Voix d’entrepreneurs du droit – Détails, épisodes et analyse

« Savoir, savoir-faire et faire-savoir », explique Myriam Rak Alembik, co-fondatrice de Fairplay Clearance et du Festival Legal Corner, au micro de Audrey Déléris, manager chez Fed Legal.

Dans cet épisode, Myriam revient sur son parcours. D'abord attirée par le milieu artistique, elle choisi d’étudier à l’EDHEC et a un vrai coup de cœur pour la propriété intellectuelle. Elle a effectué une césure au sein d’une société d’animation, Alphanim (rachetée ensuite par Gaumont), puis a suivi le Master 2 propriété intellectuelle dirigé par Christophe Caron. Puis tout s’enchaine : un passage au sein de la société de production Légende, la découverte de la clearance… matière qui est peu connue mais aujourd’hui nécessaire dans le monde cinématographie, et décide de fonder Fairplay Clearance, société qui est dédiée à cet accompagnement lors de projets cinématographiques.

Voici les références de ce podcast :

• Le profil LinkedIn de Myriam Rak Alembik

• Le site de Faiplay clearance

• Le site de Festival Legal Corner 

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Qui sommes-nous ?

Fed Legal, est un cabinet de recrutement et de chasse de têtes, dans le secteur juridique et fiscal. Notre équipe d'experts accompagnent les professionnels du droit en leur proposant des opportunités de carrière. Notre objectif est de forger des rencontres professionnelles porteuses de sens, soulignant vos compétences pour enrichir votre parcours professionnel.  

Nos domaines de compétences sont les suivants : Fonctions support en cabinets d'avocats, directions juridiques, notariat, directions fiscales, conseils en propriété industrielle / ingénieurs brevets, collaborateurs et associés en cabinets d'avocats. 

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

« La carrière est un marathon et pas un sprint ! », explique Amélie Hodeau, Directrice fiscale de Veepee, au micro d'Audrey Déléris.

Amélie a un parcours original, puisqu’elle est passée du monde de la musique à celui de la fiscalité. Avec Amélie, nous avons bien entendu parlé de son parcours dans la musique et de sa passion pour le piano, et de ce que cette expérience lui a appris : la rigueur, l’adaptabilité, la pédagogie et le management d’équipe. Nous avons échangé sur son coup de cœur pour le droit fiscal et sur sa famille, vraie source d’inspiration. Elle nous aussi parlé de son besoin de nature, de méditation, de ses voyages et du Japon, de mythologie, de curiosité, de l’A3F, de la loi de Pareto et de sa vision de l’entrepreneuriat.

Voici les références de ce podcast :

• Le profil LinkedIn de Amélie Hodeau

• Le site de Veepee

• Le site de A3F, l’Association Française des Femmes Fiscales  

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"Il faut faire sortir le droit social de sa bulle !", explique Olivier Philippot, associé fondateur de Philippot Avocats, au micro d'Audrey Déléris.

Breton d’origine, Olivier a fait un passage à Séville avant de commencer sa carrière d’avocat à Paris au sein du cabinet Fromont Briens.  

S’il a découvert le droit social un peu par hasard, il en est aujourd’hui devenu un véritable expert.  

C’est un choix de vie qui a conduit au lancement de son propre cabinet en Alsace.

Selon lui, un entrepreneur droit être curieux et avoir de l’énergie, deux qualités qui le caractérisent bien !  

Avec Olivier, on a parlé d’intuition, d’entrepreneuriat (évidemment !), de ses collaborateurs et de leur évolution, des enjeux actuels du droit social. Mais aussi des « Chemins de la philosophie » de Raphaël Enthoven, un peu de football et de l’importance des rencontres qui nourrissent constamment sa réflexion.  

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« Croyez en vous car personne ne le fera pour vous ! », explique Laurent Nowak, associé du cabinet de conseil en propriété industrielle Plasseraud IP, au micro d'Audrey Déléris.

Avant d’en arriver là, il rêvait d’être journaliste politique. Finalement il découvre la propriété intellectuelle, s’y intéresse, et cette matière devient une passion.  

Paris, Rennes, Londres, Sydney… ses études et ses expériences le font voyager. Et c’est finalement à Paris qu’il s’établit et que sa carrière démarre : d’abord au sein du cabinet Beau de Loménie et puis chez Plasseraud, où il évolue depuis plus de 10 ans.  

Il a développé une expertise forte dans le domaine du sport et de l’entertainment, et garde une activité très variée.

Laurent nous a parlé d’entrepreneuriat, de ses mentors, des enjeux actuels de la propriété intellectuelle, de la place grandissante des legaltechs. On a aussi parlé football, de Thierry Henry et de Didier Deschamps, de management.  

Un échange inspirant sur la découverte d’une matière… devenue une passion !  

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"Un juriste humaniste qui a su garder de la distance", explique Philippe Andrau, M&A chez Sanofi, au micro d'Audrey Déléris.

Philippe est un homme de droit discret, vous ne trouverez d’ailleurs que très peu d’informations et d’interviews sur Internet. Pourtant il a accepté d’être l’invité de ce podcast, son premier. Toulousain d’origine, il a commencé par une thèse de doctorat en droit international économique, avant de rejoindre Sanofi sur un poste en M&A.  

Il a ensuite évolué chez Alstom, Thomson devenu Technicolor, CMA CGM avant de rejoindre Suez en 2016.  

Philippe est convaincu que changer de secteur est un véritable avantage pour un juriste.

Reconnu par ses équipes comme un très bon manager, il aime transmettre.

Les dernières actualités avec le rachat de Suez par Veolia ont été une manière de le prouver encore davantage. Il a fallu fédérer les équipes autour d’un projet commun : défendre leur entreprise.  

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"J'ai la volonté de révolutionner la gestion de copropriété !", explique Raphaël Di Meglio, CEO de Matera, au micro de Yasmine Habchi.

Après quelques mésaventures avec son syndic de copropriété, Raphaël se lance dans l’aventure entrepreneuriale en créant Matera en 2017 ; une plateforme qui facilite le quotidien des copropriétaires.  

Il est issu d’une formation en droit et d’une école de commerce, il a toujours su qu’il voulait devenir entrepreneur.

Aujourd’hui, Matera c’est : 200 salariés, des bureaux en France et en Allemagne, environ 6500 copropriétés clientes, et des projets de développement (Europe, gestion locative..).

Durant ce podcast, Raphaël nous parle des débuts de Matera, il nous raconte quelques anecdotes et nous partage ses ambitions pour la suite de l’aventure.

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« Faire comprendre le droit pour qu’il évolue ", explique Hervé Delannoy, Directeur juridique de RALLY, la maison mère de Casino, au micro d'Audrey Déléris.

Hervé est aussi rapporteur de l’AFEC, l’Association française d'étude de la concurrence, et Président d’honneur de l’AFJE, l’Association Française des Juristes d'Entreprise.

Il a également été Président du CND, le Conseil National du Droit. En tant que directeur juridique, il a une vision très pratique et pragmatique du droit. En même temps, Hervé a toujours été très impliqué dans une vraie réflexion sur le droit lui-même ainsi que sa formation.

Il prône les échanges entre tous les professionnels du droit mais aussi entre étudiants français et étrangers. Pour lui, c’est ça être entrepreneur du droit : être actif sur le droit pour qu’il soit connu, compris et qu’il évolue.

Avec Hervé nous avons aussi parlé du legal priviledge : « La confidentialité est quelque chose d’à la fois simple et consubstantiel au droit ». Nous avons aussi parlé de la place du droit français, de l’importance donnée au sens du droit, de ses sources d’inspiration et de Pierre Desproges ! 

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"Personne n’est infaillible !", explique Elise Maillot, Directrice Relations Publiques et Marketing chez Predictice, au micro de Yasmine Habchi.

Elise a une formation en droit, elle exerce en tant qu’avocate en droit de la concurrence dans un beau cabinet français, avant de prendre la décision de quitter la profession. 

Elle est aujourd’hui en charge du marketing au sens large au sein d’une legaltech : Predictice. 

Durant ce podcast, Elise partage avec nous son parcours avec sincérité. Elle nous raconte les moments les plus marquants de sa carrière : son passage en cabinet, son implication dans le monde associatif, et les risques qu’elle a pris… le tout avec enthousiasme et dynamisme !

Elise nous parle également de son podcast ‘’Appelez-moi Maître’’, de management, de voyages et nous cite l’effet Rashōmon, un échange très agréable !

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« Le dernier kilomètre peut faire toute la différence ! », epxlique Anthony Verhaegen, responsable contentieux et pénal dans le cabinet Allen & Overy, au micro d'Audrey Déléris.

Anthony a toujours bercé dans le droit et c’est naturellement qu’il a commencé des études pour devenir avocat. Il a développé une fibre entrepreneuriale dès sa formation en Belgique, lors d’un projet étudiant.

En 2008 il rejoint Allen & Overy en pleine crise des subprimes. Du M&A, il s’est rapidement tourné vers le contentieux et le pénal.

Après un premier échec dans l’entrepreneuriat, il « remonte rapidement sur son cheval » et lance en 2017 un second projet : KLEA LEGAL.

Sa société accompagne les entreprises dans la gestion du droit des sociétés partout dans le monde.

De 3 personnes en 2018 ils sont passés à 25 ans en 5 ans.

Pour Anthony, on peut être entrepreneur dans tous les domaines du droit et dans tous types de structures.

Le principal est de toujours retomber sur ses pattes, sans trop s’éparpiller ni mettre tous ses œufs dans le même panier pour autant.

Être positif, enthousiaste, curieux, accepter de partir petit et de ne pas être le meilleur : telles sont les qualités d’Anthony estime importantes pour réussir.

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« Diriger, c’est faire confiance », explique Emilie Letocart-Calame, CEO et fondatrice de The Legal Ops Company, au micro d'Audrey Déléris.

Après une carrière en droit des assurances et droit des affaires en entreprise, Emilie participe au lancement d’une legaltech avec une double casquette : celle de Directrice Juridique et celle de Chief Operating Officer.

Cette passionnée de formation et d’organisation développe des compétences en legal operations.

Emilie décide de faire de sa passion son métier et créé en 2019 sa propre société : The Legal Ops Company.

Quelques mois plus tard, les débuts très prometteurs laissent place à un ralentissement de l’activité en raison du Covid.

Pourtant, Emilie ne se démotive pas. Son enthousiasme et sa force de travail l’aident à traverser cette période complexe.

Aujourd’hui ils sont près de 10 personnes et accompagnent des sociétés de la startup à la multinationale.

Chez The Legal Ops Company, elle prône le management bienveillant et la confiance. 

Elle a cette chance de concilier ses valeurs et son activité au quotidien.

Avec Emilie, on a aussi parlé télétravail, féminisme et de « prendre sa place à table » comme le conseille Sheryl Sandberg dans « Lean In : Women, Work, and the Will to Lead ».

Emilie cite aussi Françoise Héritier et Benoîte Groult, dont elle nous recommande les ouvrages.

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