Décidez votre rebond (avec le droit du travail) – Details, episodes & analysis

Eric, 55 ans, est directeur financier dans un grand groupe international financier.

Après une vingtaine d'années au sein de ce groupe, il se fait sortir du jour au lendemain.

Comment a-t'il réagir ? Comment avons-nous agi ?

La réponse dans ce nouvel épisode

Bonne écoute

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Patrick, 57 ans, Directeur Général Adjoint, sent bien qu'il n'a plus sa place dans l'entreprise.

Entre la peur de l'avenir et la souffrance au travail qui affecte sa santé, quel arbitrage va-t-il faire ?

Il nous partage son expérience dans ce nouvel épisode.

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Vous êtes un cadre soumis au forfait jour ?

Vous travaillez 50-60 heures par semaine voire plus?

Vous êtes en droit de prétendre au paiement d'heures supplémentaires, si vous remplissez les critères légaux et jurisprudentiels.

Dans ce nouvel épisode, je vous explique comment faire.

S'il vous a plu, enregistrez-le et partagez-le avec vos amis. 

Vous pouvez me partager les sujets/questions qui vous intéressent pour un autre épisode.

Bonne écoute

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Quand on fait face à des difficultés au travail, le premier réflexe est de saisir le Conseil de prud'hommes pour obtenir réparation.

Mais est-ce une bonne idée ? Est-ce la meilleure option pour obtenir réparation ?

Comment se passe une procédure devant le Conseil de Prud'hommes ?

Combien de temps dure une procédure devant le Conseil de Prud'hommes ?

Autant de questions auxquelles je réponds dans cet épisode pour vous permettre de prendre la bonne décision sur la stratégie à mettre en oeuvre pour obtenir la meilleure réparation.

Bonne écoute !

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Vous avez envie de quitter votre entreprise mais vous ne savez pas quel type de rupture privilégier dans le cadre de la négociation ?

Dans ce nouvel épisode, je vous liste les avantages et inconvénients de chaque mode de rupture du contrat de travail.

Que ce soit un licenciement (pour faute grave, pour insuffisance professionnelle, pour motif économique ou pour inaptitude) ou la démission, la prise d'acte, la résiliation judiciaire ou enore la rupture conventionnelle homologuée... autant de particularités dont il est bon de connaître les nuances afin de faire le bon choix.

Et si vous êtes actuelllement en cours ou sur le point de subir un licenciement, cet épisode vous permettra de mieux savoir à quoi vous attendre.

Bonne écoute

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Comment se donner le maximum de chances de négocier et de réussir sa négociation de départ ?

Grande question, qui appelle de multiples réponses, conseils issus de 20 années de pratique professionnelle, que j'ai le plaisir de vous partager dans ce nouvel épisode.

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Le dossier c'est votre monnaie d'échange en cas de négociation et votre artillerie en cas de contentieux.

Quelle que soit l'hypothèse, c'est vraiment la base.

Comment optimiser ses chances de gagner contre son employeur aux prud'hommes en constituant un dossier solide?

Je vous réponds à cette question dans ce nouvel épisode.

Bonne écoute

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Quand vous entendez le mot "avocat" vous avez les poils qui se dressent sur vos avant-bras parce que vous pensez conflit/contentieux/prud'hommes et honoraires salés.

Rassurez-vous, ce n'est pas le cas !

Il existe autant de façons de pratiquer le métier d'avocat que d'avocats, à vous de trouver le profesionnel qui vous convient.

En réalité, on devrait tous avoir un avocat pour nous conseiller au quotidien, comme un médecin de famille, pour anticiper et éviter les problèmes plutôt que de le faire réagir, comme un pompier une fois que la maison a brûlé.

C'est cette relation de confiance et de conseil qui guide ma vision et ma pratique professionnelle et que je vous partage dans cet épisode de podcast.

J'espère que cet épisode vous plaira.

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Cet épisode 0 est une présentation du podcast, de sa vocation et des thèmes qui y seront abordés.

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Momo, 52 ans, est associé d'un cabinet de conseil.

Les relations se sont tendues alors il vient me voir pour l'aider à quitter l'entreprise.

Petit moment de panique quand il quitte mon cabinet après le premier rendez-vous : vais-je être à la hauteur ?

La réponse dans l'épisode

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