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Explorez tous les épisodes du podcast Change Mindset

Plongez dans la liste complète des épisodes de Change Mindset. Chaque épisode est catalogué accompagné de descriptions détaillées, ce qui facilite la recherche et l'exploration de sujets spécifiques. Suivez tous les épisodes de votre podcast préféré et ne manquez aucun contenu pertinent.

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TitreDateDurée
#113: Ambiguitätstoleranz – Eine Superkraft?12 oct. 202400:15:03

Die Welt spielt verrückt und man muss selbst einen kühlen Kopf bewahren. Angeblich soll Ambiguitätstoleranz dabei helfen. Was ist das? Und was ist meine Meinung dazu?... Hör rein!

Das Buch und Hörbuch zum Podcast findest Du unter: https://barrierefrei-im-kopf.de/change-mindset-buch/

#112: Gen Z treibt Kulturwandel voran28 sept. 202400:10:57

Echte Massnahmen statt Feigenblatt-Aktionen. Das fordert die Gen Z und übt damit auch Druck aus. Was wird gefordert und was sind die Folgen?... Hör rein!

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#111: „Save your ass“ – die falsche Einstellung für Change14 sept. 202400:13:57

Viele Führungskräfte trauen sich nicht, neue Wege zu gehen und alte Zöpfe abzuschneiden. Warum? Wo das herkommt und was die Folgen sind... Hör rein!

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#110: Innovationsmanagement24 août 202400:13:47

Wir brauchen neue Ideen und Wege! Wir müssen diese dann umsetzen und zum Erfolg führen! Aber wie? Damit beschäftigt sich Innovationsmanagement. Was das ist und was dabei alles schief gehen kann... Hör rein!

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#109: Weiterbildung und KI gleich Stillstand?10 août 202400:13:41

KI wird viele Veränderungen und eben auch viele neue Anforderungen mit sich bringen. Das heißt, die Mitarbeiter müssen neue Fähigkeiten entwickeln. Was tut sich aktuell? Und was müsste sich tun? Hör rein!

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#108: Wie kann aus einem Impulsvortrag mehr werden?27 juil. 202400:12:24

Ich werde häufig im Jahr als Redner gebucht. Die wenigsten Kunden machen sich allerdings Gedanken, wie es danach weitergehen soll. Wie bleibt der Stein im Rollen? Meine Sicht auf dieses Thema erfährst Du heute. Hör rein!

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#107: Zahlen, Daten, Fakten zu Diversität und Inklusion13 juil. 202400:15:13

Diversität ist doch so ein „weiches“ Thema. Was bringt das schon wirklich... Ich habe mich mal auf die Suche nach belastbarem Material gemacht. Hör rein!

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#106: Viele Führungskräfte fühlen sich erschöpft29 juin 202400:16:15

Zweidrittel der Führungskräfte fühlen sich laut einer Studie erschöpft. Besonders betroffen sind Frauen und junge Führungskräfte. Woran liegt das? Und was könnten Lösungen sein? Hör rein!

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#105: Akzeptanz als Todschlagargument?01 juin 202400:16:57

Akzeptanz ist ein extrem wichtiger erster Schritt bei Veränderung. Allerdings braucht es eine Trennschärfe, was zu akzeptieren ist und was beeinflussbar. Diese fehlt aktuell des Öfteren bei Verantwortlichen. Was sind die Folgen? Hör rein!

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#104: Schrumpfen als Veränderung?11 mai 202400:15:10

Kostensenkung hat vielerorts aktuell eine hohe Prio. Filialnetz optimieren, Bereiche zusammenlegen, Führungsebenen rausnehmen... Alles Veränderungen mit einer hohen Intensität aber wenig Fortschritt. Was sind die Folgen? Hör rein!

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#103: Was ist Innovation? Und warum tun wir uns in Deutschland so schwer damit?27 avr. 202400:17:21

Es braucht innovative Köpfe, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Aber gerade aktuell macht Deutschland und seine Unternehmen nicht den innovativsten Eindruck. Was ist Innovation? Und warum tun wir uns in Deutschland so schwer damit? Hör rein!

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#102: Datengestützes Change Management – Was ist das?13 avr. 202400:15:00

Eine Studie von Capgemini unter Führungskräften zeigt die Wichtigkeit von Daten während eines Veränderungsprozesses. Warum das so ist, die genauen Zahlen und meine Sicht darauf findet ihr hier. Hör rein!

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#101: Sind Diversity Events nichts als Marketing?29 mars 202400:12:21

Diversity Week, internationaler Tag der Behinderung, usw. Es gibt viele Möglichkeiten im Jahr als Unternehmen zu zeigen, wofür man stehen möchte. Aber steckt da auch Substanz dahinter? Meine Sicht auf dieses Thema erfährst Du heute. Hör rein!

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#99: Priorisieren & Optimieren: Ist das die Lösung der Probleme?02 mars 202400:12:41

Viele Unternehmer und deren Mitarbeiter versuchen aktuell, durch Priorisieren und Optimieren Herr der Lage zu werden. Aber ist das der richtige Weg? Meine Sicht auf dieses Thema erfährst Du heute. Hör rein!

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#98: KI: Wie kann man mit Widerständen und Ängsten seitens der Mitarbeiter umgehen?16 févr. 202400:17:34

Ist mein Job in Gefahr? Was muss ich dazu lernen? Werde ich damit umgehen können? Die Ängste, Bedenken und Widerstände gegenüber KI sind vielschichtig. Hier ein paar Tipps dazu.

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#97: Extrinsische vs intrinsische Motivation – Was ist besser?03 févr. 202400:19:55

Ist extrinsische Motivation schlecht? Oder sogar ein Fluch? Und ist intrinsische Motivation ein Segen? So wird es oft dargestellt... Meine Sicht auf dieses Thema erfährst Du heute. Hör rein!

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#96: Konfliktmanagement – Wie können Lösungen aussehen und entstehen?02 sept. 202300:17:07

Wer hatte noch nie einen Konflikt? Beruflich oder Privat? Hier kann wahrscheinlich niemand die Hand heben... Wie bist Du damit umgegangen? Meine Sicht auf dieses Thema erfährst Du heute.

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#95: Pessimismus, Widerstand, Zweifel – Wie kann eine Führungskraft damit umgehen19 août 202300:16:42

Immer wieder werde ich das nach Vorträgen gefragt: Wie kann ich mit Mitarbeitern umgehen, die pessimistisch, im Widerstand oder am Zweifeln sind? Ich habe hier meine ganz eigene Herangehensweise...

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#94: Generation X – Die Bewahrer, die uns zugrunde richten15 juil. 202300:22:17

Generation X – Die Bewahrer, die uns zugrunde richten! Vor kurzem habe ich den Artikel “Generation Z floppt in der Arbeitswelt” von meiner Kollegin Susanne Nickel gelesen. Hierzu möchte ich heute Stellung nehmen... Hör rein!

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#93: Manchmal hilft etwas Abstand24 juin 202300:13:36

In den letzten 3 Jahren hat sich sooo viel verändert. In der Welt, aber auch für mich. Wirklich etwas gemerkt habe ich im Alltagsstress aber nicht. Vor kurzem habe ich mich für 2 Wochen rausgezogen und die Vogelperspektive eingenommen. Was waren meine Erkenntnisse und was bedeutet das für den Arbeitsalltag?... Hör rein!

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#92: Abfindungen… Oder auch Voluntary Leavers Program genannt10 juin 202300:18:13

Zwei meiner Kunden haben eine Restrukturierung bei sich durchgeführt. In diesem Zusammenhang wurde auch Personal abgebaut. Wie und welche Konsequenzen sich daraus ergeben... Hör rein!

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#91: 20min live in Hamburg oder 45min digital?27 mai 202300:14:33

Letzte Woche war ich wieder für meine Kunden bei Veranstaltungen tätig. Dabei könnte der Unterschied der Formate kaum größer sein... Was ich genau erlebt habe? Hör rein!

Das Buch und Hörbuch zum Podcast findest Du unter: https://barrierefrei-im-kopf.de/change-mindset-buch/

#90: Auch meine Welt steht nicht still - interne Veränderungen11 mars 202300:12:31

2018 sind wir hemdsärmelig mit Barrierefrei im Kopf gestartet. Inzwischen hat sich viel getan und wir haben uns weiterentwickelt. Damit auch Barrierefrei im Kopf nicht stehen bleibt, stehen jetzt einige Veränderungen an... Hör rein!

Hier geht es zum Buch aus dem Podcast: https://barrierefrei-im-kopf.de/change-mindset-buch/

Lieber was auf die Ohren? Hier geht es zum Hörbuch: https://www.audible.de/pd/Change-Mindset-Hoerbuch/B08KTJFL3T?qid=1675800109&sr=1-1&ref=a_search_c3_lProduct_1_1&pf_rd_p=e54013e2-074a-460e-861f-7feac676b789&pf_rd_r=7ZDBNEEDAP5N6FEXTXHR&pageLoadId=2HY7Hn7RdjrwuxTq&creativeId=41e85e98-10b8-40e2-907d-6b663f04a42d

#89: Ein Streitgespräch über die Umstände25 févr. 202300:15:41

Vor kurzem kam bei einem Abendessen mit Freunden die Frage auf “Wie viel Einfluss haben/hatten die Umstände bei erfolgreichen Menschen?” Dabei waren wir nicht einer Meinung... Hör rein!

Hier geht es zum Buch aus dem Podcast: https://barrierefrei-im-kopf.de/change-mindset-buch/

Lieber was auf die Ohren? Hier geht es zum Hörbuch: https://www.audible.de/pd/Change-Mindset-Hoerbuch/B08KTJFL3T?qid=1675800109&sr=1-1&ref=a_search_c3_lProduct_1_1&pf_rd_p=e54013e2-074a-460e-861f-7feac676b789&pf_rd_r=7ZDBNEEDAP5N6FEXTXHR&pageLoadId=2HY7Hn7RdjrwuxTq&creativeId=41e85e98-10b8-40e2-907d-6b663f04a42d

#88: Einer muss sich quälen…11 févr. 202300:18:45

Diesen Satz habe ich häufiger von meiner Lektorin während meines Buchprojekts zu hören bekommen. Was der Satz allerdings mit meinen Erfahrungen während den vielen Jahresauftaktveranstaltungen im Januar zu tun hat, das erfährst Du heute... Hör rein!

Hier geht es zum Buch aus dem Podcast: https://barrierefrei-im-kopf.de/change-mindset-buch/ Lieber was auf die Ohren?

Hier geht es zum Hörbuch: https://www.audible.de/pd/Change-Mindset-Hoerbuch/B08KTJFL3T?qid=1675800109&sr=1-1&ref=a_search_c3_lProduct_1_1&pf_rd_p=e54013e2-074a-460e-861f-7feac676b789&pf_rd_r=7ZDBNEEDAP5N6FEXTXHR&pageLoadId=2HY7Hn7RdjrwuxTq&creativeId=41e85e98-10b8-40e2-907d-6b663f04a42d

#87: In manchen Teams weiß die eine Hand nicht, was die andere Hand tut17 déc. 202200:16:38

Heute nehme ich Dich mit in eine Übung aus einem Teamworkshop... Mit aus meiner Sicht spannenden Ergebnis... Hör rein!

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Lieber etwas auf die Ohren? Hier geht es zum Hörbuch: https://www.audible.de/pd/Change-Mindset-Hoerbuch/B08KTJFL3T?qid=1654158425&sr=1-1&ref=a_search_c3_lProduct_1_1&pf_rd_p=e54013e2-074a-460e-861f-7feac676b789&pf_rd_r=AP2HKM5QWG0707AYJJXX/

#86: Wie verändert sich der Arbeitsmarkt und was kann ich als Arbeitgeber tun?26 nov. 202201:07:02

Heute gibt es wiedermal ein Interview. Ich unterhalte mich mit Viet Phamtuan von den Social Natives über veraltetes Arbeitgeberdenken, Employer Branding, Social Recruiting, die neue Generation an Arbeitnehmern und vieles mehr… So viel vorweg: Veränderung wo das Auge hinsieht... 

Instagram Viet: https://www.instagram.com/viet.phamtuan/

Website: https://socialnatives.de/

#85: Hilft Fachwissen etwa doch bei Change?12 nov. 202200:14:19

Heute nehme ich euch mal mit in ein Vorgespräch mit meinem Auftraggeber zu einem 2-Tages-Workshop. Hier gab es nämlich eine spannende Diagnose des Auftraggebers, warum es im Team hackt. Mehr erfährst Du hier...

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Lieber etwas für die Ohren? Das passende Hörbuch findest du bei Audible.

#84: Gruppendynamik bei Change nutzen!15 oct. 202200:13:23

Hast du deinem Veränderungsprozess schon einmal auf die Gruppendynamik bei deinen Mitarbeitern geachtet? Gibt es eine? Nutzt Du sie? Wenn ja, wie... Mehr erfährst Du hier...

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Lieber etwas auf die Ohren? Hier geht es zum Hörbuch: https://www.amazon.de/Change-Mindset-Veränderungsprozesse-Rollen-bringen/dp/B08KTHZVMY

#83: Ist doch gut, wenn die Mitarbeiter jammern!01 oct. 202200:11:32

Das habe ich neulich einem Kunden von mir gesagt. Wie ich das gemeint habe und was dahinter steckt. Das erfährst Du hier...

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#82: Klassifizierung von Change-Projekten17 sept. 202200:19:12

Kann man Change klassifizieren? Oder ist Veränderung nicht viel zu individuell und speziell? In der Literatur bin ich auf einen Versuch der Klassifizierung gestoßen, den ich Dir natürlich nicht vorenthalten möchte. Mehr erfährst Du hier...

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#81: Die Phasen des emotionalen Widerstands23 juil. 202200:12:46

Welche Emotionen ruft Veränderung zu welchem Zeitpunkt auf? Wie kann mit diesen Emotionen umgegangen werden? Das erfährst Du hier...

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#80: Komfortzone/Wachstumszone/Panikzone09 juil. 202200:12:37

Was zeichnet diese drei Zonen aus und wie können wir mit den drei Zonen bei Veränderung umgehen? Das erfährst Du hier...

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#79: Optimistic Bias – Was ist das denn?25 juin 202200:12:52

Was ist der Optimstic Bias? Wie kann er eventuell bei Veränderung helfen? Das erfährst Du hier...

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#78: Praxisbeispiel: Aus Betroffene letztlich Beteiligte machen11 juin 202200:14:58

Neulich nach einer Keynote von mir bei einer Konferenz kam ein grauhaariger älterer Herr zu mir zur Bühne und berichtet ganz stolz, wie er als Geschäftsführer vor kurzem bei sich im Unternehmen einen Veränderungsprozess erfolgreich umgesetzt hat. Wie es ihm gelungen ist, aus betroffenen dann auch beteiligte Mitarbeiter zu machen, das erfährst Du hier...

Das Buch zum Podcast findest du hier: https://barrierefrei-im-kopf.de/change-mindset-buch/ Lieber etwas auf die Ohren?

Hier geht es zum Hörbuch: https://www.audible.de/pd/Change-Mindset-Hoerbuch/B08KTJFL3T?qid=1654158425&sr=1-1&ref=a_search_c3_lProduct_1_1&pf_rd_p=e54013e2-074a-460e-861f-7feac676b789&pf_rd_r=AP2HKM5QWG0707AYJJXX

#77: „Das geht nicht“ - Wie wir mit dem Showstopper bei Change umgehen28 mai 202200:13:13

Wer hat das als Verantwortlicher eines Change Projekts nicht schon einmal von den Leuten gehört: „Das geht nicht!“ Wie können wir damit umgehen? Hier bekommst Du Antworten...

Das passende Buch zum Podcast findest Du hier: https://barrierefrei-im-kopf.de/change-mindset-buch/

Lieber etwas auf die Ohren? Hier geht es zum Hörbuch: https://www.audible.de/pd/Change-Mindset-Hoerbuch/B08KTJFL3T?qid=1648196575&sr=1-1&ref=a_search_c3_lProduct_1_1&pf_rd_p=e54013e2-074a-460e-861f-7feac676b789&pf_rd_r=HMRVGDDF7M884A3DMGJ6

#76: Diese 5 Fähigkeiten helfen, bei Change einen ruhigen Kopf zu bewahren!14 mai 202200:12:53

Während Veränderungsprozessen kann es schon heiß her gehen. Wohl dem, der Fähigkeiten besitzt, die ihm helfen dann einen kühlen Kopf zu bewahren. Welche Fähigkeiten das sind? Hier bekommst Du Antworten...

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#75: Alte Verhaltensmuster – Warum die bei Change oft getriggert werden?30 avr. 202200:10:16

Wir möchten Veränderung in den Abläufen, Strukturen und Verhaltensweisen. Doch gerade wenn es kritisch im Prozess wird, dann greifen viele wieder auf das altbekannte zurück. Warum ist das häufig so? Hier bekommst Du Antworten...

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#74: Wie entstehen Gewohnheiten?16 avr. 202200:12:35

Manchmal gibt es Gewohnheiten, die bei Veränderung nützlich sind; und manche Gewohnheiten stehen der Veränderung im Weg. Wie entstehen diese Gewohnheiten und wie können wir hieran etwas verändern? Hier bekommst Du Antworten...

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#73: Warum wir bei Veränderung oftmals aufgeben?02 avr. 202200:12:59

Voller Euphorie und Motivation gehen wir manchmal Veränderung an, erzielen erste kleine Erfolge und dann... Kommt das Vorhaben zum erliegen, wir werfen das Handtuch. Warum ist das so? Hier bekommst Du Antworten...

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#72: Was ist der Veränderungskreis? Und wie kann er Dir bei Change helfen?05 mars 202200:08:50

Endlich hatte ich mal wieder etwas Zeit zum Lesen von Fachliteratur zum Thema Change. Dabei bin ich auf den sogenannten Veränderungskreis gestoßen, den ich spannend finde und euch nicht vorenthalten möchte. Was hat es damit auf sich? Hier bekommst Du Antworten...

Hier kommst Du zum aktuellen Buch von Sebastian Wächter: https://barrierefrei-im-kopf.de/change-mindset-buch/

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#71: Wie hat sich mein Januar über die letzten Jahre verändert?19 févr. 202200:24:17

Ein voller Januar mit ganz vielen Events und Erfahrungen liegt hinter mir. Ein Januar der ganz anders war als 2020 und 2021. Was habe ich erlebt? Und was hat das mit Change zu tun? Hier bekommst Du Antworten...

Link zum aktuellen Buch von Sebastian Wächter: https://barrierefrei-im-kopf.de/change-mindset-buch/

Lieber etwas auf die Ohren? Hier geht es zum passenden Hörbuch: https://www.audible.de/pd/Change-Mindset-Hoerbuch/B08KTJFL3T?qid=1644665556&sr=1-1&ref=a_search_c3_lProduct_1_1&pf_rd_p=e54013e2-074a-460e-861f-7feac676b789&pf_rd_r=MMRSVHJCMANHPWQEAXY3

#70: Was hat sich bei mir verändert?18 déc. 202100:25:25

Warum wurde es bei meinem Podcast so ruhig um mich? Was hat sich in den letzten Wochen und Monaten bei mir verändert? Wie bin ich damit umgegangen? Und vor alle wie geht es weiter? Hier bekommst Du Antworten...

Das Buch zum Podcast findest Du hier: https://barrierefrei-im-kopf.de/change-mindset-buch/

Lieber etwas auf die Ohren? Hier geht es zum Hörbuch https://www.audible.de/pd/Change-Mindset-Hoerbuch/B08KTJFL3T?qid=1633970571&sr=1-1&ref=a_search_c3_lProduct_1_1&pf_rd_p=e54013e2-074a-460e-861f-7feac676b789&pf_rd_r=N11QTRMET9HS7HSYN8NT

#69: „Seit Tag 1 haben wir einen klaren Nordstern“ – Interview mit 2 Führungskräften der Firma Coloplast09 nov. 202100:34:01

Häufig wird von Vision und Mission bei der Unternehmenskommunikation geredet. Und auch ich finde beides gerade bei Veränderung extrem wichtig, denn sie geben Orientierung. Doch leider wurden sie auch zu echten Buzzwords und werden selten gut umgesetzt. Welche Wirkung sie allerdings haben können zeigt sich in diesem spannenden Interview.

Das passende Buch zum Podcast findest Du unter: https://barrierefrei-im-kopf.de/change-mindset-buch/

Und hier geht es zum Hörbuch: https://www.audible.de/pd/Change-Mindset-Hoerbuch/B08KTJFL3T?qid=1634462267&sr=1-1&ref=a_search_c3_lProduct_1_1&pf_rd_p=e54013e2-074a-460e-861f-7feac676b789&pf_rd_r=EBG2T68VPBNQYJE2PX1H

#68: „Same Day Delivery gibt´s bei uns schon seit 20 Jahren!“ – Interview mit Dr Reinken, Leiter Unternehmenskommunikation bei NOWEDA16 oct. 202100:56:33

Die Apotheken Branche wird durch ausländische Online-Apotheken disruptiert und gleichzeitig stehen große Veränderungen aufgrund der Einbindung in die Pandemie-Bekämpfung an.

Wie kann mit solchen massiven Veränderungen umgegangen werden? Dr Joachim Reinken gibt in einem spannenden Interview Antworten.

Das Buch zum Podcast findest Du hier: https://barrierefrei-im-kopf.de/change-mindset-buch/

Lieber etwas auf die Ohren? Hier geht es zum Hörbuch https://www.audible.de/pd/Change-Mindset-Hoerbuch/B08KTJFL3T?qid=1633970571&sr=1-1&ref=a_search_c3_lProduct_1_1&pf_rd_p=e54013e2-074a-460e-861f-7feac676b789&pf_rd_r=N11QTRMET9HS7HSYN8NT

#67: „Wir hören verdammt gut zu!“ – Interview mit Holger Scharf, Leiter Vertriebsmanagement der Union Investment19 sept. 202100:44:49

Aktuell trifft die Banken- und Finanzbranche der perfekte Sturm an Veränderungen aus Regulatorik, Zinspolitik, Digitalisierung, Nachhaltigkeit und co...

Wie kann man damit umgehen? Wie gelingt hier eine gute Kommunikation? Und wie können alte Werte und zuhören dabei helfen? Holger Scharf gibt in einem sehr interessanten Interview Antworten.

#66: Introvertierte Führungskraft? Geht das?21 août 202100:13:35

Eine Frage, die mir häufiger gestellt wird... Gerade wenn es um die Auswahl des Verantwortlichen für einen Veränderungsprozess geht... Kannst diese Position eine introvertierte Person überhaupt übernehmen? Ich zeige Dir meine Sicht darauf...

Das Buch zum Podcast findest Du hier: https://barrierefrei-im-kopf.de/change-mindset-buch/

Oder lieber etwas auf die Ohren? Hier geht es zum Hörbuch: https://www.audible.de/pd/Change-Mindset-Hoerbuch/B08KTJFL3T?qid=1627661412&sr=1-1&ref=a_search_c3_lProduct_1_1&pf_rd_p=e54013e2-074a-460e-861f-7feac676b789&pf_rd_r=AP1R9XCJ859A1JMTDFX0

#65: Wo wollen wir denn überhaupt hin... bei der Veränderung?31 juil. 202100:18:57

Manchmal habe ich bei Veränderungsprozessen den Eindruck, dass dies den handelnden Personen überhaupt nicht klar ist. Gerade wie denn auf emotionaler Ebene der Zielzustand aussehen soll? Was bewegt Mitarbeiter emotional, um mit anzupacken? Das erfährst Du in dieser Folge ;)

Das Buch zum Podcast findest Du hier: https://barrierefrei-im-kopf.de/change-mindset-buch/

Oder lieber etwas auf die Ohren? Hier geht es zum Hörbuch: https://www.audible.de/pd/Change-Mindset-Hoerbuch/B08KTJFL3T?qid=1627661412&sr=1-1&ref=a_search_c3_lProduct_1_1&pf_rd_p=e54013e2-074a-460e-861f-7feac676b789&pf_rd_r=AP1R9XCJ859A1JMTDFX0

#64: Konfrontation: Wie kann ich besser damit umgehen??10 juil. 202100:20:52

Die meisten scheuen sie, gerade in der Berufswelt. Die Konfrontation! Der Moment, an dem Unangenehmes angesprochen werden muss. Wie kann ich damit umgehen und wie kann solch ein Gespräch zum Erfolg werden? Das erfährst Du in dieser Folge ;) Das Buch zum Podcast findest Du unter: https://barrierefrei-im-kopf.de/change-mindset-buch/ Lieber was auf die Ohren? Hier geht es zum Hörbuch: https://www.audible.de/pd/Change-Mindset-Hoerbuch/B08KTJFL3T?qid=1624640085&sr=1-1&ref=a_search_c3_lProduct_1_1&pf_rd_p=e54013e2-074a-460e-861f-7feac676b789&pf_rd_r=9KH5EJ1BH64XG248SMH8

#63: Widerstände erkennen und einordnen können...26 juin 202100:14:09

Die meisten Veränderungen scheitern an verschiedenen Widerständen der Mitarbeiter? Oft werden sie nämlich gar nicht erkannt und somit auch nicht angegangen... Wie Du diese herausfindest und damit umgehst, erfährst Du in dieser Folge ;) Das Buch zum Podcast findest Du unter: https://barrierefrei-im-kopf.de/change-mindset-buch/ Lieber was auf die Ohren? Hier geht es zum Hörbuch: https://www.audible.de/pd/Change-Mindset-Hoerbuch/B08KTJFL3T?qid=1624640085&sr=1-1&ref=a_search_c3_lProduct_1_1&pf_rd_p=e54013e2-074a-460e-861f-7feac676b789&pf_rd_r=9KH5EJ1BH64XG248SMH8

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