Der Jobcoach – Détails, épisodes et analyse

Es gibt hunderte Tipps für das Bewerbungsgespräch: Angefangen vom richtigen Händedruck über die Frage wann du nach einem Glas Wasser fragen darfst, bis hin zur richtigen Reihenfolge bei der Verabschiedung. Für mich führen diese pseudo Regeln zu jeder Kleinigkeit eher zu einer Unnatürlichkeit und Verkrampfung bei den Bewerbungsgesprächen. Deshalb möchte ich dir in dieser meine drei wichtigsten Tipps geben, die wirklich einen entscheidenden Unterschied bei deinen Job-Interviews machen. ______________ Hier erfährst du mehr über mich Website: https://www.mathias-fischedick.de /  Instagram: https://www.instagram.com/mathias_fischedick / Facebook: https://www.facebook.com/MathiasFischedick / Youtube: https://www.youtube.com/user/MathiasFischedick/videos / LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/mathiasfischedick / XING: https://www.xing.com/profile/Mathias_Fischedick

Wie überzeugst du im Bewerbungsgespräch am besten? Indem dein zukünftiger Chef schnell merkt, dass du alle Kompetenzen für den Job mitbringst! Aber wie genau machst du das? Darum geht es in dieser Folge. ______________ Hier erfährst du mehr über mich Website: https://www.mathias-fischedick.de /  Instagram: https://www.instagram.com/mathias_fischedick / Facebook: https://www.facebook.com/MathiasFischedick / Youtube: https://www.youtube.com/user/MathiasFischedick/videos / LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/mathiasfischedick / XING: https://www.xing.com/profile/Mathias_Fischedick

Wir Menschen sind soziale Wesen und stehen uns manchmal damit selbst im Weg. Nämlich immer dann, wenn wir es anderen recht machen wollen. Woher dieser Drang kommt, warum er dir nicht gut tut und wie du das ändern kannst, darum geht es in dieser Folge. ______________ Hier erfährst du mehr über mich Website: https://www.mathias-fischedick.de /  Instagram: https://www.instagram.com/mathias_fischedick / Facebook: https://www.facebook.com/MathiasFischedick / Youtube: https://www.youtube.com/user/MathiasFischedick/videos / LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/mathiasfischedick / XING: https://www.xing.com/profile/Mathias_Fischedick

Gerade in Corona Zeiten, in denen Viele von uns im Homeoffice arbeiten und wir die Kollegen nur noch selten sehen, finde es wichtig sich regelmäßig in Online Meetings upzudaten. Hin und wieder sind diese Meetings aber total sinnlos .. so sinnlos, das su sie sofort beenden solltest. ______________ Hier erfährst du mehr über mich Website: https://www.mathias-fischedick.de /  Instagram: https://www.instagram.com/mathias_fischedick / Facebook: https://www.facebook.com/MathiasFischedick / Youtube: https://www.youtube.com/user/MathiasFischedick/videos / LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/mathiasfischedick / XING: https://www.xing.com/profile/Mathias_Fischedick

Wofür bekommen wir eigentlich unser Gehalt? Was ist der beste Moment für eine Gehaltsverhandlung? Wie bekommst du das Gehalt, das du gerne hättest? Um diese und andere Fragen rund um die Entlohnung geht es in dieser Folge. Und du erfährst, was ein kaputtes Dampfschiff mit deinem Lohnanspruch zu tun hat.

Bei allen digitalen Möglichkeiten, die wir heute haben, kann keine Technik der Welt echte menschliche Kontakte ersetzen. Das hast du vielleicht selbst schon bei virtuellen Meetings erlebt: Irgendwie fehlt das Teamgefühl, wenn man sich nur gegenseitig als kleine Briefmarken auf einem Bildschirm sieht. Wie du dennoch für etwas mehr »Wir-Gefühl« bei Online Meetings sorgen kannst, darum geht es in dieser Folge. ______________ Komm zu meiner Tourshow »Überleben unter Kollegen LIVE«! Unter der Devise „lachen und lernen“ erfährst du, wie du auch mit den nervigsten Kollegen besser klar kommst … und wie du deine Kollegen weniger nervst  😉  Sichere dir JETZT dein Ticket >> https://www.mathias-fischedick.de/termine ______________ Hier erfährst du mehr über mich Website: https://www.mathias-fischedick.de /  Instagram: https://www.instagram.com/mathias_fischedick / Facebook: https://www.facebook.com/MathiasFischedick / Youtube: https://www.youtube.com/user/MathiasFischedick/videos / LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/mathiasfischedick / XING: https://www.xing.com/profile/Mathias_Fischedick

Ich bin ja durch meinen Job als Coach in vielen unterschiedlichen Unternehmen unterwegs. Gerade in großen Konzernen fällt mir immer wieder auf, dass die Kommunikation nicht authentisch ist, sondern Mitarbeiter und Führungskräfte sich hinter „Konzernfloskeln“ verstecken. Zum Beispiel "Haben Sie gut hergefunden?", "Das ist so nicht vorgesehen.", "Das ist unschön." Warum ich nichts davon halte und wie du mehr Klartext sprechen kannst, darum geht es in dieser Folge. ______________ Hier erfährst du mehr über mich Website: https://www.mathias-fischedick.de /  Instagram: https://www.instagram.com/mathias_fischedick / Facebook: https://www.facebook.com/MathiasFischedick / Youtube: https://www.youtube.com/user/MathiasFischedick/videos / LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/mathiasfischedick / XING: https://www.xing.com/profile/Mathias_Fischedick

Was sorgt dafür, dass du mit Kraft durch den Arbeitstag gehst? Das wichtigste ist deine innere Einstellung! Damit die besser wird, hilft zum Beispiel das Konzept des „positive Leadership“, damit du selbst, deine Mitarbeiter und deine Kollege mit positiver Energie mehr erreichen. Wie genau das geht und was genau „positive Leadership“ ist, darüber habe ich mich mit Eveline Brandhofer unterhalten. Sie ist Expertin für positive Psychologie. ______________ Hier erfährst du mehr über mich: Website: https://www.mathias-fischedick.de / Instagram: https://www.instagram.com/mathias_fischedick / Facebook: https://www.facebook.com/MathiasFischedick / Youtube: https://www.youtube.com/user/MathiasFischedick/videos / LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/mathiasfischedick / XING: https://www.xing.com/profile/Mathias_Fischedick

„Weniger ist mehr“ das gilt auch für die Art, wie wir unseren Job erledigen. Wie du dir durch Minimalismus die Arbeit leichter machen kannst und deffizienter wirst, darum geht es in dieser Folge. ______________ Hier erfährst du mehr über mich Website: https://www.mathias-fischedick.de / Instagram: https://www.instagram.com/mathias_fischedick / Facebook: https://www.facebook.com/MathiasFischedick / Youtube: https://www.youtube.com/user/MathiasFischedick/videos / LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/mathiasfischedick / XING: https://www.xing.com/profile/Mathias_Fischedick

Aus meiner Erfahrung als Coach reicht es nicht, Mitarbeiter mit Zahlen und Zielvorgaben zu führen, sondern es braucht auch Beteiligung und Spaß. Mit Beteiligung meine ich, dass jeder Mitarbeiter die Möglichkeit haben sollte auf seine persönliche Art zur Realisierung der Unternehmensvision beizutragen. Und wenn dabei noch alle Spaß haben, dann entsteht eine enorme Kraft, die dem ganzen Unternehmen zu Gute kommt. Ein gutes Beispiel, wie klare Strategien, ergänzt um Beteiligung und Spaß zum Erfolg führen ist Amazon. Deshalb habe ich mir Thomas Stühm zum Interview eingeladen. Er ist bei Amazon zuständig für den Bereich Employer Relations und ich wollte von ihm wissen, was andere Unternehmen in Bezug auf Engagement und Fun von Amazon lernen können. ______________ Hier erfährst du mehr über mich Website: https://www.mathias-fischedick.de / Instagram: https://www.instagram.com/mathias_fischedick / Facebook: https://www.facebook.com/MathiasFischedick / Youtube: https://www.youtube.com/user/MathiasFischedick/videos / LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/mathiasfischedick / XING: https://www.xing.com/profile/Mathias_Fischedick