Merci à Déborah Mareek d'être venu témoigner dans Collective Wisdom.

Dans cet épisode nous découvrons son cheminement de pionnière dans les Foum ouverts en Belgique et en France, sa traversée de maladie ainsi que l'émergence de ses nouveaux accompagnements en Leadership régénératif.

Pour la suivre : https://www.linkedin.com/in/deborahmaarek/

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Merci à Martin Raucent, cofondateur de la Bees coop, supermarché coopératif d'être venu témoigner dans collective Wisdom.

Lancé depuis 2014, la Bees coop incarne une manière de faire du commerce de manière coopérative et pleine de valeurs. Durant cette épisode Martin nous retrace son parcours au sein de cette magnifique aventure entrepreneurial et sa vision pour la futur.

Retrouvez les infos sur la Bees coop ici : http://bees-coop.be/

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Nicolas Dethier, executive & business coach accompagne les organisations en travaillant sur l'acte fondateur, les valeurs avec les comités exécutifs.

Nicolas parle de ses accompagnements et de beaucoup de concepts avec énormément de clarté qui peuvent pourtant paraitre abstraits en entreprise comme l'humilité, les valeurs et la confiance.

Pour connecter avec Nicolas : https://www.linkedin.com/in/nicolas-dethier-9527b670

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Dans cet épisode, j'ai le grand plaisir d'échanger avec Jean-Philippe Dor, fondateur de Happy Team. Il est facilitateur, formateur et coach depuis une vingtaine d'année.

Nous parlons de la question de la neutralité, de la posture de facilitateur, de l'importance de la transparence et de l'autonomisation des équipes.

Pour connecter avec Jean-philippe : https://happyteam.be/

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Dans cet épisode, j'ai le grand plaisir d'échanger avec Marine Simon, auteure de différents ouvrages sur l'intelligence collective et pionnière dans l'accompagnement en gouvernance partagée.

Marine partage son regard systémique, son inspiration des peuples premiers, son regard de réenchantement du vivant. J'ai eu beaucoup de plaisir à échanger avec elle durant cette discussion et j'espère que cela vous plaira également !

Pour suivre Marine une adresse : https://adn-intelligencecollective.com/

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Émilie - Code Rouge - Désobéissance civile & militance engagée

Militante activiste engagée pour la défense de l’environnement, Émilie fait partie de l'organisation de la coalition Code Rouge; grande action de désobéissance civile qui implique des milliers de militants en Belgique

Émilie nous dévoile les dessous de l’organisation de cette action de désobéissance. Consensus d’action, souveraineté individuelle, prise de décisions à des centaines sur les lieux d’actions, nous découvrons avec Émilie les rouages des ces actions luttent contre des activités légales mais jugées immorales par des foules.

Pour en savoir plus sur les action de code rouge : https://code-rouge.be/

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Rémy Escalle - la fresque du facteur humain

Coordinateur d’utopies, c'est un ingénieur qui s’investit depuis des années en Ardèche.

Inspiré par la rencontre avec Pierre Rabhi et son initiation à la terre, nous parlons de la place entre efficacité et l’humain dans les projets, de l'équilibre entre le soin de son espace intérieur pour pouvoir rayonner vers l’extérieur ainsi que de la fresque du facteur Humain

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Dans cet épisode, j'ai le plaisir d'accueillir Sonia Lavadinho, Auteur, Conférencière, consultante et Directrice-fondatrice de Bfluid recherche prospective. Nous parlons de sa vision de la ville et des changements de paradigmes nécessaires au changement, d'une reconnexion à l'écoute, la prise de décision, l'intégration de l'humain dans la planification des villes et la question de la résistance au changement.

Vous pouvez suivre Sonia Lavadinho sur LinkedIn, X et sur son site

Pour se procurer son livre :  http://tinyurl.com/la-ville-relationnelle

Pour visionner des vidéos sur tout ce qui a trait à la ville et à la mobilité du futur sur sa chaîne YouTube : http://tinyurl.com/Bfluid-Productions

Pour s'abonner à sa newsletter sur Linkedin:  http://tinyurl.com/Billet-du-samedi

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Sophie Mégard m'a fait le plaisir de m'interviewer pour ce tout premier épisode. J'y décris un morceau de mon parcours et l'intention sous-jacente de ce podcast.

Vous pouvez trouver plus d'infos sur Sophie Mégard en

• suivant son podcast : En chemin vers soi-même https://podcast.ausha.co/en-chemin-vers-soi-meme

• visitant son site web http://www.megard.ch/sophie/bienvenue

• joignant sa page Facebook : https://www.facebook.com/megardsophie?locale=fr_FR

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Pourquoi poser un cadre de fonctionnement en intelligence collective ? C'est la question que nous allons explorer ensemble aujourd'hui. Mais avant d'expliquer pourquoi poser un cadre, prenons un moment pour comprendre c'est quoi un cadre de fonctionnement. Ensuite, on comprendra pourquoi il est fondamental et puis à la fin de l'épisode, je te partagerai un exemple concret de cadre que tu pourras directement utiliser.

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Ajd on va parler du Tour de parole. Un des fondamentaux de l’intelligence collective, comme une pièce de Lego qu’on peut insérer à différents endroits dans la dynamique d’un groupe.

On va voir ensemble 

Pourquoi un tour de parole bien mené peut transformer un échange, 

Comment le structurer efficacement, 

A quels moments l’utiliser pour en tirer un maximum de valeur.

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La confiance. Voilà une notion centrale qui est vraiment essentielle pour tout processus collaboratif. Mais pourquoi est-ce qu'elle est si importante ? Pour certains, ça va paraître comme une évidence et pour d'autres, ça peut paraître plus abstrait.

Pourtant, sans confiance, les groupes ont du mal à fonctionner pleinement.

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Introduction

Imagine, T’es dans une réunion super importante pour toi que t’as mis du temps à préparer. On arrive à la fin et tout roule. Tout le monde semble content, et prêt à clôturer. Et là, au pire moment, qqun vient avec un sujet super polémique. Directement, t'observe des gens qui commencent à soupirer, tu sens de l’énervement et tu vois bien que ca va partir dans tous les sens. 

A ce moment-là, tu te dis, faut l’arrêter, faut intervenir ! Mais Comment faire pour ne pas mettre de l’huile sur le feu ? ou blesser certains ? 

C’est à ces questions qu’on va essayer de répondre aujourd’hui, On va explorer ensemble comment recadrer quelqu’un avec structure et humanité.

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Aujourd’hui, on va explorer ensemble comment équilibrer les échanges pour permettre à toutes les voix de s’exprimer. Et je vais te proposer des clés simples et pratiques que tu pourras appliquer dès ta prochaine réunion.

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Bonjour à toutes et à tous, et nous voici partis pour la seconde saison de ce podcast.

Dans cette saison, je vais faire des formats plus courts, ciblés sur des situations concrètes

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Merci à Chloé Crokart d'être venu témoigner dans Collective Wisdom.

Dans cet épisode nous parlons des accompagnements proposés par Chloé Crokart chez Collectiv-A dans ses accompagnements en gouvernance participative.

Pour la suivre : www.collectiv-a.be

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