitest Pflege ist Profession, Haltung, Verantwortung – und wird in dieser neuen Definition auch endlich so beschrieben. Was wir jetzt draus machen? Hören wir uns gemeinsam an.

Sommer in der Pflege heißt nicht nur Sonnenschein – sondern oft Kreislaufprobleme, volle Trinkpläne und ganz schön viele Fragen: Woran merke ich, dass jemand unter der Hitze leidet? Was ist bei Medikamenten zu beachten? Und wie bleib ich selbst fit, wenn’s draußen 34 Grad hat? In dieser Folge sprechen wir über genau das – plus besondere Herausforderungen bei Menschen mit Demenz, Tipps für Teamwork bei Hitze und kleine Tricks, die garantiert in keinem Lehrbuch stehen. Außerdem: ein kurzer Blick auf das Sommer-Spezial auf pflegecampus.de mit kostenlosem KI-Webinar und vielen neuen Funktionen.

Wie verändert die Gen Z die Pflege und was macht das mit uns? Sie wachsen mit Smartphones, Krisen und klaren Werten auf: Sinn, Work-Life-Balance, Wertschätzung und Digitalisierung stehen für sie im Fokus. Doch was passiert, wenn junge Pflegekräfte auf starre Hierarchien, unflexible Schichtsysteme und alte Denkweisen treffen? Wir sprechen über Klischees, echte Konflikte – und vor allem über die Chancen, die Gen Z mitbringt: frische Ideen, digitale Kompetenz und den Mut, Dinge zu hinterfragen. 💬 Mit dabei: ehrliche Worte, klare Erwartungen – und ein Aufruf an alle Generationen zum Miteinander.

In dieser aktuellen Episode dreht sich alles um frischen Wind in der deutschen Gesundheitspolitik: Die CDU-Politikerin Nina Warken übernimmt das Amt der Bundesgesundheitsministerin – als Nachfolgerin von Karl Lauterbach. Parallel dazu tritt Katrin Staffler von der CSU ihr neues Amt als Pflegebevollmächtigte der Bundesregierung an. Aber wer sind diese beiden Frauen? Was bringen sie fachlich und politisch mit? Und was bedeuten ihre neuen Rollen für Pflegekräfte, Angehörige und Patientinnen und Patienten in Deutschland? Wir beleuchten Hintergründe, politische Profile und erste Signale – kompakt, informativ und verständlich aufbereitet. Ob Pflegekrise, Fachkräftemangel oder Gesundheitsdigitalisierung: Die Herausforderungen sind groß – doch mit neuen Gesichtern könnten auch neue Ideen kommen. ☕ Diese Folge gibt’s wie immer frisch gebrüht – und überall da, wo es Podcasts gibt. Also schnappt euch einen heißen Kaffee, setzt die Kopfhörer auf und bleibt mit uns informiert.

Heute wird’s ein bisschen trubelig, ein bisschen inspirierend und ganz schön echt. Ich war auf der Altenpflege 2025 – einer der größten Fachmessen rund um unsere Branche – und das hat mich auf einen Gedanken gebracht: Warum gehen eigentlich so wenige aus der Pflege selbst auf solche Events? Heute sprechen wir darüber, warum Messen und Kongresse viel mehr sind als nur Pflichttermine für Leitungen – und warum sie gerade für dich spannend sein könnten.

Die Krankenhausreform ist gerade erst in Kraft, die Pflege steckt weiter in der Krise – und jetzt mischt die neue Regierung die Karten neu. Bleibt alles wie geplant? Oder kommt doch noch der große Umbruch? Mehr Klinikschließungen, höhere Beiträge, neue Digitalisierungspläne? Wir schauen uns das Ganze mit unserem eigenen Blick an und diskutieren, was wirklich realistisch ist – und was nur leere Wahlversprechen sind. Also, schnappt euch euren Kaffee, es wird wie immer spannend!

Ohne ausländische Pflegekräfte würde unser Gesundheitssystem zusammenbrechen – das zeigt eine aktuelle Studie. Doch warum kommt der Zuwachs im Pflegebereich fast ausschließlich aus dem Ausland? Welche Länder stellen die meisten Fachkräfte, und warum gerade diese? Gleichzeitig erleben wir einen deutlichen Rückgang deutscher Pflegekräfte – was steckt dahinter? In dieser Folge sprechen wir über die Herausforderungen, die internationale Pflegekräfte meistern, die Bedeutung einer besseren Willkommenskultur und was passieren muss, damit wir langfristig auf stabile Beine gestellt werden. Persönliche Geschichten und spannende Einblicke aus der Praxis inklusive. Hör rein und diskutiere mit uns: Wie können wir Deutschland attraktiver für Pflegekräfte machen?

Jedes Jahr das gleiche Spiel: Voller Motivation starten wir ins neue Jahr – nur um ein paar Wochen später festzustellen, dass die guten Vorsätze irgendwo zwischen Stress und Alltag verloren gegangen sind. Warum ist das so? Und macht es überhaupt Sinn, sich Ziele zu setzen, wenn der Schichtplan ständig alles durcheinanderwirbelt? In dieser Folge sprechen wir ehrlich darüber, welche Vorsätze wirklich funktionieren und wann es besser ist, sich einfach mal locker zu machen. Natürlich gibt’s auch Tipps, wie du es schaffst, realistische Ziele umzusetzen, ohne dir selbst Druck zu machen. Also, Kaffee schnappen und reinhören – es lohnt sich! ☕

Das Jahr neigt sich dem Ende zu, und wir nehmen euch in dieser Folge mit auf eine lockere Reise durch die Jahreszeiten. Wir werfen einen Blick zurück auf persönliche Erlebnisse und Ereignisse, die sowohl die Pflegewelt als auch das Leben drumherum geprägt haben. Zwischen Nachdenklichem und Leichtem wünschen wir euch vor Weihnachten einen guten Rutsch ins neue Jahr. Ab Januar sind wir wie gewohnt wieder jeden Monat am 15. für euch da – mit frischem „Heißem Kaffee“ und neuen Themen.

Weihnachten in der Pflege – vom bunten Treiben auf den Stationen und in den Wohnbereichen bis hin zu allen Orten, an denen Pflege gelebt wird. Wir sprechen über das typische Dienstplan-Chaos in der Adventszeit, kreative Adventskalender-Aktionen, spontane Singrunden und besondere Weihnachtsfeiern, die Pflegekräfte und Bewohner verbinden. Zudem geht es darum, warum es gerade jetzt eine schöne Idee sein kann, wenn Kolleg*innen sich wieder echte Briefe schreiben. Es wird festlich und informativ. Übrigens: In der Kursbiblitiothek Auf www.pflegecampus.de gibt es auch einige spannende Kurse zum Thema Weihnachten.

Mach dir einen Kaffee und lehn dich zurück – bei uns geht's um die vielen Wege, die du in der Pflege einschlagen kannst. Wir erzählen von unseren eigenen, teils überraschenden Erfahrungen und zeigen dir, wie vielseitig und spannend eine Karriere in der Pflege wirklich ist. Ob du gerade erst anfängst oder neue Herausforderungen suchst, hier wirst du fündig! Ein Podcast von Pflegecampus – für alle, die mehr aus ihrer Karriere machen wollen. Schau mal vorbei auf www.pflegecampus.de.

Kann Helfen wirklich glücklich machen? In dieser Folge von Heißer Kaffee mit Vanessa und Jeannine fragen wir euch: Habt ihr schon mal vom ‚Helper's High‘ gehört? Vielleicht habt ihr es sogar selbst erlebt? Wir sprechen darüber, wie Pflegekräfte dieses Hochgefühl im Alltag erfahren und was Führungskräfte tun können, um ihre Mitarbeitenden dabei zu unterstützen. Denn Anerkennung, ein gutes Arbeitsumfeld und psychische Gesundheit spielen dabei eine entscheidende Rolle. Und was denkt ihr, gibt es einen Unterschied zwischen Männern und Frauen? Holt euch einen heißen Kaffee und hört rein.

In dieser lockeren Sommerfolge sprechen wir über den Gebrauch und Missbrauch von Notfall- und Serviceklingeln in der Pflege. Es ist eine entspannte Episode, in der wir ganz ohne Zahlen und Statistiken auskommen. Stattdessen teilen wir unsere eigenen Erfahrungen und die unserer Kolleg. Außerdem erzählen wir, wie schnell ein harmloses Serviceklingeln zu einem echten Notfall werden kann. Freut euch auf spannende Geschichten und interessante Einblicke!

Unser Ziel mit dieser Folge ist es, Bewusstsein zu schaffen und praxisnahe Lösungen zu bieten, damit die Pflege für alle Menschen gleichermaßen respektvoll und bedarfsgerecht gestaltet werden kann. Egal ob Sie selbst in der Pflege arbeiten, eine Pflegeausbildung anstreben oder sich einfach für das Thema interessieren. Gendergerechte Pflege berücksichtigt geschlechtsspezifische Bedürfnisse, um eine individuelle und hochwertige Versorgung zu gewährleisten. Dabei werden die unterschiedlichen Anforderungen von Männern, Frauen und nicht-binären Personen in den Fokus genommen. Wie können Pflegekräfte auf die unterschiedlichen Anforderungen eingehen, um allen gerecht zu werden?

Jeder kennt die Situation: Ein Kollege fällt aus und man selbst soll spontan einspringen. Doch wann ist es wirklich sinnvoll, die zusätzlichen Aufgaben zu übernehmen, und wann sollte man lieber auf seinen Körper hören und eine Pause einlegen? In dieser Episode werfen wir auch einen Blick auf die Verantwortung der Arbeitgebenden. Wie können Unternehmen besser auf Ausfälle reagieren und ihre Mitarbeiter in solchen Situationen unterstützen? Welche Strategien und flexiblen Arbeitsmodelle helfen, die Belastung gerecht zu verteilen und die Gesundheit der Mitarbeiter zu schützen? Diese Folge ist sowohl für Arbeitnehmende als auch für Arbeitgebende spannend und liefert wertvolle Einblicke und Tipps, um den nächsten Balanceakt im Berufsalltag besser zu meistern. Viel Spaß beim Zuhören!

In dieser Folge diskutieren wir die wichtigen Änderungen in den Maßstäben und Grundsätzen der Pflege (MuG), die seit Februar 2024 in Kraft sind. Wir erläutern die Bedeutung dieser Richtlinien und deren Einfluss auf die Qualität der Pflege in Deutschland. Besonderer Fokus liegt auf den Auswirkungen dieser Neuerungen auf die ambulante Pflege und die Herausforderungen und Chancen, die sich daraus ergeben. Teilt eure Erfahrungen gerne mit uns und schreibt uns bei Instagram bei pflegecampus.de

Erinnerst du dich noch an deinen ersten Tag, als du endlich examiniert warst? Wie hast du dich gefühlt und wie sind die ersten Tage für dich verlaufen? Wir verraten dir unsere eigenen Erfahrungen und wie wir durch diese aufregende Zeit navigiert haben. Wir teilen offen und ehrlich, wie es uns ergangen ist und welche Höhen und Tiefen wir erlebt haben. Von den nervenaufreibenden Momenten bis zu den Augenblicken purer Freude nehmen wir dich mit auf unsere Reise. Und natürlich haben wir auch eine Botschaft für dich im Gepäck. Lehn dich zurück, schnapp dir eine heiße Tasse Kaffee und lausche unserem Podcast.

Willkommen zurück zu unserem Podcast! Nach einer kurzen Pause sind wir mit aufregenden Neuigkeiten zurück. Ihr habt es vielleicht schon bemerkt - wir haben eine neue Stimme im Team! Vanessa ist jetzt Teil unserer Podcast-Familie und wir können es kaum erwarten, euch zu erzählen, warum sie dabei ist und was sich ändern wird. In dieser kurzen Folge erfahrt ihr alles über Vanessa, ihre Hintergründe und was sie mit in den Podcast bringt. Wir werden auch darüber sprechen, welche spannenden Veränderungen und neuen Themen euch in Zukunft erwarten. Freut euch auf frische Perspektiven, lebhafte Diskussionen und inspirierende Gäste! Bleibt dran, denn wir haben noch viele aufregende Episoden geplant. Abonniert uns und verpasst keine Folge, um Teil unserer Reise zu sein. Wir freuen uns darauf, euch in unseren kommenden Episoden zu unterhalten, inspirieren und informieren. Danke, dass ihr uns zuhört!

Akademisierung in der Pflege! Brauchen wir das? Darüber diskutieren wir gemeinsam mit Vanessa Schulte. Es geht um die Notwendigkeit und die positiven Auswirkungen der Akademisierung im Pflegebereich. Vanessa Schulte ist selber examinierte Pflegefachkraft und studiert bereits während ihrer Ausbildung Pflegewissenschaften. Gemeinsam beleuchten wir, wie die Akademisierung die Qualität der Patientenversorgung verbessert, neue Karrieremöglichkeiten schafft und die Anerkennung des Pflegeberufs steigert. Wie ist eure Meinung dazu? Welche Erfahrungen habt ihr gemacht?

In der heutigen Episode von 'Heißer Kaffee' von Pflegecampus, begrüßen wir, Jean und Lukas, einen besonderen Gast: Vanessa Schulte. Gemeinsam diskutieren wir über das immer relevanter werdende Thema 'Soziale Medien in Gesundheitsberufen'. Vanessa & Jean betonen, wie wichtig es in der heutigen Zeit ist, dass sich jede Einrichtung und jeder Träger mit Social Media auseinandersetzt - es ist fast schon ein Muss. Die neuen Generationen sind online und um relevant zu bleiben, müssen auch Gesundheitsberufe diesen Schritt gehen. Doch welche Chancen bieten soziale Medien? Und welche Risiken sind damit verbunden? Was sollten Gesundheitsberufe unbedingt beachten, wenn sie sich in die Welt der sozialen Medien wagen? All diese Fragen und mehr werden in dieser Episode beantwortet. Und als kleiner Teaser: Am Ende der Episode gibt es einen Hinweis darauf, warum es unbedingt eine Fortsetzung zu diesem Thema geben wird. Bleibt dran!

Setzt die Kaffeetassen ab und spitzt die Ohren! In der heutigen Episode von „Heißer Kaffee“ wird es besonders lebendig. Zum ersten Mal begrüßen wir einen Gast: Dominik Bruch und wenn es um das brenzlige Thema Zeitarbeit in der Pflege geht, beginnt sein Puls nicht nur vom Kaffee an ordentlich zu rasen. Was hat es damit auf sich? Vom Ursprung der Zeitarbeit bis hin zu den tagtäglichen Herausforderungen für Zeitarbeitskräfte, wir gehen ins Detail. Wie sehen eigentlich Leitungen und festangestellte Mitarbeiter die Sache? Und warum neigen wir dazu, nicht tiefer zu graben, sondern oft nur draufzuhauen? Statt nur die Symptome zu betrachten, untersuchen wir das Thema genauer. Ist ein Verbot die Antwort oder nur ein Pflaster auf einer tieferen Wunde? Brüht euch eine kräftige Tasse Kaffee auf, es wird spannend!

Ethik spielt eine zentrale Rolle in der Pflege, da Pflegekräfte täglich mit komplexen Entscheidungen konfrontiert werden, die das Wohl der ihnen anvertrauten Patienten beeinflussen. In diesem Podcast möchten wir die Grundlagen der Ethik in der Pflege erkunden und Licht ins Dunkle bringen. Wir werden uns mit dem ICN Pflegecodex beschäftigen, einem internationalen Leitfaden, der ethische Standards und Richtlinien für Pflegekräfte weltweit festlegt. Durch den Blick auf diesen Codex wollen wir einen Rahmen schaffen, der es ermöglicht, ethische Fragestellungen in der Pflege besser zu verstehen und Lösungsansätze zu finden. Wir, Lukas und Jean werden in einem spannenden Gespräch Einblicke und Erkenntnisse austauschen, um ein Bewusstsein für ethische Entscheidungsprozesse in der Pflege zu schärfen.

Hier sind wir. In diesem Podcast sprechen wir über Pflege, was es neues gibt, beleuchten Themen die uns unter den Nägeln brennen und gehen auf Fragen ein, die ihr uns als Community zusendet. Lukas, der selbst nichts mit der Pflege zu tun hat, bringt seine persönlichen Perspektiven mit, während Jean als erfahrene Gesundheits- und Kinderkrankenschwester einen fundierten Einblick in die Praxis bietet. Bleibt dran, seid gespannt und lasst euch mitnehmen, auf unsere Reise durch die Pflegewelt.