Most of us know UN's Sustainable Development Goals, the SDGs, but have you heard about the IDGs? The Inner Development Goals. Daniel Hires, is the CMO and part of the executive board of directors at the Inner Development Goals Foundation. He joins us to talk about how the IDGs can help us solve the SDGs, and also make us better leaders.

Rooted in interdisciplinary research, the IDG Framework consists of 5 dimensions with 23 skills of human inner growth and development.

Inner Development Goals Foundation is a non-profit organization for inner development who research, collect and communicate science-based skills and qualities that help us to live purposeful, sustainable, and productive lives.

Take the IDG survey here.

Vi dykker ned i hva AI betyr for ledelse, for norsk næringsliv, og om fremtidens leder rett og slett er en kunstig intelligens? Vi får besøk av filosof Henrik Syse og daglig leder i HR Norge, Even Bolstad.

Episoden ble spilt inn live på Arendalsuka da NHO Service og Handel og Parat inviterte til live podcastinnspilling og mingling.

Boken "KI i møte med menneske" kan kjøpes for kr 100 i Parats nettbutikk. 

Heidi Austlid er administrerende direktør i Den Norske Forleggerforening, og er brennende opptatt av utdanning. Hvem bedre å diskutere FNs bærekraftsmål nr 4, god utdanning, med? 

I denne episoden:

• Hvorfor er utdanning så viktig?
• Hvordan kan vi sikre god læring?
• I noen land ser vi at myndighetene bruker skolesystemet til å spre propaganda.
• Hvordan skal vi få til livslang læring? Er det et lederansvar?
• Heidi har tidligere vært adm.dir. i IKT Norge. Hva kan forlagsbransjen lære av IT bransjen og vice versa?
• Har utdanning blitt mindre viktig nå når ChatGPT og annen AI kan løse mange arbeidsoppgaver?

Heidi er også ambassadør for SustainathonX

Tone Faugli er daglig leder i Fairtrade Norge. Vi diskuterer FNs bærekraftsmål nr 1, bekjempe fattigdom.

I denne episoden:

• Dilemma fattigdom vs klima.
• Kan vi både ha økonomisk vekst og nå dette målet?
• Hva er status i verden, blir det flere eller færre fattige?

Bok Grønn vekst av Per Espen Stoknes

Jan Thomas Odegard er daglig leder av Utviklingsfondet og vi diskuterer hva vi kan gjøre for å utrydde sult i verden. FNs bærekraftsmål nr 2 er nettopp å utrydde sult, men er også det målet vi er lengst unna å nå.

I denne episoden:

• Hvordan påvirker krigen i Ukraina sult i verden?
• Hva kan du som leder gjøre?
• Hvordan henger sult sammen med klimaendringene?
• Sult skaper flyktningsstrømmer

Utviklingsfondet

Jan Thomas er ambassadør for SustainathonX

Pekka og jeg er født samme år, 1978, men våre veier gjennom livet kunne nesten ikke vært mer forskjellige. Pekka har vært aktiv bokser og sprinter, men rett etter at han hadde signert  proffkontrakt i fotball ble han rammet av en idrettsulykke som ga ham brudd i ryggen og han ble erklært idrettsinvalid, samt muskulært lam i høyre ben.

Det har ikke stoppet Pekka, som siden har jobbet som bl.a. livvakt, vært aktiv i rally og blitt Norgesmester i bob.  Han har også satt Guinness World Record når han kjørte en gressklipper i 280 km/t ned en flystripe. Han har vært coach for en lang rekke kjente mennesker som Henning og Petter Solberg, og  Vinni Sauvik (Paper boys).

Men livet hans kunne like gjerne endt som 5åring....

Hør hele historien i denne episoden av Ledertips. 

Mer om Pekka

Denne episoden er i samarbeid med SustainathonX konferansen.

Penelope Lea er klimaaktivist, UNICEF ambassadør, forfatter og går siste året på videregående. Når startet Leas interesse for klima og miljø? Hvorfor skrev hun boken "I hverandres verden" som 15-åring? Hvordan kan vi stoppe klimaendringene? Og hva kan du som leder gjøre?

I hverandres verden - 11 samtaler om klima, natur, aktivisme, politikk og menneskerettigheter av Penelope Lea

Bøker Penelope anbefaler i episoden:
Klimaboken av Gretha Tunberg
Hvem drepte faren min av Édouard Louis
Educated av Tara Westover
How to stand up to a dictator av Maria Ressa
Leo og Mei av Synne Lea

Cathrine Barth er co-founder av Nordic Circular Hotspot og ekspert på sirkulærøkonomi i Natural State. Vi dykker ned i FNs bærekraftsmål nr 9: Industri, innovasjon og infrastruktur. 

I episoden:

• Hvorfor er sirkulærøkonomi så viktig?
• Hva vekket min interesse for sirkulærøkonomi?
• Hvor sirkulær er verden?
• Hvilke road blocks ligger i veien for at Norge skal bli mer sirkulært?
• Hva kan man bruke gammelt brød til?
• Vil Chanel noen gang bytte ut kulær med bananlær?

Cathrine er ambassadør for SustainathonX konferansen 16.-21 oktober 2023.

Tone Skårdal Tobiasson er journalist og forfatter, og levende opptatt av vårt forbruk. FNs bærekraftsmål nr 12 er ansvarlig forbruk og produksjon. Hvilke valg kan vi som forbruker ta for å redusere forbruket? Klær er en klimaversting, så hvordan kan vi gjøre bedre valg når vi skal handle klær?

Tone har skrevet flere bøker

Tone er ambassadør for SustainathonX konferansen 16.-21 oktober 2023.

Mette Hopsdal  har bred erfaring innen ledelse, kultur og mennesker, og er Norges første DNA-direktør. Hun jobbet tidligere i Ice Norge som ble en foregangsbedrift for hvordan man kan organisere menneske- og kulturdimensjonen – sentrert rundt tillit og relasjoner. Mettes jobbmotto er  "personal is the new professional". Hvem bedre til å snakke om FNs bærekraftsmål nummer 8: "anstendig arbeid og økonomisk vekst".

I denne episoden:

• Hvordan skal vi klare å rekruttere de beste hodene?
• Hva kan vi gjøre for at folk skal ha lyst til å komme på kontoret?
• Skal vi tvinge folk tilbake på kontoret?
• Er det lettere å bytte arbeidsgiver i en bedrift der alle sitter på hjemmekontor?
• Hvordan jobber du med menneskene i bedriften din?
• Folk forventer at bedriften din har en menneskestrategi.
• Hva har endret seg de siste 20 årene?
• Hvordan kan man bli en bedre relasjonell leder?
• Er det forskjell på lederoppgavene og lederrollen?
• Er det ok å kutte julebord og kurs når bedriften sliter litt økonomisk?

Mette Hopsdal sin nettside der du kan booke foredrag, workshop og lederutvikling med Mette.

Mette er ambassadør for SustainathonX konferansen 16.-21 oktober 2023.

Metha Leonardsen er organisasjonssjef i Mesta og gründer av Diversitas, et samarbeidsorgan som fokuserer på likestilling og mangfold i bygg og anleggsbransjen. FNs bærekraftsmål nr 5 er "likestilling mellom kjønnene". Hvordan kan vi som ledere jobbe for å oppnå det? Og hvordan kan det være lønnsomt? 

I denne episoden:

• Betyr likestilling at alle skal behandles likt?
• Hvordan klarer vi å rekruttere flere kvinner inn i mannsdominerte bransjer?
• Hvilke konkrete grep kan vi gjøre med stillingsannonsene for å få flere søkere av det andre kjønn?
• Er likestilling lønnsomt?
• Hvilke lovkrav stilles til bedrifter i dag om likestilling?

Metha er ambassadør for SustainathonX konferansen 16.-21 oktober 2023.

FNs bærekraftsmål nr 7 er "ren energi til alle", men hvordan kan vi få til det? Kjernefysiker Sunniva Rose gjester podcasten for å forklare hvordan kjernekraft kan være en del av løsningen og hvorfor hun jobber for å få bygget kjernekraftverk i Norge.

Sunniva er ambassadør for SustainathonX konferansen 16.-21 oktober 2023.

Sunniva kan bookes for foredrag her.

We welcome back to the show innovation guru Alex Osterwalder. Alex is one of the world's top management thinkers, currently ranked #8 on the Thinkers 50 list. He has sold millions of books and is most famous for inventing the Business Model Canvas.

In this episode:

• How did Alex get started with corporate innovation?
• What is the difference between R&D and business R&D?
• How does generative AI change corporate innovation?
• What mistakes has Alex made as the CEO of his own company?
• And much more!

Make sure to also check out episode 55 How do you build an invincible company with Alex Osterwalder also available as a video on YouTube

Hvor skal man starte når det gjelder bærekraft i organisasjonen? Kan mindre kaffe i kaffekoppen gjøre en forskjell? Hva er "skjult bærekraft" og hva er en "slettesofa"?

Susann Faugli er salgssjef på X Meeting Point og co-founder av SustainathonX.

SustainathonX er en anderledes bærekraftskonferanse som går av stabelen 16.-21. oktober 2023.

Mer info om SustainathonX

What is circular economy? And what are two things that CEOs and other stakeholders should now about it? Ladeja Godina Košir is the Founder and Executive Director at Circular Change, and Co-chair of the European Circular Economy Stakeholder Platform (ECESP), a joint initiative by the European Commission and the European Economic and Social Committee (EESC)

In this episode:

• What is circular economy?
• Why is the EU pushing so hard with regulations to transition Europe to a circular society?
• Why is it so important for business leaders to act now?
• What are one or two things a CEO should pay special attention to right now when it comes to circular economy?
• What is the European Circular Economy Stakeholder Platform?
• What is extended producer responsibility (EPR)?
• How does this affect how investors see risk?

Recommended books from Ladeja:

• Doughnut Economics: Seven Ways to Think Like a 21st-Century Economist
• A Good Disruption: Redefining Growth in the Twenty-First Century

Circular Change

Hvordan kommuniserer du som leder? Forstår de ansatte budskapet ditt? Eller blir det misforståelser? Og hvorfor? Toril Nygreen Grave leverer lederutvikling, kurs og coaching til noen av Norges største bedrifter.  Hun er en tillitsskapende og tøff coach med mer enn 20 års erfaring med utvikling av menneskelige ressurser i næringslivet.

Toril jobber som partner i TNG Consulting

Bøker som nevnes av Toril i episoden:
Coaching, Hva - hvorfor - hvordan av Susann Gjerde
Co-Active Coaching: Changing Business, Transforming Lives

Anders Dysvik er professor ved Institutt for ledelse og organisasjon ved BI, og er også leder av BIs Executive MBA program. Hva må vi som ledere gjøre for å få motiverte ansatte? Hvordan har pandemien endret dette? Hvordan får ledere tid i en hektisk lederhverdag til å jobbe med motivasjon?

Anders Dysvik
Executive MBA ved BI

Martin Lindstrom is one of the leading branding and culture experts on the planet. He has written 7 New York Times best-sellers. He is ranked among the world's best management thinkers by Thinkers 50. And has even made Time Magazine's list of the 100 Most Influential People in the World.

Martin tells us about a huge 6 month, 1000 people study he is doing together with Harvard and MIT  to see how we all will live in the metaverse in the year 2034. And what that does to us.

We discuss corporate stupidity and how we don't get bored any more, and why that is a problem. How Lego got in trouble in the early 2000s and how a sneaker turned the company around!

We finish of with a story of that time when Martin got a billionare to crawl on his knees (together with his body guards) on the floor of an Italian chocolate shop.

And Martin catches checking my phone during our interview just as we discuss how smart phones distract from human interactions.  <Insert giant facepalm>

Check out Martin's latest book:
The Ministry of Common Sense: How to Eliminate Bureaucratic Red Tape, Bad Excuses, and Corporate Bullshit

Rita McGrath is a legendary professor at Columbia Business School and has multiple times been ranked #1 in  Strategy on the prestigious Thinkers50 list. Who better to deep dive into the topic of strategy with!

Rita's definition of strategy is:
A central, integrated concept of how we are going to achieve our objectives.

In this episode:

• What is strategy?
• How much the top management really know about what is going on in their own business?
• Why does som many companies fail when entering new markets?
• What is the problem with their go to market strategy?
• Rumours says Rita has a list of company failures. Is this true?
• How much does a company need to loose before they or on the list?
• What can we learn from when Ford got a new CEO?
• What is the best practice way to create your company's new strategy?
• Once you have a new strategy, how do you communicate it effectively to the organization?
• What is the 700-rule?

Rita recommends creating your strategy using the 5 C's:

• Your Customer
• Your Complimentary relationships
• Your Competitor
• Your Company
• Context

Check out Rita's book on strategy: The End of Competitive Advantage: How to Keep Your Strategy Moving as Fast as Your Business

Rita is teaching the Valize Customer Insight Program this fall.  There are six courses in all, with a combination of online lessons, downloadable materials and six live sessions with Rita.  Our listeners can sample a free demo course by following this link.

Find out more about Rita on her website ritamcgrath.com

How come large corporations get innovation so wrong? Rita McGrath is a professor at Columbia Business School, a bestselling author of business books and is currently ranked #2 on Thinkers50's list of the world's top management thinkers.

Rita's dad actually worked at both Xerox and Kodak and saw the digital change coming. He tried to warn management, but to no avail.

In this episode:

• What went wrong with Xerox and Kodak?
• Xerox Parc in Palo Alto created the modern computer, and how was Apple and Microsoft "inspired" by this work?
• Why does large corporations fail?
• We discuss Rita's latest book "Seeing Around Corners"
• What is an "inflection point"?
• How have Rita's worked been affected by Calyton Christen and his book The Innovators Dilema? 
• Is there a link between Rita's work and Eric Ries' The Lean Startup?
• What can leaders do to be more innovative?
• How can CEOs find the time in their calendar to spend on innovation?
• How do you get backing from the CEO to spend enough resources on innovation?
• And how do you get the CFO on board?

I highly recommend Rita's latest book Seeing Around Corners: How to Spot Inflection Points in Business Before They Happen

Rita is teaching the Valize Customer Insight Program this fall.  There are six courses in all, with a combination of online lessons, downloadable materials and six live sessions with Rita.  Our listeners can sample a free demo course by following this link.

Find out more about Rita on her website ritamcgrath.com

When working in cross functional teams combining design, technology and a human centered viewpoint, true magic happens. Today's guest is a pioneer in this field. She was the creative director of the 2000 Sydney Olympics, she holds multiple patents and co-founded the highly successful DMZ incubator at Ryerson University in Canada. Valerie Fox has even been called Canada's Queen of Innovation, and she is our guest for this episode.

We discuss:

• How was it to start working at the tech juggernaut IBM in the early 90s as a designer?
• How did she become the creative director of the Sydney Olympics?
• She tells the story of how she came up with the idea of the iPad before there was an iPad, and scored multiple patents for it.
• What effect did sci-fi have on her career?
• What advice does she has for designers of today?

Valerie's company The Pivotal Point

Rune Bjerke er tidligere konsernsjef i DNB, Hafslund og Scancem International, og sitter i dag i en rekke styreverv.  Jeg spurte sjefen i Oljefondet, Nicolai Tangen, hvilke 3 spørsmål han ville ha stilt Rune Bjerke, og fikk følgende svar fra Nicolai:

1. Hva er nøkkelen til å fremstå så folkelig og interessert i mennesker? Er det noe som kan trenes opp? 
2.  Hvor mye av selvfølelsen og identiteten har vært knyttet til det å være toppleder? Og hvordan føles det nå? 
3. Du har masse kompetanse og visdom fra det å være leder. Hvordan overføres dette til andre? 

Svarene? De får du i denne episoden av Ledertips!

Why do we want a Ferrari? And how come we change our food order at the restaurant after we already decided, just because our friend ordered something else? These mimetic desires drives much of our lives without us even knowing it. In the book Wanting author Luke Burgis shows us how it is all connected, and it is my favorite book of the year.

Luke Burgis has co-created and led four companies, he is currently Entrepreneur-in-Residence and Director of Programs at the Ciocca Center for Principled Entrepreneurship where he also teaches business at The Catholic University of America.

Wanting: The Power of Mimetic Desire, and How to Want What You Need  (Amazon)

Luke's newsletter Anti-Mimetic

Jimmy Soni's book that Luke mentions in the episode is called The Founders: The Story of Paypal and the Entrepreneurs Who Shaped Silicon Valley  (Amazon)

De fleste kjenner til tegneserien til Børge Lund med unike karakterer som Kjell, Nico, Linn, Bodil, Thorsen og Vanessa. Men finnes det en sannhet bak humoren? Og er det noen gode tips for ledere gjemt i stripene?

Episoden ble spilt inn live foran 150 publikummere på lanseringen av den nye LUNCH boka "Velkommen til arbeidslivet" på Epicenter i Oslo.

I denne episoden:

• Hvordan klarer Børge å holde seg oppdatert på trender i kontorlandskapet når han jobber i et enkeltmannsforetak?
• Er karakterene i LUNCH Børges kollegaer?
• Hvem er folks favorittkarakter?
• Hvordan leder man Kjell?
• Hva jobber de ansatte i LUNCH egentlig med?
• Hvilke ideer har publikum til Børge til nye LUNCH-striper?
• Finnes det en verre skjebne enn å være mellomleder?
• Har vi for mange ledere?

Rune Bjerke er tidligere konsernsjef i DNB, Hafslund og Scancem International, og sitter i dag i en rekke styreverv.  Når jeg nå har fått ham inn i podcaststudioet så er det spesielt en ting jeg ønsker å snakke med ham om: Sement! Du tror kanskje jeg har fått en skru løs, men en ting som utpeker seg ved Rune som leder er at han virkelig brenner for de bransjene han har vært toppleder for enten det er sement, strøm eller bank. Og Rune lærte en viktig lekse av en såpekoker i ung alder... 

Vi leser i avisen om folk i Shanghai som nå har sittet 5 uker i "lock down" og som ikke har tilgang på nok mat. Hvordan er det å sitte i "lock down" i Shanghai? Hva får den jevne kineser vite om situasjonen i offisielle medier? Kan kinesere kritisere myndighetene i sosiale medier? Og hvordan påvirker dette verdens forsyningskjeder? Vi snakker med kinaekspert Heidi Berg som nå har sittet 5 uker i sin leilighet i Shanghai.

Dette er også en jubileumsepisode da podcasten nå har blitt to gammel! Og hvem var den aller første gjesten i den aller første episoden? Jo nettopp Heidi Berg! Hun var også gjest i episode 27 som markerte ett års jubileet.

Episode 1:  Hva venter etter krisen? Med Heidi Berg aka Shanghai Heidi
Episode 27: Jubileumsepisode Hva venter etter krisen med Heidi Berg aka Shanghai Heidi

Sjekk også ut nettsiden til Heidi om du vil lære mer om Kina:
https://www.shanghaiheidi.com/

Rune Bjerke er tidligere konsernsjef i DNB, Hafslund og Scancem International, og sitter i dag i en rekke styreverv.  Nylig kom boken Innovasjonskapasitet ut som han har skrevet sammen med Christine Meyer, Ingrid Stensaker og Anne Cathrin Haueng.  Hvorfor trenger vi enda en bok om innovasjon? Hva er hovedbudskapet til ledere som ønsker å kickstarte innovasjon i sitt selskap? Og hvordan ble Vipps til?

Kjøp boken Innovasjonskapasitet her.

Truls er en norsk seriegründer, tidligere konsernsjef og forfatter, med mer enn 30 års erfaring fra IT-bransjen. Han leder Open Innovation Lab of Norway og er styreleder i Norges Business Angel Network. Hvilke 5 megatrender ser Truls at vil påvirke Norge og verden fremover? 

Cathrine Foss Stene er Executive Team Coach i Implement Consulting Group og tidligere jobbet med rekruttering av ledere i store selskaper som Schibsted og SAS. Hvordan finner man drømmejobben som leder? Er det noen hacks? Hvordan er veien frem til å bli leder?

Chris Wilson wrote a master plan for his life that included buying a black sports car and to party in Spain. The only problem was that he was in a maximum security prison in the U.S. doing a life sentence, without the possibility of parole. Hear the amazing tale of how Chris turned his life around through hard work, helping others and believing in the impossible.

This is simply a must listen episode. And you might, like me, end up a little teary-eyed after finishing this one. 

I highly recommend his book  The Master Plan: My Journey from Life in Prison to a Life of Purpose that covers his incredible story in more detail.

Also check out Chris Wilson's art on Instagram

Svein Atle Hagaseth er Chief Sales Officer i norske Green Mountain, men jobber på Toronto-kontoret ders. Svein Atle har nå bodd 7,5 år utenfor Norge og jobbet i både et kanadisk og et norsk selskap i Canada. Hvordan er det å jobbe i utlandet som nordmann? Var det et kultursjokk? Er det noen fordeler å komme inn som norsk? Hvorfor etablerer europeiske selskaper seg i Toronto og ikke i Silicon Valley? Og hvordan selger man et norsk datasenter i datasentrenes hjemland når mange amerikaner knapt vet hvor på kartet Norge er? Er ikke det som å selge sand i Sahara? 

Cathrine Foss Stene leder juryen for E24s Ledertalentene. Hvordan kommer man på juryens radar? Er det noen kriterier for å bli med? Hva er prosessen juryen går igjennom for å velge vinnerne i hver kategori? Hva skiller vinnerne fra de andre nominerte? Hva ser juryen etter? Er det en fordel for en leder av å ha blitt kåret til et E24 Ledertalent?

I denne episoden:

• Hvorfor er det noen selskaper som aldri har noen kandidater til Ledertalentene?
• Hva har overasket Cathrine mest etter 13 år med Ledertalentene?
• Er det noen bransjer som er et oppkomme av ledertalenter?
• Hvis man har lederambisjoner hvilke selskaper kan være en god start på lederkarrieren?

E24 Ledertalentene 

Per Valebrokk har tidligere jobbet som journalist, vært adm.dir. og redaktør for E24 og Dine Penger i 10 år, og er nå partner i kommunikasjonsselskapet Storm Communcation. Klienter kommer til ham for å få råd om kommunikasjon i kriser. Hva er rådene hans? Kommer klientene for tidlig eller for sent? Er VG testen en god test? Det sies at "er du i tvil, så er du ikke i tvil", er det et godt råd?

Are og Mona Halland har mer en 20 års erfaring med digital tjenesteutvikling, og er forfatterne av boka om kjernemodellen. Hvorfor er kjernemodellen viktig? Hva er kjernemodellen? Hvorfor bør ledere engasjere seg mer i nettsider og apper? Hvorfor har "alle" store selskaper en "karusell" på forsiden av nettsidene sine?

Dette er kjernemodellen

Boka om kjernemodellen

Episoden ble spilt inn live under Østfoldkonferansen 2024 med 450 tilhørere i salen. Ishita Barua er lege, AI-forsker og er forfatter av boken "Kunstig intelligens redder liv - AI er legenes nye superkrefter". Lise Eastgate er teknologioptimist, leder Itera Fredrikstad og har jobbet med mange AI-prosjekter.

I denne episoden:

• Hva slags fokus har bedriftene blant publikum på AI?
• Hvor mange bedrifter har tatt i bruk AI per nå?
• Hva er noen konkrete eksempler på anvendt AI?
• Hva er de største hindrene for å ta i bruk AI i bedriften?
• Er digitaliseringen over?
• Trenger vi datakvalitet eller fikser AIen alt? 
• Hva med etikk og AI?
• Hvor skal man konkret starte med AI i en bedrift?

Why do companies struggle so much with creating real innovation? Alex Osterwalder is one of the world's top management thinkers, currently ranked #4 on Thinkers50. He has sold millions of books and is most famous for inventing the Business Model Canvas. In his latest book The Invincible Company he lays out why  the vast majority of new business ventures fail.

We discuss what you can do to succeed with innovation in your company, and many of the mistakes and pitfalls that exists in most organizations today around innovation.

A video version of this podcast episode is also available on YouTube as Alex draws while he explains some of the concepts.

The Invincible Company book

Tor W. Andreassen er professor ved Norges Handelshøyskole (NHH). I en verden som endres stadig raskere, klarer akademia å henge med? Hva gjør man når det markedsføringsstudentene lærer er utdatert før de er ferdig med eksamen?

Per Valebrokk har sammen med sin makker Petter A. Stordalen stor suksess med podcasten "Stormkast med Valebrokk og Stordalen".  Per har tidligere jobbet som journalist, vært adm. dir og redaktør for E24 og Dine Penger i 10 år, og er nå partner i kommunikasjonsselskapet Storm Communcation. Ville han anbefalt en bedrift i dag å ha sin egen podcast? Hva er fordelene med en slik podcast? Hvor mange lyttere har Stormkast? Hvordan blir man gjest? Og hva har overrasket ham mest når det gjelder podcasten?

Stormkast podcasten

Tor W. Andreassen er professor ved Norges Handelshøyskole (NHH) og har i sin karriere skapt både Norsk Kundebarometer som måler kvaliteten til norske bedrifter, og Norsk Innovasjonsindeks som måler hvor innovative norske bedrifter er. Hans konklusjon er at norske virksomheter har for høy kvalitet. Kan det stemme? 

Arman Vestad var superkriminell, gjeldsslave og rusmisbruker, men klarte å snu livet sitt og er i dag gründer, økonomiekspert, foredragsholder og forfatter. Hvordan klarte han det? Hvordan søker man jobb som gjeldsrådgiver i NAV når du selv har 2 millioner i gjeld? Og hva kan vi som ledere lære av historien til Arman?

Arman Vestad på Talerlisten.no

Boken "Bly til gull - pistolmannen som kom inn i varmen"

I denne spesialepisoden får jeg hjelp av en av dere lyttere, Joar Fiskarstrand, til å oppsummere de 49 første episodene av Ledertips og diskutere hva vi har lært. Hva er de 5 mest nedlastede episodene? Hva er Joars 5 favorittepisoder? Hvem er hans favorittgjest? Og til slutt: Hvilke gjester er Alexanders favoritter?

De 5 mest nedlastede episodene:

1. 32: Hybridmodellen for kontor/hjemmekontor med Morten T. Hansen
2. 5: Hva er en tankeleder og hvordan blir man det med Christoffer Bertilsson aka Mr LinkedIn
3. 36: Hvordan gjøre mer ved å gjøre mindre med Morten T. Hansen
4. 20: Lean en ofte misforstått lederfilosofi med Helge Totland
5. 14: Er mellomlederen død med Trine Larsen
   
   

Joars 5 favorittepisoder:

• 1: Hva venter etter krisen? Med Heidi Berg aka Shanghai Heidi
• 6: Oslo Business Forum fra flopp til suksess med Marius Røed Wang
• 26: The power of networking with Jordan Harbinger
• 38: Hva er Ubuntu med Synneva Erland
• 48: The Story of Paypal and the Entrepreneurs Who Shaped Silicon Valley with Jimmy Soni

Joars favorittgjest: Christine Calvert

• 17: Hvordan kommunisere bedre skriftlig som leder med Christine Calvert
• 19: Hvordan skrive gode stillingsannonser med Christine Calvert.
• 31: Hvordan gi ut en bok med Christine Calvert
• 33: Hvordan starte for seg selv med Christine Calvert

Alexander favorittgjester:

• 40: The hybrid company with Stephane Garelli
• 42: The World Economic Forum with Stephane Garelli
• 36: Hvordan gjøre mer ved å gjøre mindre med Morten T. Hansen
• 25: How to connect with anyone you want with Travis Chappell
• 24: How to master online presentations with Kyle Murtagh
  
  

Hvem er Alexander Haneng?
8: Hvem er Alexander Haneng med Marius Røed Wang

Christoffer Omberg er en av to grundere av Oslo Business Forum. Hva er grunnen til at ledere setter av en hel dag for å delta på slike konferanser? Hva er verdien utover inspirasjon? Bør man dra alene eller flere fra samme bedrift?

Årets Oslo Business Forum konferansen er 21.-22. september, og du kan sikre deg en early bird billett her før 28. januar 2022.

Today, PayPal’s founders and earliest employees are considered the technology industry’s most powerful network. Since leaving PayPal, they have formed, funded, and advised the leading companies of our era, including Tesla, Facebook, YouTube, SpaceX  and LinkedIn, services we all use every day.

In the soon to be released book* "The Founders" author Jimmy Soni has interviewed Elon Musk and over 200 other of ex-PayPal employees to find out why this company has spawned som many successful Entrepreneurs.

It is a great honor to be the first person to interview Jimmy about his new book here on the Ledertips podcast!

Preorder the book here: The Founders: The Story of Paypal and the Entrepreneurs Who Shaped Silicon Valley (Amazon)

*The book will be released on February 22. 2022

Jitske Kramer is a famous Dutch social anthropologist and keynote speaker. She is also a bestselling author with books like The Corporate Tribe and Work Has Left The Building.

Why do Jitske think we talk to much? What do we loose in all the noise?

At the end Jitske and I have a challenge for you. Reach out to me on Instagram @ledertips or on Linkedin if you have tried the challenge, and you and your company might be featured on the podcast!

Jitske Kramer

Jitske Kramer is a famous Dutch social anthropologist and keynote speaker. She is also a bestselling author with books like The Corporate Tribe and Work Has Left The Building.

Why do we sit two hours in our car to get to a building every morning just to check our email? Has corona thought us some valuable lessons on how to structure work, or will we go back to old bad habits?  

Jitske Kramer

Bli med på et dypdykk i LUNCH-universet når serieskaper Børge Lund og podcastvert Alexander Haneng inviterer til live podcast og lansering av den nye LUNCH-boka "Velkommen til arbeidslivet"!

Kjøp billetter her!

Tid: 12. mars kl. 18-21
Sted: Epicenter i Oslo (Edvard Storms gate 2)
Pris: kr 100/person
Servering: Bar der man kan få kjøpt vin, øl og mineralvann.
Aldersgrense: 18 år (pga alkoholservering)

Synneva Erland er foredragsholder og kommunikasjonsrådgiver. Hun har også en bakgrunn som skuespiller og sanger.

Synneva Erland

Have you been asked to be the moderator at an internal event? Or maybe even for an external event? What are the tips and tricks to making it a success?

André Noël Chaker is one of Finland’s leading business speakers and writers, and a well know business executive. Andrè has won the moderator of the year in Finland, and has moderated huge events like Nordic Business Forum.

Andre Noel Chaker

André Noël Chaker is one of Finland’s leading business speakers and writers, and a well know business executive. He has won the Finnish speaker of they year award twice. In this episode we as why he thinks beeing a good public speaker is necessary to be an effective leader.

Andre Noel Chaker

Today's guest on Ledertips i Stephane Garelli. Garelli is a professor at both the International Institute for Management Development (IMD) and at the University of Lausanne. He was the Managing Director of the World Economic Forum and the annual meetings in Davos for 13 years, and is widely considered to be one of the top lecturers on economic and business matters.

In this episode:

• What is The World Economic Forum?
• What is the main benefit for a top executive to go to Davos?
• Why is it important to meet physically?
• Is it an arena for networking?
• For leaders who can't go to Davos, what other benefits can they have from The World Economic Forum?
• What has changed since the start of Davos?
• Why Davos and not Paris?
• The move to a more open society, and what does that mean for leaders?
• Is a more open world a better world? And should some things be allowed to be confidential in a company?

Stephane Garelli