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Tolle Stimmung auf dem Bauspielplatz in Ückendorf: Das Sommerfinale des Projekts „Junge Visionäre – Deine Zukunft beginnt jetzt“ steht an – und wir von der GE:wirtschaftet-Podcast-Redaktion waren mittendrin! Eine Woche lang haben Schülerinnen und Schüler gehämmert, geschraubt, gebaut und kreativ gearbeitet. Was dabei entstanden ist, kann sich sehen lassen – genauso wie die Idee hinter diesem einzigartigen Gelsenkirchener Pilotprojekt.
„Junge Visionäre“ verfolgt einen völlig neuen Ansatz in der Berufsorientierung: Es setzt frühzeitig an – bereits ab Klasse 5 – und begleitet die Jugendlichen kontinuierlich bis zur 7. Klasse. Das Ziel: Talente entdecken, Stärken fördern und Wege aufzeigen. Entstanden ist das Konzept aus der Gelsenkirchener Arbeitsgruppe „Gemeinsame Wege gegen Jugendarbeitslosigkeit“, in der unter anderem die Agentur für Arbeit, das Jobcenter, die Stadt Gelsenkirchen und die Arbeitgeberverbände gemeinsam nach Lösungen suchen.
Das Projekt baut auf den positiven Erfahrungen der „Girls’ & Boys’ Academy Gelsenkirchen“ auf und wird von der Stiftung PRO AUSBILDUNG organisiert, die sich seit über 20 Jahren für eine branchenübergreifende, praxisnahe und geschlechtergerechte Berufsorientierung engagiert. Finanziert wird das Projekt durch die Agentur für Arbeit Gelsenkirchen, die Stadt Gelsenkirchen sowie die Arbeitgeberverbände Emscher-Lippe e. V.
Im Podcast hören Sie viele Stimmen vom Platz: Schülerinnen und Schüler, Eltern, Berufsberaterinnen, Lehrkräfte und Verantwortliche kommen zu Wort – unter anderem Michael Grütering, Hauptgeschäftsführer der Arbeitgeberverbände. Er erklärt, warum frühzeitige, lebensnahe Berufsorientierung so wichtig ist und wie „Junge Visionäre“ jungen Menschen neue Perspektiven eröffnet.
Einblicke, Emotionen und echte Erfolgsgeschichten – jetzt reinhören in die neue Folge von GE:wirtschaftet!
🎧 Überall da, wo es Podcasts gibt.
Produzent: Frank Wiedemeier
Produktion: Streamboxstudios
Host: Christoph Sochart

In einem von Herausforderungen geprägten Marktumfeld behauptet sich die Düsseldorfer Verbundgruppe ElectronicPartner mit einem bereinigten Zentralumsatz von rund 1,2 Milliarden Euro. Während die Branche ein Minus von 2,8 Prozent verzeichnet, hält ElectronicPartner Kurs. Wie gelingt das? Welche Strategien stecken dahinter?

Podcast-Host Christoph Sochart spricht mit den Vorständen Friedrich Sobol, Matthias Assmann und Greta Ziob über die aktuellen Entwicklungen, Herausforderungen und Zukunftspläne. An seiner Seite: Co-Host Christina Moeser.

🎧 Jetzt reinhören! 🛠 Produktion: Frank Wiedemeier | Studio: ⁠Streamboxstudios

Die Wirtschaft schwankt, Unternehmen konsolidieren – und trotzdem wechseln viele Menschen gerade jetzt ihren Job. Aber ist das wirklich eine gute Idee? Oder sollte man lieber abwarten?

In der neuen Folge der "Düsseldorfer Wirtschaft" spricht Christoph Sochart mit Matthias Wiesmann, Geschäftsführer unseres diesjährigen Medienpartners "personalisten", über den Arbeitsmarkt in unsicheren Zeiten. Gemeinsam klären sie:

✅ Warum Menschen gerade in Krisenzeiten den Arbeitgeber wechseln
✅ Welche Branchen aktuell besonders wechselwillig sind
✅ Ob jetzt der richtige Zeitpunkt für einen Karriereschritt ist
✅ Wie Unternehmen trotz Unsicherheiten attraktiv für Fachkräfte bleiben
✅ Welche Fehler Arbeitnehmer beim Jobwechsel vermeiden sollten

📢 Jetzt reinhören! Produziert von Frank Wiedemeier (Streamboxstudios).

👉 Ab dem 09. April überall, wo es Podcasts gibt! Und abends gibts auf Antenne Düsseldorf eine Zusammenfassung des Gespräches ab 19.04 Uhr.

Künstliche Intelligenz verändert unsere Arbeitswelt – und macht auch vor dem Personalwesen nicht halt. Doch welche Chancen bietet AI für Recruiting, Employer Branding und Personalmanagement? Welche konkreten Tools können Unternehmen bereits heute sinnvoll nutzen? Und wie verändert sich dadurch die Rolle von HR-Profis?In unserer neuen Podcast-Folge diskutieren wir diese Fragen mit Matthias Wiesmann von den "personalisten". Er bringt nicht nur spannende Einblicke aus der Praxis mit, sondern gibt auch wertvolle Tipps, wie Unternehmen AI gezielt einsetzen können, um schneller, effizienter und erfolgreicher die passenden Talente zu finden.

Wir sprechen in der Folge unter anderem über folgende Tools: 

* Tl,DV...ein virtueller Assistent, der in TEAMS oder Zoom Meetings mithört und daraus Protokolle und Zusammenfassungen erstellt.

* Automatisierung von Bewerbungsprozessen:

Tools wie SAP SuccessFactors, Workday oder Greenhouse nutzen KI, um Lebensläufe zu analysieren, passende Kandidaten herauszufiltern und einen ersten Abgleich mit den Anforderungen der Stelle zu machen. 

* Chatbots für Bewerberkommunikation:

Chatbots wie Mya oder Paradox Olivia beantworten Fragen von Bewerbern, informieren über den Status der Bewerbung und übernehmen die Vorqualifikation. 

* Sourcing-Tools:

KI-gestützte Plattformen wie LinkedIn Recruiter oder Entelo können potenzielle Kandidaten auf Plattformen finden, die gut zu einer Stelle passen. 

Mitarbeiterentwicklung & Weiterbildung 

• Personalisierte Lernplattformen: 

Tools wie Cornerstone OnDemand, Udemy for Business, oder Degreed verwenden KI, 3. Mitarbeiterbindung und -engagement 

* Engagement-Analysen:

Plattformen wie Peakon, Qualtrics oder Officevibe analysieren Mitarbeiterfeedback, identifizieren Stimmungen und erkennen Herausforderungen frühzeitig. 

* Erkennung von Fluktuationsrisiken:

Tools wie PredictiveHR oder Workday nutzen KI, um anhand von Verhaltensmustern und Datenquellen die Wahrscheinlichkeit eines Mitarbeiterwechsels vorherzusagen. 

Performance Management 

* Zielsetzung und Überwachung:

Tools wie Betterworks oder 15Five verwenden KI, um Zielerreichungen zu tracken und personalisiertes Feedback zu generieren. 

* Leistungsbewertung:

KI-gestützte Analysen wie von Synergita oder Reflektive helfen bei objektiveren Performance-Bewertungen, indem sie Daten aus verschiedenen Quellen kombinieren. 

Automatisierung von HR-Prozessen 

* Vertrags- und Dokumentenmanagement:

Plattformen wie DocuSign oder Personio automatisieren und digitalisieren Vertragsprozesse und Personalakten. 

* Zeiterfassung und Schichtplanung:

Lösungen wie Kronos oder Deputy setzen KI ein, um Schichten effizient zu planen und Arbeitszeiten zu optimieren. 

Diversity und Inklusion 

* Bias-Reduktion im Recruiting:

Tools wie Pymetrics oder HireVue verwenden KI, um unbewusste Vorurteile im Einstellungsprozess zu minimieren. 

* Sprachoptimierung:

Software wie Textio analysiert Stellenausschreibungen auf inklusive und geschlechtsneutrale Sprache. 

Payroll und Compliance 

* Automatisierung der Gehaltsabrechnung:

Systeme wie ADP Workforce Now oder Paychex können Gehaltsabrechnungen automatisieren und sicherstellen, dass gesetzliche Anforderungen erfüllt werden. 

* Compliance-Monitoring:

Plattformen wie Zenefits oder Gusto halten Vorschriften aktuell und warnen vor potenziellen Verstößen. 

Beispiele für bekannte KI-Tools im HR-Bereich: 

* Eightfold AI: Für Talentmanagement und Predictive Analytics. 

* Hiretual: KI-gestütztes Recruiting. 

* Beamery: CRM für das Talentmanagement.

🎧 Ab Mittwoch, 05. Februar, ab 05:55 Uhr auf allen Podcast-Plattformen und online unter:🌐 ⁠www.unternehmerschaft.de⁠🌐 ⁠www.arbeitgeber-emscher-lippe.com⁠Hören Sie rein und erfahren Sie, warum AI im HR kein Zukunftsthema mehr ist – sondern längst Realität! 🚀

Am Mittwoch steht Berlin im Zeichen des Wirtschaftswarntages. Vor dem Brandenburger Tor demonstrieren Unternehmerinnen und Unternehmer aus ganz Deutschland gegen die Abwärtsspirale des Wirtschaftsstandorts. Die Sorge um Arbeitsplätze, Investitionen und Zukunftsfähigkeit treibt viele an.

Aus diesem Grunde haben sich die Redaktionen der Podcasts „Düsseldorfer Wirtschaft“ und „GE:wirtschaftet“ entschlossen, in Zusammenarbeit mit dem gleichnamigen Radiomagazin auf Antenne Düsseldorf eine gemeinsame Folge zum Aktionstag zumachen. In der Folge sammeln die Redaktionen Stimmen, Meinungen und Forderungen direkt aus der Wirtschaft. Zu hören sind unter anderem Michael Grütering, Hauptgeschäftsführer der Verbände in Düsseldorf und Gelsenkirchen, und Lars Kroemer, Chef-Volkswirt von Gesamtmetall. Ein Blick hinter die Kulissen eines Standorts in der Krise. Den Podcast gibt es am Mittwoch, ab 05:55 Uhr, überall dort, wo es gute Podcasts gibt und im Internet unter www.unternehmerschaft.de.

Wir starten mit unseren Podcast „Düsseldorfer Wirtschaft“/„GE:wirtschaftet“ in die nächste Staffel unseres beliebten Podcasts mit spannenden neuen Themen! In der aktuellen Folge sprechen wir mit unserem Arbeitsrechtsexperten Alexander Jarre. Gemeinsam blicken wir zurück auf die wichtigsten Entscheidungen des vergangenen Jahres und werfen einen Blick voraus: Was wird 2025 wichtig? 
Unser Format – zusammen mit der gleichnamigen Sendung auf Antenne Düsseldorf – erreicht jede Woche rund 25.000 Zuhörerinnen und Zuhörer. Wenn Ihnen gefällt, was Sie hören, freuen wir uns, wenn Sie unseren Podcast in Ihrem privaten und beruflichen Netzwerk weiterempfehlen. Das ist die größte Unterstützung, die Sie uns schenken können!
Hören Sie den Podcast überall, wo es Podcasts gibt, und natürlich auch auf unseren Webseiten.
https://unternehmerschaft.wigadi.de/podcast/
https://arbeitgeber-emscher-lippe.com/gewirtschaftet-der-wirtschaftspodcast-aus-gelsenkirchen/

Unsere Podcasts starten ins neue Jahr! Die beliebten Formate „Düsseldorfer Wirtschaft“ und „GE:wirtschaftet“ gehen mit frischen Themen und spannenden Gästen ins neue Jahr. In einer Sonderfolge geben Christoph Sochart und Podcast-Produzent Frank Wiedemeier einen Ausblick auf die kommende Staffel.
Freuen Sie sich auf interessante Gespräche, inspirierende Geschichten und einen tiefen Einblick in die Wirtschaftswelt von Düsseldorf und Gelsenkirchen. Bleiben Sie dran – überall dort, wo es Podcasts gibt!
Unser Format – zusammen mit der gleichnamigen Sendung auf Antenne Düsseldorf – erreicht jede Woche rund 25.000 Zuhörerinnen und Zuhörer. Wenn Ihnen gefällt, was Sie hören, freuen wir uns, wenn Sie unseren Podcast in Ihrem privaten und beruflichen Netzwerk weiterempfehlen. Das ist die größte Unterstützung, die Sie uns schenken können!
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In den vergangenen Folgen hat sich unser Podcast „GE:wirtschaft(et)“ auf die Reise durch Wirtschaft, Politik und Lokales aus Gelsenkirchen gemacht.

Moderatorin und Podcasthostin Lisa Marie Schelig hat mit Menschen gesprochen, die die Stadt zum Leben erwecken, die die Wirtschaft ankurbeln und Initiativen ergreifen, um Gelsenkirchen weiterzuentwickeln sowie über Themen, die die lokale Politik beschäftigen.

„Ein erfolgreicher Podcast lebt nicht nur von den Stimmen, die Zuhörende hören sondern auch von den Menschen, die zuhören.“

Auf charmante und humorvolle Art konnte sie ihren Gästen aber auch die ein oder anderen Geheimnisse entlocken - wie beispielsweise Prof. Dr. Hasenkox (emschertainment) über sein Tourleben mit Weltstars der Musikbranche oder dem ehem. Bundesjustizminister Dr. Marco Buschmann über seine Schulzeit in Gelsenkirchen.

Wir bedanken uns bei allen, die unseren Podcast „GE:wirtschaft(et)“ als Gast und Zuhörer:in mitgestaltet und erfolgreich gemacht haben! Moderatorin und Podcasthostin Lisa Marie Schelig erinnert sich mit ihrer ganz persönlichen Abschlussfolge an ihre schönsten Gesprächsmomente zurück, bevor sie den Podcast „in die Sendepause“ schickt und sich zum Jahresende aus dem Unternehmen zurückzieht.

 „Abschied bedeutet nicht das Ende – zumindest nicht im Herzen! Es bleiben die Erinnerungen, die Inspirationen und Verbindungen, die wir gemeinsam in den Gesprächen aufgebaut haben. Insbesondere möchte ich mich abschließend für das entgegengebrachte Vertrauen bedanken!“ – Lisa Marie Schelig

JUNGE VISIONÄRE Deutschlandweit einzigartiges Pilotprojekt „Junge Visionäre – Deine Zukunft beginnt jetzt“.Das ambitionierte Programm setzt neue Maßstäbe in der frühen Berufsorientierung.Es verfolgt ein zukunftsweisendes Ziel: Kinder und Jugendliche sollen schon frühzeitig ihre individuellen Talente und Stärken entdecken und auf spielerische Weise mit der Arbeitswelt vertraut gemacht werden.Wir sprechen mit Ilka Hüsges und Björn Soberg über das Herzstück des Projektes, die ersten Erfahrungen und was sie selbst eigentlich mal werden wollten.

Das Produktionsteam unseres GE:wirtschaftet – Podcasts ist immer für eine Überraschung gut.

Hostin Lisa Marie Schelig wurde in das nächste Blind Date Interview, also in ein unvorbereitetes Gespräch, mit gleich zwei Gästen geschickt.

In der aktuellen Folge haben Merle und Siegfried Joachim – auch bekannt als „die Düsings“ – mit Lisa Marie Schelig offen über ihr Unternehmen, die enge Verbundenheit zu ihren Mitarbeitenden sowie Kunden und die anstehende Unternehmensübergabe an „die Tochter vom Chef“ gesprochen. Wer die beiden kennt, weiß: Hier wird Tacheles gesprochen.

Im Herzen der Stadt Gelsenkirchen entsteht im Rahmen der UEFA EURO 2024 ein besonderes Highlight: Der Pavillon der Wirtschaft. Der Industrie-Club Friedrich Grillo wird während der UEFA EURO 2024 zum zentralen Treffpunkt für lokale Wirtschaftsvertreter:innen mit nationalen und internationalen Geschäftskontakten.

An allen vier Gelsenkirchener Spieltagen im Juni 2024 lädt der Pavillon der Wirtschaft zum sportlichen Netzwerken in stilvoller Atmosphäre ein. Diese Initiative zeigt die Vielfalt und Stärke der lokalen Unternehmen und Wirtschaft.

Zu Gast war Olivier Kruschinski, Geschäftsführer mythos1904 GbR und Vorstandsvorsitzender der Stiftung Schalker Markt.

Im Herzen der Stadt Gelsenkirchen entsteht im Rahmen der UEFA EURO 2024 ein besonderes Highlight: Der Pavillon der Wirtschaft. Der Industrie-Club Friedrich Grillo wird während der UEFA EURO 2024 zum zentralen Treffpunkt für lokale Wirtschaftsvertreter:innen mit nationalen und internationalen Geschäftskontakten.

An allen vier Gelsenkirchener Spieltagen im Juni 2024 lädt der Pavillon der Wirtschaft zum sportlichen Netzwerken in stilvoller Atmosphäre ein. Diese Initiative zeigt die Vielfalt und Stärke der lokalen Unternehmen und Wirtschaft.

Zu Gast war Olaf Thon, ehemaliger Nationalspieler und Leiter der TraditionsElf auf Schalke.

Im Herzen der Stadt Gelsenkirchen entsteht im Rahmen der UEFA EURO 2024 ein besonderes Highlight: Der Pavillon der Wirtschaft. Der Industrie-Club Friedrich Grillo wird während der UEFA EURO 2024 zum zentralen Treffpunkt für lokale Wirtschaftsvertreter:innen mit nationalen und internationalen Geschäftskontakten.

An allen vier Gelsenkirchener Spieltagen im Juni 2024 lädt der Pavillon der Wirtschaft zum sportlichen Netzwerken in stilvoller Atmosphäre ein. Diese Initiative zeigt die Vielfalt und Stärke der lokalen Unternehmen und Wirtschaft.

Zu Gast war Peter Knäbel, Berater des FC Schalke 04. Zum 30. Juni verlässt er den Verein.

Im Herzen der Stadt Gelsenkirchen entsteht im Rahmen der UEFA EURO 2024 ein besonderes Highlight: Der Pavillon der Wirtschaft. Der Industrie-Club Friedrich Grillo wird während der UEFA EURO 2024 zum zentralen Treffpunkt für lokale Wirtschaftsvertreter:innen mit nationalen und internationalen Geschäftskontakten.

An allen vier Gelsenkirchener Spieltagen im Juni 2024 lädt der Pavillon der Wirtschaft zum sportlichen Netzwerken in stilvoller Atmosphäre ein. Diese Initiative zeigt die Vielfalt und Stärke der lokalen Unternehmen und Wirtschaft.

OB Karin Welge eröffnet den ersten Pavillon-Tag.

Sechs starke Unternehmensmarken und 14 operative Tochtergesellschaften weltweit bilden die Masterflex Group.
Die Produkte und Lösungen der Unternehmensgruppe sichern anspruchsvolle und essenzielle Funktionen in High-Tech-Branchen wie u.a. Luft- und Raumfahrt, Medizintechnik, Maschinen- und Anlagenbau, Chemische Industrie sowie Lebensmittel- und Pharmazietechnik. In unserer heutigen Folge setzen wir mit CEO Dr. Andreas Bastin unseren Fokus auf die Unternehmensgruppe, die aktuelle Geschäftsentwicklung, interessante Fokussegmente sowie über anspruchsvolle Einsatzgebiete von Schlauch- und Verbindungslösungen, Regionalität.

Welche Digitalisierungsaktivitäten gibt es in der Region und welches digitale Know-How wird hier genutzt? Zu welchen wissenschaftlichen Themen und auf welchen digitalen Forschungsfeldern wird hier gearbeitet und welche Zukunftsthemen werden bereits in der Region behandelt?Diese und viele weitere Fragen beantwortet die SMART REGION Emscher-Lippe und zeigt auf, warum die Region für Unternehmen, die in der digitalen Zukunft vorne dabei sein möchten, besonders spannend und geeignet ist!
In dieser Folge gehen wir auf eine Reise durch die Smart Region Emscher-Lippe mit Boris Meurer, Projektleiter des Projektes.

In Gelsenkirchen führt in diesem Jahr kein Weg an der Fußball-Europameisterschaft vorbei.

War 2006 die Welt zu Gast bei Freunden, so ist es 2024 Halb-Europa, das nach Gelsenkirchen kommt. Die Stadt erwartet Fußballanhänger:innen aus Italien, Spanien, England, Serbien, Portugal und einem weiteren Land, das sich noch qualifizieren muss. Zwischen dem 16. und 30 Juni finden drei Vorrundenspiele und ein Achtelfinale in der Veltins-Arena statt. Allein aus England werden nach aktuellen Schätzungen rund 500.000 Fans anreisen.
Grund genug für die Wirtschaftsinitiative Gelsenkirchen e.V. sich mit den Chancen zu befassen, die ein solches Großereignis für die Stadt bietet. „Heimspiel“ lautete der Titel der Wirtschaftsgala 2024.

Wir hören – in Zusammenarbeit mit Frank Bürgin von zeitlupe – in die Vorfreude und Planungen der EURO 2024 in Gelsenkirchen rein.

Der FC Schalke 04 ruft gemeinsam mit der Stadt Gelsenkirchen, der IHK Nord Westfalen und uns die Unternehmens Elf ins Leben.
Gemeinsames Ziel ist es, bei der UEFA EURO2024 nicht nur auf dem Rasen für Spektakel zu sorgen, sondern Gelsenkirchen als zukunftsfähigen und innovativen Wirtschaftsstandort zu positionieren und den gelebten Wandel der Stadt und ihrer Wirtschaftsunternehmen zum Ausdruck zu bringen. Hierzu haben die vier starken Partner unter dem Motto „Gelsenkirchen – Wir sprechen Fußball und gestalten Zukunft“ mehrere Projekte auf den Weg gebracht, zu denen auch die Bildung einer Unternehmens Elf gehört.

Sie soll dabei beispielhaft für die unterschiedlichen und vielfältigen wirtschaftlichen Aktivitäten in Gelsenkirchen stehen. Im Rahmen der Kampagne werden dabei elf überdimensionale Fußbälle aus Stahl produziert, die von den Mitgliedern der Unternehmens Elf finanziert und individuell gestaltet werden. Wer zur Unternehmens Elf u.a. gehört, verrät die neue Folge.

Mit unserem Podcast "GE:wirtschaftet“ hat die Gelsenkirchener Wirtschaft seit über einem Jahr eine neue Stimme. Er bietet Einblicke in die dynamische Wirtschaftslandschaft der Stadt Gelsenkirchen und versteht sich als moderne Plattform, die einen Beitrag zur Sichtbarkeit und Anerkennung der Gelsenkirchener Unternehmenslandschaft leisten möchte. Eine besondere Note erhält der Podcast durch Blind Date Interviews, also unvorbereitete Gespräche mit "unbekannten Gäst:innen". 

In der aktuellen Folge hat Prof. Dr. Helmut Hasenkox, Geschäftsführer von emschertainment, diese Rolle übernommen – ein Moment des Humors, Authentizität und „Wiedersehens“. Thematisiert wurde unter anderem das Potenzial der Kreativwirtschaft am Standort Gelsenkirchen und im Ruhrgebiet.

Egal, ob im Arbeits- oder im Privatleben: Digitale Lösungen wollen Menschen das Leben erleichtern. Die Digitalisierung hat den wirtschaftlichen Markt ordentlich aufgemischt. Unternehmen müssen Prozesse neu denken, um ihre Kund:innen zu erreichen – und das möglichst flexibel. Wir merken es selbst: Nicht nur der Wettbewerb ist schnelllebig sondern auch unsere Arbeitswelt. Wer als Unternehmen in der Lage ist, bei Veränderungen am Markt schnell zu reagieren, kann langfristig bestehen.

Das Gelsenkirchener Unternehmen 5Minds entwickelt Software individuell und unabhängig von Technologien und Herstellern. Damit schaffen sie es, dass Technologien nie wieder ersetzt werden müssen, sondern bei Bedarf beliebig angepasst werden können. 

Lisa Marie Schelig spricht mit Louisa Süslack, Tim Schramme und Felix Schymanski über digitale Lösungen, die das Leben einfacher machen – und die drei schaffen es am Ende sogar, den Taschenkalender von unserer Moderatorin zu optimieren.

Bundesjustizminister Dr. Marco Buschmann sprach mit Lisa Marie Schelig über Heimatgefühle, die wirtschaftliche Lage der Stadt Gelsenkirchen, über "zu viel Bürokratie", moderne Bildung und ob der FC Schalke 04 ein Thema am Frühstückstisch ist.

Bundesjustizminister Dr. Marco Buschmann sprach mit Lisa Marie Schelig über Heimatgefühle, die wirtschaftliche Lage der Stadt Gelsenkirchen, über "zu viel Bürokratie", moderne Bildung und ob der FC Schalke 04 ein Thema am Frühstückstisch ist.

Seit über 10 Jahren beschäftigt sich Marius Rupieper mit digitalem Marketing, mit dem Fokus auf Social Media, Strategie und Unternehmenskommunikation.

In den letzten Jahren durfte er alle Seiten im Bereich (Brand) Marketing/Kommunikation kennenlernen: Dienstleistung und Familien- sowie mittelständische Unternehmen. Herausforderungen und komplexen Ansprüchen stellt er sich gerne. Sein größtes Learning aus den letzten Jahren: „Gutes entsteht vor allem, wenn man weiß, was man braucht und wie man zum Ziel kommt - Mit einer guten Strategie. Denn ohne Strategie, festgelegte Meilensteine und Projektmanagement, bringt selbst das größte Marketingbudget der Welt nichts.“
Das Schönste an der Folge? Marius Rupieper und Lisa Marie Schelig sind Gelsenkirchener Kinder und nehmen Zuhörende mit in eine Reise durch ihre Jugendzeiten.

Seit Januar 2023 erfolgt die Krankschreibung nur noch digital. Das betrifft Mitarbeitende und vor allem die Betriebe. Wie funktioniert das neue Verfahren (nach den ersten Monaten)? Welche Informationen werden eigentlich wann, von wem und an wen übermittelt? Welche Fehler können wir machen? Die „eAU“ verunsichert viele. Arbeitsrechtsexperte Alexander Jarre klärt uns auf und verrät seine besten Tipps, damit wir nichts falsch machen.

1963 in Gelsenkirchen geboren, berufliche Ausbildung als Maler und Grafiker absolviert, in der Welt seine Kunst ausgestellt, aber nie seine Basis auf der Künstlerzeche „Unser Fritz“ in Herne/Wanne-Eickel verloren.

Künstlerisches Arbeiten ist für Jürgen Buhre ein spontaner, von Emotionen und Erfahrungen abhängiger Prozess, bei dem Farbflächen als verkrustete Strukturen aufgebaut werden und durch spielerische Variationen eine differenzierte Vielfalt erreichen. 

Es gab für Moderatorin Lisa Marie Schelig keinen schöneren Ort als die Künstlerzeche „Unser Fritz“, um mit ihm über Farbräume, Inspiration, Werke und alles, was sein Künstlerherz bewegt, zu sprechen.

Hatten Sie schon einmal ein Blind Date? Nein? Unsere GE:wirtschaftet- Moderatorin Lisa Marie Schelig auch nicht. Bis jetzt!
Wir haben Lisa Marie Schelig unvorbereitet – aber mit gutem GEfühl – in ein Blind Date Interview geschickt. Nur drei Fragen, die ihr dabei helfen sollten, ihren Gast anhand der Antworten zu erkennen, durfte sie sich vorab notieren. Ansonsten vermuten Sie es richtig: Es lag kein weiteres Skript bereit und jegliche Vorbereitungen wurden seitens Initiatoren streng geheim gehalten.
Eines dürfen wir jetzt endlich verraten: Das Experiment und somit unsere Auftaktfolge der neuen Interviewreihe „Ein Blind Date Interview mit ...“ sind geglückt! 
Wir wünschen Ihnen viel Freude beim Reinhören in Folge 14 "GE:wirtschaft(et) – Ein Blind Date Interview mit ... *Sebastian Buntkirchen von FC Schalke 04!"

*Sebastian Buntkirchen ist Direktor Fans und Vereinsangelegenheiten/Nachhaltigkeit bei FC Schalke 04 und Geschäftsführer von Schalke hilft!

Anfang des Jahres waren in Gelsenkirchen 19.569 Personen arbeitslos gemeldet. Zum Vergleich: Vergangenes Jahr waren es 18.676 Personen. Um gegen die Arbeitslosigkeit anzukämpfen und die Zahlen zu reduzieren, werden von der Bundesagentur für Arbeit „Maßnahmen“ angeboten. Maßnahmen sind Qualifizierungen, berufliche Weiterbildungen und andere Angebote, die dabei arbeitslose Personen unterstützen, einen Arbeitsplatz zu bekommen und im besten Fall zu behalten. Rückmeldungen betroffener Personen zeigen häufig kein positives Stimmungsbild, wenn es um die Gestaltung der Maßnahmen geht. Die Gründe dafür sind verschieden, die Resultate oft gleich: Wenige Maßnahmen werden erfolgreich absolviert.

Zeit für ein effektives Zusammenspiel aus Theorie und Praxis, gepaart mit einem „New Work Spirit“. In der aktuellen Folge beziehen wir uns nicht auf das klassische New Work Gefühl, woran wir uns seit Pandemiebeginn gewöhnt haben sondern sprechen eher davon, dass – in unserem Fall - lokale Unternehmen frischen Wind in Maßnahmen einbringen können. Wie das funktionieren könnte, erfahren wir im Gespräch mit dem Gelsenkirchener Unternehmen Revierdialog.
Mehr dazu auch auf www.arbeitgeber-emscher-lippe.de

„Was bedeutet für dich Unternehmergeist?“, „Wie hat sich deiner entwickelt?“ oder „Wenn man einmal gegründet hat, möchte man dann immer mehr?“
Das sind unter anderem drei Fragen, die Moderatorin Lisa Marie Schelig dem Gelsenkirchener Unternehmer Marcel Bastek gestellt hat.
In der neuen Podcastfolge von GE:wirtschaft(et) geht es um das Thema junges und modernes Unternehmertum.

Marcel Bastek hat sich mit drei Unternehmen, die unterschiedlicher nicht sein könnten (oder doch nicht?) in Gelsenkirchen einen Namen auch als Arbeitgeber gemacht. Die beiden sprechen über Anfänge, Entwicklung, Klischees und Vorteile, aber auch über das Gefühl, Unternehmer und Arbeitgeber in der eigenen Heimatstadt zu sein. Entstanden ist ein lockeres, frisches Gespräch aus dem hervorgeht, dass „junge Gründungen“ nicht zu unterschätzen sind.

Weitere Informationen unter www.arbeitgeber-emscher-lippe.de und Interviewanfragen gerne per E-Mail senden an podcast-ge@unternehmerschaft.de.

Wir erinnern uns noch alle an die 3G-Nachweise, Maskentragungspflicht, Reisebeschränkungen, Lockdowns und weitere Maßnahmen, die uns während der Corona-Zeit begleitet haben und in den Corona-Schutzverordnungen geregelt waren. Diese sind nun hoffentlich dauerhaft überwunden. Aber nicht nur unser Alltag war durch Einschränkungen bestimmt - auch die Arbeitswelt. Unternehmer:innen und Arbeitnehmer:innen mussten ebenfalls zahlreiche Herausforderungen während der Corona-Zeit meistern. Ob diese nun auch abschließend mit dem 01. März 2023 vollständig überwunden sind? Darüber sprachen wir mit Rechtsanwalt Alexander Jarre.

Wir leben in einer Zeit, in der großen Wert auf Gleichbehandlung gelegt wird. Und trotzdem entsteht noch immer der Eindruck: Für die Mehrheit der Unternehmen ist Inklusion ein Fremdwort. Unabhängig davon, dass jeder Mensch ein Recht auf einen Platz in der Arbeitswelt haben sollte, müsste die erfolgreiche Inklusionsarbeit, besonders in Zeiten von Fachkräftemangel, für Unternehmen wichtiger denn je sein. Einige Unternehmen haben sich der Aufgabe angenommen, doch viele hängen noch hinterher. Die heutigen Gesprächspartner behaupten vielleicht nicht, dass erfolgreiche Inklusion einfach ist, aber sie können aufzeigen, dass es funktioniert und welche Schritte es dafür zu gehen gilt. Martin Pieper, Geschäftsführer, Gelsenkirchener Werkstätten für angepaßte Arbeit gGmbH und Adrian van Eyk, Geschäftsführer, Sozialwerk St. Georg Werkstätten gGmbH.

Ihr Wirtschaftspodcast der Emscher-Lippe Region, gemacht von den Arbeitgeberverbänden Emscher-Lippe, ist mit einer neuen Staffel zurück.
Gemeinsam starten wir in Staffel 2! Interessante Gespräche, neue Gäst:innen, Tipps und Termine aus Gelsenkirchen und Umgebung füllen unsere neuen Folgen.

Neues Jahr, neue Urlaubsplanung. Und dazu gibt es eine neue Rechtslage bzw. Änderung der Rechtsprechung zum Bundesurlaubsgesetz.
RA Alexander Jarre klärt Sie in einem Expertentalk auf und berichtet, worauf Arbeitgeber und Mitarbeitende jetzt achten müssen.

Neuigkeiten aus unserer Bildungslandschaft bringen wir auch mit. Die Girls and Boys Academy Gelsenkirchen darf sich auch in diesem Jahr über die Kooperation mit der emscherwerkstatt freuen, um gemeinsam klassische Rollenbilder in Sachen Ausbildung bei Seite zu schieben.

Mehr dazu auch auf www.arbeitgeber-emscher-lippe.de

Als Hidden Champions werden unbekannte Weltmarktführer bezeichnet. Die Unternehmen zeichnen sich durch "ambitiöse Wachstumsziele", "umfassende Internationalisierungsbemühungen", "starke Nischenfokussierung", ausgeprägte Exportorientierung", "hohe Kundennähe", "enge Mitarbeiterbeziehungen" und "kontinuierliche Innovationen" aus.

So definiert es die Studie des Forschungszentrums Mittelstand der Universität Trier, die besonders erfolgreiche mittelständische Unternehmen untersucht und als Hidden Champions identifiziert. Insgesamt zählt die Analyse 690 Marktführer in ganz NRW auf. Sechs davon in Gelsenkirchen! Und aus diesem Grund sprechen wir mit Ralf Dahmer, Geschäftsführer von NORRES Schlauchtechnik, einem Gelsenkirchener Unternehmen, welches sich zu den sechs Hidden Champions der Stadt zählen darf!

Special: Diese Folge gibt es als Audio- und Videopodcast.

Video: https://youtu.be/-7xIW1vivoM

Die Fußballweltmeisterschaft in Katar ist das bedeutsamste Sportereignis in diesem Jahr. Trotz aller Kritik an dem Austragungsort und dem Zeitpunkt mitten in der Weihnachtszeit fiebern zahlreiche fußballbegeisterte Menschen dem Eröffnungsspiel am 20. November entgegen. Viele der Spiele überschneiden sich jedoch mit der Arbeitszeit der Fußballfans. Wie trotzdem die interessanten Spiele verfolgt werden können ohne gleichzeitig die Arbeitspflichten zu vernachlässigen, bereitet einigen Arbeitnehmern und Arbeitgebern Kopfzerbrechen. Über den Umgang mit diesem schwierigen Spagat zwischen Arbeitgeber- und Arbeitnehmerinteressen während der Fußballweltmeisterschaft spricht Lisa Marie Schelig mit Rechtsanwalt Alexander Jarre von den Arbeitgeberverbänden.

Seit Mitte September besteht in Deutschland eine Pflicht zur Arbeitszeiterfassung. Was kommt jetzt auf die Unternehmen zu? Wird es nun sehr komplex für Angestellte? Was ist bei mobiler Arbeit, Homeoffice und flexiblen Beschäftigungsmodellen zu beachten? Kommt etwa die Stechuhr wieder? Lisa Marie Fitzner spricht in einer Sonderfolge des GE:wirtschaft(et) Podcast mit Arbeitsrechtler Alexander Jarre.

In dem Gespräch geht es um die Entwicklung „vom Marketing- und Pressetstammtisch zum netzwerk“, um Stadtgeschichte, um persönliche Learnings und Erfahrungen, wie wichtig regionaler Zusammenhalt und „ob Buer auch Gelsenkirchen“ ist. Ohne zu wissen oder zu ahnen, welche aktuellen Ausmaße die gefallenen Äußerungen zum Wirtschafts- und Kulturbestehen Gelsenkirchens angenommen haben, haben sich die beiden auch darüber unterhalten und ein kleines Fazit gezogen.

Der 5. Folge des Podcasts, die diesmal den Schwerpunkt Marketing hat, wird abgerundet mit hilfreichen Tipps „für das erfolgreiche Shitstorm-Management“.

Mit einem Klick zur Podcastfolge auf Ihrer Lieblingsplattform:
Spotify: https://open.spotify.com/show/6Q890CcyQFn3KeCrpRYVgX
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Arbeitgeber-Emscher-Lippe: https://arbeitgeber-emscher-lippe.com/gewirtschaftet-der-wirtschaftspodcast-aus-gelsenkirchen/

Abonnieren Sie uns gerne, um auch die weiteren Folgen nicht zu verpassen.

Unser Podcast ist eine gemeinsame Produktion der Arbeitgeberverbände Emscher-Lippe und Frank Wiedemeier (Wiedemeier Kommunikation). Feedback, Anregungen, Hinweise, Ideen oder Hörer:innen-Fragen gerne an podcast-ge@unternehmerschaft.de

Wir als Arbeitgeberverbände engagieren uns stark im Azubi- und Fachkräftemarketing, um dem Fachkräftemangel vorzubeugen. Wir denken sogar noch einen Schritt weiter und würden den Fachkräftemangel in Zukunft gerne vermeiden. Dafür stellen wir – bestmöglich - die Weichen für eine vorausschauende Arbeitskräftepolitik schon heute. Und dennoch, werfen wir – besonders in diesem Jahr - einen Blick auf die aktuellen Ausbildungszahlen und – um ehrlich zu sein – erschrecken uns.

Zusätzlich erleben wir es hautnah mit, denn wir stecken nicht nur im Ausbildungsmonat August (und schon fast September), sondern wir führen gerade unsere bekannten Einführungstage für Auszubildende durch, um themenkompakt und branchenunabhängig den Ausbildungsstart zu begleiten und anfängliche Tipps und Methoden für den Einstieg den Auszubildenden mit an die Hand zu geben. Ist neben den anderen Seminarthemen für Auszubildenden, die wir das ganze Jahr über anbieten, ein sehr beliebtes Format für und mit unseren Mitgliedsunternehmen an allen Standorten. Und eigentlich mit jährlich steigender Nachfrage verbunden!

Obwohl wir auch in diesem Jahr gute Anmeldezahlen schreiben, müssen wir mit Erschrecken feststellen, wie viele unbesetzte Ausbildungsplätze es aktuell noch gibt. Manche Mitgliedsunternehmen haben die Vergabe der Ausbildungsplätze in diesem Jahr sogar ganz aufgegeben.

Moderatorin Lisa Marie Fitzner spricht mit Jörn Klare von unternehmer nrw über Zahlen, Daten, Fakten im Ausbildungsgeschehen und sie schauen sich den Ausbildungsmarkt 2022 mal genauer an.

"Ein szeniges Café im Herzen von Ückendorf", ums in den Worten der Besucher zu sagen, mitten im Kreativquartier auf der Bochumer Straße. Das Café Uetelier, genau der richtige Ort, um ein SOMMERSPECIAL (+ Weinprobe) unseres Podcast GE:wirtschaft(et) zu feiern!

Unser Sommerspecial verspricht Frauenpower pur. Isabell, Gründerin von winevibesgelsen, und Niki, Besitzerin des Café Ueteliers, sprachen mit Moderatorin Lisa Marie über frische Wirtschaftsgedanken, Gründungsmut und – Herausforderungen, die Leidenschaft zur Gastronomie, die Liebe zur Heimat und die drei blickten gemeinsam in die Zukunft bei frischem Kaffee und gutem Wein.

Alle Informationen zu den angesprochenen Locations, Terminen der Pop-Up Weinbar und den Gesprächspartnerinnen finden Sie auf www.arbeitgeber-emscher-lippe.de, LinkedIn oder Instagram (gewirtschaftet_podcast).

Aktuell müssen sich Unternehmen und die Wirtschaft allgemein mit vielen Themen auseinandersetzen und sich einigen Herausforderungen stellen. Einige Themen davon sind beispielsweise Personalmangel, Lieferengpässe in der deutschen Wirtschaft sowie Inflation und Gehälter. Gleich zwei Stimmen für zwei gute Gespräche haben sich den Fragen von Moderatorin Lisa Marie Fitzner gestellt.

Raymond Opszalski, Geschäftsführer der DIS AG, ehemaliger Arbeitsdirektor der Adecco Group und Vorstandsvorsitzender der Arbeitgeberverbände Emscher-Lippe erzählt über seine Anfänge bei der Adecco Group und wie die Liebe zu Gelsenkirchen gewachsen ist. Florian Rück, CFO DACH der Adecco Group erklärt im zweiten guten Gespräch, wie sich das Personaldienstleistungswesen gewandelt hat, verrät ob er als Führungskraft leichte Bauchschmerzen hat, wenn er sich die deutsche Wirtschaftslage anschaut und zeigt auf, was ihn dennoch positiv stimmt.

Zwei City-Tipps runden die zweite Podcastfolge ab. Weitere Informationen zu allen Themen und Gesprächen auch hier: https://arbeitgeber-emscher-lippe.com/gewirtschaftet-der-wirtschaftspodcast-aus-gelsenkirchen/

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Das Kreativquartier soll neue Impulse setzen – auch über die Grenzen der Stadt hinaus. Doch leider haben sich die wirtschaftlichen Rahmenbedingungen nicht verbessert und auch Corona, Ukraine-Krieg und Inflation sind nicht an der Gelsenkirchener Wirtschaft vorbeigezogen. Kann der Wandel also funktionieren? Gemeinsam mit Frank Bürgin (zeitlupe GmbH) werfen wir einen Blick hinter die Kulissen der Stadt.

„GE: wirtschaftet“ – der neue Wirtschaftspodcast aus Gelsenkirchen! Erster Gesprächspartner ist der Initiator des Podcasts, Michael Grütering. Im Gespräch mit Lisa Marie Fitzner blickt er hinter die Kulissen der Verbandswelt und beide verraten die Beweggründe, warum sich die Arbeitgeberverbände nun auch in diesem Bereich engagieren.