Explore every episode of the podcast Dein Karriereweg - Mit Katrin Moser I Traumjob I Karriere I Erfolg I Jobglück
| Title | Pub. Date | Duration | |
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| #138 – Warum du dich klein machst – und wie du damit aufhörst | 21 oct. 2026 | 00:33:07 | |
Du hast Erfahrung, bist erfolgreich und kannst viel – aber trotzdem glaubst du, nicht gut genug zu sein? Viele Menschen machen sich kleiner, als sie sind. Sie schweigen, obwohl sie etwas zu sagen haben. Bleiben im falschen Job, weil er sicher erscheint. Oder warten auf den perfekten Moment, um endlich ihren eigenen Weg zu gehen. In dieser Folge erzähle ich dir, warum ich damals meine sichere Stelle bei Novartis aufgegeben habe – gegen den Rat meines Umfelds. Und warum diese Entscheidung mein Leben verändert hat. Denn sich klein zu machen ist oft eine erlernte Schutzstrategie. Doch sie hat ihren Preis. Das lernst du in dieser Folge
1. Erkenne dein Muster. Schreibe drei Situationen auf, in denen du dich klein machst. Schweigst du in Meetings? Sagst du Ja, obwohl du Nein meinst? Oder traust du dich nicht, mehr Gehalt zu verlangen? 2. Hinterfrage deine innere Stimme. Denke an eine Entscheidung, die du aufschiebst. Frage dich: Ist das wirklich meine Überzeugung oder die Angst meines Umfelds? 3. Mach einen mutigen Schritt. Sage bewusst Nein, sprich deine Meinung aus oder gehe endlich etwas an, für das du bisher auf Erlaubnis gewartet hast. Die Botschaft dieser Folge: Du musst nicht erst perfekter oder erfahrener werden, um deinen Platz einzunehmen. Hör auf, dich selbst zu begrenzen. Denn das Innen öffnet das Außen. Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #137 – Bewerben mit KI, LinkedIn & Co.: Was funktioniert wirklich? | 14 oct. 2026 | 00:42:38 | |
ChatGPT schreibt deine Bewerbung, dein Lebenslauf soll ATS-tauglich sein und auf LinkedIn musst du sichtbar werden. Aber was bringt dich wirklich zum Traumjob? In dieser Q&A-Folge beantworte ich die häufigsten Fragen aus meiner Community rund um Bewerbungen, Jobsuche und Karrierewechsel. Ich teile meine Erfahrungen aus dem HR und zeige dir, wie du KI sinnvoll einsetzt, dich überzeugend positionierst und typische Bewerbungsfehler vermeidest. Denn Qualität schlägt Masse – und deine Persönlichkeit macht den Unterschied. Das lernst du in dieser Folge
1. Optimiere deinen Lebenslauf. Vergleiche deinen CV mit einer interessanten Stellenanzeige. Sind deine wichtigsten Kompetenzen, Erfolge und dein Mehrwert sofort erkennbar? Nutze ChatGPT als Sparringspartner und verbessere deine Positionierung. 2. Knüpfe einen neuen LinkedIn-Kontakt. Suche dir jemanden aus deinem Wunschunternehmen und schreibe eine persönliche Nachricht. Bitte um einen kurzen fachlichen Rat, statt direkt nach einer Stelle zu fragen. 3. Bereite deine Karrieregeschichte vor. Formuliere in zwei bis drei Minuten, was dich beruflich auszeichnet, warum du dich verändern möchtest und welchen Mehrwert du deinem nächsten Arbeitgeber bietest. Die Botschaft dieser Folge: Hör auf, einfach nur Bewerbungen zu verschicken. Zeige, wer du bist, was du kannst und warum genau du die richtige Person bist. Deine nächste Karrierechance beginnt mit einer klaren Positionierung. Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #136 - Hör auf, es allen recht machen zu wollen | 07 oct. 2026 | 00:23:46 | |
Wie oft fragst du andere, wie du etwas machen sollst – obwohl du eigentlich längst weißt, wie du es haben möchtest? Genau diesen Fehler habe ich selbst jahrelang gemacht. Ich habe mein Marketing-Team gefragt, meinen Sales-Coach, technische Experten und natürlich meine Kunden. Wie soll mein Angebot aussehen? Wie soll ich verkaufen? Was wünschen sich die anderen? Irgendwann wurde mir etwas Entscheidendes klar: Ich bin doch die Chefin. Das bedeutet nicht, dass du keine Experten brauchst oder keinen Rat annehmen sollst. Aber am Ende musst du die Person sein, die die Vision vorgibt und entscheidet, wohin die Reise geht. In dieser Folge erfährst du unter anderem:
Ich habe zum Beispiel irgendwann entschieden, dass ich meine Kunden zu mir nach El Gouna holen möchte. Mir wurde gesagt: Das macht keiner. Zu weit. Ägypten. Zu kompliziert. Ich habe es trotzdem gemacht – weil es genau meiner Vorstellung entsprach. Und daraus entstanden einige meiner intensivsten und erfolgreichsten Formate. Dasselbe gilt für meinen Alltag. Früher dachte ich, ich müsse morgens, abends oder sonntags verfügbar sein, wenn meine Kunden das wünschen. Heute definiere ich meine Regeln viel klarer. Denn warum werde ich selbstständig, wenn ich mir anschließend mein eigenes Hamsterrad baue? Und das gilt nicht nur für Unternehmer oder Führungskräfte. Auch als Angestellter kannst du dich fragen: Wie möchte ich eigentlich arbeiten? Wo setzt du Prioritäten? Welche Aufgaben kannst du anders strukturieren? Wo brauchst du klare Grenzen? Und wo lässt du dich gerade einfach vom Arbeitsalltag treiben? Die Botschaft dieser Folge: Sei nicht der Spielball deines eigenen Lebens. Werde wieder zum Regisseur, Drehbuchautor, Produzenten und Protagonisten deines Lebens. Definiere deine Vision, triff Entscheidungen und gestalte deinen Alltag bewusster. Denn ganz oft sind es nicht die anderen, die dich daran hindern, etwas zu verändern. Ganz oft bist du es selbst. Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren: Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr | |||
| #135 – Ständig abgelenkt? Warum du dich verzettelst – und wie du wieder Fokus findest | 30 sept. 2026 | 00:25:10 | |
Du setzt dich morgens an den Schreibtisch und weißt genau, was du erledigen willst. Dann checkst du „nur kurz“ deine Mails, antwortest auf WhatsApp, schaust bei LinkedIn rein, holst dir einen Kaffee – und plötzlich ist eine Stunde vergangen. Kennst du das? Genau darum geht es in dieser Folge. Denn Verzetteln und Ablenkung bedeuten nicht automatisch, dass du undiszipliniert bist. Unser Arbeitsalltag ist voll mit E-Mails, Nachrichten, Social Media, Meetings und permanenter Erreichbarkeit. riverside 137 - verzettelt und … Ich spreche auch darüber, warum nicht jede Konzentrationsschwierigkeit gleich ADHS bedeutet. Ich bin keine Ärztin oder Psychologin und stelle keine Diagnosen – aber es lohnt sich, zwischen medizinisch abzuklärenden Beschwerden und alltäglicher Ablenkung oder Prokrastination zu unterscheiden. riverside 137 - verzettelt und … In dieser Folge erfährst du unter anderem:
Besonders wichtig ist für mich der sogenannte „goldene Quadrant“: Aufgaben, die wichtig, aber nicht dringend sind. Dazu gehören strategische Planung, Weiterbildung, Netzwerken oder langfristige Projekte. Genau diese Dinge bringen dich langfristig weiter – und werden im hektischen Tagesgeschäft trotzdem besonders gerne verschoben. riverside 137 - verzettelt und … Statt dich also ständig zu fragen, wie du noch disziplinierter werden kannst, schau auf deine Strukturen: Wann beantwortest du Mails? Wann arbeitest du konzentriert? Wann ist dein Handy außer Reichweite? Und welche Aufgaben bringen dich deinen eigentlichen Zielen wirklich näher? Die Botschaft dieser Folge: Du hast mehr Kontrolle über deine Zeit, als du vielleicht denkst. Nicht indem du dich jeden Tag zu noch mehr Disziplin zwingst, sondern indem du klare Prioritäten setzt, Ablenkungen reduzierst und deinen Alltag so strukturierst, dass Fokus überhaupt möglich wird. riverside 137 - verzettelt und … Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren: Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr | |||
| #134 – Hör auf mitzulaufen: Steh für deine Werte ein | 23 sept. 2026 | 00:33:30 | |
Wann hast du das letzte Mal etwas nicht gesagt, obwohl du tief in dir wusstest: Das entspricht nicht meinen Werten? Diese Folge ist anders als sonst. Sie ist persönlich, spontan und ungescriptet. Ich spreche darüber, warum es mir schon mein ganzes Leben schwerfällt, einfach mitzulaufen, wenn etwas nicht mit meinen Überzeugungen übereinstimmt – und warum ich glaube, dass genau das nicht nur unser persönliches Leben, sondern auch unsere Karriere prägt. Ich erzähle von meinem sozialen Engagement, von Menschen, denen ich über die Jahre helfen durfte, und auch davon, warum mich das Leid von Zivilisten im Nahostkonflikt aktuell so stark beschäftigt. Dabei teile ich meine persönliche Sicht auf die Situation und darauf, warum ich mich entschieden habe, nicht länger zu schweigen. Die humanitäre Lage in Gaza bleibt auch aktuell äußerst schwierig; die UN berichtet weiterhin von zivilen Opfern, massiven Schäden und Einschränkungen bei der Versorgung. Doch im Kern geht diese Folge um etwas, das weit über Politik hinausgeht: Was passiert mit dir, wenn du dauerhaft gegen deine eigenen Werte lebst? Ich kenne das auch aus meinem Berufsleben. Als junge Frau hatte ich eine Chefin, der praktisch niemand widersprach. Irgendwann nahm ich all meinen Mut zusammen und sagte nur einen Satz: „Ich bin nicht deiner Meinung.“ Für die anderen im Raum passierte kaum etwas. Für mich veränderte sich unglaublich viel. Ich hatte endlich aufgehört, mich selbst kleinzumachen. In dieser Folge erfährst du unter anderem:
Denn manchmal beginnt Veränderung mit einem ganz einfachen Satz: „Ich bin nicht deiner Meinung.“ Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren: Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr | |||
| #133 – Du verdienst zu wenig – und vielleicht bist du selbst der Grund | 17 sept. 2026 | 00:34:55 | |
Warum verdienen manche Menschen deutlich weniger, als ihre Position eigentlich wert ist? In dieser Folge geht es um Gehaltsverhandlungen, deinen Marktwert und die Frage, warum wir uns selbst so oft unter Wert verkaufen. Ich erzähle dir von meiner Kundin Sarah. Sie war Projektleiterin, hatte einen Masterabschluss und mehrere Jahre Berufserfahrung – und verdiente 60.000 Franken. Für eine Position, deren Marktwert nach meiner Einschätzung etwa doppelt so hoch lag. Nach unserer gemeinsamen Arbeit wechselte sie den Arbeitgeber und verhandelte selbst ein Gehalt von 120.000 Franken. Was hatte sich verändert? Nicht plötzlich der Arbeitsmarkt. Sondern vor allem ihre eigene Haltung zu ihrem Wert. Denn bei Gehaltsverhandlungen scheitern wir häufig nicht an der richtigen Formulierung. Dahinter stecken Glaubenssätze, falsche Bescheidenheit, Angst vor Ablehnung oder das Gefühl, nicht genug verlangen zu dürfen. In dieser Folge erfährst du unter anderem:
Ein häufiger Fehler ist zum Beispiel: „Ich möchte zwischen 70.000 und 80.000 verdienen.“ Damit setzt du selbst einen niedrigen Anker. Viel wichtiger ist, vorher gründlich zu recherchieren und mit einer klaren Vorstellung in das Gespräch zu gehen. Und bitte argumentiere nicht mit deinem Haus, deiner Hochzeit oder deinen Kindern. Entscheidend sind Leistung, Verantwortung, Marktvergleich und Mehrwert: Welche Ergebnisse hast du erzielt? Welche Verantwortung trägst du? Was bringst du dem Unternehmen? Die Botschaft dieser Folge: Hör auf, dich selbst zu unterbieten. Kenne deinen Marktwert, kenne deine Erfolge und gehe mit einer klaren Zahl und einer klaren Haltung in die Verhandlung. Denn bevor andere deinen Wert erkennen können, musst du ihn selbst kennen. Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren: Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr | |||
| #132 – Was dein Chef wirklich über dich denkt – und dir niemals so sagt | 09 sept. 2026 | 00:31:02 | |
„Wir schauen uns das nächstes Jahr noch einmal an.“ Klingt eigentlich gar nicht so schlecht, oder? Das Problem: Im Unternehmensalltag können solche Sätze etwas völlig anderes bedeuten. In dieser Folge nehme ich dich mit hinter die Kulissen meiner Zeit im HR und zeige dir, wie du erkennst, was Führungskräfte wirklich über deine Leistung, deine Entwicklung und deine Zukunft im Unternehmen denken. Ich erzähle dir unter anderem die Geschichte von Thomas. Sein Unternehmen finanzierte ihm ein MBA-Studium für 50.000 Franken. Thomas glaubte, dass er damit für den nächsten Karriereschritt aufgebaut wird. Die tatsächliche Hoffnung seines Vorgesetzten war jedoch, dass er mit dem MBA eine andere Stelle findet und freiwillig geht. In dieser Folge erfährst du unter anderem:
Denn Karriereentscheidungen entstehen häufig nicht erst im offiziellen Mitarbeitergespräch. Sie werden vorher diskutiert – in Meetings, Talent-Reviews und manchmal sogar beim Mittagessen oder beim Kaffee zwischen zwei Führungskräften. Deshalb solltest du nicht darauf warten, dass dir irgendwann jemand deine berufliche Zukunft erklärt. Achte darauf, ob du Zugang zu wichtigen Informationen bekommst, ob in dich investiert wird, ob deine Meinung gefragt ist und ob du für größere Verantwortung sichtbar gemacht wirst. Und vor allem: Stelle klare Fragen. „Wo siehst du mich in zwei Jahren?“ Die Botschaft dieser Folge: Die Wahrheit über deine Karrieresituation erfährst du nicht immer im Mitarbeitergespräch. Aber wenn du lernst, zwischen den Zeilen zu lesen, erkennst du frühzeitig, wo du wirklich stehst – und kannst handeln, bevor andere über deine Zukunft entscheiden. Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren: Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr | |||
| #131 – Frauen im Business: Du musst nicht männlicher werden, um erfolgreich zu sein | 02 sept. 2026 | 00:24:46 | |
Musst du als Frau härter, lauter oder „männlicher“ auftreten, um im Business ernst genommen zu werden? Ich kenne dieses Gefühl selbst. Als junge Frau saß ich in einer Managementrunde mit zwölf Männern – und musste schnell lernen, mich zu behaupten, Grenzen zu setzen und meinen Platz einzunehmen. In dieser Folge spreche ich darüber, warum viele Frauen versuchen, sich an eine männlich geprägte Businesswelt anzupassen – bei ihrer Kleidung, ihrer Kommunikation, ihrem Auftreten und sogar bei ihren Gehaltsvorstellungen. Doch ich glaube: Du musst dich nicht verändern, um kompetent zu wirken. Du musst lernen, deine Kompetenz selbstbewusst zu verkörpern. Du erfährst unter anderem:
Ich spreche auch darüber, wie tief Glaubenssätze wie „Sei brav, sei leise, fall nicht auf“ sitzen können – und warum genau diese Zurückhaltung im Berufsleben zum Problem werden kann. Besonders wichtig ist mir das Thema Gehalt. Ich habe viele hochqualifizierte Frauen und Mütter erlebt, die mit dem Gedanken in eine Bewerbung gehen: „Ich muss froh sein, wenn sie mich überhaupt nehmen.“ Genau diese Haltung kann sich unmittelbar auf deine Verhandlung auswirken. Die Botschaft dieser Folge: Du musst nicht männlicher, härter oder lauter werden, um erfolgreich zu sein. Finde heraus, wer du im Business sein möchtest. Kenne deinen Wert, kommuniziere klar und habe den Mut, deinen Platz einzunehmen – ohne dich dafür zu verbiegen. Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren: Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #130 – Still, fleißig, übersehen: Die Karrierefalle | 26 août 2026 | 00:30:30 | |
„Netzwerken ist einfach nichts für mich.“ Diesen Satz höre ich ständig – besonders von intelligenten, kompetenten und erfahrenen Menschen, die sich selbst eher als introvertiert oder schüchtern bezeichnen. Doch genau diese Einstellung kann zum echten Karrierekiller werden. Denn wer nicht sichtbar ist, wird schnell übersehen: bei Beförderungen, Gehaltserhöhungen, spannenden Projekten, Empfehlungen oder auf dem verdeckten Stellenmarkt. In dieser Folge möchte ich dir zeigen, dass Netzwerken nichts mit Selbstdarstellung, Anbiedern oder oberflächlichem Smalltalk zu tun haben muss. Und vor allem: Du musst nicht extrovertiert werden, um ein starkes Netzwerk aufzubauen. Introvertierte Menschen bringen sogar Eigenschaften mit, die beim Netzwerken unglaublich wertvoll sind: Sie hören häufig besser zu, denken nach, bevor sie sprechen, und bauen tiefe, langfristige Beziehungen auf. In dieser Folge erfährst du:
Ich gebe dir außerdem 5 konkrete Strategien, mit denen du sofort starten kannst:
Die wichtigste Erkenntnis dabei: Du musst dich nicht verbiegen. Du musst nicht plötzlich die lauteste Person im Raum werden und auf jeder Veranstaltung Visitenkarten verteilen. Du darfst auf deine Art netzwerken – ruhig, ehrlich, interessiert und in deinem eigenen Tempo. Die Botschaft dieser Folge: Warte nicht darauf, dass irgendwann jemand zufällig erkennt, wie gut du bist. Mach dich sichtbar. Nicht indem du jemand anderes wirst, sondern indem du anfängst, deine eigenen Stärken zu zeigen. Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren: Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #129 – Die besten Jobs werden nie ausgeschrieben | 19 août 2026 | 00:34:40 | |
Wusstest du, dass viele attraktive Stellen nie auf LinkedIn, Indeed oder einer Unternehmenswebsite erscheinen? Genau darum geht es in dieser Folge: um den verdeckten Stellenmarkt – und darum, wie du Zugang zu Jobs bekommst, von denen andere Bewerber überhaupt nichts wissen. Ich erlebe in meinen Coachings immer wieder, dass Menschen monatelang Stellenanzeigen durchsuchen und Bewerbung um Bewerbung verschicken. Dabei konkurrieren sie teilweise mit 100, 200 oder 300 anderen Bewerbern. Doch es geht auch anders. Ich erzähle dir von einer Kundin, die unbedingt ins Consulting wollte. Statt Stellenanzeigen zu durchsuchen, habe ich sie mit einem Kontakt aus meinem Netzwerk verbunden. Ein Mittagessen und einige Gespräche später hatte sie ihren Arbeitsvertrag – für eine Stelle, die nie ausgeschrieben war. In dieser Folge erfährst du:
Ich zeige dir dafür drei konkrete Kanäle: neue persönliche Kontakte, dein bestehendes Netzwerk und deine Online-Präsenz. Und nein: Netzwerken bedeutet nicht, wildfremde Menschen anzuschreiben und sofort zu fragen: „Haben Sie einen Job für mich?“ Es geht darum, Beziehungen aufzubauen, sichtbar zu werden und dafür zu sorgen, dass Menschen wissen, wer du bist, was du kannst und wohin du möchtest. Denn manchmal kommt der entscheidende Kontakt aus einer Richtung, mit der du niemals gerechnet hättest. Eine meiner Kundinnen bekam beispielsweise ein Vorstellungsgespräch über ihre Friseurin. Die Botschaft dieser Folge: Hör auf, deine Jobsuche auf Stellenanzeigen zu beschränken. Die vielleicht beste Stelle für dich ist möglicherweise gerade nirgendwo ausgeschrieben. Du musst nur dafür sorgen, dass die richtigen Menschen wissen, dass es dich gibt. Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren: Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #128 – Du brauchst keine neue Identität – du musst die alte loslassen | 12 août 2026 | 00:46:00 | |
Du weißt eigentlich genau, was du verändern möchtest. Du willst den Job wechseln, dich selbstständig machen, eine Entscheidung treffen oder endlich den nächsten Schritt gehen. Und trotzdem passiert: nichts. Warum ist das so? In dieser Folge spreche ich mit dem Psychologen Tim Schneider darüber, warum wir uns selbst im Weg stehen – und weshalb es oft gar nicht darum geht, noch disziplinierter zu werden oder eine komplett neue Version von uns selbst zu erschaffen. Tim beschreibt es mit einem Bild, das mir besonders gut gefällt: Manchmal müssen wir nichts Neues aufbauen, sondern einfach die Handbremse lösen. Denn unsere Denkweisen und Verhaltensmuster entstehen aus Erfahrungen. Was uns früher geholfen oder geschützt hat, kann uns heute davon abhalten, weiterzugehen. Genau daraus entsteht dieser Widerspruch: Wir sprechen unter anderem darüber:
Besonders spannend finde ich Tims Perspektive auf Identität. Vielleicht müssen wir gar nicht jemand Neues werden. Vielleicht geht es vielmehr darum, alte Strukturen, Glaubenssätze und Widerstände zu lockern, die uns heute nicht mehr dienen. Wir sprechen außerdem darüber, warum Angst nicht automatisch bedeutet, dass etwas falsch für dich ist. Manchmal zeigt sie lediglich, dass du dich außerhalb dessen bewegst, was dein System bereits kennt. Die Botschaft dieser Folge: Vielleicht musst du nicht härter an dir arbeiten. Vielleicht musst du aufhören, permanent gegen dich selbst zu arbeiten. Manchmal beginnt Veränderung nicht damit, etwas Neues hinzuzufügen – sondern damit, endlich die Handbremse zu lösen. Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren: Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: | |||
| #127 – Warum deine Bewerbung den falschen Menschen anspricht | 05 août 2026 | 00:32:34 | |
Warum bekommst du auf manche Bewerbungen sofort eine Einladung – und auf andere nicht, obwohl du dieselbe Person bist? Die Antwort hat oft weniger mit deiner Qualifikation zu tun, als mit deiner Kommunikation. In dieser Folge stelle ich dir das DISC-Persönlichkeitsmodell vor – eines der bekanntesten Modelle überhaupt, wenn es darum geht, Menschen besser zu verstehen und erfolgreicher mit ihnen zu kommunizieren. Denn auf der anderen Seite deiner Bewerbung sitzt kein Algorithmus. Sondern ein Mensch. Ein Mensch mit einer Persönlichkeit, bestimmten Werten und einer ganz eigenen Art, Informationen aufzunehmen und Entscheidungen zu treffen. Ich zeige dir, warum dieselbe Bewerbung bei einem Unternehmen hervorragend funktionieren kann – und bei einem anderen sofort aussortiert wird. In dieser Folge erfährst du unter anderem:
Außerdem spreche ich darüber, wie Persönlichkeit, Motivation und sogar unsere Ängste unser Kommunikationsverhalten beeinflussen – und warum genau dieses Wissen dir nicht nur im Bewerbungsprozess, sondern auch in Gehaltsverhandlungen, Mitarbeitergesprächen, Verkaufsgesprächen oder im Führungsalltag einen echten Vorteil verschaffen kann. Ein Gedanke aus dieser Folge ist mir besonders wichtig: Die beste Bewerbung ist nicht die schönste – sondern diejenige, die der Mensch auf der anderen Seite versteht. Denn Kommunikation bedeutet nicht nur, etwas zu sagen. Sie bedeutet, beim Gegenüber genau das auszulösen, was du erreichen möchtest. Die Botschaft dieser FolgeErfolg entsteht nicht dadurch, dass du lauter wirst. Er entsteht, wenn du lernst, dein Gegenüber wirklich zu verstehen. Denn wer die Sprache seines Gegenübers spricht, wird nicht nur häufiger eingeladen – sondern baut auch bessere Beziehungen auf, überzeugt leichter und erreicht seine Ziele nachhaltiger. 🚀 Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten?Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #126 – 600 Bewerbungen, keine Zusage: Das eigentliche Problem | 30 juil. 2026 | 00:31:45 | |
"Ich habe alles richtig gemacht – warum bekomme ich trotzdem nur Absagen?" Diese Frage begegnet mir aktuell häufiger denn je. In dieser Folge spreche ich über zwei Coaching-Fälle, die mich besonders bewegt haben: Ein Kunde mit zwei Masterabschlüssen, Unternehmererfahrung und fast 600 Bewerbungen – und eine Biologin, die trotz hervorragender Qualifikationen einfach keine passende Stelle findet. Beide haben eines gemeinsam: Sie zweifeln inzwischen an sich selbst. Doch genau hier liegt das eigentliche Problem. Nicht mangelnde Kompetenz. Sondern die Art, wie Kompetenz wahrgenommen wird. Ich zeige dir, warum Qualifikation heute nur die Eintrittskarte ist – und weshalb Klarheit, Positionierung und Sichtbarkeit darüber entscheiden, ob du überhaupt eine Chance bekommst. In dieser Folge erfährst du unter anderem:
Außerdem spreche ich darüber, warum so viele Menschen versuchen, ihre Defizite zu beheben, obwohl sie eigentlich ihre Stärken sichtbar machen müssten. Denn häufig fehlt dir nicht die Kompetenz. Es fehlt eine klare Antwort auf die Frage: Wofür stehst du eigentlich? Ich teile mit dir die fünf wichtigsten Hebel, mit denen du deine berufliche Positionierung nachhaltig stärken kannst – von deiner persönlichen Marke über Sichtbarkeit bis hin zum Aufbau eines starken Netzwerks. Ein Gedanke aus dieser Folge ist mir besonders wichtig: Karriere entsteht nicht nur durch Können. Karriere entsteht dadurch, dass andere dein Können erkennen und verstehen. Die Botschaft dieser FolgeHör auf, immer mehr Wissen anzuhäufen, nur um dich irgendwann gut genug zu fühlen. Stattdessen zeig der Welt, wer du bist, wofür du stehst und welchen Unterschied du machst. Denn Kompetenz öffnet Türen – sichtbar wirst du erst durch Klarheit. 🚀 Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Vielleicht wünschst du dir mehr Verantwortung, ein höheres Gehalt oder endlich einen Job, der wirklich zu dir passt. 👉 Vereinbare jetzt dein kostenloses Erstgespräch: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #125 – Warum dein Traumjob nie in einer Stellenanzeige steht | 22 juil. 2026 | 00:31:02 | |
Kennst du das? Du findest eine interessante Stellenanzeige und schon fängst du an, deinen Lebenslauf umzuschreiben. Du lässt Erfahrungen weg, spielst Verantwortung herunter und versuchst, irgendwie in das Anforderungsprofil zu passen. Doch genau das ist oft der größte Fehler. In dieser Folge spreche ich darüber, warum viele Menschen sich im Bewerbungsprozess kleiner machen, als sie sind – und weshalb sie dadurch genau die Chancen verlieren, die eigentlich zu ihnen passen würden. Denn die entscheidende Frage lautet nicht: „Wie passe ich zu dieser Stelle?“ Sondern: „Welche Stelle passt eigentlich zu mir?“ Ich nehme dich mit in das japanische Konzept des Ikigai und zeige dir, warum beruflicher Erfolg nicht damit beginnt, dich an Stellenanzeigen anzupassen, sondern damit, deine eigenen Stärken, Werte und Ziele wirklich zu kennen. In dieser Folge erfährst du unter anderem:
Außerdem erzähle ich die Geschichte eines Kunden, der monatelang Absagen erhielt, weil er sich immer weiter an Stellenprofile angepasst hat – bis wir den Spieß umgedreht haben. Statt sich kleiner zu machen, hat er sich klar positioniert. Das Ergebnis? Er fand eine Position, die praktisch für ihn geschaffen wurde. Ein weiterer wichtiger Gedanke dieser Folge: Viele Menschen verbringen mehr Zeit damit, den perfekten Lebenslauf zu schreiben, als sich die Frage zu stellen, wer sie eigentlich wirklich sind. Doch genau dort beginnt echte Karriereentwicklung. Die Botschaft dieser Folge: Hör auf, dich für Stellenanzeigen zu verbiegen. Wenn du weißt, wofür du stehst und welchen Mehrwert du mitbringst, musst du nicht mehr in fremde Schubladen passen – sondern findest den Platz, an dem du wirklich wirken kannst. 🚀 Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #124 – Macht dein Job dich unglücklich – oder bist du es schon vorher? | 14 juil. 2026 | 00:34:32 | |
"Mein Job macht mich unglücklich." Diesen Satz höre ich in meinen Coachings regelmäßig. Doch je länger ich Menschen begleite, desto häufiger stelle ich mir eine andere Frage: Macht der Job wirklich unglücklich – oder ist der Job nur das Ventil für etwas, das viel tiefer liegt? In dieser Folge möchte ich gemeinsam mit dir einen Schritt zurückgehen und einen Blick auf das werfen, worüber wir viel zu selten sprechen: Glück. Nicht als flüchtiges Gefühl, sondern als etwas, das wir aktiv beeinflussen können. Ich nehme dich mit in spannende Erkenntnisse aus der Glücksforschung und zeige dir, warum langfristige Zufriedenheit weit mehr mit deiner inneren Haltung als mit deinem Jobtitel oder deinem Gehalt zu tun hat. In dieser Folge erfährst du unter anderem:
Außerdem stelle ich dir fünf Fragen, die ich auch in meinen Coachings nutze, um herauszufinden, ob ein Jobwechsel wirklich die richtige Lösung ist – oder ob es zunächst darum geht, die eigene Identität und innere Haltung zu verändern. Ein Gedanke begleitet mich schon lange: Glück ist kein Zufall. Es ist eine Fähigkeit, die wir trainieren können. Und genau deshalb lohnt es sich, nicht nur den Arbeitsplatz zu hinterfragen, sondern auch den Blick auf sich selbst. Die Botschaft dieser Folge: Vielleicht brauchst du keinen neuen Job. Vielleicht brauchst du zuerst eine neue Perspektive auf dein eigenes Leben. Denn erst wenn sich etwas in dir verändert, kann sich auch nachhaltig etwas im Außen verändern. 🚀 Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #123 – Sechs Jahre Ägypten: Die Wahrheit hinter meinem Neuanfang | 08 juil. 2026 | 00:39:02 | |
Vor sechs Jahren bin ich mit meiner Familie nach Ägypten ausgewandert. Mitten in der Pandemie. Viele haben damals den Kopf geschüttelt. Manche hielten uns sogar für verrückt. Und ganz ehrlich? Wir wussten auch nicht, ob unser Plan aufgehen würde. Heute – sechs Jahre später – möchte ich ein ehrliches Fazit ziehen. Ohne Hochglanz. Ohne Instagram-Romantik. Sondern mit all den Erfahrungen, Fehlern und Erkenntnissen, die unser Leben nachhaltig verändert haben. In dieser Folge erzähle ich dir, warum Auswandern für mich die radikalste Form eines beruflichen und persönlichen Neuanfangs war – und weshalb viele dieser Erfahrungen auch für deine Karriere gelten. Du erfährst unter anderem:
Außerdem teile ich ganz praktische Erfahrungen für alle, die selbst mit dem Gedanken spielen auszuwandern: Von Apostillen und Bürokratie über Immobilien bis hin zu finanziellen Stolperfallen, die uns im Nachhinein viel Zeit, Geld und Nerven gekostet haben. Ein Gedanke hat mich in den letzten sechs Jahren besonders geprägt: Sicherheit ist oft nur eine Illusion. Es gibt nicht den sicheren Weg – nur unterschiedliche Risiken. Und genau deshalb geht es am Ende nicht darum, jede Unsicherheit auszuschließen. Sondern darum, Verantwortung für das eigene Leben zu übernehmen. Die Botschaft dieser Folge: Die größten Veränderungen beginnen selten mit einem perfekten Plan. Sie beginnen mit dem Mut, trotz Unsicherheit den ersten Schritt zu gehen. 🚀 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #122 – Der teuerste Fehler deiner Karriere: Zu lange bleiben | 01 juil. 2026 | 00:35:31 | |
Kennst du dieses Gefühl? Du weißt eigentlich schon lange, dass dein Job nicht mehr zu dir passt. Trotzdem gehst du jeden Morgen wieder hin. Nicht, weil er furchtbar ist. Sondern weil er „nicht schlimm genug“ ist, um sofort zu kündigen. Und genau das macht ihn so gefährlich. In dieser Folge spreche ich darüber, warum so viele Menschen Jahre in einem Job bleiben, obwohl sie innerlich längst gekündigt haben – und weshalb Angst dabei oft ganz unterschiedliche Gesichter hat. Ich zeige dir, warum wir Sicherheit häufig mit Stillstand verwechseln und weshalb der richtige Zeitpunkt für Veränderung selten einfach plötzlich auftaucht. Du erfährst unter anderem:
Außerdem erzähle ich von Menschen aus meinem Coaching, die genau an diesem Punkt standen: Zwischen Sicherheit und Veränderung. Zwischen Vernunft und Bauchgefühl. Und warum sie erst dann wirklich weitergekommen sind, als sie aufgehört haben, auf den perfekten Moment zu warten. Zum Schluss nehme ich dich mit durch die fünf ersten Schritte, mit denen du deinen beruflichen Neustart strukturiert angehen kannst – ganz ohne kopflos zu kündigen oder alles auf eine Karte zu setzen. Ein Gedanke aus dieser Folge begleitet mich schon lange: Jedes Jahr, das du in einem Job bleibst, der dich nicht wachsen lässt, kostet dich mehr, als du denkst. Nicht nur Zeit, sondern auch Energie, Selbstvertrauen und berufliche Entwicklung. Die Botschaft dieser Folge: Du musst nicht morgen kündigen. Aber wenn du tief in dir schon weißt, dass es Zeit ist zu gehen, dann fang heute an, dich in Bewegung zu setzen. Denn Klarheit entsteht nicht durchs Warten – sondern durchs Handeln. 🚀 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #121 – Der goldene Käfig: Wenn Erfolg dich unglücklich macht | 24 juin 2026 | 00:38:30 | |
Es gibt einen Satz, den ich in meinen Coachings immer wieder höre: „Eigentlich ist mein Job gar nicht so schlimm.“ Und genau dieser Satz kann zu einer der größten Fallen deiner Karriere werden. Denn oft folgt direkt danach: „Ich mache das jetzt noch ein paar Jahre.“ „Bis die Kinder größer sind.“ „Bis das Haus abbezahlt ist.“ „Bis ich finanziell abgesichert bin.“ Und irgendwann werden aus ein paar Jahren zehn oder zwanzig. In dieser Folge spreche ich darüber, warum gerade erfolgreiche Menschen häufig feststecken – nicht weil sie gescheitert sind, sondern weil sie funktioniert haben. Wir sprechen über den sogenannten goldenen Käfig: Ein Leben mit Sicherheit, Status, Einkommen und Anerkennung – das sich trotzdem nicht richtig anfühlt. Du erfährst unter anderem:
Außerdem teile ich sehr persönliche Einblicke aus meinem eigenen Leben: Von meiner schweren Erkrankung, die rückblickend zum Wendepunkt wurde, bis hin zu den Gedanken, die letztlich meine Selbstständigkeit und mein neues Leben möglich gemacht haben. Ein weiterer wichtiger Teil dieser Folge sind die sechs Prinzipien, die ich aktuell in meiner Arbeit mit Menschen nutze:
Ein Gedanke aus dieser Folge ist mir besonders wichtig: Du kannst ein Leben, das nicht zu dir passt, nicht durch noch mehr Leistung retten. Die Botschaft dieser Folge: Warte nicht darauf, dass irgendwann der perfekte Zeitpunkt kommt. Denn manchmal ist der gefährlichste Satz deiner Karriere nicht: "Ich hasse meinen Job." Sondern: „Eigentlich ist mein Job gar nicht so schlimm.“ 🚀 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #120 – Hör auf, dich in Schubladen stecken zu lassen | 17 juin 2026 | 00:28:34 | |
Ich muss dir heute ein Geständnis machen: Obwohl ich seit vielen Jahren Menschen dabei unterstütze, Klarheit über ihre Karriere, ihre Positionierung und ihren nächsten Schritt zu gewinnen, stand ich selbst vor einer überraschend schwierigen Frage: Wie nenne ich mich eigentlich selbst? Karriereexpertin? Coach? Beraterin? Unternehmerin? Irgendwie passt alles ein bisschen – und gleichzeitig nichts so richtig. Genau daraus ist diese sehr persönliche Folge entstanden. Denn je länger ich mit Menschen arbeite, desto klarer wird mir: Die spannendsten Menschen passen oft in keine Schublade. In dieser Folge spreche ich darüber, warum klassische Jobtitel, Lebensläufe und Karrierepfade oft viel zu kurz greifen und weshalb viele Menschen sich selbst unnötig begrenzen. Ich erzähle dir von Menschen, die ihren ganz eigenen Weg gegangen sind:
Außerdem nehme ich dich mit hinter die Kulissen meiner Karriereweg-Methode und zeige dir:
Ein Gedanke begleitet mich dabei schon seit Jahren: Die meisten Menschen wissen sehr genau, was sie nicht wollen. Aber nur wenige können klar benennen, was sie wirklich wollen. Und genau dort beginnt Veränderung. Die Botschaft dieser Folge: Du bist nicht dein Jobtitel. Du bist nicht dein Lebenslauf. Und du musst dich nicht in eine Schublade pressen lassen, nur damit andere dich schneller verstehen. Manchmal beginnt die beste Karriereentscheidung genau dort, wo du aufhörst, dich selbst zu begrenzen. 🚀 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #119 – Warum erfolgreiche Start-ups plötzlich ins Chaos rutschen | 09 juin 2026 | 00:59:21 | |
Wachstum klingt nach Erfolg. Mehr Kunden. Mehr Umsatz. Mehr Mitarbeiter. Doch genau an diesem Punkt beginnen für viele Unternehmen die größten Probleme. In dieser Folge meiner Reihe Herzensbusiness spreche ich mit Dr. Axel Jockwer über die oft unterschätzten Herausforderungen von wachstumsstarken Unternehmen. Axel begleitet seit über 25 Jahren Start-ups und Scale-ups auf ihrem Weg vom kleinen Gründerteam zu erfolgreichen Unternehmen. Dabei hat er ein Muster erkannt: Wachstum verursacht Schmerzen. Und wer diese Wachstumsschmerzen nicht versteht, riskiert Chaos, Konflikte und im schlimmsten Fall das Scheitern des Unternehmens. Wir sprechen unter anderem darüber:
Besonders spannend fand ich den Vergleich zwischen Unternehmen und Menschen: Start-ups durchlaufen ähnliche Entwicklungsphasen wie wir selbst – von der Kindheit über die Pubertät bis hin zum Erwachsenwerden. Und jede Phase bringt ihre eigenen Herausforderungen mit sich. Außerdem sprechen wir darüber:
Ein Gedanke aus dieser Folge ist mir besonders hängen geblieben: Die meisten Unternehmen scheitern nicht an ihrer Idee. Sie scheitern daran, dass sie auf Wachstum nicht vorbereitet sind. Die Botschaft dieser Folge: Wachstum ist kein Zeichen dafür, dass alles funktioniert – sondern oft der Moment, in dem die eigentliche Arbeit erst beginnt. 🚀 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #118 – Sichtbar oder unsichtbar: Die Entscheidung über deinen Erfolg | 03 juin 2026 | 00:54:54 | |
Viele Selbstständige und Unternehmer glauben, dass gute Arbeit automatisch zu Erfolg führt. Ich habe das früher übrigens auch geglaubt. Mein heutiger Gast Timo Hannemann hat diese Erfahrung auf besonders intensive Weise gemacht. Jahrelang ist er mit seinen Selbstständigkeiten gescheitert, obwohl die Qualität seiner Arbeit gestimmt hat. Erst als er begann, sich mit Marketing auseinanderzusetzen, hat sich sein gesamtes Leben verändert. In dieser Folge sprechen wir darüber, warum Können allein oft nicht genügt und weshalb Sichtbarkeit kein Luxus, sondern eine Voraussetzung für Erfolg ist. Timo erzählt offen von seinem Weg: Vom Spitzensportler und Weltmeister über schwere gesundheitliche Rückschläge bis hin zu seiner heutigen Arbeit als Marketingexperte. Wir sprechen unter anderem darüber:
Besonders spannend fand ich Timos Sicht auf Erfolg: Nicht die Idee entscheidet. Nicht die Motivation entscheidet. Sondern die Fähigkeit, über Jahre hinweg die richtigen Dinge konsequent zu tun. Außerdem sprechen wir über eine Frage, die viele Menschen beschäftigt: Warum kommen manche scheinbar so viel schneller voran als andere? Die Antwort hat oft weniger mit Talent zu tun, als wir glauben – und deutlich mehr mit Fokus, Training, Feedback und der Bereitschaft, Hilfe anzunehmen. Ein Gedanke aus dieser Folge ist mir besonders geblieben: Es reicht nicht, viel zu tun. Du musst die richtigen Dinge tun – und sie richtig tun. Die Botschaft dieser Folge: Qualität ist wichtig. Aber erst wenn Menschen verstehen, welchen Wert du wirklich lieferst, kann daraus Erfolg entstehen. 🚀 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #117 – Niemand kommt dich retten – und das ist die beste Nachricht | 27 mai 2026 | 00:35:01 | |
Ich habe in den letzten Wochen etwas beobachtet – bei meinen Kundinnen und Kunden, in meinem eigenen Business und generell bei Menschen: Wir geben unglaublich gerne Verantwortung ab. An Coaches. An Experten. An Arbeitgeber. An die Vergangenheit. An die Umstände. Und inzwischen immer häufiger sogar an KI. Aber genau dort passiert etwas Gefährliches: In dem Moment, in dem du Verantwortung abgibst, gibst du auch deine Wirksamkeit ab. In dieser Folge spreche ich darüber, warum so viele Menschen in Veränderungsprozessen stecken bleiben – obwohl sie eigentlich alles hätten, um loszugehen. Wir sprechen darüber:
Ich erzähle dir außerdem von echten Beispielen aus meinem Coaching-Alltag: Von Menschen, die sich selbst klein gehalten haben. Von Kunden, die dachten, sie gehören nicht an den Tisch. Und von dem Moment, in dem plötzlich alles ins Fließen gekommen ist. Ein besonders bewegendes Beispiel: Ein Kunde, der jahrelang überzeugt war, nicht in seine berufliche Welt zu passen – bis wir erkannt haben, dass nicht sein Lebenslauf das Problem war, sondern seine innere Geschichte. Und ich teile auch eine sehr persönliche Erfahrung aus meiner eigenen Karriere: Wie ich jahrelang in einem Umfeld geblieben bin, das mir nicht gutgetan hat – und warum sich erst etwas verändert hat, als ich angefangen habe, für mich einzustehen. Ein Gedanke aus dieser Folge ist mir besonders wichtig: Du kannst Unterstützung bekommen. Du darfst Hilfe annehmen. Aber niemand wird dein Leben für dich leben. Die Botschaft dieser Folge: Der Moment, in dem du aufhörst zu warten, dass jemand kommt und dich rettet – ist oft der Moment, in dem sich wirklich etwas verändert. 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #116 – Warum Helfen dich nicht kaputt machen darf | 20 mai 2026 | 00:46:55 | |
Wenn ein Mensch chronisch krank ist, richtet sich plötzlich alles auf diese eine Person. Aber wer kümmert sich eigentlich um die Menschen, die jeden Tag mittragen, organisieren, begleiten und funktionieren? In dieser Folge meiner Reihe Herzensbusiness spreche ich mit Dr. Nicole Conrad-Lutz über ein Thema, über das viel zu wenig gesprochen wird: Angehörige von chronisch kranken und schmerzbetroffenen Menschen – und die oft unsichtbare Belastung, die sie tragen. Nicole erzählt offen von ihrer eigenen Geschichte und davon, wie sie durch ihre persönliche Erfahrung und ihren wissenschaftlichen Hintergrund ihren heutigen Weg gefunden hat. Was mich besonders berührt hat: Es geht nicht darum, die äußeren Umstände wegzuzaubern – sondern darum, wie wir innerlich mit ihnen umgehen. Wir sprechen unter anderem darüber:
Besonders spannend fand ich Nicoles Blick auf die sogenannte Wissenschaft des gelingenden Lebens: Die Frage ist nicht nur, was uns belastet – sondern was uns trotz Belastung stärkt. Außerdem sprechen wir darüber:
Ein Gedanke aus dieser Folge ist mir besonders geblieben: Du hast nicht immer dein Leben komplett in der Hand. Aber du hast oft Einfluss darauf, wie du auf dein Leben blickst. Die Botschaft dieser Folge: Für andere da zu sein ist wertvoll – aber vergiss dabei nicht, auch für dich selbst da zu sein. 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #115 – Meine Vision 2024 - Warum sich mein Leben plötzlich genau so entwickelt hat | 12 mai 2026 | 00:33:06 | |
Diese Folge ist wahrscheinlich eine der persönlichsten Podcast-Folgen, die ich jemals aufgenommen habe. Vor zwei Jahren habe ich in einem Coaching eine Übung gemacht: Ich sollte meinen perfekten Arbeitstag beschreiben – ohne Begrenzungen, ohne Angst und ohne darüber nachzudenken, ob das überhaupt realistisch ist. Damals fühlte sich vieles davon völlig unerreichbar an. Wie Fahrradfahren zum Mond. Und jetzt, zwei Jahre später, habe ich diesen Zettel zufällig wiedergefunden. Dabei ist mir etwas aufgefallen, das mich komplett umgehauen hat: Fast alles, was ich damals aufgeschrieben habe, ist heute Realität geworden. In dieser Folge nehme ich dich mit in meine Gedankenwelt und spreche darüber:
Ich erzähle dir außerdem:
Ein besonders wichtiger Gedanke dieser Folge: Vielleicht geht es gar nicht darum, wie etwas passieren soll. Vielleicht geht es zuerst darum, dass du überhaupt den Mut hast, dir ein anderes Leben vorzustellen. Denn solange du kein Zielbild hast, treibst du durchs Leben wie ein Schiff ohne Navigation. Die Botschaft dieser Folge: Du musst nicht sofort wissen, wie du ankommst. Aber du solltest anfangen zu entscheiden, wohin du überhaupt willst. 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #114 – Warum viele Speaker auf Bühnen stehen, obwohl sie dort nichts verloren haben | 06 mai 2026 | 00:40:35 | |
Viele träumen davon, auf großen Bühnen zu stehen, Menschen zu inspirieren und mit ihrer Botschaft sichtbar zu werden. Doch wie funktioniert die Speaker-Welt wirklich? Und warum zahlen manche Menschen Tausende Euro dafür, überhaupt auftreten zu dürfen? In dieser Folge spricht Katrin Moser mit dem Speaker- und Coach-Experten Tibor Mink über die Realität hinter dem Keynote-Business. Dabei wird schnell klar: Zwischen echter Expertise und gekaufter Sichtbarkeit liegen oft Welten. Tibor gibt ehrliche Einblicke in die Branche und erklärt, warum viele Bühnen weniger mit Qualität als mit Reichweite und Marketing zu tun haben. Du erfährst unter anderem:
Besonders spannend: Tibor erzählt offen von seinem eigenen Weg – von der Konzernkarriere über die Finanzbranche bis hin zu seinem heutigen Herzensbusiness. Er spricht darüber, wie ein einziges Coaching sein Leben komplett verändert hat und warum echte Veränderung oft genau dann beginnt, wenn wir bereit sind, in uns selbst zu investieren. Ein weiterer zentraler Punkt dieser Folge: Viele Menschen wollen sichtbar werden – haben aber gleichzeitig Angst davor, wirklich gesehen zu werden. Katrin und Tibor sprechen deshalb auch über:
Die Botschaft dieser Folge: Erfolg auf der Bühne entsteht nicht durch Lautstärke oder Ego – sondern durch Klarheit, Authentizität und echte Verbindung zu Menschen. 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #113 – Leistung bringt dich nicht nach oben – Sichtbarkeit schon | 29 avr. 2026 | 00:36:06 | |
Du arbeitest hart, lieferst Ergebnisse – und wirst trotzdem übergangen? Dann liegt es wahrscheinlich nicht an deiner Leistung. Sondern daran, wie sichtbar du bist. In dieser Folge spricht Katrin Moser darüber, warum viele talentierte Menschen nicht befördert werden – obwohl sie eigentlich längst bereit wären. Denn die Wahrheit ist unbequem: Leistung allein reicht nicht aus. Ein zentrales Thema ist das sogenannte „fleißige Biene“-Syndrom: Du arbeitest zuverlässig im Hintergrund – aber niemand nimmt wirklich wahr, was du leistest. Katrin zeigt, warum Beförderungsentscheidungen oft schon lange im Voraus getroffen werden – und warum es entscheidend ist, wie du wahrgenommen wirst, bevor überhaupt eine Stelle frei wird. Du erfährst unter anderem:
Katrin teilt außerdem konkrete Beispiele aus ihrer HR-Erfahrung und zeigt, warum viele Menschen trotz Top-Performance nicht weiterkommen. Besonders spannend: Du lernst die vier häufigsten Gründe, warum du übergangen wirst:
Ein wichtiger Perspektivwechsel: Es geht nicht darum, dich „besser zu verkaufen“ – sondern darum, deine Arbeit bewusst sichtbar zu machen. Denn Organisationen sind keine objektiven Systeme. Sie sind soziale Systeme. Und in sozialen Systemen gewinnen nicht immer die Besten – sondern die, die am klarsten wahrgenommen werden. Die Botschaft dieser Folge: Du bist wahrscheinlich nicht unsichtbar, weil du zu wenig leistest – sondern weil du zu wenig zeigst, was du leistest. 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #112 – Warum dir keiner zuhört – und was deine Stimme damit zu tun hat | 22 avr. 2026 | 00:45:50 | |
Was macht den Unterschied zwischen Menschen, die gehört werden – und denen, die überhört werden? In dieser Folge spricht Katrin Moser mit dem Stimm- und Sprechtrainer Frederik Beyer darüber, welche enorme Wirkung deine Stimme auf deinen beruflichen Erfolg hat. Denn viele konzentrieren sich auf Inhalte – und unterschätzen dabei völlig, wie entscheidend das „Wie“ ist. Frederik gibt spannende Einblicke in seine Arbeit und erklärt, warum Stimme weit mehr ist als nur ein Kommunikationsmittel: Sie ist Ausdruck deiner Persönlichkeit – und beeinflusst nicht nur dein Gegenüber, sondern auch dich selbst. Ein zentrales Thema ist die Frage: Warum wirken manche Menschen sofort überzeugend – unabhängig davon, was sie sagen? Du erfährst unter anderem:
Besonders spannend: Frederik räumt mit dem bekannten „7%-Mythos“ der Kommunikation auf und erklärt, was wirklich hinter Wirkung und Charisma steckt. Außerdem sprechen Katrin und Frederik über ein hochaktuelles Thema: Künstliche Intelligenz und synthetische Stimmen. Dabei wird deutlich: Technologie kann viel – aber echte menschliche Verbindung, Präsenz und Resonanz lassen sich nicht einfach ersetzen. Ein weiterer wichtiger Punkt: Deine Stimme wirkt immer in zwei Richtungen – nach außen auf andere und nach innen auf dich selbst. Wenn du lernst, deine Stimme bewusst einzusetzen, verändert sich nicht nur deine Kommunikation – sondern auch dein Auftreten, dein Selbstbild und deine Wirkung im Beruf. Die Botschaft dieser Folge: Es geht nicht nur darum, was du sagst – sondern wie du es sagst. 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #111 – Warum echte Veränderung erst beginnt, wenn du dir selbst erlaubst, groß zu denken | 15 avr. 2026 | 00:32:15 | |
Was braucht es wirklich, um dein Leben und deine Karriere nachhaltig zu verändern? In dieser sehr persönlichen Folge gibt Katrin Moser einen tiefen Einblick in ihre Arbeit, ihre Kunden – und ihre eigene Reise. Ausgelöst durch einen emotionalen Moment auf einem Festival wird ihr klar, wie intensiv und nachhaltig die Verbindungen zu ihren Kundinnen und Kunden sind – und warum echte Transformation weit über klassische Karriereberatung hinausgeht. Im Zentrum dieser Folge steht die Frage: Warum schaffen es manche Menschen, ihr Leben komplett zu verändern – und andere bleiben trotz Wissen und Wunsch stecken? Katrin zeigt, dass Veränderung nicht durch mehr Druck entsteht, sondern durch Klarheit, Leichtigkeit und das richtige Umfeld. Du erfährst unter anderem:
Ein zentrales Konzept dieser Folge ist das Ikigai – die Schnittmenge aus dem, was du kannst, liebst, wofür du gebraucht wirst und womit du Geld verdienst. Katrin macht deutlich: Viele Menschen treffen Karriereentscheidungen nur auf Basis von Sicherheit und Einkommen – und verlieren dabei ihre eigentliche Leidenschaft aus den Augen. Besonders spannend: Eine Studie zeigt, dass nicht diejenigen erfolgreich werden, die primär Geld verfolgen – sondern die, die ihrer Leidenschaft folgen. Ein weiterer wichtiger Gedanke: Die vermeintliche Sicherheit klassischer Karrierewege ist oft eine Illusion. Stattdessen geht es darum, Verantwortung für den eigenen Weg zu übernehmen und sich bewusst für das Leben zu entscheiden, das man wirklich führen möchte. Wenn du beginnst, dich selbst klar auszurichten, verändert sich alles: Du ziehst die richtigen Möglichkeiten an, wirst sichtbar und triffst Entscheidungen mit mehr Leichtigkeit. Die Botschaft dieser Folge: Erfolg entsteht nicht durch Druck und Angst – sondern durch Klarheit, Mut und die Erlaubnis, deinem eigenen Weg zu folgen. 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #110 – Toxische Beziehungen im Job: Wie du sie erkennst und dich schützt | 08 avr. 2026 | 00:35:00 | |
Toxische Beziehungen am Arbeitsplatz sind keine Seltenheit – und oft der eigentliche Grund, warum Menschen ihren Job verlassen. In dieser Folge spricht Katrin Moser darüber, wie du toxische Verhaltensmuster früh erkennst, dich davor schützt und klare Entscheidungen triffst. Denn das Gefährliche ist: Toxische Dynamiken beginnen selten offen – sondern subtil. Kleine Kommentare, unterschwellige Kritik und Manipulation sorgen dafür, dass du irgendwann an dir selbst zweifelst. Ein zentrales Thema ist die Frage: Bin ich das Problem – oder ist es das System? Katrin erklärt, warum viele Betroffene lange in solchen Situationen bleiben und welche psychologischen Muster dahinterstecken. Sie zeigt außerdem, wie sich toxisches Verhalten im Arbeitsalltag konkret äußert – von Narzissmus über Gaslighting bis hin zu passiv-aggressivem Verhalten. Du erfährst unter anderem:
Ein besonders wichtiger Punkt: Du kannst toxische Menschen nicht verändern – aber du kannst entscheiden, wie du damit umgehst. Katrin zeigt dir, wann es sich lohnt zu bleiben und für Veränderung zu kämpfen – und wann es gesünder ist, zu gehen. Denn am Ende geht es um dich: Deine Energie, deine Gesundheit und dein berufliches Umfeld. Die Botschaft dieser Folge: Du bist nicht das Problem – aber du bist verantwortlich dafür, dich zu schützen und die richtigen Konsequenzen zu ziehen. 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #109 – Erfolg ist kein Zufall: Was die meisten falsch machen | 01 avr. 2026 | 00:17:15 | |
Viele Menschen arbeiten hart – und kommen trotzdem nicht wirklich voran. Sie sind beschäftigt, planen, optimieren und bereiten sich vor. Doch echter Erfolg bleibt aus. In dieser Folge spricht Katrin Moser darüber, warum genau das der entscheidende Unterschied ist: beschäftigt sein vs. wirksam sein. Sie zeigt, weshalb Erfolg kein Zufall und kein Talent ist, sondern das Ergebnis von Fokus, klaren Prioritäten und konsequentem Handeln. Und warum so viele Menschen immer wieder dieselben Dinge tun – obwohl sie nicht funktionieren. Ein zentrales Thema ist die unbequeme Wahrheit hinter Selbstsabotage: Busy sein schützt oft davor, wirklich sichtbar zu werden, Verantwortung zu übernehmen und den nächsten Schritt zu gehen. Katrin teilt außerdem ihre Erfahrungen aus über 20 Jahren HR und ihrer Arbeit als Coach und erklärt, warum erfolgreiche Menschen fast immer eines gemeinsam haben: Sie holen sich Unterstützung – durch Coaching, Mentoring oder Sparring. Dabei wird deutlich: Es ist kein Motivationsproblem – sondern ein Strukturproblem. Katrin spricht unter anderem darüber:
Ein besonders wichtiger Punkt: Erfolg entsteht nicht durch mehr Tun – sondern durch das Richtige Tun. Wenn du lernst, deine Energie gezielt einzusetzen, dich nicht ablenken lässt und konstant an deinem Ziel arbeitest, verändert sich alles: Du wirst sichtbar, wirst wirksam und kommst endlich voran. Die Botschaft dieser Folge: Es reicht nicht, beschäftigt zu sein – entscheidend ist, ob dein Handeln dich wirklich weiterbringt. 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #108 - Kommunikation im Unternehmen verbessern: Die größten Fehler & Lösungen mit Ulrike Czentner | 25 mars 2026 | 00:48:52 | |
Viele Unternehmen glauben, dass eine gute Strategie ausreicht, um erfolgreich zu sein. Doch in der Praxis zeigt sich immer wieder: Nicht die Strategie ist das Problem – sondern die Art, wie sie kommuniziert wird. In dieser Folge spricht Katrin Moser mit Ulrike Czentner von Just Imagine darüber, warum Kommunikation der entscheidende Faktor in Transformationsprozessen ist. Sie zeigen, weshalb selbst die besten Ideen scheitern, wenn sie nicht verständlich vermittelt werden – und was Unternehmen konkret besser machen können. Ein zentrales Thema ist die Frage, warum so viele Mitarbeitende nicht wirklich abgeholt werden. Häufig fehlt es nicht an Inhalten, sondern an Klarheit, Übersetzung und echter Einbindung. Ulrike gibt Einblicke aus ihrer Arbeit und erklärt, wie komplexe Strategien durch visuelle Kommunikation greifbar werden – und warum Bilder oft mehr bewirken als reine Worte oder Präsentationen. Katrin und Ulrike sprechen außerdem darüber:
Ein wichtiger Bestandteil erfolgreicher Transformation ist es, Menschen wirklich zu erreichen – emotional, verständlich und auf Augenhöhe. Wenn das gelingt, verändert sich vieles: Strategien werden verstanden, Mitarbeitende werden zu Mitgestaltern und Veränderung wird überhaupt erst möglich. Die Botschaft dieser Folge: Es reicht nicht, zu wissen, wohin man will – entscheidend ist, ob alle anderen es auch verstehen. 🔗 LinkedIn-Profil von Ulrike Czentner: https://de.linkedin.com/in/uczentner 🔗 Website von Ulrike / Just Imagine: https://justimagine.de/ 🔗 Mehr Infos und Kontakt zu Katrin Moser unter: www.karriereweg.com 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #107 - Warum ist Klarheit wichtiger als Motivation | 18 mars 2026 | 00:27:06 | |
Viele Menschen glauben, dass sie für Veränderung vor allem eines brauchen: mehr Motivation. Doch Motivation ist unbeständig – sie kommt und geht. Klarheit dagegen bleibt. In dieser Folge spricht Katrin darüber, warum Klarheit der entscheidende Faktor für Erfolg im Beruf und im Leben ist. Sie zeigt, warum Motivation allein nicht ausreicht und weshalb so viele Menschen trotz großer Anstrengung nicht wirklich vorankommen. Ein zentrales Thema ist die Frage nach der eigenen Richtung. Viele wissen sehr genau, was sie nicht mehr wollen – aber nicht, wohin sie stattdessen möchten. Ohne ein klares Ziel wird selbst große Motivation wirkungslos. Katrin erklärt außerdem:
Ein wichtiger Bestandteil dieser Klarheit ist auch das Konzept des Ikigai – die Verbindung aus dem, was du gut kannst, was du liebst, womit du Geld verdienen kannst und welchen Beitrag du leisten möchtest. Wenn diese Klarheit entsteht, verändert sich vieles: Entscheidungen werden leichter, Gespräche klarer und Chancen entstehen oft schneller als erwartet. Die Botschaft dieser Folge: Manchmal ist der wichtigste Schritt nicht, schneller zu laufen – sondern kurz stehen zu bleiben und sich bewusst zu fragen, wohin man wirklich will. 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #106 - Warum Bewerbungen scheitern: Die größten Fehler im Recruiting erklärt | 11 mars 2026 | 00:48:08 | |
In dieser Folge spricht Katrin Moser mit Sven Wohlfahrt, Recruiting-Berater und Gründer einer Recruiting-Beratung, über die Realität hinter Bewerbungen und darüber, wie Recruiting aus Sicht der Unternehmen wirklich funktioniert. Sven arbeitet seit über 16 Jahren im Recruiting und kennt sowohl die Perspektive der Personalberatung als auch die Herausforderungen innerhalb von Unternehmen. Gemeinsam sprechen sie darüber, warum sich der Arbeitsmarkt in den letzten Jahren stark verändert hat und weshalb viele Menschen heute mit Unsicherheit auf Jobsuche gehen. Sven erklärt, warum Massenbewerbungen oft zu Frustration führen und weshalb eine klare Strategie bei der Jobsuche entscheidend ist. Im Gespräch geht es unter anderem darum:
Katrin und Sven zeigen, dass erfolgreiche Bewerbungen nicht durch möglichst viele Bewerbungen entstehen, sondern durch Klarheit über die eigene Identität, Stärken und Ziele. Erst wenn Bewerbende wissen, wofür sie stehen und wohin sie wollen, können sie gezielt Unternehmen auswählen, bei denen ein echtes Match entstehen kann. 👉 Wenn du gerade auf Jobsuche bist oder deine nächste berufliche Entscheidung bewusst und strategisch angehen möchtest, ist diese Folge für dich. Diese Podcast Episode ist eine Aufzeichnung des LinkedIn Formats "Herzensbusiness" von Katrin Moser: https://www.linkedin.com/posts/katrin-moser-karriereexpertin_karriereweg-karriere-herzensbusiness-ac... 🔗 Mehr Infos und Coaching-Angebote unter: www.karriereweg.com 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #105 - Identität entsteht im Körper: Warum dein Nervensystem über deine Zukunft entscheidet | 04 mars 2026 | 00:22:28 | |
In dieser Folge spricht Katrin Moser darüber, warum Identität nicht im Kopf entsteht – sondern im Körper – und weshalb so viele Menschen trotz klarer Ziele nicht wirklich ins Handeln kommen. Darüber sprechen wir:
Wenn du spürst, dass du bereit bist für den nächsten Schritt – und nicht nur im Kopf, sondern im ganzen System: Dann schau dir Katrins 6-Monats-Programm „The Journey" an oder komm zum Wüsten-Retreat nach El Gouna. 👉 Alle Infos findest du hier: www.katrinmoser.com | |||
| #104 - Arbeiten in der Schweiz: Warum dein CV über Einladung oder Absage entscheidet | 25 févr. 2026 | 00:17:46 | |
In dieser Folge spricht Katrin Moser über ein Thema, das aktuell viele bewegt: Die Wahrheit über Bewerbungen in der Schweiz. Immer wieder taucht die Frage auf: Werden Bewerbungen in der Schweiz hauptsächlich von KI-Systemen aussortiert? Die Antwort überrascht viele. Da rund 80 % der Unternehmen in der Schweiz kleine und mittelständische Betriebe sind, werden Bewerbungen häufig manuell gesichtet. Am Ende sitzt ein Mensch vor deinem Lebenslauf – und entscheidet innerhalb weniger Sekunden. Was Schweizer Recruiter wirklich suchen
In der Schweiz ist Vertrauen ein zentraler Faktor im Bewerbungsprozess. HR-Abteilungen sind eher risikoavers. Kandidaten mit nachvollziehbarem Werdegang und klarer Positionierung haben deutlich bessere Chancen. Der häufigste Fehler: Keine PositionierungViele Lebensläufe zeigen Tätigkeiten – aber keine klare Positionierung. „Belastbar, teamfähig, motiviert“ schreiben alle. Entscheidend ist:
Unternehmen kaufen keine Lebensläufe – sie suchen konkrete Mehrwerte. Klasse statt MasseBreit streuen ist keine Strategie. Unklare Bewerbungen führen zu Frust auf beiden Seiten. Mit einer klar geschärften Positionierung reichen oft wenige, sehr gezielte Bewerbungen aus, um mehrere Einladungen zu erhalten. Kulturelle Besonderheiten in der Schweiz
Wer zu direkt auftritt oder ungefragt Verbesserungsvorschläge macht, riskiert Ablehnung. Es gibt immer wieder Webinare zum Thema, schaue auf der Homepage. www.karriereweg.com Weitere EmpfehlungSpannende Einblicke zu kulturellen Feinheiten gibt es auch bei Martin Werner von Docsgo Swiss, der internationale Fachkräfte beim Einstieg in die Schweiz begleitet. 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #103 - Auswandern nach Ägypten: Was Mut wirklich bedeutet (Meine ehrliche Geschichte) | 18 févr. 2026 | 00:33:09 | |
Was Auswandern wirklich bedeutet: Als wir nach Ägypten ausgewandert sind – mitten in einer Pandemie – dachte ich, ich sei vorbereitet. Du wanderst nicht nur geografisch aus. In Ägypten habe ich erlebt: Frauen haben einen anderen gesellschaftlichen Stellenwert als das westliche Bild oft vermittelt. Was gehört wirklich zu mir? Warum Sicherheit dich nicht wachsen lässt 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #102 - Die Maske abnehmen: Wie ich meine wahre Identität gefunden habe | 11 févr. 2026 | 00:23:46 | |
Katrin Moser nimmt dich in dieser Folge mit auf eine sehr persönliche Reise. Weg von Zielerreichung und Selbstoptimierung – hin zu etwas viel Tieferem. Sie erzählt offen, wie sie als erfolgreiche Business-Partnerin in der Schweiz alles hatte, was man sich wünscht – und trotzdem spürte, dass etwas nicht stimmt. Durchgetaktete Tage, Hochleistungsmodus, funktionieren. Bis ihr Körper die Notbremse zog und sie schwer krank im Bett lag. Was dann passierte, hat ihr Leben komplett verändert. Aber es war kein schneller Fix – sondern ein Weg, der vier Jahre dauerte und alles auf den Kopf stellte. In dieser Folge spricht Katrin darüber, warum so viele Menschen viel erreichen und sich trotzdem leer fühlen. Warum ein Jobwechsel allein selten reicht. Und warum dein Körper oft lange vor deinem Kopf weiß, dass etwas nicht mehr passt. Wenn du das Gefühl kennst, nur noch zu funktionieren – hör rein. 🎓 New Identity – Das neue Programm von Katrin Für Menschen, die nicht nur ihren Job wechseln, sondern sich selbst neu erfinden wollen. 👉 karriereweg.com/new-identity 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #101 - Die 5 größten Führungsfehler und wie du sie vermeidest - mit Thomas Schroff | 04 févr. 2026 | 00:44:28 | |
In dieser Folge begrüßt Katrin Moser einen ganz besonderen Gast: Thomas Schroff. Ursprünglich aus der IT kommend, hat Thomas in seiner beruflichen Laufbahn eine bemerkenswerte Entwicklung durchlaufen – von der technischen Fachkraft zur Führungspersönlichkeit mit Tiefgang. Heute begleitet er Unternehmen und Führungskräfte dabei, Strukturen neu zu denken, die zweite Führungsebene gezielt aufzubauen und Menschen in ihrer Führungsrolle zu stärken. Im Gespräch mit Katrin spricht Thomas sehr offen über seine persönliche Entwicklung – vom technikorientierten CIO hin zum menschenzentrierten Leader. Gemeinsam nehmen die beiden die größten Führungsfehler unter die Lupe – oder wie sie es nennen: die fünf Todsünden der Führung. In dieser Folge erfährst du:
Außerdem teilt Thomas seine Erfahrungen aus vielen Jahren Führungspraxis und erzählt, warum gute Führung immer beim Menschen beginnt – und nicht bei der Methode. Und wie immer ganz praktisch: Katrin und Thomas geben konkrete Tipps für alle, die ihr Team stärken, ihre Führungsrolle mit mehr Leichtigkeit ausfüllen – oder auch einfach weniger selbst machen wollen. Wenn du selbst Führungsverantwortung trägst oder auf dem Weg dorthin bist: Diese Folge ist für dich. 🎓 Weiterbildung zum Führungsfachmann / zur Führungsfachfrau in Zürich mit Thomas Start im März – ideal für alle, die Menschen führen und sich fundiertes Handwerkszeug holen möchten. 👉 Jetzt mehr erfahren & anmelden 🗓️ Workshop in der Pfalz mit Katrin & Thomas – 20./21. Februar Für Unternehmer:innen und Führungskräfte, die ihre zweite Reihe aufbauen und sich entlasten wollen. ➡️ Anmeldung möglich bis 10. Februar, es gibt noch 2 freie Plätze: 🎧 Jetzt reinhören – und Führung neu denken. Mit Herz, Verstand und Verantwortung. 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #100 - 100ste Folge und eine Überraschung für dich! | 28 janv. 2026 | 00:20:53 | |
In der 100. Folge spricht Katrin Moser über das, was oft hinter beruflicher Unzufriedenheit steckt – und warum es manchmal nicht der Job ist, sondern die eigene Identität, die nicht mehr passt. Sie erklärt praxisnah und mit persönlichen Einblicken: 1 Warum Karriereveränderung oft einen Identitätswechsel erfordert 2 Woran du erkennst, dass du nicht mehr am richtigen Platz bist 3 Was das Ikigai ist – und wie es dir hilft, deinen Lebenszweck zu finden 4 Wie alte Rollenbilder und Glaubenssätze dich blockieren können 5 Warum Visualisierung und selektive Wahrnehmung so entscheidend sind 6 Wie ein Retreat in El Gouna Klarheit schaffen kann Zum Jubiläum stellt Katrin ihr neues Programm „The New Identity“ vor – eine intensive Begleitung über sechs Monate für alle, die mutig hinschauen und ihr Leben neu ausrichten wollen. 👉 Du hast das Gefühl, da wartet noch mehr auf dich? Dann ist diese Jubiläumsfolge genau für dich! 🌍 Tipp: Du willst wissen, ob das Programm zu dir passt oder einfach mal Klarheit gewinnen? Dann melde dich zur nächsten Klarheitswoche in El Gouna an oder informiere dich hier: https://karriereweg.com/wuestenretreat-in-el-gouna/ 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. SCHAU DIR MEIN NEUES PROGRAMM AN: https://karriereweg.com/new-identity/ 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #099 - LinkedIn richtig nutzen: So wirst du sichtbar für Recruiter | 21 janv. 2026 | 00:22:57 | |
In dieser Folge spricht Katrin Moser über alltägliche Herausforderungen, die ihr bei der Beratung von Jobsuchenden auf LinkedIn begegnen – und wie man es deutlich besser machen kann. Sie erklärt praxisnah und mit konkreten Beispielen:
Katrin gibt wertvolle Einblicke, wie LinkedIn als Karrierebooster funktionieren kann – wenn man weiß, wie. 👉 Du möchtest, dass dein Profil neugierig macht, überzeugt und dir neue Türen öffnet? Dann ist diese Folge für dich! 🎓 Tipp: Du willst mehr über Bewerbung, Sichtbarkeit und den Schweizer Arbeitsmarkt erfahren? Dann melde dich kostenlos zur Webinarreihe an: ➡️ https://karriereweg.com/bewerbung-schweiz-webinarreihe/ 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #098 - Der perfekte Lebenslauf: Tipps für mehr Einladungen zum Vorstellungsgespräch | 14 janv. 2026 | 00:27:46 | |
Lebenslauf 2026: Warum du nicht eingeladen wirst – und was du dagegen tun kannst In dieser Folge zum Jahresstart 2026 spricht Katrin Moser über ein Thema, das viele unterschätzen: Der Lebenslauf – und warum er oft der wahre Grund ist, warum du nicht zum Gespräch eingeladen wirst. Du erfährst:
Katrin teilt außerdem Insights aus ihrer Coachingpraxis und stellt das neue Live-Webinar vor: 📅 Dienstag, 24. Februar 2026 | 18:30 Uhr 👉 Lebenslauf-Live-Check + Q&A – in Kooperation mit Welcome Switzerland 🔗 Mehr Infos & Anmeldung bald unter: www.karriereweg.com 🎧 Jetzt reinhören und mit einem starken Profil ins neue Jahr starten! Anmeldung zum Webinar: https://karriereweg.com/bewerbung-schweiz-webinarreihe/ SORRY ICH WAR ZU SPÄT und habe es gerade jetzt gemerkt. das ist die Anmeldung zum Webinar. 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #097 - Neues Jahr und gute Vorsätze die trotzdem scheitern | 07 janv. 2026 | 00:21:19 | |
In dieser Folge zum Jahresstart 2026 spricht Katrin Moser über ein Thema, das viele betrifft: Warum fällt es uns so schwer, uns zu verändern – selbst wenn wir wissen, dass uns der Status quo nicht guttut? Du erfährst:
Außerdem teilt Katrin persönliche Erfahrungen, Einblicke aus ihrer Coachingpraxis und stellt ihren neuen Kurs "New Identity" vor – für alle, die nicht nur ihren Job, sondern ihr ganzes Leben verändern wollen. 🎧 Jetzt reinhören und inspiriert ins neue Jahr starten! 00:00 – Warum Veränderung Angst macht 01:17 – Neues Jahr, alte Muster: Warum wir bleiben, obwohl es uns schadet 02:12 – Das Gehirn liebt Sicherheit, nicht Erfüllung 03:06 – Stammhirn, limbisches System & Überlebensmodus 03:59 – Eigene Veränderungen: Auswandern, Selbstständigkeit, Wachstum 05:03 – Warum Wissen allein nichts verändert 06:10 – Verlustaversion: Warum wir mehr Angst vor Verlust als Lust auf Gewinn haben 07:02 – Warum Druck bei Veränderung immer scheitert 08:20 – Veränderung braucht Sicherheit – nicht Härte 09:06 – Identität vor Verhalten: Warum Konsistenz entscheidend ist 10:01 – Kleine Routinen statt radikaler Neuanfang 11:00 – Beispiel LinkedIn: Wie Gewohnheiten langfristig Wirkung entfalten 12:00 – Klarheit finden: Ikigai, New Identity & Begleitung 13:08 – Rückblick 2025: Krise, Häutung, Loslassen 14:37 – 2026: Jahr des Feuerpferdes – Freiheit & Durchbruch 15:42 – Ehrlichkeit statt Vorsätze 16:24 – Du bist Autor, Regisseur und Hauptdarsteller deines Lebens 16:58 – Klarheitswoche in der Wüste: echte Transformation 18:24 – Mut zum Hinsehen und Loslassen 19:12 – Vision Board, Begleitung & nächste Schritte 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #096 - Warum klassische HR 2025 nicht mehr funktioniert – und was jetzt zählt | 31 déc. 2025 | 00:23:14 | |
In dieser Folge spricht Katrin Moser aus über 20 Jahren HR-Erfahrung über ein Thema, das viele Unternehmen betrifft – Warum verlassen gute Mitarbeitende das Unternehmen? Warum greifen bewährte Maßnahmen nicht mehr? Die Antwort: Es fehlt nicht an Benefits – es fehlt an Sinn, Klarheit und echter Verbindung. Du erfährst:
Diese Folge ist ein Weckruf für alle, die HR neu denken und Menschen wirklich führen wollen – nicht nur verwalten. 📲 Strategiegespräch vereinbaren: www.karriereweg.com 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #095 - Motivation statt Lebenslauf – Was wirklich zählt im Recruiting und Teamaufbau | 24 déc. 2025 | 00:46:30 | |
In dieser Folge spricht Katrin Moser mit Ralf Freitag über ein Thema, das für HR, Führungskräfte, Coaches und alle mit People‑Management immer wichtiger wird: intrinsische Motivation. Die klassische Diagnostik allein – Lebensläufe, Kompetenzen, Erfahrung – greift heute oft zu kurz. Was wirklich zählt, ist, was Menschen innen heraus antreibt. Ralf erklärt, wie man Motivation und Persönlichkeit messbar macht, Teams besser zusammensetzt und Recruiting so gestaltet, dass es echte Passung und langfristige Bindung schafft. Du erfährst:
Diese Folge ist ein Weckruf für modernes Recruiting, Personalentwicklung und Führung: Menschen passen nicht nur auf den Lebenslauf – sie passen ins Team, zur Aufgabe und zur Kultur. 👤 Ralf Freitag auf LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/ralf-freitag-61b8b2143 LinkedIn 🌐 Akademie für Intrinsik – Motivation & Diagnostik: https://www.akademie-fuer-intrinsik.de/ Akademie für Intrinsik 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #094 - Klarheit in der Wüste: Wie eine Woche dein Leben verändert | 17 déc. 2025 | 00:21:40 | |
In dieser Folge spricht Katrin Moser über ein transformatives Erlebnis, das vielen Menschen hilft, sich neu auszurichten: Eine Woche in der Wüste Ägyptens, fernab vom Alltag – und mittendrin im eigenen Leben. Was, wenn du tief in dir spürst, dass da mehr ist? Dass dein aktueller Weg nicht das Ende ist – sondern der Anfang? Katrin nimmt dich mit ins Wüstenretreat in El Gouna und zeigt dir, wie du dort Klarheit findest, alte Muster loslässt und dein Ikigai, deinen Lebenssinn, (neu) entdeckst. Du erfährst:
Diese Folge ist für alle, die das Gefühl haben: Da geht noch mehr. Mehr Sinn. Mehr Freude. Mehr du. 📅 Mehr Infos zum Retreat: 👉 https://karriereweg.com/wuestenretreat/ 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #093 - Verzweiflung am Jobmarkt: Warum du keine Einladungen bekommst – und was jetzt hilft | 10 déc. 2025 | 00:27:48 | |
In dieser Folge geht Katrin Moser auf ein Thema ein, das aktuell viele Menschen betrifft: Du verschickst Dutzende Bewerbungen, bekommst aber keine einzige Einladung. Frust, Zweifel und Verzweiflung machen sich breit – dabei liegt es oft gar nicht an dir. Katrin zeigt, wie du den Bewerbungsprozess strategisch angehst und was du sofort ändern kannst, um endlich Ergebnisse zu sehen. Du erfährst:
Diese Folge ist ein Weckruf für alle, die spüren: So wie bisher geht es nicht weiter. Du brauchst eine neue Strategie – und zwar jetzt. Sichere dir ein kostenloses Strategiegespräch mit Katrin 👉 https://karriereweg.com/bewerbung/ #Karriere #Jobkrise #Lebenslauf #LinkedInStrategie #Bewerbung2026 #Podcast #Berufung #Networking 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #092 - Zurück auf deine innere Spur: Wie Norbert Lanter Klarheit, Sinn und echte Führung neu definiert | 03 déc. 2025 | 00:47:56 | |
In dieser Folge begrüßt Katrin Moser einen besonderen Gast: Norbert Lanter. Norbert ist Business Coach, Autor und Gründer von Doubleview. Seit über 22 Jahren begleitet er Menschen – insbesondere Führungskräfte – durch persönliche und berufliche Transformationsprozesse. Gemeinsam sprechen sie über den Weg zurück auf die eigene Spur: Was bedeutet es wirklich, ein stimmiges Leben zu führen? Welche inneren Blockaden hindern uns oft daran, unser volles Potenzial zu entfalten? Und warum können kleine Bemerkungen große Wirkung haben? Norbert teilt spannende Einblicke aus seinem neuen Buch „Zurück auf die eigene Spur – Kernstücke für ein stimmiges Leben“. Ein inspirierendes Gespräch über Selbstführung, emotionale Klarheit und den Mut, dem eigenen inneren Kompass zu folgen. 📚 Zum Buch: https://www.norbertlanter.ch/buch 🔗 Mehr über Norbert Lanter: https://www.norbertlanter.ch 🎧 Jetzt reinhören und erfahren, wie auch du deinen Weg mit mehr Klarheit und Tiefe gehen kannst! 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #091 - Was erfolgreiche Menschen wirklich tun: Räume öffnen & Visionen leben | 26 nov. 2025 | 00:22:27 | |
In dieser Folge geht es um eine kraftvolle und sehr persönliche Reise: Wie wir den Raum der Fülle betreten und unsere Karriere aus einer völlig neuen Perspektive betrachten können. Katrin Moser teilt ihre eigene Geschichte – vom Büro im Messeturm bis zum Leben am Roten Meer – und zeigt, wie Vision, Vertrauen und innere Arbeit nicht nur das Leben, sondern auch die Karriere transformieren können. Du erfährst:
Diese Folge ist eine Einladung an dich, dich zu erinnern, wer du wirklich bist – und das Leben zu gestalten, das längst auf dich wartet. 🎧 Bonus: Katrins geführte Meditation „Begegne deinem erfolgreichen Ich“ – Link in den Shownotes! Zur Meditation: https://drive.google.com/file/d/1mDa5aBnTjm7PtSrzt3MY-k5u0Xb7w8bZ/view?usp=drive_link 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #090 - Strategischer Einkauf: Warum KMUs jetzt umdenken müssen – mit Jan Lehmann | 19 nov. 2025 | 00:53:33 | |
In dieser Folge spricht Katrin Moser mit Jan Lehmann über die enorme Hebelwirkung, die ein strategisch aufgestellter Einkauf für kleine und mittlere Unternehmen haben kann – oft völlig unterschätzt, aber entscheidend für Wachstum, Flexibilität und Gewinn. Mit dabei: 🔹 Warum Einkauf nicht nur Konzernthema ist – sondern auch für Soloselbstständige und KMUs entscheidend 🔹 Wie eine einfache Datenanalyse sofort Klarheit über Einsparpotenziale schafft 🔹 Die 5 Hebel, mit denen Jan Unternehmen hilft, ihren Einkauf gezielt zu optimieren 🔹 Was Einkauf mit Unternehmenskultur, IT-Strukturen und sogar HR zu tun hat 🔹 Warum Verhandeln mehr mit Menschenkenntnis als mit Härte zu tun hat 🔹 Wie Unternehmen resilienter werden, wenn sie strategisch Fremdleistungen einsetzen Diese Episode zeigt, wie Einkauf neu gedacht werden kann – pragmatisch, strukturiert und mit echtem Impact für den Unternehmenserfolg. 🔗 Mehr Infos: 👉 LinkedIn-Profil von Jan Lehmann 👉 https://www.weconsult-procurement.de/angebote 📩 Du erkennst dein Unternehmen in den Beispielen wieder? Dann buche dir gerne ein kostenloses Kennenlerngespräch mit Katrin Moser. 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||
| #089 - Karriere-Wendepunkte: Echte Erfolgsstorys aus dem Coaching | 12 nov. 2025 | 00:24:20 | |
💼 LinkedIn-Post 🚀 Echte Wendepunkte, echte Erfolge – was Coaching wirklich bewirken kann. In dieser Podcastfolge nehme ich dich mit hinter die Kulissen meiner Arbeit. Ich erzähle von ganz besonderen Menschen, die in schwierigen Situationen den Mut hatten, neue Wege zu gehen – und dabei über sich hinausgewachsen sind. Du erfährst: ✅ Wie Thomas mit über 60 seinen Traumjob fand ✅ Wie Chris die 200k Gehaltsgrenze knackte – mit neuem Auftritt ✅ Warum spitze Positionierung im Marketing über Erfolg entscheidet ✅ Wie Sabine nach einem Burnout endlich ihre Berufung fand ✅ Warum es nicht immer die Stelle ist, die falsch ist – sondern manchmal das eigene Mindset 🎧 Jetzt reinhören und inspirierende Geschichten mitnehmen – ob du gerade selbst an einem Wendepunkt stehst oder einfach neue Perspektiven suchst. 👉 Link zur Folge in den Kommentaren. 🎧 Reinhören lohnt sich! Befindest du dich in einer beruflichen Sackgasse und bist bereit, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig. Vielleicht strebst du nach mehr Verantwortung, einem höheren Gehalt oder einem Job, der besser zu dir passt. Nutze den folgenden Link, um dein kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren:: https://karriereweg.com/bewerbung Folge mir auf meinen Social-Media-Kanälen für wertvolle Tipps und Einblicke: ➡️ Instagram: https://www.instagram.com/katrin_newidentity?igsh=ajBtbnAwN294OWRy&utm_source=qr ➡️ LinkedIn: https://ch.linkedin.com/in/katrin-moser-karriereexpertin ➡️ Facebook: https://www.facebook.com/katrin.karriereweg/ ➡️ Webpage: https://karriereweg.com/ | |||